금융위원회공고제 호 금융위원회전문임기제공무원채용공고 금융위원회에서는공무원 ( 전문임기제 ) 을다음과같이공개모집하오니유능한인재의많은응모를바랍니다 년 05 월 24 일 금융위원회위원장 1. 채용분야및선발예정인원 채용분야임용예정직급선발예정인원근무예
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- 희정 근
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1 금융위원회공고제 호 금융위원회전문임기제공무원채용공고 금융위원회에서는공무원 ( 전문임기제 ) 을다음과같이공개모집하오니유능한인재의많은응모를바랍니다 년 05 월 24 일 금융위원회위원장 1. 채용분야및선발예정인원 채용분야임용예정직급선발예정인원근무예정지임용기간 * 디지털소통콘텐츠제작 ( 그래픽디자이너 ) 전문임기제다급 1 명 금융위원회대변인실 ( 디지털소통팀 ) * 정부서울청사소재 임용일 ~ 주요업무 직급 ( 분야 ) 채용인원담당업무 전문임기제다급 ( 디지털소통콘텐츠제작 ( 그래픽디자이너 )) 카드뉴스 인포그래픽편집제작 소스그래픽이미지제작 템플릿개발 부처 페이스북등 운영 이미지콘텐츠제작총괄 카드뉴스등이미지콘텐츠제작계획일정수립 콘텐츠콘티및스토리보드제작 3. 근거법령 국가공무원법 법률제 호 공무원임용령 대통령령제 호 공무원임용시험령 대통령령제 호 국가공무원임용시험및실무수습업무처리지침 인사혁신처예규제 호 - 1 -
2 4. 응시자격 ( 판단기준일 : 최종시험예정일 ) 채용자격요건 최종시험 면접 예정일기준 국가공무원법제 조 결격사유 각호에해당되지않는자 공무원임용시험령등관계법령에의하여응시자격이정지되지아니한자 남자의경우병역을필하였거나면제된자또는최종시험 면접 예정일기준 개월이내전역이가능한자 대한민국국적소지자 복수국적자의경우임용일전까지외국국적을포기하여야함 세이상 이전출생자 의연령에해당하는자 다음의경력기준또는학위기준중어느하나에해당되면응시할수있음 - 2 -
3 응시자격요건 ( 다음중 1 개이상에해당하는자 ) < 공통 > < 경력의범위 > * 담당업무는관련분야와의연관성을판단할수있도록기재 * 증명서발급확인자성명및서명 ( 또는도장 ), 연락처반드시기재 * 증명서류미제출및미비 ( 담당업무미기재등 ) 한경우와회사의폐업등개별적사유로경력을증명하지못할경우, 해당경력불인정될수있음 * < 우대요건 > * 경력을증빙할수있는서류에의해당해분야경력으로증명가능한것에한하여 응시자격요건충족이후의경력에대해서인정 * 응시자격요건충족이후수여받은기관장명의의표창장에한하며개인수상및공동수상모두 지원자이름이명시되어있어야인정 - 3 -
4 * 시각디자인기사, 시각디자인산업기사, 멀티미디어콘텐츠제작전문가, 컴퓨터그래픽스운용기능사, 웹디자인기능사 5. 보수수준 공무원보수규정등에따라임용직급의보수및수당지급 연봉한계액범위내에서연봉액을정하되 구체적인금액은채용예정자의자격 경력등을고려하여협의결정 연봉한계액의범위 구분상한액하한액 전문임기제다급 천원 천원 6. 시험방법 가. 서류전형 서류전형 채용자격요건및구비서류등형식요건심사 해당직무수행에관련되는응시자의자격 경력등이채용자격요건에적합한지등을서면으로심사하여적격또는부적격을판단 단 응시인원이선발예정인원의 배수이상인경우시험실시기관의장이정하는담당업무수행에적합한기준에따라임용예정인원의 배수로결정 나. 면접시험 ( 서류전형합격자에한함 ) 면접대상자별개별면접 분내외 후평정요소별평가실시 총 개평정요소에대하여상 중 하로평가 - 4 -
5 위 평정요소및심사항목 의 전문지식과그응용능력 항목에대해 세부평가병행실시 불합격기준에해당하지아니하는자중에서평정성적이우수한 사람부터차례로합격자결정 심사결과적격자가없다고판단할경우합격자를결정하지않을수있음 ⅰ 면접위원의전체평정성적 상 중 하 의개수 을집계하여 중 하 의개수와관계없이 상 의개수가많은경우순으로합격자결정 ⅱ 상 의개수가동일한경우 중 의개수가많은순으로함 - 5 -
6 7. 시험일정 ~ ~ 8. 응시원서교부및접수처 가. 응시원서교부 금융위원회홈페이지및인사혁신처나라일터에서다운로드하여사용 나. 접수기간 화 목 다. 접수처 금융위원회행정인사과채용담당자앞 주소 서울특별시종로구세종대로 정부서울청사 층 전화 라. 접수방법 : 등기송부 코로나 19 로인해우편접수만실시 등기우편접수시봉투겉표지에 전문임기제경력경쟁채용응시 원서재중 글자표기 등기우편접수는마감일소인분에한함 택배및퀵서비스등을통한 접수는불가 - 6 -
7 9. 제출서류 구분내용 1. 응시원서 1 부 ( 별지서식제 2 호 ) 2. 이력서 1 부 ( 별지서식제 3 호 ) 아래사항은필수제출자료임 3. 자기소개서 1 부 ( 별지서식제 4 호 ) ᄋ A4 3 매이내로작성 4. 직무수행계획서 1 부 ( 별지서식제 5 호 ) 5. 자격요건검증을위한동의서 ( 별지서식제 7 호 ), 개인정보제공 이용동의서 ( 별지서식제 8 호 ) 지원자사전체크리스트 ( 별지서식제 9 호 ) ᄋ 응시수수료 - ( 전문임기제다급지원시 ) 7,000원상당정부수입인지부착 국민기초생활보장법 에따른수급자또는 한부모가족지원법 에따른보호대상자는응시수수료를면제하오니해당자는수입인지대신해당증명서제출 ᄋ 관련분야경력은상세히기재 이력서상의경력, 학위, 업무실적, 자격증등은증빙서류 ( 경력증명서, 학위증명서, 실적증명서, 자격증사본등 ) 에의해증명가능한것에한해인정 ᄋ 별도양식없으며 A4 5 매이내로작성 ᄋ 다음의사항을포함하여작성 년금융위원회추진업무중원하는정책을선택하여아래사항작성 전문임기제다급 ( 그래픽디자이너 ) 인포그래픽 / 카드뉴스 / 웹툰시안 ( 택 1) 2021 년금융위원회추진업무는금융위원회홈페이지 (fsc.go.kr) - 정책마당 정책자료 주요업무계획 년금융위원회업무계획 참고 ᄋ 서명필수 6. 주민등록초본 1 부 ᄋ 남성의경우병역관련사항이기재되도록발급 7. 경력 ( 재직 ) 증명서등 1 부 8. 대학교이상졸업증명서 ( 학위증 ) 사본 1 부 아래사항은해당자에한하여제출 9. 관련자격증사본 1 부 ᄋ 해당자에한함 10. 직무분야와관련된표창 ( 상훈 ) 증빙자료사본각 1 부 ᄋ 해당자에한함 ᄋ 근무기간 ( 연 월 일 ) 직위( 급 ) 및근무형태, 담당업무를정확히기재 기재된사항이불명확한경우경력이불인정될수있음을유의 통상적인경력 ( 재직 ) 증명서양식에근무기간, 부서, 직위 ( 급 ), 근무형태, 담당업무등이나타나지않거나발급시스템등의문제로기재가불가능한경우, 추가로 ( 별지서식제6호 ) 를작성하여제출하거나, 임용예정직무분야와관련된근무기간, 직위 ( 급 ), 부서, 근무형태, 담당업무수행을입증할수있는별도의증빙서류 ( 인사기록카드, 업무분장내역, 근로약정서등 ) 추가제출 ᄋ 발급확인자연락처포함 ( 미포함시하단에별도기재 ) ᄋ 외국기관발급증명서는공증번역된요약본첨부 ᄋ 경력 ( 재직 ) 증명서는시험공고일이후또는시험공고일로부터 6개월이내발급분에한해인정 ᄋ 해당자에한함 ( 전공분야표시 ) 제출한대학교이상졸업증명서 ( 학위증 ) 사본은전형위원제척 기피, 응시요건확인등을위해활용되며, 전형위원에게학교명등이제공되지않음 ᄋ 해외학위의경우아포스티유혹은영사확인증빙자료도반드시제출 단, 해외학위사본제출후아포스티유혹은영사확인은면접일에지참가능 ᄋ 해당자에한함 ᄋ 정부, 공공기관으로부터수여받은기관장명의의표창 ( 상훈 ) 응시자격요건을충족한이후수여받은개인성명이기재된표창 ( 상훈 ) 에한정 - 7 -
8 10. 기타사항 응시자가선발인원과같거나없을경우재공고할수있습니다 불가피한사유로공고내용을변경할경우에는시험기일 일전까지그변경내용을공고할예정입니다 응시원서의기재사항이나제출서류가허위로판명될경우채용계약을해지할수있으며 제출서류미비로인한불이익은전적으로응시자에있습니다 원본제출이어려운서류등의경우사본제출도가능합니다 원본으로제출된서류의반환을원하는경우채용서류반환청구서 별지 호서식 를작성하여 이메일 로제출하시면반환해드립니다 공무원임용시험령제 조의규정에따라임용시험에있어서부정행위를하거나 시험에관한서류에허위사실을기재 위 변조포함 하여시험결과에부당한영향을주는행위를한자에대하여는 당해시험을정지또는무효로하거나합격결정을취소하고그처분이 있은날부터 년간동규정에의한시험 그밖의국가공무원임용을위한응시자격이정지될수있습니다 누구든지경력경쟁채용시험에관한증명서류에거짓사실을적거나 그서류를위조 변조하여시험결과에부당한영향을주는부정행위를알게된때는인사혁신처에온라인신고할수있습니다 경력경쟁채용시험국민제보 인사혁신처홈페이지 ( - 참여민원 신고센터 - 인사신문고 공무원경력경쟁채용시험국민제보 서류전형및면접시험에대한채점기준및채점결과등은일체공개하지아니합니다 최종합격자가임용을포기하는등의사정으로결원을보충할필요가 있는때에는합격자발표일로부터 월이내에면접시험평정성적우수자순으로추가합격자를결정할수있습니다 - 8 -
9 면접시험에서임용예정직위의적격자가없다고판단할경우선발하지않을수있습니다 경력확인을위해추후서류전형합격자를대상으로 대보험자격득실 이력확인서 예 고용보험피보험자격내역서등 중 종및근무기간에대한소득금액증명을제출받아확인할예정입니다 응시원서에 주소와휴대전화번호를반드시기재하시기바랍니다 기타자세한사항은금융위원회행정인사과 채용담당 직무담당 로문의하시기바랍니다 - 9 -
10 직무기술서 임용예정기관명근무예정부서임용예정직급임용예정분야대변인실디지털소통콘텐츠금융위원회전문임기제다급 ( 디지털소통팀 ) 제작 ( 그래픽디자이너 ) 주요업무 필요역량 필요지식 카드뉴스, 인포그래픽편집 제작 2D 3D 소스그래픽 이미지제작, 템플릿개발 부처 SNS( 페이스북등 ) 운영 이미지콘텐츠제작총괄 카드뉴스등이미지콘텐츠제작계획 일정수립 콘텐츠콘티및스토리보드제작 ( 공통역량 ) 공직윤리 ( 공정성, 청렴성 ), 공직의식 ( 책임감, 사명감 ), 고객지향 마인드 ( 공복의식 ) ( 직급별역량 ) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통능력 이미지콘텐츠제작을위한지식 그래픽 이미지홍보콘텐츠제작관련이론적 실무적지식 관련분야 : 디지털소통콘텐츠제작 ( 이미지 ) 응시자격요건 경력 학사학위를취득한후 4년이상임용예정직무분야의경력이있는사람 ( 민간경력 ) 7년이상임용예정직무분야의경력이있는사람 ( 민간경력 ) 7급이상또는 7급이상에상당하는공무원으로서 2년이상임용예정직무분야의경력이있는사람 ( 공무원경력 ) 직무분야경력 : 디지털콘텐츠 ( 이미지등 ) 제작등관련근무경력 우대요건 응시자격요건충족이후의직무분야근무경력 직무분야관련공인자격증 - 시각디자인기사, 시각디자인산업기사, 멀티미디어콘텐츠제작전문가, 컴퓨터그래픽스운용기능사, 웹디자인기능사 직무분야와관련된정부, 공공기관으로부터수여받은표창 ( 상훈 )
11 본인은금융위원회전문임기제다급채용시험에응시하고자원서를제출하며다음사항을서약합니다 년월일 금융위원회위원장귀하 응시번호 응시직급 ( 응시분야 ) 응시요건 경력 성명 ( 한글 ) ( 한자 ) 주민등록번호 복수국적해당여부 주소 ( ) 정부수입인지 전자우편전화 ( 휴대전화 ) 붙이는곳 (7 천원 ) ( 금융위원회전문임기제채용시험 ) 응시번호응시요건 성명 생년월일 2021 년월일 금융위원회위원장印 주의사항 1. 응시표를받는즉시응시번호기재여부와날인여부를확인하여야합니다. 2. 시험당일은응시표, 신분증및필기도구를지참하고시험시작 10 분전까지지정된좌석에착석하여야합니다. 보완사항를 ( 을 ) 월일까지보완하여야합니다
12 응시원서작성요령 응시원서는응시자본인의필체또는워드로작성합니다 응시원서작성시응시자부주의로인한잘못된기재나표기는응시자본인의불이익이됩니다 응시원서 는아래의 작성요령 에따라작성합니다 작성요령 1 응시직급 응시분야 전문임기제 급 분야 기재 2 성명 한글및한자성명을정자로기재한다 3 주민등록번호 정자로기재한다 4 주소 주소는우편물을수령할수있는현재거주하는곳을기재한다 5 응시요건 공고문상채용자격요건기재 예 년이상임용예정직무분야의경력이있는사람등 6 다급 원상당의정부전자수입인지부착 우체국및온라인 등에서구입 방문접수처에서는정부수입인지구매불가함 표시란 응시자는기재하지말것
13 경력채용이력서서식 가. 공통사항응시번호 담당자기재 응시분야 응시자격요건 경력 경력 경력 경력 성명 나. 응시자격 ( 해당자만작성 ) 지원자격요건에해당하는사항작성후, 불필요한항목삭제 경 근무기관 근무기간 직위 담당업무 xxx ~ 팀장 상세히작성 력...~... 학위 전공분야 학위취득 ( 예정 ) 일 학위종류 다. 우대사항 ( 해당자만작성 ) 응시하고자하는지원코드에해당하는우대요건작성후, 불필요한항목삭제 경 력 자격증 근무기관 근무기간 직위 담당업무 xxx ~ 팀장 상세히작성...~... 자격증명 자격증취득 ( 예정 ) 일 자격검정기관 수상실적 표창 ( 상훈 ) 명 표창장 ( ㅇㅇㅇ ) 표창 ( 상훈 ) 내용 ) 수여기관 XX 부 수상연월일 위에기재한사항은사실과다름이없음을확인합니다 년월일성명 인
14 이력서작성요령 이력서는다음요령에의하여빠짐없이작성하여야합니다. 1. 응시번호 : 기재하지않음 2. 응시분야 : 응시하고자하는모집단위의직급과분야기재 (ex. 전문임기제다급 ( 그래픽디자이너 )) 3. 응시자격요건 : 응시하고자하는모집단위의공고문상경력기준중해당 되는사항을반드시택 1 하여기재 4. 응시자격 ㅇ경력 5. 우대사항 ( 원서접수마감일기준 ) ㅇ경력
15 ㅇ자격증 ㅇ수상실적 글씨크기등은작성자가적절히조절하여워드프로세서로작성. ( 기재사항이많을경우여러장으로작성 )
16 자기소개서 지원동기 생활신조와가치관 미래전망 성품 직장구성원으로바람직한태도 대인관계 취미활동등을종합적으로고려하여작성 용지 매이내로컴퓨터문서프로그램을이용하여작성 휴먼명조체 로작성 ( 유의사항 ) 작성시학교명, 출생지, 부모직업등개인신상을직 간접적으로 파악할수있도록기재할경우불이익 ( 감점 ) 을받을수있습니다 작성자 : ( 인 )
17 직무수행계획서 시험공고에명시된임용예정기관의담당예정업무와연계하여작성 용지 매이내로컴퓨터문서프로그램을이용하여작성 휴먼명조체 로작성 다음의사항을포함하여작성 필수 년금융위원회추진업무중원하는정책을선택하여아래사항에 대해반드시작성 전문임기제다급 ( 그래픽디자이너 ) 인포그래픽 / 카드뉴스 / 웹툰시안 ( 택 1) * 2021 년금융위원회추진업무는금융위원회홈페이지 (fsc.go.kr) - 정책마당 정책자료 - 주요업무계획 2021 년금융위원회업무계획 참고 선택 본인이제작한인포그래픽 카드뉴스 웹툰시안중 개에대해요약 하여작성가능 ( 유의사항 ) 작성시학교명, 출생지, 부모직업등개인신상을직 간접적으로 파악할수있도록기재할경우불이익 ( 감점 ) 을받을수있습니다 작성자 : ( 인 )
18 경력 ( 재직 ) 증명서 경력기관에서발급한증명서에경력사항이자세히기재되어있지않은경우 ( 경력 ( 재직 ) 증명서발급시스템문제등 ) 아래의양식을사용하여제출 인적 성명 생년월일 사항 주소 경력 부터 ( 연. 월. 일 ) 근무기간 까지 ( 연. 월. 일 ) 근무처 ( 부서까지기재 ) 직위 ( 직급 ) 담당업무 근무형태 ( 상근 / 비상근 / 시간제 ) 비고 사항 주 40 시간근무시상근, 그이외에는근무시간표시 포상징계 상벌 사항 년월일종류해당기관년월일종류해당기관 위와같이증명합니다 년월일 발급자 증명기관명 주소 소속 직위 전화번호 성명 인 사업자등록번호 대표자 인
19 자격요건검증을위한동의서 1. 자격요건검증관련개인정보제공동의서본인은금융위원회에서시행하는경력채용시험응시자로서학위, 자격증또는기타제출한자료의진위검증을위한확인서발급에동의하며, 자료진위여부확인을위해발급기관에다음과같이개인정보를제공하는것에동의합니다. (1) 제공받는기관 : 학위, 자격증, 경력증명서발급기관 (2) 제공목적 : 제출자료진위확인 (3) 제공하는항목 : 학위, 자격증, 경력증명서등제출자료사본 (4) 제공받는자의보유및이용기간 : 자료제공후즉시파기 (5) 개인정보제공과관련하여동의를거부할권리가있으며, 동의거부시공무원채용제한사유가됩니다. 확인서발급에동의하십니까? 동의함 동의하지않음 개인정보제공에동의하십니까? 동의함 동의하지않음 2. 효력인정동의서 본인이서명 날인한동의서의복사본은자료의진위검증을위해서원본과동일 하게유효하다는것을인정합니다. 원본과동일하게유효함을동의하십니까? 동의함 동의하지않음 년월일 성명 서명 금융위원회위원장귀하
20 개인정보제공 이용동의서 개인정보수집및이용동의서 공무원채용및관리를위해개인정보를수집하고있습니다 개인정보수집및이용목적 공무원채용및관리 개인정보수집항목 성명 생년월일 주민등록번호 학력 경력조회에관한사항 대보험자격 득실 소득금액증명 자격증 논문 수상실적등우대요건에해당하는사항 개인정보보유및이용기간 채용자 채용후퇴직일까지 불합격자 년 개인정보의수집 이용과관련하여동의를거부할권리가있으며 동의거부시공무원채용제한사유가됩니다 개인정보수집및이용에동의하십니까 동의함 동의하지않음 고유식별정보 주민등록번호등 수집및이용에동의하십니까 동의함 동의하지않음 민감정보수집및이용동의서 공무원채용및관리를위해개인정보 민감정보 를수집하고있습니다 민감정보수집및이용목적 공무원채용및관리 민감정보수집항목 범죄경력정보등 민감정보보유및이용기간 채용자 채용후퇴직일까지 불합격자 년 민감정보의수집 이용과관련하여동의를거부할권리가있으며 동의거부시공무원채용제한사유가됩니다 민감정보수집및이용에동의하십니까 동의함 동의하지않음 시험부정행위관련개인정보제공동의서 이시험에서부정행위를한사람은시험을정지또는무효로하거나합격을취소하고, 그처분이있은 날부터 5 년간공무원임용을위한시험의응시자격을정지합니다. 부정행위로처분받을경우다른공무원 시험실시기관이조회할수있도록인사혁신처에개인정보를제공하는것에동의합니다. 제공받는기관 타공무원시험실시기관 제공목적 공무원시험응시자격정지여부회신 제공하는민감정보항목 성명 주민등록번호 제공받는자의보유및이용기간 년 행정정보공동이용증적보관 개인정보제공과관련하여동의를거부할권리가있으며 동의거부시공무원채용제한사유가됩니다 개인정보제공에동의하십니까 동의함 동의하지않음 성명 서명 금융위원회위원장귀하
21 지원자사전체크리스트 점검항목 확인여부및비고 본인은이번채용에지원함에있어지원자사전체크리스트의모든내용 을확인하였으며, 사실관계에대해빠짐없이기재하였음. 이와상이한 내용이확인될시임용이후라도불이익이있을수있음을인정함. 성명 : ( 서명 ) 생년월일 :
22 접수번호 접수일자 청구인성명수험번호 주소 반환장소 ( 주소와다른경우기재 ) 반환청구서류 위와같이채용서류의반환을청구합니다. 년월일 청구인 ( 서명또는인 ) 금융위원회위원장귀하 210mm 297mm[ 일반용지 60g/ m2 ( 재활용품 )]
농림축산식품부공고제 호 농림축산식품부전문임기제공무원채용공고 농림축산식품부에서는공무원 ( 전문임기제 ) 을다음과같이공개모집하오니유능한인재의많은응모를바랍니다 년 7 월 23 일 농림축산식품부장관 1. 채용분야및선발예정인원 채용분야임용예정직급선발예
농림축산식품부공고제 2018-272 호 농림축산식품부전문임기제공무원채용공고 농림축산식품부에서는공무원 ( 전문임기제 ) 을다음과같이공개모집하오니유능한인재의많은응모를바랍니다. 2018 년 7 월 23 일 농림축산식품부장관 1. 채용분야및선발예정인원 채용분야임용예정직급선발예정인원근무예정지임용기간 디지털소통콘텐츠기획 메시지개발 ( 작가 ) 디지털소통콘텐츠제작 ( 동영상
More information나. 세부전공및담당예정업무
연구직공무원경력경쟁채용시험계획공고 1. 채용개요 가. 채용예정직급ㆍ직류ㆍ전공학과및채용인원 : 농업연구사 14 명 나. 세부전공및담당예정업무 2. 응시자격 : 면접시험 최종일 기준 가. 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유 및 동법 제74조 정년(60세)에 해당 하지 않으며 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자 나. 응시연령
More information2. 근거법령 국가공무원법 법률제호 공무원임용시험령 대통령령제호 별정직공무원인사규정 대통령령제호 별정직공무원인사규칙 인사혁신처예규 공무원임용시험및실무수습업무처리지침 인사혁신처예규 - 2 -
세월호선체조사위원회공고제 2017-2 호 세월호선체조사위원회별정직공무원채용공고 세월호선체조사위원회별정직공무원채용시험을붙임과같이공고하오니역량있는분들의많은응모바랍니다 년 월 일 세월호선체조사위원회위원장 1. 채용대상직무내용및선발예정인원 - 1 - 2. 근거법령 국가공무원법 법률제호 공무원임용시험령 대통령령제호 별정직공무원인사규정 대통령령제호 별정직공무원인사규칙
More information보수 월기본급 경력고려 교육원내부규정에따라정함 고용주부담사회보장세및연금은본교육원에서지급 다만개인소득세는보수에포함 응시자격및우대요건 법률적채용결격사유가없는자 공통 대한민국국가공무원법제 조각호의결격사유및동법제 조정년 세 에해당하지않으며공무원임용시험령등관계법령에의하여응시자격
붙임 알마티한국교육원공고제 호 알마티한국교육원 ( 교무실, 행정실 ) 행정직원채용공고 알마티한국교육원에서근무할현지인행정직원을다음과같이공개모집하오니성실하고역량있는분들의많은응모를바랍니다 년 월 일알마티한국교육원장 채용인원및업무분야 임용예정분야 채용예정인원 예정업무 근무지 임용예정시기 한국인행정원 명 한국어강좌수업관리 수강생관리 학사관리 행정업무등 각종통계및유관기관업무협조
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구리농수산물공사 공고 제 호 구리농수산물공사 일반직 6급 공고 구리농수산물공사 일반직 급 직원을 다음과 같이 공개모집을 하오니 많은 응모 바랍니다 1. 채용분야 등 가 채용예정직급 일반직 정규직 나 채용예정인원 급 구 분 합 계 지역인재우선채용 일반행정 건축 소방 일반행정 선발예정인원 2. 응시자격 가 공통사항 구분 응시자격 비고 성별 학력 및 병역 경력요건
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안산시 인사위 공고 제2014-19호 2014년 제5회 안산시 지방임기제공무원 채용시험 시행계획 공고 2014년 제5회 안산시 지방임기제공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응시 바랍니다. 2014년 6월 30일 안산시인사위원회위원장 1. 채 용 근 거 가. 지방공무원법 제25조의5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원) 나. 지방공무원 임용령
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당진시인사위원회공고제 호 2016 년도제 4 회당진시지방일반임기제공무원임용시험계획공고 2016 년도제 4 회당진시지방일반임기제공무원임용시험계획을다음과같이공고하오니많은응시를바랍니다. 1. 임용예정분야및인원 년 월 일 당진시인사위원회위원장 임용분야 스포츠마케팅 근무예정부서 노무 녹지연구사 주택관리사 지방세체납징수 임용직급인원직무내용 2. 법령근거 3. 응시자격요건
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용인시인사위원회 공고 제2011-19호 2011년도 제7회 용인시 지방계약직공무원 채용계획 공고 2011년도 제7회 용인시 지방계약직공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모 바랍니다. 2011년 11월 18일 용인시인사위원회위원장 1. 채용분야 및 인원 채용 부서 채용예정 직무분야 채용예정 직 급 채용 인원 계약 기간 직 무 내 용 공보관실
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울산자유무역지역관리원공고제 호 2018 년도울산자유무역지역청원경찰채용공고 년도울산자유무역지역청원경찰채용을위하여다음과같이공고합니다 년 월 일 울산자유무역지역관리원장 1. 채용개요 2. 채용근거가. 국가공무원법제33조 ( 결격사유 ) 나. 청원경찰법제5조 ( 청원경찰의임용등 ) 다. 청원경찰법시행령제3조 ( 임용자격 ) 라. 청원경찰법시행규칙제4조 ( 임용의신체조건
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