(공고)2017년 제3회 우정9급(집배) 경력경쟁채용시험 공고문.hwp
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- 괴옥 원
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1 서울지방우정청공고제 호 2017 년도제 3 회우정 9 급 ( 집배 ) 공무원경력경쟁채용시험공고 서울지방우정청주관 2017 년도제 3 회우정 9 급 ( 집배 ) 공무원경력경쟁채용시험시행계획을다음과같이공고합니다 년 9 월 18 일 서울지방우정청장 1. 채용예정직급및인원 채용예정직급및인원 직급 ( 직종 ) 모집구분선발예정인원근무예정기관업무내용 우정 9 급우정서기보 ( 집배 ) 일반 33 명 서울지방우정청관할우체국 (13 국 ) 우편물배달및수집업무 모집단위 ( 우체국 ) 별구분모집표 ( 단위 : 명 ) 구 분 모집단위 ( 우체국 ) 선발인원 광화문 1명 서대문 1명 서울광진 2명 서울마포 3명 서울관악 2명 서울은평 1명 일 반 여의도 1명 서울강남 4명 서울송파 5명 서울강서 4명 서울동작 2명 서울서초 3명 서울구로 4명 공무원임용령제45조제6항에따라합격자는최초로임용된날부터 4년이내 우정사업본부의타기관으로전보될수없습니다. 응시원서에반드시응시우체국을기재하여제출 - 1 -
2 2. 응시자격및요건 가. 공통사항 최종 ( 면접 ) 시험예정일기준 국가공무원법제 33 조각호의결격사유및같은법제 74 조정년 (60 세 )) 에 해당하지않으며, 공무원임용시험령 등관계법령에의하여응시 자격을정지당하지아니한자 국가공무원법제 33 조 ( 결격사유 ) 피성년후견인또는피한정후견인 개정된민법시행 ( ) 에따라기존금치산자또는한정치산자도 까지결격사유에해당함 파산선고를받고복권되지아니한자 금고이상의실형을선고받고그집행이종료되거나집행을받지아니하기로확정된후 5 년이 지나지아니한자 금고이상의형을선고받고그집행유예기간이끝난날부터 2 년이지나지아니한자 금고이상의형의선고유예를받은경우에그선고유예기간중에있는자 법원의판결또는다른법률에따라자격이상실되거나정지된자 공무원으로재직기간중직무와관련하여 형법 제 355 조및제 356 조에규정된죄를범한자로서 300 만원이상의벌금형을선고받고그형이확정된후 2 년이지나지아니한자 형법 제 303 조또는 성폭력범죄의처벌등에관한특례법 제 10 조에규정된죄를범한 사람으로서 300 만원이상의벌금형을선고받고그형이확정된후 2 년이지나지아니한사람 징계로파면처분을받은때부터 5 년이지나지아니한자 징계로해임처분을받은때부터 3 년이지나지아니한자 국가공무원법제 74 조 ( 정년 ) 공무원의정년은다른법률에특별한규정이있는경우를제외하고는 60 세로한다. 공무원은그정년에이른날이 1 월부터 6 월사이에있으면 6 월 30 일에, 7 월부터 12 월사이에 있으면 12 월 31 일에각각당연히퇴직된다. 응시연령 : 18 세이상 ( 이전출생자 ) 남자의경우병역을필하였거나면제된자또는최종 ( 면접 ) 시험 예정일기준 6 개월이내전역이가능한자 ( 제대군인지원에관한법률제 16 조 ) 학력 : 제한없음 대한민국국적소지자 * 복수국적자 ( 대한민국국적과외국국적을함께가진사람을말함 ) 는 국가공무원법 제 26 조의 3 제 2 항및공무원임용령제 4 조에따라임용일전까지외국국적을포기해야합니다. 공고일현재주민등록상서울특별시, 인천광역시, 경기도거주자 - 2 -
3 나. 응시자격요건 자격요건 1 번 ~3 번모두충족해야함 모집분야 우편물수집 배달업무 자격요건 1. 제 1 종또는제 2 종보통운전면허를소지하고관련분야경력 1 년이상인자 2. 제 2 종소형면허또는원동기장치자전거면허소지자 3. 정보화관련자격증을 1 개이상소지한자 * 가점요건 ( 서류전형에만반영 ) : 한국사검정능력시험 6 급이상, 취업지원대상자 ( 의사상자포함 ) 응시자격요건기본사항 공통 응시자격요건에해당하는경력의계산, 자격증취득기준일은최종 ( 면접 ) 시험예정일 ( ) 기준으로판단함 가점요건에해당하는한국사검정능력시험 6 급이상자격증및취업지원대상자 증명서는원서접수최종마감일 ( ) 까지취득한것에한하여인정됨 재직증명서또는경력증명서제출이가능한자에한함 관련분야경력의범위 관련분야 : 우편물배달, 수집또는택배 ( 민간택배포함 ) 업무 단, 우체국에서근무한우체국택배원 ž 재택집배원 ž 특수지집배원경력은우정직 ( 집배 ) 업무와유사한경력으로 50% 만적용된환산경력으로인정함 * 근거 : 우정사업본부소속공무원인사관리세칙기준 택배업무인정기준 1 소형의 2 다양한물품을 3 발송인 ( 수탁자 ) 과택배업자가일정한계약 ( 접수 ) 을통해 4 운송등을위해포장을하고 5 부착된운송장 ( 기표지 ) 에기재된장소에서 6 다수의수취인 ( 수하인 ) 에게인도하는행위 근무경력 ( 환산경력 ) 은최종 ( 면접 ) 시험예정일 ( ) 로부터역산하여 6 년의기간중에있는경력에한하여계산 택배업무가아닌특정물품의배송업무, 퀵서비스, 대형마트주문 배송, 또는내근직종의근무경력불인정 정보화관련자격증범위 정보처리기사, 정보처리산업기사, 정보처리기능사 사무자동화산업기사, 정보기술자격 (ITQ), 정보기기운용기능사 워드프로세서 (1 급 ~3 급 ), 컴퓨터활용능력 (1 급 3 급 ) 인터넷정보관리사 (1 급 3 급 ) - 3 -
4 3. 근거법령 국가공무원법제28조제2항제2호및공무원임용령제4조, 제16조 공무원임용시험령제29조, 제30조, 제31조의2 우정사업본부소속공무원인사관리세칙 국가유공자등예우및지원에관한법률제31조 4. 시험방법 가 제 차시험 서류전형 당해직무수행에관련되는응시자의자격 경력등이소정의기준에 적합한지여부를서면으로심사하며, 적격또는부적격여부판단 단, 응시인원이선발예정인원의 3 배수이상인경우에는서류전형 * 심사기준에의해 5 배수로결정 (* 동점자발생시모두합격 ) [ 서류전형심사평가요소 ] 1 직무관련경력 2 운전무사고경력 3 정보화자격증 4 자기소개서의충실성ㆍ성실성 - 가산점부여 : 한국사능력검정시험 6 급이상취득자에대하여가산 ( 최대 5 점 ) 취업지원대상자 (5~10 점 ), 의사상자등 (3~5 점 ) * 취업지원대상자가점을적용받아채용시험에합격하는사람은그채용시험선발예정인원의 30 퍼센트 ( 의사상자등가점의경우 10 퍼센트 ) 를초과할수없음 ( 단, 응시인원이선발예정인원과같거나그보다적은경우에는그러하지않음 ) - 감점부여 : 운전면허취득후면허취소 정지, 교통사고및법규위반건수 ( 최고 30 점감점 ) 가점및감점판단기준일 : 원서접수마감일 - 우대요건 : 정보화자격증 * 2 개이상소지자에한하여우대 ( 최대 10 점 ) * 정보화자격증 : 인터넷정보관리사, 정보기술자격 (ITQ)1~3 급, 워드 1~3 급, 컴활 1~3 급, 정보처리기능사, 정보기기운용기능사, 사무자동화산업기사, 정보처리산업기사, 정보처리기사 우대요건판단기준일 : 원서접수마감일 서류전형평정시응시에필요한기본경력및자격증은산정제외됨 - 4 -
5 나. ( 제2차시험 ) 면접시험 서류전형합격자에한하며, 해당직무수행에필요한능력및적격성등을검증 공무원임용시험령제5조의평정요소별로상 중 하로평가 - 평정요소 ( 공무원임용시험령제5조제3항 ) 1 공무원으로서의정신자세 3 의사표현의정확성과논리성 5 창의력 의지력및발전가능성 2 전문지식과그응용능력 4 예의 품행및성실성 불합격기준 * 에해당하지아니하는자중에서 상 의개수가많은순으로합격자결정 - 상 의개수가동일한경우 중 의개수가많은순으로함 * 불합격기준 : 위원의과반수가평정요소 5개항목중 2개이상을 하 로평정하였거나위원의과반수가어느하나의동일평정요소에대하여 하 로평정한때에는불합격 5. 응시서류접수 가. 접수기간 : ( 월 ) ~ ( 목 ), 09:00~18:00(4 일간 ) 우편접수는접수마감일 18:00 까지각접수우체국접수처도착분에한함 나. 접수처 : 서울지방우정청소속모집단위우체국 ( 근무예정관서 ) 인사담당부서 붙임 1 : 접수우체국현황 다. 접수방법 : 지정된접수처에직접또는우편접수 6. 시험일정및합격자발표 구분서류전형합격자발표면접시험최종합격자발표 ( 예정 ) 일자 ( 목 ) ( 토 ) ( 수 ) - 5 -
6 서울지방우정청홈페이지 ( 의채용공고란에게시 면접시험장소는서류전형합격자발표시게시 상기일정은응시인원, 시험장사정, 서류검증소요기간등에따라단축또는연장가능 7. 제출서류 증빙자료가없는경력, 자격등은인정하지않음 가. 응시원서 (5,000 원상당의정부수입인지부착 ) 1 부 붙임 2 * 저소득층해당자 ( 국민기초생활보장법 에따른수급자또는 한부모가족지원법 에따른보호대상자 ) 는응시수수료면제 ( 반드시증빙서류제출 ) 나. 이력서및자기소개서 1 부 ( 워드작성가능 ) 붙임 3~4 다. 경력증명서 1 부 ( 우체국또는민간택배사근무경력 ) 붙임 5 * 기관 회사에서발급한경력증명서제출 ( 발행기관의증명이있는객관적확인이가능하여야함 ) * 경력검증시미비할경우추가서류요청할수있음 라. 운전경력증명서 1 부및운전면허증사본 1 부 * 면허취득일이후최근 10 년기간의운전경력현황이확인가능한증명서 단, 운전면허경력란에면허취득일자는반드시표기되도록조회된증명서제출 마. 정보화자격증 1 부 ( 사본 ) 사무자동화산업기사, 정보기술자격 (ITQ), 정보기기운용기능사 정보처리기사, 정보처리산업기사, 정보처리기능사 워드프로세서 1~3 급, - 컴퓨터활용능력 1~3 급 인터넷정보관리사 1 급 ~3 급 ( 한국정보통신진흥협회, 한국정보통신산업협회, 한국정보통신인력개발센터발행분 ) 바. 병역사항이기재된주민등록초본 1 부 * 주민등록번호뒷자리까지표시및주소변동이력이나타날수있도록발급병역사항이나타나지않는경우에는병적증명서별도제출 초본교부신청시, 신청내용을 전체포함 으로선택하여발급할것 - 6 -
7 사. 개인정보수집 이용동의서 1 부 붙임 6 아. 한국사능력검정시험인증서사본 1 부 ( 해당자에한함 ) 자. 취업지원대상자증명서 1 부 ( 해당자에한함 ) 차. 각서류는공고일이후발급된것에한하며, 제출서류중미제출또는기재착오및누락이나연락불능등으로인한불이익은일체응시자의책임으로합니다. 카. 제출된증빙서류 ( 경력 자격증등 ) 는관계기관에진위를확인할예정이며, 허위사실기재또는위 변조시 국가공무원법 및 공무원임용시험령 에의거 5년간국가공무원시험응시자격이정지됩니다. 8. 기타사항 가. 응시자가선발인원과같거나없을경우에는재공고할수있습니다. 나. 제출된서류는일체반환하지않으며, 응시원서기재사항이나제출된서류가허위로판명되었을경우에는합격또는임용이취소될수있습니다. 다. 최종합격자가임용포기, 결격사유등의사유로결원을보충할필요가있는경우에는합격자발표일로부터 6개월이내에불합격기준에해당하지아니하는자중에서차순위로평정성적이우수한자를추가합격자로결정할수있습니다. 라. 합격자통지후라도신원조회및채용신체검사등을통하여결격사유가발견될경우합격이취소될수있습니다
8 마. 본시험계획은사정에의하여변경될수있으며, 변경이있을경우 해당시험일 7 일전까지변경공고합니다. 바. 합격자결정방법등시험에관한구체적인내용은공무원임용시험령 및관련법령을참고하시기바랍니다. 사. 응시자는제2종보통운전면허이상자격증과제2종소형면허또는원동기장치자전거면허소지자로서실제로자동이륜차를운전하여우편물배달이가능한자이어야합니다. 일평균 2,000여통이상의통상우편물과 20Kg( 최고 30Kg) 의다량의소포를자동이륜차에적재한후직접운전배달하기위한체력과업무처리를위한정보화능력필요. 아. 기타자세한사항은서울지방우정청인력계획과 ( ) 로 문의하시기바랍니다
9 직무기술서 임용예정기관명 근무예정부서 광화문우체국등 13 개우체국 우편물류과 주요업무 우편물배달및수집 - 우편차량, 원동기장치운전 - 관할지역우편물구분 수집 배달 - 우편물배달및수집자료전산등록및처리 - 우편물배달및수집관련부대업무 필요역량 ( 공통역량 ) 공직윤리 ( 공정성, 청렴성 ), 공직의식 ( 책임감, 사명감 ), 고객지향마인드 ( 공복의식 ) ( 직무역량 ) 안전의식실천능력, 성실한업무처리능력, 팀워크지향의사소통능력, 고객 ( 민원 ) 응대능력 필요지식 차량및원동기장치운행관련지식 사고예방및교통법규관련지식 집배관련시스템, PDA 장치사용을위한정보화관련지식 우편물배달및수집관련민원해결을위한관련지식 관련분야 : 우편물배달 수집또는택배 ( 민간택배포함 ) 업무 응시자격요건 경력 자격 제 1 종또는제 2 종보통운전면허소지후, 관련분야경력 1 년이상인자 1 제 1 종또는제 2 종보통운전면허 2 제 2 종소형면허또는원동기장치자전거면허 3 정보화관련자격증을 1 개이상 1 ~ 3 모두소지자 가점요건 한국사검정능력시험 6 급이상자격증소지자 취업지원대상자 - 9 -
10 붙임 1 접수우체국현황 (13 국 ) 접수우체국명 전화번호 ( 인사부서 ) 주소우편번호 광화문우체국 서울시종로구종로 6( 서린동 154-1) 서대문우체국 서울시서대문구성산로 20 길 9( 창천동 ) 서울광진우체국 서울시광진구강변역로 2( 구의동 ) 서울마포우체국 서울시서대문구성산로 20 길 9( 창천동 ) 서울관악우체국 서울시관악구남부순환로 1643( 신림동 ) 서울은평우체국 서울시은평구진관 2 로 29-8( 진관동 ) 여의도우체국 서울시영등포구여의나루로 60( 여의도동 ) 서울강남우체국 서울시강남구개포로 619( 개포동 ) 서울송파우체국 서울시송파구오금로 323( 오금동 ) 서울강서우체국 서울시강서구강서로 448( 등촌동 ) 서울동작우체국 서울시동작구여의대방로 22 길 77( 신대방동 ) 서울서초우체국 서울시서초구동산로 19( 양재동 ) 서울구로우체국 서울시구로구금오로 931( 천왕동 )
11 붙임 2 응시원서 본인은서울지방우정청주관 2017 년제 3 회우정 9 급 ( 집배 ) 공무원경력 경쟁채용시험에응시하고자원서를제출하며다음사항을서약합니다 년월일서울지방우정청장귀하 응시번호 응시직급 ( 응시분야 ) 응시관서 우정 9 급 ( 집배 ) 성명 ( 한글 ) ( 한자 ) 생년월일 19 년월일 주소 ( ) 정부수입인지 전자우편 복수국적 전화휴대전화 붙이는곳 (5 천원 ) 응시번호 (2017 년제 3 회우정 9 급 ( 집배 ) 공무원채용시험 ) 응시직급우정9급 ( 집배 ) ( 응시분야 ) 성명 ( 한글 ) 응시관서 ( 한자 ) 생년월일 19 년월일 20 년월일 서울지방우정청장印 주의사항 1. 응시표를받는즉시응시번호기재여부와사진위의날인여부를확인하여야합니다. 印 2. 시험당일은응시표, 신분증을지참하고시험시작 30 분전까지지정된좌석에착석하여야합니다
12 응시원서작성요령 응시원서는다음요령에의하여빠짐없이작성하여야합니다. 1. 응시번호 : 기재하지않음 2. 응시직급 : 우정9급 ( 집배 ) 3. 응시관서 : 본인이응시하고자하는우체국을기재 4. 주소 : 현재거주하는곳 ( 우편물수령등 ) 을정확히기재함 5. 성명ㆍ생년월일ㆍ전자우편ㆍ ( 휴대 ) 전화 : 빠짐없이정확하게기재함 6. 복수국적 : 복수국적자의경우취득한외국국적명기재 * 외국인및복수국적자의경우임용전외국국적을포기하여야만가능합니다. 7. 정부수입인지 : 가까운우체국에서아래해당금액의인지를구입하여붙이되, 여러매 ( 枚 ) 일경우금액을확인할수있도록붙임 ( 전자수입인지가능 ) - 5급이상 : 1만원, 6ㆍ7급 : 7천원, 8ㆍ9급 : 5천원 8. 제출서류는응시원서, 이력서, 자기소개서, 경력증명서, 운전경력증명서, 운전 면허증사본, 자격증사본및증명서, 주민등록초본, 개인정보수집 이용 동의서순으로편철하여제출 ( 모든서류는금회시행하는서식으로작성하여제출 ) 면접시험은서류전형합격자에한하여실시하며, 서류전형합격자발표등은 서울지방우정청홈페이지 / 정보마당 / 채용정보란에게시합니다
13 붙임 3 이력서 1. 공통사항 응시번호 모집구분 ( 일반 보훈 ) 일반또는보훈 모집단위 ( 응시관서 ) 응시우체국기재 2. 응시자격 자격증명자격증취득 ( 예정 ) 일자격검정기관 자격 ( 운전 정보화 ) 근무기관근무기간직위담당업무 경력 3. 우대사항 한국사 취업지원 시험일자인증번호인증등급시행기관 보훈번호국가유공자와의관계등록일자가점적용비율 위에기재한사항은사실과다름이없음을확인합니다 년월일 성명 인 본인이직접자필또는워드작성가능하며작성자는자필로이름과서명기재함. 기재된사항이사실과다르거나허위로작성된경우에는합격이취소될수있습니다. 응시자부주의로잘못기재되거나표기되어발생하는불이익은응시자본인에게있습니다
14 붙임 4 자기소개서 응시번호성명생년월일 ( 주민번호앞자리 ) 성별응시직렬 ( 직급 ) 지원동기 우정 ( 우정 9 급 ) 자기소개서는자필이나워드로작성하여도무관하며, 하단의작성자는반드시자필로이름기재및서명함 ( 누락하지않도록유의 ) ( 유의사항 ) 작성시학교명, 출생지, 부모직업등개인신상을직 간접적으로파악할수있도록기재할경우불이익 ( 감점 ) 을받을수있습니다. 생활신조와가치관 본인의장 단점 만일우정 ( 집배원 ) 으로근무하게된다면 작성자 : ( 서명 )
15 붙임 5 제 호 경력증명서 ( 예시 ) 인 사 적 항 성명 주 한글 한자 소 생년월일 ( 주민등록상 )... 근무기간 부터까지 근무부서 담당업무 경 사 력 항 근무연한 년월 최종직위또는직급 퇴직사유 용 도우정9급 ( 집배 ) 채용시험응시제출용 회사소재지 위와같이경력을증명합니다. 2017년월일기관명또는회사명 ( 관인또는회사대표자인 ) 작성담당부서작성책임자작성담당자연락처 기재된사항이사실이다르거나허위로작성되어발생하는불이익은응시자본인에게있습니다. 기관에서발급한경력증명서가있을경우기관발급용양식으로제출가능합니다
16 붙임 6 개인정보수집 이용동의서 본인작성하며기재된사항이사실과다르거나허위로작성된경우에는합격이취소될수있습니다 응시자부주의로잘못기재되거나표기되어발생하는불이익은응시자본인에게있습니다
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구리농수산물공사 공고 제 호 구리농수산물공사 일반직 6급 공고 구리농수산물공사 일반직 급 직원을 다음과 같이 공개모집을 하오니 많은 응모 바랍니다 1. 채용분야 등 가 채용예정직급 일반직 정규직 나 채용예정인원 급 구 분 합 계 지역인재우선채용 일반행정 건축 소방 일반행정 선발예정인원 2. 응시자격 가 공통사항 구분 응시자격 비고 성별 학력 및 병역 경력요건
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서울강남우체국 공고 제2016-19호 2016년도 제4회 우체국택배원 채용 공고 서울강남우체국에서 우체국택배 및 EMS 방문접수 관련 업무를 담당할 우체국택배원 선발계획을 다음과 같이 공고합니다. 2016년 5월 4일 서울강남우체국장 1. 채용직종 및 인원 채용직종 근무예정우체국 채용인원 담당업무내용 우체국택배원 (무기계약직) 서울강남우체국 2명 - 우체국택배,
4. 채용 자격 요건 가. 연령제한 : 만 20세 이상 나. 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호의 결격사유에 해당되지 아니한 자 (적용기준일 : 당해 면접시험일) 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을
안산시 인사위 공고 제2014-19호 2014년 제5회 안산시 지방임기제공무원 채용시험 시행계획 공고 2014년 제5회 안산시 지방임기제공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응시 바랍니다. 2014년 6월 30일 안산시인사위원회위원장 1. 채 용 근 거 가. 지방공무원법 제25조의5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원) 나. 지방공무원 임용령
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기장우체국 공고 제2016-10호 2016년도 제4회 상시계약집배원 채용 계획 공고 기장우체국에서 우편물 집배 관련 업무를 담당할 상시계약집배원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다. 2016년 9월 2일 기장우체국장 1. 채용직종 : 상시계약집배원(무기계약직) 채용직종 근무예정권역 채용인원 담당업무내용 상시계약집배원 (무기계약직) 기장우체국 및 부산모전우체국
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용인시인사위원회 공고 제2011-19호 2011년도 제7회 용인시 지방계약직공무원 채용계획 공고 2011년도 제7회 용인시 지방계약직공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모 바랍니다. 2011년 11월 18일 용인시인사위원회위원장 1. 채용분야 및 인원 채용 부서 채용예정 직무분야 채용예정 직 급 채용 인원 계약 기간 직 무 내 용 공보관실
년도경상북도지방공무원제 1 회공개경쟁임용시험 - 필기시험합격자및면접시험시행계획공고 ( ) 필기시험합격자 : 491 명 ( 명단붙임 ) 2 필기시험합격자등록및유의사항. : ( ) ~ 7. 6( ) 3 등
- 2012 년도경상북도지방공무원제 1 회공개경쟁임용시험 - 필기시험합격자및면접시험시행계획공고 2012. 5. 12( ) 2012 1. 1 필기시험합격자 : 491 명 ( 명단붙임 ) 2 필기시험합격자등록및유의사항. : 2012. 7. 4( ) ~ 7. 6( ) 3 등록시간 : 09:00 ~ 18:00. : 2 ( 1 ). 1 3 (A4 1매, 워드작성 붙임서식
서울동작 공고문(우체국택배원).hwp
서울동작우체국공고제 호 년도제 회보조인력 우체국택배원 채용공고 서울동작우체국에서우체국택배및 방문접수업무를담당할우체국택배원선발계획을다음과같이공고합니다 년 월 일 서울동작우체국장 채용직종및인원 채용직종근무예정우체국채용인원담당업무내용 우체국택배원 ( 무기계약직 ) 서울동작우체국 2 명 - 우체국택배, EMS 방문접수등 - 기타부대업무 근로조건 가 신분및근로계약 비공무원신분의무기계약직근로자
국방부공고제 2017-70 호 2017 년도국방부주관일반군무원채용시험시행계획공고 채용예정인원 시험방법및필기시험과목 구분시험방법 공개경쟁채용필기시험 (1 차 ) 면접시험 (2 차 ) 경력경쟁채용서류전형 (1 차 ) 필기시험 (2 차 ) 면접시험 (3 차 ) 직군직렬계급시험과목 행정 7 급국어, 국사, 영어, 행정법, 행정학, 경제학
행정안전부 공고 제 2010
외교부공고제 2018-31 호 외무영사직 3-4 등급 ( 언어우수자, 일반임기제 ) 경력경쟁채용시험공고 외교부는영어및제 2 외국어구사능력이탁월한자를아래와같이경력 경쟁채용하여통역 / 번역인력으로활용하고자하오니, 역량있는분들의많은 지원바랍니다. 1. 임용예정직급및인원 2018 년 3 월 22 일 외교부장관 직렬채용분야및인원직급근무예정지임용기간 영어 (1 명 )
(공고문 2014.1.10).hwp
충청남도인사위원회 공고 제2014-1호 2014년도 충청남도 지방공무원 임용시험 시행계획 공고 2014년도 충청남도 지방공무원 임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다. 2014년 1월 10일 충청남도인사위원회위원장 1. 선발예정인원 및 시험과목 시험명 직 급 직렬ㆍ직류 선발예정 인 원 합 계 100명 임용예정기관 시험과목 (1 2차 시험) 소 계 90명
취업보호대상자가산점은법률에따라 퍼센트와 퍼센트를적용합니다 - 독립유공자예우에관한법률 제16조및 국가유공자등예우및지원에관한법률 제 29조에의한취업보호대상자와 5 18민주유공자예우에관한법률 제20조및 특수임무수행자예우및단체설립에관한법률 제19조에의한취업지원대상자그리고 고엽
서울특별시교통방송공고제 2017-1 호 서울특별시교통방송공무직채용시험계획공고 년 월 일서울특별시교통방송대표 1. 임용분야및선발예정인원 2. 응시자격요건 전염병 질병등이없는신체건강한사람 공무직관리규정제 조 결격사유 등에해당되지아니한사람 피성년후견인또는피한정후견인 파산선고를받고복권되지아니한사람 금고이상의실형을받고그집행이종료되거나집행을받지아니하기로확정된후 년이 지나지아니한사람
기안문
경상북도인사위원회 공고 제2016-1호 2016년도 경상북도 지방공무원(사회복지직) 임용시험 계획 공고 2016년도 경상북도 지방공무원(사회복지직) 임용시험 계획을 다음과 같이 공고합니다. 2016년 1월 4일 경상북도인사위원회위원장 1 선발예정인원 : 97명 시 험 명 계 급 직렬(직류) 제1회 공개경쟁임용시험 계 9급 사회복지 (사회복지) 일 반 선 발
라. 휴 가 : 연차유급휴가, 공무유급휴가, 특별유급휴가등 마. 집배업무특성 o 대국민우편서비스제공을위해고객만족마인드가필요하며, 일평균 1,000여통이상의통상우편물과 20kg상당 ( 최고 30kg) 의다량의소포를자동이륜차에적재한후직접운전배달하기위한체력과업무처리를위한정보
제주우체국공고제 2016-16 호 년도제 회특수지계약집배원채용공고 제주우체국시행 2016 년도제 1 회특수지계약집배원채용계획을다음과같이공고합니다. 2016 년 9 월 12 일 제주우체국장 1. 채용직종및인원 채용직종근무예정관서채용인원담당업무내용 특수지계약집배원 ( 무기계약직 ) 제주우도우체국 1 명 - 우편물수집및배달 - 기타부대업무 2. 근로조건가. 신분및근로계약
2018년 10월 12일식품의약품안전처장
2018년 10월 12일식품의약품안전처장 - 1 - - 2 - - 3 - - 4 - - 5 - - 6 - - 7 - - 8 - - 9 - - 10 - - 11 - - 12 - - 13 - - 14 - - 15 - - 16 - - 17 - - 18 - - 19 - - 20 - - 21 - - 22 - - 23 - - 24 - - 25 - - 26 - - 27
구분직급직렬기본자격 (1) 공통자격 (2) 신입 일반 8 급 행정 ( 일반행정 ) 기술 ( 전기, 기계 ) 공고전일기준만 18 세 34 세이하인자 신입 전문마급 기계 ( 보일러 ) 신입 ( 취업지원대상자, 무기계약 고객안내 장애인 ) 공고전일기준만18 세 34세이하인자
통관공공고제 2017-30 호 2017 하반기통영관광개발공사직원공개채용공고 지역경제활성화와글로벌관광도시를견인하는일류공기업 으로비상하는 통영관광개발공사에서함께근무할창의적이고진취적인사고를가진직원을 다음과같이공개채용합니다. 2017. 10. 24. 통영관광개발공사사장 1. 채용개요 방법구분직종직급직렬인원담당직무 경력 경쟁 공개 경쟁 제한경쟁 경력 신입 ( 일반 )
대한민국국적을가진자 세이상 이전출생자 의연령에해당하는자 남자의경우병역을필하였거나면제된사람 나 자격요건 아래의요건중어느하나에해당되면응시가능
해양수산부공고제 호 2017 년제 1 회연구직 ( 해양수산 ) 공무원경력경쟁채용시험시행계획공고 해양수산부에서는 년도제회연구직 해양수산 공무원경력경쟁채용시험을다음과같이공고하여시행하오니많은응시바랍니다 년 월 일해양수산부장관 1. 채용예정분야및인원 2. 근거법령 국가공무원법 공무원임용령 공무원임용시험령 연구직및지도직 공무원의임용등에관한규정 대통령령 공무원임용시험및실무수습
나 근무예정지 구분근무예정지 ( 지역 ) 어업관리단동해어업관리단 ( 부산 ), 서해어업관리단 ( 목포 ), 남해어업관리단 ( 제주 ) 지방해양수산청 여수 포항 평택지방해양수산청항로표지과 ( 여수 포항 평택 ) 목포지방해양수산청진도항로표지사무소 ( 진도 ) 국립수산과학원
2018년제4회해양수산부기술직 ( 해양수산, 방송통신 ) 공무원경력경쟁채용시험계획공고 2018 4 (, ). 1. 임용예정직급및선발예정인원 가 선발분야및선발예정인원 총 명 직렬 직류 ( 계급 ) 선발예정인원 어업관리단 지방해양수산청 동해서해남해여수목포포항평택 국립수산과학원 지방해양경찰청 ( 파견 ) 국립해양측위정보원중부서해남해제주 해양수산방송통신 선박관제 (9급
Regulation on Approval of Consumer Chemical Products subject to Safety Check without promulgated Safety Standard.hwp
- 1 - - 2 - - 3 - - 4 - - 5 - - 6 - - 7 - - 8 - - 9 - - 10 - - 11 - - 12 - - 13 - - 14 - - 15 - - 16 - - 17 - - 18 - - 19 - 안전기준미고시안전확인대상생활화학제품의승인에관한규정 [ 별지제 1 호서식 ] 색상이어두운란은신고인이적지않습니다. 접수번호접수일시처리기간 상호
2 응시자격 ( 적용기준일 : 시험공고일현재 ) 가. 거주지 성별 : 제한없음 ( 다만, 남자의경우병역을필하였거나면제된사람 ) 나. 연령 가, 나, 다급 : 20 세이상 / 라, 마급 : 18 세이상 다. 응시결격사유 : 지방공무원법 제 31 조 ( 결격사유 ) 에해당
광명시인사위원회공고제 2018 44 호 - 2 0 1 8 년도제 6 회 ( 재공고 ) - 광명시지방임기제공무원채용시험시행계획공고 2018 년도제 6 회 ( 재공고 ) 광명시지방임기제공무원채용시험시행계획을다음과 같이공고합니다. 1 채용분야및인원 치매안심센터 채용분야 분야직급인원 2018 년 11 월 23 일 약정기간 간호사시간선택제임기제라급 1명 2019. 임상시간선택제심리사임기제라급
구분 시험종류 기준성적 TOEFL IBT69 TOEIC 600점 영어 TOEIC-S 110점 TEPS 482점 OPIc IM1 일본어 JPT 600점 중국어 新 HSK 4급 210점 BCT 600점 1) 제 78 조 ( 기록물관리전문요원의자격과배치 ) 1 법제 41 조
2017 년신입사원 (5 급 ) 채용공고 활기차고행복한농어촌을만드는글로벌공기업! 한국농어촌공사. 우리공사와함께할유능한인재를찾습니다 - 1 - 구분 시험종류 기준성적 TOEFL IBT69 TOEIC 600점 영어 TOEIC-S 110점 TEPS 482점 OPIc IM1 일본어 JPT 600점 중국어 新 HSK 4급 210점 BCT 600점 1) 제 78 조 (
농업정책보험금융원임직원행동강령 제정 개정 개정 개정 개정 개정 개정 제1장총칙
농업정책보험금융원임직원행동강령 2009.04.01. 제정 2012.09.17. 개정 2013.10.31. 개정 2014.07.16. 개정 2015.11.19. 개정 2016.10.14. 개정 2017.06.13. 개정 제1장총칙 - 407 - - 408 - - 409 - - 410 - - 411 - - 412 - - 413 - - 414 - - 415 - -
나. 근무조건 m 보수수준 ( 단위 : 천원 ) 구분 ( 직급 ) 상한액 기본연봉 하한액 비고 6 급 34,000 24,000 보수규정에따른부가급여 ( 직급수당, 정액급식비, 명절 7 급 30,000 21,000 휴가비, 초과수당, 연차휴가수당등 ) 별도지급 보수규정제
( 재 ) 경남문화예술진흥원공고제 2018-164 호 경남문화예술진흥원직원채용공고 ( 재 ) 경남문화예술진흥원에서는김해시에건립예정인경남콘텐츠기업 육성센터및경남음악창작소의프로그램운영을위해근무할직원을 다음과같이공개채용하오니역량있는분들의많은지원바랍니다. 2018 년 11 월 13 일 ( 재 ) 경남문화예술진흥원인사위원회위원장 1. 채용개요 가. 채용분야및인원 :
. ( ). 4. ( ) ( ) ( ). 7..( ) (, ). 12.,.( ) 13..( ) 14.
( ) (, 042-481-3270) 2001-49 (2001. 9.20 ) 2003-43 (2003.12. 8 ) 2006-31 (2006. 7. 4 ) 2007-39 (2007.12. 5 ) 2009-89 (2009. 8.20 ) 2010-98 (2010. 6.10 ) 2012-43 (2013. 1. 1 ) 2014-48 (2014. 5.20 ) 2014-81
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도시개발법시행규칙 [ 별지제 5 호서식 ] 색상이어두운란은가작성하지않습니다. 접수번호 접수일자 성명 ( 법인의명칭및대표자성명 ) 주민등록번호 ( 법인등록번호 ) 전화번호 구역명 동의내용 구역면적 ( m2 ) 사업방식 시행자에관한사항 본인은 도시개발법 제4조제4항및영제6조제6항에따라환지방식의도시개발계획에대하여시행자등에게설명을듣고위내용 ( 개발계획수립과정에서관계기관협의및도시계획위원회의심의결과등에따라개발계획이변경되는경우를포함합니다
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비위면직자 취업제한 업무편람 2004 부 패 방 지 위 원 회 편람이용안내 비위면직자 취업제한 제도 - 1 - 1. 제도개요 가. 제도의의 나. 법적근거 - 3 - 2. 적용대상공직자 및 부패행위의 정의 가. 공공기관(부패방지법 제2조제1호) - 4 - 나. 공직자(부패방지법 제2조제2호) - 5 - - 6 - 다. 부패행위(부패방지법 제2조제3호)
