PowerPoint 프레젠테이션
|
|
- 서웅 구
- 5 years ago
- Views:
Transcription
1
2 A 리더십이란? A* 리더십은창의적인잠재력을결집시켜자신감과에너지, 열의, 실행의긍정적인영향력등을포함하 는긍정의힘으로전환하는관계적인역량을의미합니다. 이러한긍정적리더십을통해궁극적으로긍정 적인변화를창출할수있습니다. A 리더십의선구자, 다이아나휘트니 A 리더십은관계적이다! A 리더십은긍정적이다! A 리더십은잠재력을긍정적인힘으로전환시킨다! A 리더십은파급효과를가지고있다! *A 리더십 (Appreciative Leadership) 에서 A 는 A theory 의 A 를뜻합니다. A theory 는 Appreciative Inquiry 의철학을기반으로개인과조직의강점을활용하여지속적이고도강력한변화를만들어내는원리와방법을담고있습니다. A 이론은긍정성에기초한조직변화의시초 (Alpha) 로서최상의결과를도출할수있는최고 (A) 수준의변화접근법입니다. A 이론은한국긍정변화센터가개발한새로운변화접근이론으로서구에서발달한 AI 이론을국내상황에맞게재정립한한국형 AI 이론이라할수있습니다. Copyright 2011 KCPC All rights reserved. 2
3 A 리더십의핵심전략 본과정의참가자들은다음 5 가지핵심전략을학습함으로써긍정리더로서성장할수있습니다. 긍정리더의 5 가지핵심전략 질문하기 (Inquiry) 긍정의힘이담긴질문을던져라 전체의선을위한선택을하라 본보기되기 (Integrity) 비춰주기 (Illumination) 사람들과상황속에서최선을이끌어내라 창의적인정신을일깨워라 영감불어넣기 (Inspiration) 포용하기 (Inclusion) 사람들과어울려미래를함께만들어나가라 Whitney, Trosten-Bloom & Rader, Appreciative Leadership, 2010 Copyright 2011 KCPC All rights reserved. 3
4 A 리더십과정의특징 1) 강점기반의혁신적, 체계적학습 성장을위한개인의가장큰기회는개인이가진강점을개발하는데있다고가정하고, 과거의리더십역사에서잘해왔던부분들을탐구 리더에게반드시필요한 5 가지긍정리더십스킬들을순차적으로향상시킬수있는내용으로구성 긍정에관한기본적인이론지식부터구체적인실천전략까지다층적인수준의지식을효과적으로집약하여과정구성 2) A 리더십진단 A 리더십진단을통해긍정리더십의현수준과향후개발포인트를파악할수있으며, 변화의필요성을스스로깨닫게되어주도적변화가가능함 A 리더십진단결과예시 3) 다이아나휘트니의노하우반영 AI 전문컨설팅회사인 CPC(Corporation for Positive Change) 의 CEO 이자, 긍정리더십, 긍정조직변화부문의선구자인다이아나휘트니가개발한리더십전문과정 다이아나휘트니가집필한 [A 리더십 ] 도서증정 A 리더십도서 Copyright 2011 KCPC All rights reserved. 4
5 A 리더십과정의교육목표 긍정의힘을이해하고, 긍정리더로서의변화필요성을인식한다 긍정적이며도발적인질문을통해구성원및조직에게서최고의것을끌어낼수있다 긍정코칭방법을학습하여구성원들의강점이보다효과적으로발휘되도록코칭할수있다 포용을통해참여를촉진하고집단의지혜를활용할수있다 리더로서자신이가진강점이무엇인지파악하여, 리더십계발계획을수립한다 A 리더십핵심전략들을활용하여즐거운일터를만들고나아가업무성과향상에기여할수있다 Copyright 2011 KCPC All rights reserved. 5
6 추천대상 리더가된지얼마안되어, 어떻게리더십을발휘해야하는지잘모르는분들 지시적, 권위적리더에서긍정리더로서의전환점이필요한분들 리더로서내가잘하는것이무엇이며, 앞으로어떤점을더욱개발해야하는지알고싶은분들 구성원들이가진장점을살려성장하도록돕고싶은분들 의기소침한구성원들에게활력을불어넣고싶은분들 긍정적인팀분위기를형성하고싶은분들 집단의지혜를활용하여팀의성과를향상시키고자하는분들 구성원들의업무몰입과헌신을증진시키고자하는분들 Copyright 2011 KCPC All rights reserved. 6
7 교육시간표 일차모듈시간세부내용 1 일차 들어가기 09:00-09:30 A 리더십소개 09:30-11:00 리더로서의나의강점찾기 11:00-12:00 A Leadership 의핵심전략 1 : 질문하기 13:00-15:00 상호소개 ORP 리더십진단 리더십에관한다양한견해와이론들 왜 Appreciative Leadership 인가? 확장및구축이론 긍정피드백과부정피드백 긍정성이성과에미치는영향 긍정중심의조직변화 긍정적잠재력의 8 가지놀라운원천 A 리더십의 5 가지핵심전략 긍정인터뷰실시및정리 인터뷰피드백및소감공유 [ 질문하기 ] 의의미 질문의힘 좋은질문의특성 질문하는리더가지켜야할사항들 좋은질문을만드는방법, Flip - 문제를가능성으로전환해보기 Flip 연습하기 A Leadership 의핵심전략 2 : 비춰주기 15:00-18:00 [ 비춰주기 ] 의의미 비춰주기의 4 단계절차 성공에영향을미치는리더의자기대화 긍정체크인의방법과효과 사람들로부터최선을이끌어내는 A 코칭 팀 / 조직의성공의근본원인분석 긍정적정서환경조성 7
8 교육시간표 일차모듈시간세부내용 A Leadership 의핵심전략 3 : 포용하기 09:00-11:00 [ 포용하기 ] 의의미 집단지혜의위력 집단의지혜를활용하는리더 포용이이윤을창출한사례 포용의두가지차원 : 확장과심화 의외의참여자를모집하라 대화의불평등을조정하라 2 일차 A Leadership 의핵심전략 4 : 영감불어넣기 11:00-12:00, 13:00-15:00 [ 영감불어넣기 ] 의의미 영감을주는리더의 7 가지특성 [ 영감있는이야기들어보기 ] 활동 비전과목표를공유하기위한의사소통 칭찬은뛰어난성과의원동력 매력적인비전의힘 희망의공식 : 의지력 + 진행력 = 희망 일과조직에의미부여하기 A Leadership 의핵심전략 5 : 본보기되기 15:00-17:00 [ 본보기되기 ] 의의미 관계를파괴하는대화, 관계를참아주는대화, 관계를돈독하게하는대화 전체를위해봉사하라 원칙에따라일을처리하도록권한을부여하라 자기자신에게진실하기위한 7 가지실천방법 사람, 조직, 지구의번영을위한책임 A 리더십개발계획 17:00-18:00 ORP 리더십진단결과피드백 Appreciative 리더십개발계획수립 8
9 참가자수강소감 삶을변화시킬수있는계기가되지않을까하는기대로참석하였습니다. A 리더십과정은기대이상으로큰감동이있었고제인생에도좋은전환점이될수있을것같습니다. 감사합니다. 다양한액티비티활동을통해나를이해하고통찰할수있는기회를얻을수있었습니다. 왜긍정이효과적인지에대해이해할수있게되었고, 긍정리더로서어떤역할을해야하는지 5I 를통해체계적으로학습할수있어좋았습니다. 9
10 교육안내 일시 : 2013 년 4 월 5( 목 )~6( 금 ) 일 (09:00~18:00) 대상 : 조직문화 / 조직개발담당자, HRD 담당자, 조직문화 / 조직개발컨설턴트, 퍼실리테이터전문강사, 코치, 기타조직변화에관심있는누구나 교육비 : 기본교육비 - 85 만원, 공공기관및일반기업담당자 - 55 만원 (VAT 포함, 교재 / 자료 / 식사비용포함, 동일회사 2 인신청시 10% 할인 ) 입금계좌 : 우리은행 오알피연구소 ( 카드결제가능 ) 정원 : 20 명 문의 : ORP 연구소최보배연구원 TEL) , FAX) , ) kcpc@orp.co.kr 10
11 강사소개 성명 현직 학력 이영석 ORP 연구소대표 성균관대학교산업및조직심리학박사 주요경력전문분야주요실적주요저서 현 ) 성균관대학교심리학과겸임교수 현 ) AI Practitioner ( 미국 CPC) 현 )ToP Practitioner 과정 ( ICA 의 ToP Facilitation 수료 ) 현 ) 미국 AI 전문컨설팅회사 Corporation for Positive Change 컨설팅파트너 현 ) 한국퍼실리테이터협회부회장 현 ) 한국에이아이협회부회장 현 ) 서울대학교의과대학의학교육연수원조직변화 - 리더십개발부장 현 ) 대한상공회의소 Assessment Center 자문위원 현 ) 미국 HAS 한국파트너 (Hogan Assessment Systems) AI Summit,, ALDP(Appreciative Leadership Development Program Licensed Facilitator) 팀빌딩, Workout, 조직활성화, 퍼실리테이션, 문제해결, 리더십교육 Assessment center( 평가센터 ), Development center( 개발센터 ) AI 과정개발및운영 : LS 전선, 하나은행, GS Caltex, 롯데인재개발원, 롯데홈쇼핑, 예수병원, 부산대학교의전원, 경희대학교의전원, LG 인화원, 한라공조 AI 및 ToP 퍼실리테이터과정운영 : LG, 삼성, LS, CJ, 두산등운영 팀활동프로그램개발 (Workout 프로그램개발 ) 현대제철, 삼성주재원조직개발대우조선해양 ( 스파커과정 ), LG 화학 (TVC, ITC), LG 카드 (HPT), KT(HPT), LS 전선 (Onederful MT), GS Caltex( 삶터가꾸기 workout),,lig (TVC), NHN, NC 소프트, 이수, SK C&C, LG LCD, E1, 현대 NVH, 현대이노택 퍼실리테이션 e-learning 프로그램개발 : 삼성 SDS- 성공한조직의비밀 탁월한퍼실리테이터 저서 ; 조직신뢰 ( 한국학술정보, 2007) 번역서 : A 리더십 (2011, ORP 프레스 ), 행복한가족을위한대화 (2011,ORP 프레스 ), 긍정조직혁명의파워 (2012 예정, ORP 프레스 ), 퍼실리테이션쉽게하기 (2006, ORP 프레스 ) 성격과조직의성패 ( 시그마프레스, 2009), 핵심역량과학습조직 ( 공역, 시그마프레스,2002) 논문 : 회사신뢰및상사신뢰의결정요인 ( 한국심리학회 : 산업및조직학회지 ) 일가치감에미치는일가치관결정요인의효과 ( 산업및조직학회지 ) 11
12 교육장소 ORP 연구소학습센터 주소 지하철 버스 서울시서초구방배동 번지선빌딩 3 층 7 호선내방역 : 1 번출구에서도보따라 200 미터직진 2 호선방배역 : 4 번출구에서마을버스 7 번승차, 방배제일병원하차, 70 미터직진 방배보건분석 : 파란버스 148, 142, 406 내방역 : 초록버스 ( 마을버스 ( 서초 07, 서초 15 12
13 한국긍정변화센터 (KCPC) 한국긍정변화센터는 ORP 연구소의산하기관으로 AI 프랙티셔너교육, 최적의컨설팅서비스, 지속적인 AI 연구, 사회기여를위한활동을추진해나가고있습니다. AI 프랙티셔너교육 최적의컨설팅서비스 지속적인 AI 연구 사회기여 기업, 공공기관, 사회 조직의특성을고려하 한국문화에맞춤화된 긍정변화를원하는각 단체및가정에서긍정 여최적화된컨설팅서 긍정변화의구현과관 계각층의사회단체들 변화를주도하는 AI 프 비스제공 련한지속적 AI 연구 이무료로 AI 를실시할 랙티셔너들을양성하 실시 수있도록봉사활동전 기위한다양한교육 개 프로그램제공 13
14 긍정변화교육과정체계 ORP 연구소는 Corporation for Positive Change(CPC) 와컨설팅파트너관계를맺고 CPC 의 AI 교육프로그램을전파하며, AI 의접근을활용한새로운리더십및조직개발프로그램들을개발하여운영하고있습니다. 조직변화 팀변화 리더십개발 자기개발 AI 프랙티셔너육성과정 (Foundation of AI) 긍정팀빌딩과정 (Appreciative Teambuilding) A 리더십과정 (Appreciative Leadership) 강점개발과정 (Cultivating Positive Character Strength) AI 서밋과정 (AI Summit) 강점기반워크숍 (Strength Based Workshop) ALDP (Appreciative Leadership Development Program) 강점기반경력개발과정 (Strength Based Career Development) 긍정전략기획과정 (Appreciative Strategic Planning) 긍정코칭과정 (Appreciative Coaching) CPC 프로그램중일부는한국조직과전문가들의니즈에맞게재구성하여제공하고있습니다. 14
15 Certified AI Practitioner 자격인증 KCPC 의 Certified AI Practitioner 자격인증방법 Step1. 교육수료 1 AI 프랙티셔너양성과정 (Foundation of AI) 2 Appreciative Inquiry Summit 3 Appreciative Leadership Development Program 4 다음교육과정중 1개 Cultivating Positive Character Strength( 강점개발과정 ) Appreciative Strategic Planning Appreciative Coaching Appreciative Leadership 기타 KCPC에서개최되는공개과정 KCPC 인증프랙티셔너의역할과혜택 미국 CPC 다이아나휘트니박사의 AI Clinic 참여기회제공 KCPC 에서발행되는 AI 자료공유 사회기여활동과다양한 AI 활동기회제공 ( 보다자세한사항은 KCPC 홈페이지 ( 에서찾아보실수있습니다.) Step2. 신청서제출 KCPC 인증프랙티셔너 신청서작성및제출 (KCPC 의공인 AI 프랙티셔너들은미국 CPC 社의공인 AI 프랙티셔너자격도자동으로갖추게됩니다. 미국 CPC 社의인증을원하시는분들은 ORP 연구소를통해요청하시기바랍니다. 15
PowerPoint 프레젠테이션
AI 란? 사람들이하는말은그사람의생각과행동에영향을주고, 더나아가그사람이어떤삶을살아갈지를결정짓기도합니다. 그렇다면조직은어떠할까요? 만약한명의구성원이부정적인태도를버리고더나은미래를꿈꾼다면... 또는백명의사람들이, 조직전체의구성원들이꿈꾸는미래를창조하기위해행동한다면... 어떤일이일어날까요? 놀라운변화가시작될것입니다! 이렇게긍정적미래에대한대화를통해 변화를이끌어내는방법이바로
More information슬라이드 1
한국퍼실리테이터협회공식인증교육과정 조직변화의새로운도구, 퍼실리테이션 퍼실리테이터는마치훌륭한지휘자와같이, 다양한사람들의능력을조직해나가며팀의목적을효과적으로달성할수있도록촉진하고지원하는역할을하는사람입니다. 오늘날조직에서퍼실리테이터는회의를원활하게운영하고문제해결및의사결정프로세스를관리할뿐아니라, 조직내다양한문제해결활동, 팀효과성향상및조직활성화를실현하도록돕습니다. 변화하는조직환경에서더욱그역할이커지고있는퍼실리테이터.
More information슬라이드 1
한국퍼실리테이터협회공식인증교육과정 조직변화의새로운도구, 퍼실리테이션 facilitation 중립적인위치에서집단의활동프로세스에 관여하여, 집단이목적을효과적으로달성할수 있도록촉진, 지원하는행위 facilitator 집단이효과적으로기능하고훌륭한의사결정을 내릴수있도록집단의상호작용과프로세스를촉진, 지원하는사람 퍼실리테이터는마치훌륭한지휘자와같이, 다양한사람들의능력을조직해나가며팀의목적을효과적으로달성할수있도록촉진하고지원하는역할을하는사람입니다.
More information[2016년조사대상 (19곳)] 대림산업, 대한항공, 동부화재해상, ( 주 ) 두산, 롯데쇼핑, 부영주택, 삼성전자, CJ제일제당, 아시아나항공, LS니꼬동제련, LG이노텍, OCI, 이마트, GS칼텍스, KT, 포스코, 한화생명보험, 현대자동차, SK이노베이션 [ 표
- 1 - [2016년조사대상 (19곳)] 대림산업, 대한항공, 동부화재해상, ( 주 ) 두산, 롯데쇼핑, 부영주택, 삼성전자, CJ제일제당, 아시아나항공, LS니꼬동제련, LG이노텍, OCI, 이마트, GS칼텍스, KT, 포스코, 한화생명보험, 현대자동차, SK이노베이션 [ 표 1] 입사지원서의학력과출신학교정보기재란유무 - 2 - 회사명 학력기입 고등학교대학석사박사출신학교명
More information감사회보 5월
contents 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 동정 및 안내 상장회사감사회 제173차 조찬강연 개최 상장회사감사회 제174차 조찬강연 개최 및 참가 안내 100년 기업을 위한 기업조직의 역 량과 경영리더의 역할의 중요성 등 장수기업의 변화경영을 오랫동안 연구해 온 윤정구 이화여자대학교
More information경제관련 주요 법률 제,개정의 쟁점 분석.doc
2004.5.7 3.,. [ ] i - - - - - i i 2008 (30% - 15%) i 5% i ( ) ( ) 2 i i ( 50%, 30%) i 3,,,,.,, M&A..,,.,. 2004.8 22, 9, 12 .,,. (1) 4,. [ ], (,, ) 5 3-20%p 5, 18 309 2005.4 10 250 3 61. 2004.8 18,, 7 (KT,,,,,,
More informationCR2006-41.hwp
연구책임자 가나다 순 머 리 말 2006년 12월 한국교육학술정보원 원장 - i - - ii - - iii - 평가 영역 1. 교육계획 2. 수업 3. 인적자원 4. 물적자원 5. 경영과 행정 6. 교육성과 평가 부문 부문 배점 비율(%) 점수(점) 영역 배점 1.1 교육목표 3 15 45점 1.2 교육과정 6 30 (9%) 2.1 수업설계 6 30 2.2
More information33 신월 서울특별시 강동구성내3동 439-16 02-475-2600 34 선사 서울특별시 강동구암사동 457-1 02-442-5252 35 장항IC(뉴타운) 경기 고양시일산동구 백마로 54 010-7543-3457 36 의정부 경기 의정부시가능동 75-1 031-84
[CJ대한통운 복지카드 협약주유소] NO 주유소명 주 소 전화번호 1 분당대일 경기 성남시 분당구야탑동 348 031-706-6037 2 신흥(신흥LG) 경기 성남시수정 신흥동 949 031-736-5146 3 에이팩스 경기 용인시 처인구이동면 송전리 205-1 031-321-5550 4 미성(용인) 경기 용인시유방동 244-2 031-335-6232 5 군포스타(군포엘지)
More information에스디엘팜플렛-최종.cdr
SELF-DIRECTED LEARNING 대불대학교 목포상공회의소 디자인센터 전북케이블TV 공영통신 송웰빙병원 서울 대영/동부교통 광주광역시 남구 송하동 354-1번지 3층 TEL 062 374 0650 FAX 062 383 4118 CRASH COURSE 우편원격교육의 효과를 높이기 위한 오리엔테이션 및 특강 구분 우편원격교육의 효과를 높이기 위한 특강
More information발행물3.pub
www.kicox.or.kr 2013. 2. 26 산업단지 HR 소 식지 발간 : 인재애로개선팀(070-8895-7054~6/7095) 고용 관련 통계 고용률 2013년 1월 고용동향에 따르면 우리나라 15세 이상 인구(총 4,173만명) 중 취업 자는 2,405만 4천명으로 전년동월대비 32만 2천명이 증가하였다. 도매 및 소매업 (-5만 5천명), 건설업(-4만
More information[상반기 결산] ①아파트
Ⅰ. 상반기 부동산시장 결산 1. 아파트 가격 동향 2. 아파트 투자수익률 3. 재건축 시장 동향 4. 분양권 시장 동향 5. 아파트 입주 물량 1 1. 아파트 가격 동향 올해 상반기 주택시장은 3.30부동산대책 및 주택담보대출 강화, 판교분양, 버블세븐 논란, 부녀회 가격담합 등으로 격동적인 모습을 보였다. 전세시장도 학군수요와 쌍춘년에 따른 결 혼 수요
More information그룹의 숨은 위대함을 발현한다 H[Wb_p[ >_ZZ[d =h[wjd[ii _d =hekf ;VX^a^iVi^dc <gdje은 착하고 참된 을 연구하고, 선도하며, 실행하는 회사입니다. - 쿠퍼네는 저마다의 다름이 다툼의 이유가 아닌 도움의 이유가 되도록 지
그룹의 숨은 위대함을 발현한다 H[Wb_p[ >_ZZ[d =h[wjd[ii _d =hekf " @DD ;VX^a^iVi^dc
More information*금안1512-01-도비라및목차1~9
ISSN 1975-667 215. 12 215. 12 6 5 4 3 2 1 6 5 4 3 2 1 3 145 14 135 13 13 143. 14.7 1.4 9.2 1 7 45 4 35 41.4 85 76.9 76.8 3 7 8 75 125 4 4 1 25 8 6 4 2 2 15 1 5 15 15 36 35.3 36 14 13 12 11 14
More information학점배분구조표(표 1-20)
1 학년 2 학년 3 학년합 1 2 1 2 1 2 학문의기초 6 6 12 3 3 15 핵문학과예술 3 3 3 심역사와철학 교 양 자연의이해 3 3 3 선택 3 3 3 3 3 3 6 12 교양학점 12 12 24 3 3 6 3 3 6 36 1 학년 2 학년 3 학년합 1 2 1 2 1 2 학문의기초 3 3 6 6 핵 문학과예술 심 역사와철학 3 3 6 6 교
More informationSINCE 최초와최고를만들며, 세상의빛이되어온숙명의 109! 최초의숙명
1995 2016 1997 1955 2004 1948 우리나라최초민족여성사학 1939 GENTLE POWER TO CHANGE THE WORLD 2012 2006 2007 2014 2010 SINCE 1906 1996 1994 1997 최초와최고를만들며, 세상의빛이되어온숙명의 109! 2002 2004 2003 최초의숙명 2007 2009 2 최고의숙명 1998
More information歯박지원-구운몽.PDF
wwwnovel21com (c) Copyright Joeun Community All Rights Reserved ,,,,,,,,,,,, 1 2 ( ) ( ),,, ( ) ( ) ( ), ( ) ( ) ( ) " ( ) 3 ( ) " ( ) " ( ) ( ) ( ) " ( ) " ",,, ( ) ", ( ), 4 ( ), " ( ), () ",,,, 5 (
More information*금안14(10)01-도비라및목차1~12
ISSN 1975-667 21. 1 21. 1 3 1 8 6 2 1 8 6 2 15 1 13 12 11 1 15 12 9 6 3 36 32 28 2 75 85 83 81 79 77 5 1 8 6 1 8 6 1 8 25 2 2 2 6 15 1 2-2 5-5 3 2 3 2 1 1-1 -1-2 -2 6 1 13 12 1 8 6 16 12 2.
More information< C0DAC0B2C5BDB1B820BFEEBFB520B8DEB4BABEF32D33C2F720C6EDC1FD2E687770>
과학영재의창의적탐구능력배양을위한 R&E 프로그램기획 운영핸드북 Handbook of Annual Planning and Implementing R&E Program for the Talented 2017 과학영재창의연구 (R&E) 지원센터 이핸드북은과학고와과학영재학교의연간 R&E 프로그램기획 운영을효과적으로지원하기위해개발된것으로, 한국과학창의재단지정과학영재창의연구
More informationÈ޴ϵåA4±â¼Û
July 2006 Vol. 01 CONTENTS 02 Special Theme 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. Beautiful Huneed People 03 04 Special Destiny Interesting Story 05 06 Huneed News Huneed
More information가과장의 일상! (설상가상) "교육효과 높이는 새로운 아이디어 좀 내봐" "이봐 가과장, 위에서 시키는 것만 할게 아니라 성과낼 수 있는 뭐 다른건 없어?" 한편 조직에서는... 전문가가 되겠어! 관련 도서 사서 공부하고 "우리 조직 실정에 맞는 체계 잡는거 말이야~"
KOREA MANAGEMENT ASSOCIATION KMA 제 11기 전문가 과정 컨텐츠 / 커뮤니티 / 흐름을 꿰뚫는 안목 가과장의 일상! (설상가상) "교육효과 높이는 새로운 아이디어 좀 내봐" "이봐 가과장, 위에서 시키는 것만 할게 아니라 성과낼 수 있는 뭐 다른건 없어?" 한편 조직에서는... 전문가가 되겠어! 관련 도서 사서 공부하고 "우리 조직
More information?뗡뀶?믟뀱?솽꼶?듄꼮??
ACB/ATS/SPD Air Circuit Breaker / Automatic Transfer Switch / Surge Protective Device Moving Forward into the World 02_03 World Class Brand ACB/ATS/SPD Air Circuit Breaker / Automatic Transfer Switch /
More informationPowerPoint Presentation
실험은최소로! 결과는최대로! 연구실에서바로적용가능한생생한노하우! 연구실험계획법이란최소의실험으로최대의정보를획득하기위해어떻게실험을수행하고, 어떻게데이터를분석하며, 어떠한통계적방법으로데이터를분석할것인가를계획하는것입니다. 따라서국가 R&D 현장에서실험계획법을적용하는것은연구생산성제고에매우중요한사항입니다. 이에통계학기초부터실험계획법활용에이르기까지연구실에서바로적용가능한생생한노하우를접할수있는기회를제공하고자본강좌를개설하였습니다.
More information¾Ö´º¾ó¸®Æ÷Æ®(2010)1.ps
2011. 3 1987 1990 2005 think-tank R&D 2010 Annual Report 2010 2010 2011 HFG HFG Compliance Officer Dream Society TOP 50 think-tank 2010 Annual Report 2011 3 1 004 2 005 006 007 3 008 009 010 4 5 011 1
More informationPBR PDF
EXECUTIV E SUMM ARY. - -, -. -, 4 - ( ) - ( ),, - ( ) P&G - ( ). 1. : - - P BR(20 03-3) 1 - Toyota Way' 2 : -, - (Our Credo) -,, -, 3. : P&G, CEO! - P&G CEO CEO - CEO, P&G CEO - P&G (learn by doing)' -
More information*금안 도비라및목차1~17
ISSN 1975-667 216. 6 금융안정보고서 216. 6 6 5 4 3 2 1 6 5 4 3 2 1 3 15 145 14 135 13 13 1 125 4 7 1 1 2 1 5 5 5 2 4 4 4 18 3 3 3 16 2 2 45 4 35 14 12 37.7 36.9.7-1.5 3-1 3 2 1 4 25 2 15 1 5-5
More information핵 심 교 양 1 학년 2 학년 3 학년합계 문학과예술 역사와철학 사회와이념 선택 교양학점계 학년 2 학년 3 학년합계비고 14 (15) 13 (
1 학년 2 학년 3 학년 합계 6 5 11 5 5 16 문학과예술 핵 심 교 역사와철학 사회와이념 3 3 3 양 3 3 3 3 3 3 선택 4 4 1 1 3 3 6 11 교양학점계 12 12 24 5 1 6 3 3 6 36 ㆍ제 2 외국어이수규정 이수규정 또는 영역에서 과목 학점 이수하고 수량적석과추론 과학적사고와실험 에서 과목 학점 이수해도됨 외국어및고전어
More information2/21
지주회사 LG의 설립과정 및 특징 소유구조를 중심으로 이은정_좋은기업지배구조연구소 기업정보실장 이주영_좋은기업지배구조연구소 연구원 1/21 2/21 3/21 4/21 5/21 6/21 7/21 8/21 9/21 10/21 11/21 12/21 13/21 14/21 15/21 16/21 17/21 18/21 19/21 20/21 [별첨1] 2000.12.31.현재
More information64회 SHRM-수정3
Keynote Speakers JIM COLLINS CONDOLEEZZA RICE TOM BROKAW MALCOLM GLADWELL About SHRM Conference 2011 SHRM Trend Review 2012 SHRM Key Issue Strategic HRM Healthy Organization Culture HRD 2 2012 SHRM HR
More information121220_워키디_상세설명서.indd
www.walkie.co.kr Copyright 2012 by GC Healthcare Corp. All rights reserved. 02 03 04 05 06 07 08 AC8D good 09 10 AC8D 11 12 13 14 15 010-1234-5678 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 Tel: +82. 2. 1588.
More information? !
신임교원을 위한 교수법 특강 무엇을 어떻게 가르칠 것인가? 폐강을 피하는 몇가지 팁! 조 승 모 영남대학교 경제금융학부 2018년 2월 22일 Copyright 2018 Cho, Seung Mo 1. 폐강의추억 출처 : 와이유키키 (http://yukiki.net) 1. 폐강의추억 출처 : 영남대학교포털시스템 (http://portal.yu.ac.kr) 2.
More information슬라이드 1
제 C-2010-000299 호 GURU People s 아그막 T.P.L 이런팀에게필요합니다 팀이계속해서저성과수준에머물러있다. 새로운시도나도전없이반복적인과업만하고있다. 새로운전기를통해활력을불어넣을필요가있다. 팀의목표나업무에큰변화가있다. 팀목표를달성하려는에너지가부족하다. 업무를할때서로협력이잘이루어지지않는다. 팀원들과팀리더의입장이크게다르다. 팀내에서서로간에적극적인코칭이나피드백이없다.
More information19 0405 D7 다나리조트/금강제 화/소나타 파워/한 샘/에이스침대 다나리조트/금강제화/바 디프랜드/한샘/에이스침 대 20 0412 C3 알 라이트 핏 외 1 건 프로스펙스 21 0417 C2 천지인 메가사포니 아/핫밀 시리즈 동원F&B/던킨도너츠 22 0417 C
2013.5.2. 6차 회의 심의 신고/ 매체 심의 매체명 게재일 게재면 상품명 광고주 검토의견 번호 모니터 구분 결정 1306 동의의료원 심장혈 동의의료원 심장혈관센 모니터 일반일간 국민일보 0402 H3-1 관센터 터 '송00 쿠키건강 기자' 삽 - 2 0417 20 참두 뉴트리빈 외 2 오인유도표현 '서00 기자' 삽 롯데칠성음료 외 2사 건 3 동아일보
More information제 호 년 제67차 정기이사회, 고문 자문위원 추대 총동창회 집행부 임원 이사에게 임명장 수여 월 일(일) 년 월 일(일) 제 역대 최고액 모교 위해 더 확충해야 강조 고 문:고달익( 1) 김병찬( 1) 김지훈( 1) 강보성( 2) 홍경식( 2) 현임종( 3) 김한주( 4) 부삼환( 5) 양후림( 5) 문종채( 6) 김봉오( 7) 신상순( 8) 강근수(10)
More information歯R&D현황과제.PDF
R&D 2002. 12 .. / TEL : 3771-0473, FAX: 3771-0110, E- mail : comden@fki.or.kr / TEL : 3771-0370, FAX: 3771-0110, E- mail : jinyh@fki.or.kr - - < > / 1 / 9. R&D / 11 1. R&D / 11 2. R& D / 12 3. / 14 4.
More information여자.PDF
. 30.. Copyright 2006 by BookCosmos. All Rights Reserved. Summarized with the Permission from the Publisher. ( ).,. / 2006 10 / 229 / 9,800 1968..,,,. < >, < >. 2005 30.,.. S ho rt S umma ry., 30 30. 30
More information흡연, 알고보면 질병! 울산금연지원센터 센터장 유 철 인 교수 금연으로 치료하세요. 울산금연지원센터는? 2015년 6월 보건복지부의 지원으로 시작된 울산금연지원센터는 울산 대학교병원과 울산금연운동협의회의 문성과 신뢰성을 바탕으로 금연의 사각지대에 놓인 학교 밖 청소년,
제 8 호 (2015년 12월) 발행_울산지역암센터 / 발행인_상현 / 편집위원_이현주 유철인 남궁미 이영복 신은옥 이송희 / 울산광역시 동구 방어진순환도로 877 / TEL_052)250-8006~8 FAX_052)250-8009 울산대학교병원, 울산금연지원센터 개소 Contents 01 울산대학교병원, 울산금연지원센터 개소 02 흡연, 알고보면 질병! 금연으로
More informationLG Business Insight 1133호
존경 받는 리더의 숨겨진 비밀 : 리더십 코칭 리더들이 거울을 들여다보듯 자신의 말과 행동을 스스로 되돌아보게 하고 더 나은 리더십을 발휘할 수 있도록 지원해주는 것이 리더십 코칭이다. 최근 리더십 코칭에 대한 관심이 늘고 있다. 리더십 코칭이 왜 필요한지, 성공적인 리더십 코칭을 위해 고려해야 할 포인트는 무엇인지 살펴본다. 박지원 책임연구원 jwpark@lgeri.com
More informationPowerPoint 프레젠테이션
2012 년 New Paradigm!! GWP(Great Work Place : 훌륭한일터 ) 교육안내장 교육안내 교육비용 : \200,0000(VAT 별도 ) Copyright 2012 by GBC. ALL RIGHTS RESERVED. No part of this publication may be reproduced, stored in a retrieval
More information국제산업환경동향
환경효율지표 = Product or Service Value Environmental Influence 환경효율지표(기업) = Sales amount Environmental impacts 환경효율지표(제품) = Product s value Environmental impacts Factor X = 신제품의 환경효율지표 기준연도 제품의 환경효율지표 ECOPROFIT
More information2015 간호학과 D ept. of N ursing
2015 간호학과 D ept. of N ursing < > Ⅰ., 1. 1 2. 1 3. 2 Ⅱ. 1. 3 2. 3 3. 4 4. 5 5. 5 6. 6 7. 7 (1) 2015 7 (2) 2014 10 (3) 2013 14 8. (2015 ) 18 Ⅲ. 1. 29 2. 30 3. 31 4. 3 4 33 5. 35 6. 4 3+1 36 7. 39 8. 42 9.
More information¿©¼ººÎÃÖÁ¾¼öÁ¤(0108).hwp
어렵다. 1997년우리나라 50대그룹 (586개기업 ) 에근무하는 110,096 명의과장급이상관리 - 1 - - 2 - - 3 - 행정및경영관리자 (02) 중에서경영관리자에해당되는부문이라고할수있다. 경영관리자는더세부적으로는기업고위임원 (021), 생산부서관리자 (022), 기타부서관리자 (023) 등으로세분류할수있다 (< 참고-1> 참조 ). 임원-부장-과장
More informationMicrosoft PowerPoint - IT_bizcon_2011_v.2 [호환 모드]
교육시간 09:30~17:30 (35 시간 /5 일 ) 교육일정 1 차 / 2011-02-21( 월 )~2011-02-25( 금 ) 2 차 / 2011-05-23( 월 )~2011-05-27( 금 ) 교육장소 광화문소재강의장 - 3호선경복궁역바로연결 - 5호선광화문역 1번출구도보로 5분거리 3 차 / 2011-09-26( 월 )~2011-09-30( 금 )
More informationBusiness Prospectus
Introduction of ( 이룸 ) 은 ` 이루다 ( 成 )` 의명사입니다. 고객과함께성공을향해나아가는마음을담았습니다. About About 조직의경쟁력강화는 인적자원 (Human Resource) 의역량강화에서시작됩니다. 지금까지귀사는효과적인인적자원개발을위해 함께의논할상대가있으셨습니까? About Business Domain 은개인과조직의잠재력개발과경쟁력강화를위한
More informationPowerPoint 프레젠테이션
Autodesk Software 개인용 ( 학생, 교사 ) 다운로드가이드 진동환 (donghwan.jin@autodesk.com) Manager Autodesk Education Program - Korea Autodesk Education Expert 프로그램 www.autodesk.com/educationexperts 교육전문가프로그램 글로벌한네트워크 /
More information02. 서여주 외 2인(최종).hwp
연구문제 1 연구문제 2 연구문제 3 (1) VALS(Values and Life Style) (2) 친환경소비실천태도 (3) 친환경소비실천의도 (4) 친환경소비실천행동 α α α α α α.951 -.107 -.075 -.027 -.016.002.032 -.059.010.030 -.019 -.040.852.927 -.035 -.053 -.162.003 -.002.010
More informationPowerPoint 프레젠테이션
2016 년엑스퍼트컨설팅신임팀장과정소개자료 조직에서의핵심직책 신임팀장과정을고민중이십니까? 신임 팀장의 다섯 가지 실패 이유 기존의 팀장에게 만족하지 못하는 이유 역할의 복잡성 증가 44.9% 리더십/통솔력 부족 커뮤니케이션 능력 부족 21.7% 실무능력 부족 20.9% 인재 코칭 능력 부족 13.4% 교양/매너/상식 부족 12.6% - 기존과 달라진 업무 범위,
More information41-5....
ISSN 1016-9288 제41권 5호 2014년 5월호 제 4 1 권 제 5 호 ( ) 2 0 1 4 년 5 월 SSD (Solid State Drive) The Magazine of the IEIE vol.41. no.5 SSD (Solid State Drive) SSD (Solid State Drive)를 이루는 기술과 미래 SSD의 등장에 따른 OS의
More information09³»Áö
CONTENTS 06 10 11 14 21 26 32 37 43 47 53 60 임금피크제 소개 1. 임금피크제 개요 2. 임금피크제 유형 3. 임금피크제 도입절차 Ⅰ 1 6 7 3) 임금피크제 도입효과 임금피크제를 도입하면 ① 중고령층의 고용안정성 증대 연공급 임금체계 하에서 연봉과 공헌도의 상관관계 생산성 하락에 맞추어 임금을 조정함으로써 기업은 해고의
More information내재화평가 결과서
액션러닝을 활용한 SW공학교육 개선 2013. 12 티큐엠에스 목 차 1. 기획의도 2. 프로그램 목표 3. 세부학습 목표 4. 참여 대상의 직무 수준 5. 학습성과 관리 방안 6. 학습절차 7. 교수학습계획 예시 8. 결론 1. 기획의도 기존의 강의와 이론중심교육체계는 학습내용을 소프트웨어개발현장에 적용하고 프로젝트수행 시 발생되는 문제대응능력 향상에는 한계가
More information웹진디자인3차
땀방울이 맺힌 이마가 예쁘게 반짝거리고 부채를 든 손을 연신 흔들어도 쉽게 가시지 않는 더위 이제 먼 일이 아니죠. 5월의 막바지로 접어들면서 벌써부터 6월 여름 바캉스를 계획한 분들도 적잖이 보이고 있는 요즘 여러분은 올 여름 어떤 계획이 있으신가요? 불쾌지수 100퍼센트 여름보다 상큼지수 100퍼센트 여름 만들기를 위한 특별한 계획. 성모척관병원은 마치
More information....pdf..
Korea Shipping Association 조합 뉴비전 선포 다음은 뉴비전 세부추진계획에 대한 설명이다. 우리 조합은 올해로 창립 46주년을 맞았습니다. 조합은 2004년 이전까 지는 조합운영지침을 마련하여 목표 를 세우고 전략적으로 추진해왔습니 다만 지난 2005년부터 조합원을 행복하게 하는 가치창출로 해운의 미래를 열어 가자 라는 미션아래 BEST
More information학술대회준비위원 회장 : 이윤식 ( 인천대 ) 수석부회장 : 송광용 ( 서울교대 ) 부회장 : 박영숙 ( 한국교육개발원 ) 박은혜 ( 이화여대 ) 신현기 ( 단국대 ) 신현석 ( 고려대 ) 이윤경 ( 서원대 ) 이일용 ( 중앙대 ) 정정진 ( 강남대 ) 조동섭 ( 경인
2009 년제 56 차교원교육학술대회 교원성과상여금제도의 진단및개선방향 일시 : 2009 년 12 월 4 일 [ 금 ] 13:00-17:10 장소 : 서울교육대학교전산관 1 층 후원 : 교육과학기술부 한국교원교육학회 학술대회준비위원 회장 : 이윤식 ( 인천대 ) 수석부회장 : 송광용 ( 서울교대 ) 부회장 : 박영숙 ( 한국교육개발원 ) 박은혜 ( 이화여대
More informationCPI CORE CPI 125 115 105 95 (04.01.02 = 100) 85 75 04.01 04.07 05.01 05.07 06.01 15% 10% 5% 0% -5% 96.01 98.01 00.01 02.01 04.01 06.01
Best Investment Partner CPI CORE CPI 125 115 105 95 (04.01.02 = 100) 85 75 04.01 04.07 05.01 05.07 06.01 15% 10% 5% 0% -5% 96.01 98.01 00.01 02.01 04.01 06.01 LG LCD P7., 87.5% 88.6%. 1/4 740 17.4%. T/K
More information고객.PDF
( ) 21.. / Copyright 2004 by BookCosmos. All Rights Reserved. Summarized with the Permission from the Publisher. ( ).,. / / 2004 9 / 380 / 14,000 (Kevin Hogan).,., CNBC TV,. Talk Your Way to the Top, 100
More information포유6월c03逞풚
포유6월(최종) 2010.6.3 9:17 AM 페이지1 세상을 희망으로 채워주는 사랑과 나눔 이야기 www.khnmc.or.kr 6 新 메디컬 허브 경희대학교 동서신의학병원 2010 의과대학, 한의과대학, 치과대학 부속병원이 질환 별로 새롭게 융합된 新의학으로 21세기 의료 서비스의 패러다임을 바꿉니다. 내 치아로 100살까지 건강하게 연령별 치아 관리와 치주질환
More information편의점 리플렛.indd
LG 24 http://www.lge.co.kr Copyright 2011 LG Electronics. All rights reserved. reen mart Store SMART PRODUCT LINE-UP Green Smart Store Green Save MART SMART STORE Green Smart Store 04 / 05 SMART PRODUCT
More informationÀÌ·¯´×_³»Áö1-1ÃÖÁ¾
2010년 기업학습 우수사례집 발간사 CONTENTS Section 1 MINI CASE 08 23 46 68 83 89 95 Section 2 103 Section 3 116 Section 4 138 154 Section 5 167 183 MINI CASE 205 SECTION 01 Mini Case Section 01 CONTENTS Section
More informationCRM 2010-65-11 2010 교육정책네트워크 교육현장순회토론회 ( 전라북도교육청 ) 2009 개정교육과정의현장적합성제고를위한방향과과제 일시 : 2010년 11월 10일수요일 15:00 ~ 17:30 장소 : 전라북도교육청종합상황실주최 : 전라북도교육청 교육정책네트워크 * 주관 : 한국교육개발원 세부일정 15:00~15:10 : () - - ( ) 15:10~15:40
More informationMicrosoft Word - TechnicalStrategy_110412.doc
2011/04/12 Technical Strategy Technical Model을 이용한 업종 분석(MKF500) Analyst 김경근ㆍ02)6923-7348ㆍflytojk@ligstock.com 지난주(4월 1 ~ 8일)에 상승 시그널이 발생했던 15개 업종 가운데에서 6개 업종만이 상승 하는 모습을 보였 다. 특히, 상승 시그널이 발생했던 업종 가운데에서
More informationC O N T E N T S 목 차 요약 / 1 I. 중남미화장품시장현황 / 3 Ⅱ. 주요국별시장정보 / 9 ( 트렌드 유통망 인증 ) 1. 브라질 / 9 2. 멕시코 / 콜롬비아 / 칠레 / 64 Ⅲ. 우리기업진출전략 / 79 # 첨부. 화장품관
Global Market Report 17-023 Global Market Report 중남미주요국화장품시장동향과우리기업진출전략 C O N T E N T S 목 차 요약 / 1 I. 중남미화장품시장현황 / 3 Ⅱ. 주요국별시장정보 / 9 ( 트렌드 유통망 인증 ) 1. 브라질 / 9 2. 멕시코 / 29 3. 콜롬비아 / 46 4. 칠레 / 64 Ⅲ. 우리기업진출전략
More information*금안 도비라및목차1~15
ISSN 1975-667 217. 12 217. 12 3 25 2 15 1 5 3 25 2 15 1 5 3 2 18 16 14 12-1 1-2 8 3 +1.9 4 2-4 -8 1-5.4 8 4-4 -8 1,3 1,1 9 7 1,5 15 18 6 12 9 6 3 16 14 12 5 1 4 55 5 45 4 15 6 12 12 1
More information디트라이브 브랜드를 키우는 에이전시 Leads the way to Power Brand 디트라이브는 차별화된 캠페인을 통해 수많은 브랜드를 성장시키고 함께 발전을 거듭하였습니다
회사소개서 Copyright (c) D.TRIBE Corp. All Rights Reserved. Since 2001 디트라이브 브랜드를 키우는 에이전시 Leads the way to Power Brand 디트라이브는 차별화된 캠페인을 통해 수많은 브랜드를 성장시키고 함께 발전을 거듭하였습니다 각 브랜드의 타깃과 니즈에 최적화된 캠페인을 기획하고 집행하였습니다
More informationPowerPoint 프레젠테이션
2015 교육안내 KMAC edu.kmac.co.kr 신규서비스개발, 기존서비스리뉴얼및현장적용 서비스기획실무 Always Together, Innovation World 교육일정 : 2015년 10월 12일 ( 월 )~13일( 화 ) 교육시간 : 2일 / 16시간 교육장소 : KMAC비즈니스스쿨 ( 마포소재 ) 교육담당 : 김경수 (02-3786-0174/phantasmjk@kmac.co.kr)
More information바. 신청방법 : 온라인 접수 - 한국제약바이오협회( 접속 교육 제약마케팅교육(ETC) 회원가입후 로그인 해당교육 신청 교육비 납부 교육신청 완료 사. 교육비납부 : 신한은행 (예금주 : 권진숙) / 장에서
한 국 제 약 바 이 오 협 회 Korea Pharmaceutical and Bio- Pharma Manufacturers Association 우 06666 서울특별시 서초구 효령로 161 / 전화 (02) 6301-2119 / 전송 (02) 인생략 521-1304 / 담당 백수연 과장 문서번호 제약601(교육팀) - 722호(전회원분508호) 시행일자 2017.
More information<C7D1B1B9C0E7B9ABBCB3B0E820B7AFB4D7BCBEC5CD20BAEAB7CEBDB4BEEE28B4DCB8E9292E706466>
CONTENTS 04 05 06 08 10 12 13 14 15 16 20 21 22 23 CEO MESSAGE 66 127 4 Tel 02.560.6011 5 6 Tel 02.560.6011 7 8 Tel 02.560.6011 9 10 Tel 02.560.6011 11 12 Tel 02.560.6011 13 14 Tel 02.560.6011 15 16 Tel
More information³»Áö¿Ï¼º
강한 LG를 만드는 다섯 가지의 힘! 계열분리를 성공적으로 완료하고 사업시너지를 더욱 강화한 LG다섯 가지의 힘을 바탕으로 더 큰 기업가치, 더 큰 주주가치를 실현해 나갑니다. 2005년은 LG브랜드가 출범한지 만 10년째가 되는 해입니다. 동시에 LG브랜드가 첨단과 고급을 상징하는 프리미엄 브랜드로 새 롭게 출범하는 원년이기도 합니다. 이제 LG는 모든 낡음은
More informationPowerPoint 프레젠테이션
애자일적용에대한진실과오해 2015. 5. 28 애자일소사이어티 이재왕대표 Contents 1. 프로젝트관리자와스크럼마스터의차이는? 2. 애자일개발은문서를안만들어도되는것인가? 3. 스크럼은쉬운개발방법인가? 4. 전통적 / 애자일개발과의조화는? 5. 애자일을잘하고있다는기준은? 6. Q & A 2 발표자소개 이재왕 - 애자일소사이어티 대표 - Project Management
More information¹ö½º»ê¾÷_0817
고객감동 경영혁신 실천사례 버 스 산 업, 위 기 를 기 회 로 고 객 감 동 경 영 혁 신 실 천 사 례 주소 우)137-063 서울 서초구 방배3동 1031-8 전국버스회관 3층 전화 (02)585-4578 팩스 (02)585-4524 홈페이지 www.bus.or.kr 버스산업, 위기를 기회로 1990 81 2003 47 2004 53 15% 50%
More information슬라이드 1
2016. 10. 16( 일 ) ~ 10. 20( 목 ) Palm Desert, CA Global Institute for Leadership Development (GILD) 는뛰어난리더들을발굴하기위해집중적인개발프로그램을제공하여리더들이조직에긍정적인영향을미칠수있도록지원합니다. 세계적석학들과 1:1코칭, 동료학습등의몰입교육이 5일간진행되며많은조직들을위해 GILD는통합적인리더십개발프로세스를제공합니다.
More informationⅠ 글로벌 환경 점검 1. 미국의 경제 침체에 대한 불안감 더욱 확산 1) 제반 지표의 악화 확인 - 다소간의 시차는 있겠지만 지난해 4분기 미국의 GDP성장율은.4%로 예상치(1.2%)를 하회했고 1월말에는 28년 IMF의 미국경제성장율 전망치가 두달여만에 하향됨.
베어마켓랠리는 가능할 전망 골든브릿지증권 리서치팀 Ⅰ 글로벌 환경 점검 1. 미국의 경제 침체에 대한 불안감 더욱 확산 1) 제반 지표의 악화 확인 - 다소간의 시차는 있겠지만 지난해 4분기 미국의 GDP성장율은.4%로 예상치(1.2%)를 하회했고 1월말에는 28년 IMF의 미국경제성장율 전망치가 두달여만에 하향됨. 일각에서는 2-3분기에 (-)성 장, 올해
More information41-4....
ISSN 1016-9288 제41권 4호 2014년 4월호 제 4 1 권 제 4 호 ( ) 2 0 1 4 년 4 월 차 세 대 컴 퓨 팅 보 안 기 술 The Magazine of the IEIE 차세대 컴퓨팅 보안기술 vol.41. no.4 새롭게 진화하는 위협의 패러다임 - 지능형 지속 위협(APT) 인터넷을 통해 유포되는 악성 프로그램 대응전략 차세대
More informationi4uNETWORKS_CompanyBrief_ key
세상을위한다양한아이디어 우리는디지털미디어를활용해세상의다양한아이디어를즐겁고행복한소통의고리로만드는디지털마케팅파트너아이포유네트웍스입니다 Overview Organization Business Domain Our Services SOCIAL MARKETING PACKAGE Our Services - Wsandwich Our Services - Mobile app.
More information22......-..
547-8( 307 ) TEL (02)458-3078, 3079 / FAX (02)458-3047, 3077 http://www.kiche.or.kr E-mail : kicheme@unitel.co.kr NICE ,,,, 2 2 NICE 2005 21 ( ) 17:00 /, (LG ) 18:00 (LG ) 22 ( ) A B C D E F G H I J K
More information<B1DEBCD3C3E6C0FCC0CEC7C1B6F35FC0DAB7E1BDC7B0D4BDC35F32303135313131332E786C7378>
전국 급속충전소 위치 및 이용시간 안내 지역 충전소명 위치 충전타입 이용시간 비고 강릉시청 강원도 강릉시 강릉대로 33, P3 주차장 (강원도 강릉시 홍제동 1001, P3 주차장) 춘천시청 강원도 춘천시 시청길 11, 춘천시청 (강원도 춘천시 옥천동 111-1 춘천시청) 평창알펜시아리조트 강원도 평창군 대관령면 솔봉로 325, 알펜시아 컨벤션센터 주차장 (강원도
More informationGSIS News 아시아와 세계 토요타 공개강연회 외교에서의 비언어적인 의사소통: 음식, 음악 그리고 선물 을 설명했으며, 음악 파트에서는 정치적 메시 지를 담고 있는 음악, 양국의 긴장감을 완화시키 기 위해 음악이 사용되었던 경우 등 다양한 실 제 사례들이 소개되었고
GSIS Foundation 서울대학교 국제대학원의 발전을 위한 여러분의 소중한 후원에 진심으로 감사드립니다 GL BAL 발행인 백진현 편집인 정종호 발행처 서울대학교 국제대학원 Tel. 02-880-8507 http://gsis.snu.ac.kr gsis@snu.ac.kr 2011년4월 30일 Vol.2 No.1 Diamond Club(10억원 이상) 소천
More informationOlje CLASSICS 08 *본 문서에 대한 저작권은 사단법인 올재에 있으며, 이 문서의 전체 또는 일부에 대하여 상업적 이익을 목적으로 하는 무단 복제 및 배포를 금합니다. copyright 2012 Olje All Rights Reserved
E-Book 이을호 역 현암학술문화연구소 보( 補 ) 펼치는 페이지마다 동아시아 사상계의 두 거인 다산과 주자의 설전이 치열하다. 유교 경전의 주체적 한글화에 헌신한 이을호 선생은 다산의 중용자잠( 中 庸 自 箴 ) 대학공의( 大 學 公 議 ) 와 주자의 중용 대학 장구( 中 庸 大 學 章 句 ) 를 대비하는 방법으로 중용 대학 을 새롭게 썼다. 역자는 중용
More information[요약] 권하는 사회 지배주주 지배력 강화 신규 순환출자 금지 경영권 승계 높은 상속 증여세율 전환 요건 전환 잠재적 후보 전환 방법 순환출자 해소 그룹 내 지분조정 금산분리 달성 중간금융지주 고려 인적분할 공개매수 - 현물출자 지배력 강화 필요성: 롯데, 동부,, K
정대로 (2)768-416 daero.jeong@dwsec.com 권하는 사회 [요약] 권하는 사회 I. 215년 화두( 話 頭 ), 지배구조 개편 II. III. IV. 권하는 사회 1. 과거와 달라진 위상 2. 지배구조 관련 정책 변화 (1) 순환출자 금지 (2) 일감몰아주기 규제 (3) 중간금융지주 도입 (4) 원샷법 추진 24 24 25 25 26 3.
More information115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 300,000 2015 1 15 2014 12 31 2013 20,000 2015 9 30 80,000 2014 12 31 400,000 132 133 134 135 136 2014 2013 475,880,057,649,056 448,615,377,885,269
More information02_±èº´µµöKš
CJ CJ TV TV T Television Commerce M Mobile Commerce 2006 7 12 TV 10 2005 3 TV TV TV 1995 CJ TV 2000 6 CJ 2005 4 500 TV TV TV CJ 21 TV TV CJ TV TV TV TV TV CJ TV CJ CJ 100 CJ CJ TV TV TV TV 1995 2005 TV
More information슬라이드 1
IT Governance Training Program 교육시간 >> 수 ~ 금교육 [ 수 ] 14:00~18:00 [ 목, 금 ] 09:00~18:00 교육장소 광화문소재강의장 - 3호선경복궁역바로연결 - 5호선광화문역 1번출구도보로 5분거리 교육일정 1차 / 2014-04-23( 수 ) ~ 04-25( 금 ) 2차 / 2014-08-20( 수 ) ~ 08-22(
More information2014_haja_annual_report.pdf
haja Center annual report haja profile 6 11 75 111 129 1 1 1 1 1 1 1 2 3 2 5 1 2 1 2 4 2 2 4 2 214 335 336 311, 312JP- (), 212328 329 () 329 415 416 412 Plan-B, 46 [ ] 517 59, 519 621 @ 627 68 72981
More information핵 1 학년 2 학년 3 학년합계 문학과예술 역사와철학 사회와이념 선택 학점계 학년 2 학년 3 학년합계비고 14 (15) 13 (14) 27 (29) 2
1 학년 2 학년 3 학년 합계 6 5 11 5 5 16 문학과예술 핵 역사와철학 사회와이념 선택 4 4 1 1 3 3 6 11 학점계 12 12 24 5 1 6 3 3 6 36 ㆍ제 2 외국어이수규정 이수규정 또는 영역에서 과목 학점 이수하고 수량적석과추론 과학적사고와실험 에서 과목 학점 이수해도됨 외국어및고전어 중급이상외국어및고전어과목명 핵 1 학년 2
More informationInterstage
Interstage Basic Web Application Development Servlet/JSP Interstage Web -Servlet/JSP >> 1)Servlet EJB (Web-Application) 2) Interstage Apworks 3), 4) >> 1) / Web /PM >> 1) Web Application 2)Interstage >>
More informationVision Mission 15 174 121881 T 0269004400 F 0269004499 170 5 121140 T 0221264091 F 0221264044 4 112 203 425807 T 0314020442 F 0314020140 899 402061 T
2014 Vol.130 Zoom In People Vision Mission 15 174 121881 T 0269004400 F 0269004499 170 5 121140 T 0221264091 F 0221264044 4 112 203 425807 T 0314020442 F 0314020140 899 402061 T 0324341391 F 0324391391
More informationPowerPoint 프레젠테이션
c2017 Willsnus 회사명 대표이사 설립일 종업원수 사업내용 2016 년매출액 사업장소재지 전화 / FAX 홈페이지 운영사이트 c2017 Willsnus 3 1999~2005 2006~2010 c2017 Willsnus 4 Willsnus Service Structure Selection Performance Management Pre-Screening
More informationPowerPoint 프레젠테이션
KSD OND REVIEW KSD OND REVIEW 3 5 6 10 10 12 14 15 16 18 22 24-1 - (3 ) 1.8% : 3.28% 5.08% (3, -) 1.8% : 3.72% 5.52% KSD/ + (65 ) 1.18p : 185.11p 186.29p (65 ) 0.11p : 177.24p 177.35p (65 ) 3.07p : 191.92p
More information? !
신임교원을 위한 교수법 특강 무엇을 어떻게 가르칠 것인가? 폐강을 피하는 몇가지 팁! 조 승 모1 영남대학교 경제금융학부 2016년 8월 23일 Copyright 2016 Cho, Seung Mo 1 영남대학교 상경대학 경제금융학부 조교수; (우) 38541 경상북도 경산시 대학로 280 영남대학교 상경관 224호; choseungmo@yu.ac.kr; http://financialeconomics.tistory.com
More information17 0212 C7 더웰한의원 (스파인엠티) 더웰한의원 '이00 기자' 삽 18 0212 C6 AIG부모님암보험/ 산들 통배고 외 AIG/산들건강 19 0212 C7 김남선 영동고 용운식품 블랑 엑스퍼트 멜라 20 0226 C2 노라이저 Ⅲ 스팟 랑콤 이레이저 21 0
심의 번호 1401-1 신고/ 모니터 매체 구분 모니터 일반일간 경향신문 (2) 매체명 게재일 게재면 상품명 광고주 검토의견 0220 헬스경향 10 프리페민정 종근당 2 0220 헬스경향 10 365mc 비만클리닉 365mc 비만클리닉 3 2014.3.13. 1차 회의 국민일보 (4) 0204 H3 4 0204 H4 타이레놀정/화이투 벤 5종 시리즈/ 제이메이드정
More information<B7CEC4C3B0C5B9F6B3CDBDBA20B0FCC1A1BFA1BCAD20BABB2E687770>
제 5 회지방발전콜로키움 local development colloquium N 세대의등장과지방행정의대응 - Local Governance 관점에서 - 일시 2010 년 12 월 8 일 ( 수 ) 07:00 ~ 09:00 장소서울프라자호텔메이플홀 (4 층 ) 발제이영범교수 ( 건국대학교정치대학행정학과 ) 주최 UN 거버넌스센터 제 5 회지방발전콜로키움 local
More information³»Áö_1È£_0107L
Copyright(c) KONIBP All Rights Reserved. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59
More information