1. 본교에서발행되는논문집 2. 본교에서발행되는교과서및학회지 3. 부속및부설기관에서발행되는일체의간행물 4. 본교교직원의저서 5. 기타본교에서발행되는전자자료또는멀티미디어자료를포함하는일체의간행물 제 3 장자료의열람및이용 제10조 ( 자료의열람자격 ) 다음각호에해당하는자는도

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1 4. 베뢰아국제대학원대학교도서관규정 제 1 장총칙 제 1 조 ( 목적 ) 이규정은베뢰아국제대학원대학교 ( 이하 본교 라한다 ) 도서관의운영및자 료의이용 관리에관한사항을규정함을목적으로한다. 제 2 조 ( 설치 ) 본교에는부속으로도서관을둔다. 제 3 조 ( 직무 ) 도서관은국내외의다양한인쇄자료 전자자료 멀티미디어자료 ( 이하 자료 라한 다 ) 를수집 정리 보전하여교직원및학생등에게제공하며, 소장자료의관리에관한직 무를수행한다. 제 4 조 ( 조직 ) 도서관의조직은본교의정관과직제에따른다. 제 2 장자료의수집및교환 제5조 ( 자료의구분 ) 도서관에수집되는자료는다음각호와같이구분한다. 1. 구입자료 2. 기증자료 3. 교환자료 - 타기관과교환된자료 4. 편입자료 - 교내타부서에서편입된자료 제 6 조 ( 자료신청 선정및구입 ) 1 관장은학술자료, 학습용교재, 신간교양, 참고도서및 특수자료등필요한자료를선정하고구입할수있다. 2 교직원과학생은구입희망도서를신청할수있다. 제 7 조 ( 자료의기증 ) 1 도서관에자료기증을희망하는자는자료를기증할수있다. 단, 당 해연도를기준으로 10 년이내의자료를원칙으로한다. 2 기증자료는별도의기증자료운영지침에따라관리한다. 제 8 조 ( 자료의교환 ) 본교에서발행되는모든간행물은필요한경우외부도서관및유관기 관과상호교환할수있다. 제 9 조 ( 간행물납본의무 ) 본교에서발행되는다음각호의자료는 2 부이상을도서관에납 본하여야한다.

2 1. 본교에서발행되는논문집 2. 본교에서발행되는교과서및학회지 3. 부속및부설기관에서발행되는일체의간행물 4. 본교교직원의저서 5. 기타본교에서발행되는전자자료또는멀티미디어자료를포함하는일체의간행물 제 3 장자료의열람및이용 제10조 ( 자료의열람자격 ) 다음각호에해당하는자는도서관의자료를열람할수있다. 1. 본교의교직원, 강사 2. 본교에재학중인학생 3. 기타관장의허가를얻은자 제 11 조 ( 자료열람 ) 자료의열람은도서관내에서자유로이열람할수있다. 단, 외부인의 경우교단에대한폄훼등악의적목적이있다고판단될경우이용을제한할수있다. 제12조 ( 열람및이용시간 ) 1 도서관의열람및이용시간은다음과같다. 1. 자료열람실 ( 학기중 ) - 월, 화, 목, 금 09:00 ~ 21:00 수요일 09:00 ~ 18:00 2. 자료열람실 ( 방학중 ) - 평일 09:00 ~ 17:00 2 관장은긴요하다고인정될때에는열람및이용시간 ( 대출 반납시간 ) 을변경할수있다. 제13조 ( 휴무일 ) 1 도서관의휴무일은다음과같다. 1. 법정공휴일 2. 학교에서필요로하는행사시 2 관장은긴요하다고인정될때에는개관또는휴관을명할수있다. 제14조 ( 열람실내의금지사항 ) 도서관내에서는다음의행위를금지한다. 1. 고성방가및잡담 2. 음료및음식물반입 3. 화기및기타위험물휴대 4. 기타타인에게방해가되는행위 제 4 장자료의대출 제 15 조 ( 자료대출 ) 도서관자료는관외로대출하여열람할수있다. 다만, 다음의각호의

3 자료는대출을제한한다. 1. 참고도서및정기간행물 2. 수업도서 3. 신착도서중전시도서 4 기타관장이대출을금지하는자료 제 16 조 ( 대출절차 ) 자료대출을원하는자는본교에서발급한학생증을제시하여야한다. 제 17 조 ( 교외기관대출 ) 타대학, 학술단체, 연구기관및기타유관기관으로부터자료의대 출신청이있을때에는교내이용자에게지장이없는범위에서자료의교외대출을허가할 수있다. 제18조 ( 임시대출증발급 ) 다음각호해당자는소정의절차를밟아임시대출증을발급받을수있다. 1. 본교휴학생 졸업생 2. 본교유관기관 3. 관장이인정하는기관이나개인 제 19 조 ( 대출책수및기간 ) 1 대출책수및기간은별도의운영세칙으로정한다. 2 대출기간만료일이도서관의휴무일일때에는그다음날까지대출기간을연장한다. 제 20 조 ( 대출책수의산정 ) 회화 필첩및지도등은 1 점, 1 첩, 1 장을각 1 권으로, 또한질 로된한장본은 1 질을 1 책으로본다. 제 21 조 ( 자료의대여금지 ) 도서관에서대출한자료는이를타인에게대여할수없다. 제22조 ( 자료의기한내반납 ) 1 다음각호의경우에는대출기간중이라하더라도대출자료를즉시반납하여야한다. 1. 교직원의퇴직또는휴직 2. 재학생의퇴학 제적또는휴학 3. 졸업예정자 : 예정일 30일전 5. 기타관장이필요하다고인정한경우 제23조 ( 신분변동자의통보 ) 1 전조의규정과관련하여대출자료의효율적관리를위하여도서관이용자의신분변동사항을다음각호와같이해당부서는대출담당부서에통보한다. 1. 학생의학적변동사항 2. 전임교원에관한사항 3. 일반직원, 조교및유관기관이용자의신분변동사항 제 24 조 ( 학생증분실자의통보 ) 학생증을분실한자는학생처에분실사실을즉시통보하고

4 재발급전엔학생처에서확인한확인증과사진이포함된공적신분증을지참하여도서대 출을이용한다. 제 5 장수업도서제도 제 25 조 ( 수업도서 ) 도서관은학기중수업도서의효율적참고를위하여수업도서제도를실 시한다. 제 26 조 ( 수업도서신청 ) 수업도서는각교과의교수추천으로지정한다. 제 27 조 ( 수업도서비치 ) 수업도서는도서관에마련된해당서가에두며해당학기중관내 에서만이용한다. 제 6 장독서수첩제도 제 28 ( 독서수첩제도 ) 도서관은학생들의학업성취도고취및자료의질적수준향상을위 하여독서수첩제도를실행할수있다. 제 29 조 ( 독서수첩운영 ) 독서수첩의운영은별도의세칙으로정한다. 제 7 장자료의복사 제 30 조 ( 자료의복사 ) 도서관소장자료는교육목적이나학술연구자료로활용할목적에 한하여부분적으로복사할수있다. 제31조 ( 복사의범위 ) 1 자료의복사는현행저작권법및동시행령이허용하는범위내에서하여야하며, 위배되는경우에는신청자가책임을진다. 2 복사로인하여원자료가훼손될우려가있다고판단되는자료는복사를제한할수있다. 제 8 장자료의변상및징계

5 제 32 조 ( 연체자에대한제재 ) 1 대출자료반납기한을초과, 반납하지아니한자에게는반 납까지다른자료의대출을중지하며, 연체료및기한대출정지등의제제를할수있다. 2 대출도서를연체하였을경우대출기간연기신청을허용하지않는다. 제33조 ( 변상 ) 도서관이용자가열람대출및비치중자료를분실하였거나심하게훼손하였을경우에는다음의방법에의하여변상하여야한다. 1. 분실또는훼손된자료는동일본으로변상하여야한다. 다만, 동일자료를변상할수없을때에는해당자료와주제가유사하고동등이상의가치가있다고관장이인정하는자료로변상할수있다. 2. 동일본또는유사한자료로변상이불가능할때에는현시가의 2 5배에상당한금액을변상하여야한다. 3. 특정자료의변상은전문가의감정을받아관장이변상액을정한다. 4. 제2호및제3호에의거징수된변상금은자료구입에충당한다. 5. 자료의변상의경우정리작업에소요되는소정의금액을납부한다. 6. 이경우연체된기간에대한연체료는연체되지않는다. 제 34 조 ( 열람및대출정지 ) 자료의변상대상자가전조의규정을이행하지아니할경우에는 자료의열람및대출을중지할수있다. 제 9 장자료의폐기또는제적 제 35 조 ( 자료의폐기 ) 관장은파손이극심하거나교육연구활동에제공할가치가없다고 인정되는자료는관장의허가를득하여총장의허락하에폐기할수있다. 제36조 ( 자료의제적 ) 다음각호에해당하는자료는제적한다. 제적이라함은등록번호말소를의미한다. 1. 폐기된자료 2. 대출중분실또는파손으로인하여변상처리된자료 3. 정리및관리상합책또는분책을요하는자료 4. 기타관장이제적할필요가있다고인정된자료 제 10 장대학도서관발전법안관련 제 37 조 ( 대학도서관운영위원회 ) 도서관운영에관한주요사항을심의하기위하여대학도서 관운영회를구성, 운영한다. 1 운영위원회는다음과같이구성한다.

6 1. 인원구성은도서관장, 교무처장, 사무처장, 학생처장, 사서1인, 학생대표 1인으로구성한다. 2. 도서관장은사안별추가인원이필요하다고판단시해당인원을추가할수있다. 2 운영위원회회의를다음과같이시행한다. 1. 1년에 1회정기회의를한다. 2. 주요사항의심의가필요하다고도서관장이판단시수시회의 ( 운영위원회 ) 를소집할수있다. 3. 총인원 2/3이상출석시위원회가성립하며, 주요사항결의시전위원들의합의를우선원칙으로하되필요시도서관장은과반수찬성의의거표결에붙일수있다. 4. 회의의회의록은사서가작성하고보관한다. 제 38 조 ( 예산및조직, 자료수집, 관리 ) 도서관운영에필요한예산, 조직, 자료수집및관 리에관한사항은대통령령및도서관법에의거본교의예산범주내에서집행한다. 제 39 조 ( 대학도서관발전계획 ) 대학도서관의발전을위해 5 년마다대학도서관진흥종합계획을 수립하며그의수행을위해매년대학도서관발전계획을수립한다. 발전계획은대학도 서관운영위원회의심의를거친다. 제39조 ( 사서및도서관직원의배치및교육훈련 ) 도서관의운영을위해다음과같이사서를배치하고교육훈련을지원한다. 1. 사서의인원은대학도서관진흥법의사서및전문인력배치기준에따른다. 2. 사서및전문직원의업무수행능력향상을위하여사서 1인당연간 27시간이상의교육훈련을실시한다. 제40조 ( 도서관시설및도서관자료의 ) 다음과같이도서관의시설및자료를유지한다. 1. 도서관의시설은재학생 1인당최소 1.5m2이상을유지한다. 2. 도서관의전체장서량은재학생 1인당최소 300권이상이되도록유지하며 1인당연간 5권이상의장서를확보한다. 제 11 장보칙 제 41 조 ( 시행세칙 ) 이규정의시행에필요한세부사항은세칙으로정한다. 부 칙 이규정은 2016 년 12 월 05 일부터시행한다.

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