會 議 規 程

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4 목 차 Ⅰ. 규 약 례 3 1. 가입금 및 경비 등에 관한 규약례 5 2. 조합 활성화자금 운영 규약례 회계준칙(예산회계규약례) 19 Ⅱ. 규 정 례 기 준 례 회의규정례 임원선거규정례 조합원자격기준례 조직운영규정례 137 1

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6 Ⅰ. 규 약 례 3

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8 1. 가입금 및 경비 등에 관한 규약례 1. 가입금 및 경비 등에 관한 규약례 5

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10 1. 가입금 및 경비 등에 관한 규약례 가입금 및 경비 등에 관한 규약례 제정 제1조(목적) 이 규약은 조합의 사업수행을 원활히 도모하기 위하여 조합원 에 대한 가입금 및 경비 등의 부과징수에 관한 사항과 기타 이에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용범위) 가입금 및 경비 등의 부과징수에 관하여 법령 또는 정관 에서 정한 경우를 제외하고는 이 규약에서 정하는 바에 의한다. 제3조(가입금) 1정관 제10조에 의거 조합원이 되고자 하는 자는 조합으 로부터 자격확인 및 가입통지를 받은 즉시 가입금 1,000,000원을 납 입하여야 한다. 2제1항의 가입금은 조합의 운영에 필요한 경비에 충당한다. 3조합원이 아닌 자가 조합의 승인을 얻어 조합원의 지분을 양수하여 조 합에 가입하는 경우 제1항의 가입금을 납입하여야 한다. 4조합원이 아닌 자가 상속, 합병등에 의하여 조합원의 자격을 포괄 승계 하여 조합에 가입하는 경우 제1항의 가입금을 면제한다. 제4조(회비납부의 의무) 1조합은 운영에 필요한 경비의 일부를 충당하기 위하여 조합원에게 회비를 부과하고, 조합원은 회비를 납부할 의무를 진다. 2조합원이 임의탈퇴 신청을 한 경우 조합이 지분환불 등 탈퇴처리를 하 지 않으면 30일 경과 후부터 회비를 납부하지 않을 수 있다. 제5조(회비의 구분) 제4조의 회비는 기본회비, 사업자금회비로 구분한다. 다만, 특별한 사업목적을 위하여 필요한 경우에는 특별회비를 부과할 수 7

11 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 있다. 제6조(기본회비) 1기본회비는 조합원이 조합에 가입한 월에 납부하여야 한다. 2기본회비는 년 2,000,000원 이내로 한다. 다만, 이사회 결의를 얻어 하향 조정할 수 있다. 제7조(사업자금회비) 사업자금회비는 중소기업중앙회로부터 조합을 통하여 공동사업에 필요한 자금을 지원받은 조합원에 한하여 배정금액의 2.0%를 매월 부과할 수 있다. 제8조(특별회비) 특별회비는 다음 각호에 따라 부과한다. 다만, 세부 부과 기준과 금액의 하향조정은 이사회에서 정한다. 1. 단체규격제정과 활용을 목적으로 조합원에게 징수하는 특별회비 : 1,50 0,000원 2. 조합 기능활성화를 위해 조합원에게 징수하는 특별회비 : 1,000,000원 제9조(회비부과 및 징수) 1회비는 납부일 15일 이전에 각 조합원에 대하여 회비 부과통지서를 발부한다. 2기본회비는 부과통지서에 의거 년별로 납부하는 것을 원칙으로 하며, 납부 일은 매년 2월 25일까지로 한다. 제10조(수수료와 사용료) 수수료 및 사용료는 다음 각호에 따라 부과한 다. 다만, 이사회 결의를 얻어 하향 조정할 수 있다. 1. 공동구매수수료 : 공급가액의 2.0% 2. 공동판매수수료 : 공급가액의 2.0% 3. 공공구매지원수수료 - 소액수의계약 추천 : 공급가액의 2.0% 8

12 1. 가입금 및 경비 등에 관한 규약례 - 조합 MAS : 공급가액의 2.0% - 중소기업자간 경쟁제도 조합입찰 : 공급가액의 2.0% 4. 수출 또는 수입 추천수수료 : $당 30원 5. 수출입 대행수수료 - 수출 : $당 30원 - 수입 : $당 30원 6. 수출지원수수료 : $당 30원 7. 검사수수료 - 전수검사 : 약정액의 2.0% - 표본검사 : 약정액의 3.0% 8. 공동운송수수료 : Ton(m3)당 1,500원 9. 공동시설사용료 : 1회(시간)당 10,000원 10. 단체표준 인증 발급 수수료 : 연 50만원 11. 공동상표 관련 수수료 등 - 공동상표사용료 : 연 50만원 - 공동상표판로지원수수료 : 공급가액의 2.5% 제11조(징수전환) 조합이 조합원에 대하여 가지는 채권은 조합원이 조합에 대하여 가지는 채권과 상계하여 징수할 수 있다. 부 칙 (시행일) 이 규약은 주무관청의 승인일로부터 시행한다. 9

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14 2. 조합 활성화자금 운영 규약례 2. 조합 활성화자금 운영 규약례 11

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16 2. 조합 활성화자금 운영 규약례 조합 활성화자금 운영 규약례 제정 제 1 장 총 칙 제1조(목적) 이 규약은 정관 제22조의2에 의거 조합의 기능을 활성화하고 사업을 지속적이고 효율적으로 추진하기 위하여 조성하는 조합활성화 자금(이하 자금 이라 한다)의 조성, 운용 및 관리 등에 관하여 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조(적용범위) 자금의 조성, 운용 및 관리 등에 관하여 법령 또는 정관 에서 정한 경우를 제외하고는 이 규약에서 정하는 바에 의한다. 제3조(자금의 조성) 1자금은 다음의 재원으로 조성한다. 1. 가입금 및 경비 등에 관한 규약 제8조 제2항에 의한 특별회비 2. 임의적립금 3. 차입금 4. 국가 또는 지방자치단체 등의 보조금 5. 자금의 운영에 의하여 생기는 수익금 6. 자금의 이자 및 기타의 수입 2자금의 조성은 제1항 제1호 내지 제3호의 재원으로 조성되는 규모가 15 억원에 달할 때까지로 한다. 다만, 총회에서 조성목표액 등을 조정한 경 우에는 그 의결에 따른다. 제4조(자금의 관리) 1자금은 이사장이 운용 관리한다. 2자금의 조성 및 운용에 관하여는 일반회계와 구분하여 특별회계로 관리 한다. 13

17 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제5조(자금의 사용) 1자금은 다음 각호의 용도에 사용한다. 1. 정관 제22조에 규정한 수익사업 2. 기타 자금의 활용 및 관리에 부수되는 비용 2제1항 규정에 의하여 자금을 사용하고자 할 때에는 제6조 규정에 의한 자금운용계획을 작성하여 총회의 의결을 거쳐 결정한다. 이를 변경할 때 에도 또한 같다. 제6조(자금운용계획) 1이사장은 자금의 효율적인 운용 및 관리를 위하 여 매년 자금운용계획을 작성하여 예산에 반영하여야 한다. 2자금운용계획에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다. 1. 사업계획서 2. 자금계획서 3. 수입 및 지출 예산설명서 4. 추정대차대조표 5. 추정손익계획서 제 2 장 대 부 사 업 제1절 통 칙 제7조(대부종류) 대부사업은 사용 용도에 따라 다음과 같이 구분한다 1. 단기운영자금대출 2. 어음할인 제8조(대부대상) 대부사업은 조합 가입후 만12개월이 경과한 조합원을 대상으로 한다. 다만, 조합원이 다음 각호의 1에 해당될 때에는 대부 하지 아니한다. 1. 경비납부 등 조합에 대한 의무를 이행하지 아니한 경우 14

18 2. 조합 활성화자금 운영 규약례 2. 회비, 수수료, 사용료를 최근 1년간 3회이상 미납한 사실이 있는 경 우 3. 기타 이사회에서 부적격하다고 인정하는 사유에 해당하는 경우 제9조(대부한도) 한 조합원에 대한 대부한도는 대부잔액을 포함하여 출 자금(또는 지분)의 출자금액 이내로 하며, 조합의 총대부가능 재원의 100분의 20을 초과할 수 없다. 다만, 채권보전이 확실하고 이사회의 결의가 있는 경우에는 예외로 한다. 제10조(대부기간) 1대부기간은 6개월이내로 한다. 다만, 이사장은 채권 보전이 확실한 경우 이를 연장할 수 있다. 2어음할인의 경우에는 해당어음의 결제기일까지로 한다 제11조(대부이율 등) 대부에 대한 약정이율 및 연체이율은 금융기관의 이자율 등을 감안하여 이사장(또는 대부사업운영위원회)이 정한다. 제12조(채권보전) 대부를 할 경우 다음 각호의 1에 해당하는 채권보전조 치를 취해야 한다. 1. 대부금에 상당하는 물적담보 2. 채권보상능력이 있는 2인 이상의 연대보증 3. 기타 이사회에서 인정하는 채권보전조치 제2절 대부결정 및 관리 제13조(대부결정) 이사장(또는 대부사업운영위원회)은 조합원의 신용도, 담보능력 등을 감안하여 대출을 결정한다. 제14조(대부실행) 1대부가 결정된 때에는 대부약정을 체결하여야 한다. 2대부금의 지급은 당해조합원의 은행계좌에 이체하는 방법으로 처리한다. 15

19 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제15조(대부사업운영위원회) 1조합은 대부사업의 원활한 운영관리를 기하 고 다음 각호의 사항을 심의 의결하기 위하여 대부사업운영위원회(이 하 위원회 라 한다)를 둘 수 있다 1. 대부의 결정 2. 대부기간의 연장 3. 대부이율 및 대부연체이율의 결정 4. 기타 원활한 대부사업을 위하여 위원장이 부의하는 사항 2위원장은 이사장이, 위원은 이사회에서 선출한 이사 3인, 전무이사로 한 다. 3위원회는 효율적인 대부심사를 위하여 외부전문가를 초청하여 의견을 청취할 수 있다. 제16조(대부금의 관리 등) 1조합은 대부받은 조합원의 경영상태를 정기 또는 수시로 점검하여야 하며, 필요시 각종보고, 서류제출 등을 요구 할 수 있다 2대부받은 조합원은 재산 경영 업황 및 대부조건 이행여부 기타 필요 한 사항에 대하여 조합이 자료제출을 요청할 경우에는 적극 협조하여야 한다. 제17조(대부금의 회수) 조합은 대부받은 조합원이 다음 각호의 1에 해당 될 경우 대부기간이라 하더라도 지체 없이 대부금을 회수 또는 회수 에 필요한 조치를 취할 수 있다. 1. 당좌거래정지 또는 도산시 2. 제16조의 요구에 불응하거나 자금을 용도외로 사용한 사실을 발견 하였을 때 또는 허위로 자금을 융자받은 것이 확인된 경우 3. 기타 대부금의 회수가 어렵다고 판단될 때 16

20 2. 조합 활성화자금 운영 규약례 제 3 장 보 칙 제18조(서식 작성 등) 이 규약 시행에 필요한 서식 등 기타 필요한 사항 은 이사장이 따로 정하는 바에 의한다. 부 칙 1. (시행일) 이 규약은 주무관청의 승인일로부터 시행한다 2. (자금조성에 관한 경과조치) 이 규약 시행이전에 조성된 자금은 이 규 약에 의하여 조성된 것으로 본다. 3. (자금사용에 관한 경과조치) 이 규약 시행이전에 결정된 자금사용에 관한 사항은 이 규약에 의하여 결정된 것으로 본다. 17

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22 3. 회계준칙(예산회계규약례) 3. 회계준칙(예산회계규약례) 19

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24 3. 회계준칙(예산회계규약례) 회계준칙(예산회계규약례) 제정 2012년 02월 14일 제 1 장 총 칙 제1조(목적) 이 준칙은 중소기업협동조합법 제67조 제2항의 규정에 의하여 동법 제3조에 정한 중소기업협동조합(이하 조합 이라 한다)의 회계 및 계 약 등에 관련되는 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(정의) 이 준칙에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다. 1. 기업회계기준 이라 함은 주식회사의 외부감사에 관한 법률 제13조에 의한 기업회계기준을 말한다. 2. 전자문서 라 함은 전자거래기본법 제2조(정의)에 의거 정보처리시스 템에 의하여 전자적 형태로 작성, 송신 수신 또는 저장된 정보를 말 한다. 3. 공정가액 이라 함은 기업회계기준 제9조 제4호에서 정한 합리적인 판 단력과 거래의사가 있는 독립된 당사자간에 거래될 수 있는 교환가격 을 말한다. 제3조(적용원칙) 1조합의 회계에 관한 사항은 이 준칙에 정하는 바에 따라 별도로 조합의 예산회계규약을 제정하여 사용하여야 한다. 2조합의 회계처리에 관하여 이 준칙에서 정하지 아니한 사항은 기업 회 계기준을 준용한다. 제4조(회계 연도) 조합의 회계연도는 정부의 회계연도에 준한다. 제5조(기록보존기간) 1상업 장부와 영업에 관한 중요서류는 문서규정이 정 하는 바에 의하여 10년간 보존하여야 한다. 다만, 전표 또는 이와 유사한 21

25 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 서류는 5년간 이를 보존하여야 한다. 2기존의 장부와 서류는 마이크로필름 기타 전산정보처리시스템에 의하여 전자문서로 보존할 수 있다. 제6조(회계구분) 1조합의 회계는 일반회계와 특별회계로 구분하여 계리 할 수 있다. 2일반회계는 조합의 일반적 업무활동에 관한 사항을 계리하며 특별 회 계는 특정한 사업을 운영할 때나 일반회계와 구분하여 계리할 필요가 있 을 때 이사회의 의결로써 설정 또는 폐지한다. 제7조(회계처리원칙) 모든 회계처리는 계정과목에 의하여야 하며, 자본거래 와 손익거래는 발생의 사실에 의하여 명확히 구분하여야 한다. 제8조(전결) 본 준칙에 별도로 규정된 경우를 제외하고는 예산의 범위 내에 서 경상비의 지출에 관한 사항은 조합의 전무이사의 전결로 처리할 수 있 도록 위임전결규정을 제정할 수 있다. 제 2 장 예 산 제9조(예산총계주의 원칙) 조합의 모든 수입과 지출은 예산에 편입하여 계 리하여야 한다. 제10조(예산편성 및 시기) 1예산은 매회계년도마다 중앙회 회장이 정한 사 업계획 및 수지예산서 작성지침에 의하여 편성한다. 2예산은 매년 회계연도 개시로부터 2월 이내에 편성하여 총회의 의결을 거쳐야 한다. 제11조(예산의 구분) 예산은 자본예산과 경상예산으로 구분하여 편성하는 것 22

26 3. 회계준칙(예산회계규약례) 을 원칙으로 한다. 제12조(예산서의 첨부서류) 수지예산(안)에는 다음 서류를 첨부하여야 한다. 1. 사업계획서 2. 자금사용계획서 3. 추정대차대조표 4. 추정손익계산서 제13조(예산의 변경) 1예산이 성립된 후에 생긴 사업계획의 변경 기타 불 가피한 사유로 인하여 예산에 변경을 가할 필요가 있을 때에는 추가경정 예산(안)을 편성하여 정관이 정하는 절차를 거쳐야 한다. 2목간예산은 필요에 따라 이사장이 조정하여 집행할 수 있다. 제14조(예산불성립시의 예산집행) 1조합은 회계연도 개시후 예산이 확정되 기 전까지는 전년도의 동기간 예산에 준하여 경상비를 지출할 수 있다. 다만, 회계연도 개시 후 2개월을 넘을 수 없다. 2제1항의 규정에 의하여 집행된 예산은 당해년도의 확정예산에 의하여 집행된 것으로 간주한다. 제15조(예비비 사용) 예측할 수 없는 예산외의 지출 또는 예산초과지출에 충당하기 위하여 미리 예산에 계상한 예비비를 사용하고자 할 때에는 이 사회의 의결을 거쳐야 한다. 제 3 장 결 산 제16조(결산서의 작성) 1결산은 예산의 내용과 동일하게 작성되어야 한다. 2결산서는 회계연도 종료 후 2개월 이내에 작성하여야 하며 총회 제출전 감사의 감사를 받아야 한다. 23

27 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제17조(결산서의 첨부서류) 결산서에는 다음 서류를 첨부하여야 한다. 1. 사업보고서 2. 대차대조표(제14호 서식) 3. 손익계산서(제15호 서식) 4. 잉여금처분계산서 또는 결손금처리계산서(제16호, 제17호 서식) 5. 각부속명세서(제18호 등 일체의 서식) 제18조(보고) 총회의 승인을 얻은 결산서는 총회 종료 후 2주간 내에 주무 관청에 제출하여야 한다. 제19조(계정이월) 이사장은 매회계년도말 현재로 각 계정잔액에 대한 실사 를 필하고 총계정원장의 모든 계정을 마감하여 각 계정 잔액을 차기년도 로 이월하여야 한다. 제 4 장 수입과 지출 제20조(계정과목) 계정과목은 별도로 정하는 계정과목표(별표 1)에 의한다. 다만, 거래의 성질상 부득이 하다고 인정되는 경우에는 이사장이 설정하 여 사용할 수 있다. 제21조(수입의 총괄과 관리) 이사장은 수입금의 징수와 수납에 관한 업무 를 총괄하고 이를 관리한다. 제22조(수입금의 징수와 수납의 원칙) 1수입은 조합의 가입금 및 경비 등 에 관한 규약에 근거하여 징수하는 회비나 각종 수수료로써 당해년도 수 지예산서에 계상된 바에 의한다. 2수지예산서에 계상된 징수금액 또는 징수율을 초과하지 아니하는 범위 내에서의 수입금의 조정 징수는 이사회의 의결을 얻어야 한다. 24

28 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제23조(지출의 절차) 모든 지출은 수지예산서의 사업별 및 계정과목별로 지 출함을 원칙으로 한다. 제24조(내부통제) 이사장은 유효한 재정관리와 재원사용의 적법여부 등 집 행과정에서 보고된 자료의 신빙성을 분석 검토하기 위하여 소속 직원으로 하여금 내부통제를 시행하게 할 수 있다. 제25조(국고보조금의 집행) 국고보조금의 집행은 계약 등 이 준칙에 규정된 것을 제외하고는 보조금의 예산 및 관리에 관한 법률을 적용하여 집행한다. 제26조(분사무소 등에 대한 경비집행) 1조합의 분사무소(지회포함) 또는 출장소 등을 설치 운영할 때의 경비집행은 특별회계를 설정하여 운영하는 것을 제외하고는 전도금에 의한 정산서를 징구하여야 한다. 2제1항에 의한 정산서에는 관련증빙서의 사본을 첨부하여야 한다. 제 5 장 장 부 제27조(장부의 종류) 장부의 종류는 다음과 같다. 1. 주요부(전표, 총계정원장) 2. 보조부(각 계정보조부) 제28조(기장원칙) 1모든 거래는 전표에 의하여 처리하여야 한다. 2보조부는 소정의 결재를 필한 전표에 의하여 지체 없이 기장하여야 한다. 제29조(전표의 종류) 1전표의 종류는 다음과 같다. 1. 입금전표(제1호 서식) 2. 출금전표(제2호 서식) 3. 대체입금전표(제3호 서식) 25

29 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 4. 대체출금전표(제4호 서식) 5. 대체전표(제5호 서식) 2제5호의 서식을 사용할 경우에는 제3호 및 제4호의 서식은 사용하지 아니한다. 제30조(전표의 작성) 1전표는 계정과목, 소속 관항목별로 구분하여 작성한다. 2전표에는 거래의 정당성과 계산의 정확성을 증명하는 제증빙서류를 첨 부하여야 한다. 3제2항의 증빙서류라 함은 영수증, 청구서, 견적서(사양서 등 포함)등 필 수적인 것과 다음 각호에 해당하는 선택적인 것을 말하며 조합실정에 따 라 이사장이 결정하여 사용한다. 1. 수입결의서(제6호 서식) 2. 지출결의서(제7호 서식) 3. 구입 및 지출결의서(제8호 서식) 4. 제급여청구 및 영수증(제9호 서식) 5. 여비청구 및 영수증(제10호 서식) 제31조(지출증빙서류의 수취 및 보관) 공급받는 재화 또는 용역의 건당거래 금액(부가가치세를 포함한다)과 접대에 지출한 접대비가 법인세법 시행령 제41조 제1항 제2호와 제158조 제2항 제1호의 금액을 초과하는 경우에는 다음 각호의 1에 해당하는 증빙서류를 수취하여 이를 보관 하여야 한다. 1. 여신전문금융업법에 의한 신용카드매출전표(신용카드와 유사한 것으로 서 법인세법시행령 제41조에서 정하는 것을 사용하여 거래하는 경우 에는 그 증빙서류를 포함한다) 2. 부가가치세법 제16조의 규정에 의한 세금계산서 3. 법인세법 제121조 및 소득세법 제163조의 규정에 의한 계산서 제32조(전표의 정리) 1전표는 매일분을 취합하여 계정과목별로 입금전표와 출금 전표 및 대체입금전표, 대체출금전표 또는 대체전표의 순으로 정리한다. 26

30 3. 회계준칙(예산회계규약례) 2정리된 전표는 일련번호를 붙여 제11호 서식에 의한 전표집계표에 의거 일계표 또는 월계표를 작성 첨부한다. 3전표는 매월분을 취합하여 전표의 제본은 좌변을 철하되 편철하고 이사 장이 날인하여야 한다. 제33조(총계정원장의 기장) 총계정원장은 일별 또는 월별로 일계표 또는 월 계표에 의하여 기장한다. 제34조(현금의 대사) 전무이사는 매일의 현금 및 예금잔액을 장부와 통장 을 통하여 대사 확인하여야 한다. 제35조(장부의 대사) 이사장은 매월말에 각 계정 보조장의 잔액을 총계정 원장과 월말 합계잔액 시산표와 대사 확인하여야 한다. 제36조(시산표 작성) 1전무이사는 매월 말 제12호 서식에 의한 합계잔액 시산표를 작성하여야 한다. 2제1항의 시산표에는 각 계정명세서와 예금잔액명세서를 첨부하여야 한다. 제 6 장 계 산 제37조(회계연도 소속구분) 수익 및 비용의 발생과 자산, 자본 및 부채의 증감변동에 관하여는 그 원인이 되는 사실이 발생한 날을 기준으로 하여 연도소속을 구분한다. 다만, 그 원인이 발생한 날을 확정할 수 없을 때에 는 그 사실을 안 날을 기준으로 하여 소속년도를 구분한다. 제38조(출납정리기간) 매회계년도 수입금과 지출금의 출납은 당해연도말까 지로 한다. 27

31 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제39조(수입과 지출의 과오처리) 회계연도중에 발생하는 과오수입금의 반환 또는 과오지출금의 환입은 당해 계정과목으로 정리한다. 제40조(자산평가의 기준) 1대차대조표에 기재하는 자산의 가액은 당해 자 산의 취득원가를 기초로 하여 계상함을 원칙으로 한다. 2교환 현물출자ㆍ증여 기타 무상으로 취득한 자산의 가액은 공정가액을 취득원가로 한다. 다만, 토지 건물을 제외한 동종의 유형자산간의 교환시 취득가액은 양도한 자산의 장부가액으로 할 수 있다. 3유형자산등의 취득과 관련하여 국 공채 등을 불가피하게 매입하는 경 우 매입가액과 유효이자율로 할인된 가액의 차액을 당해 유형자산 등의 취득원가에 산입한다. 4재고자산ㆍ투자자산ㆍ유형자산 및 무형자산의 제조, 매입 또는 건설(재고자 산은 당해 자산의 제조 등에 장기간이 소요되는 경우에 한한다)에 사용된 차입금 에 대하여 당해 자산의 제조, 매입 또는 건설완료시까지 발생된 이자비용과 기타 유사한 금융비용은 당해 자산의 취득원가에 산입한다. 제41조(유가증권의 회계처리) 유가증권 중 주식 및 채권은 매입가액에 부대 비용을 가산하고 이에 총평균법 또는 이동평균법을 적용하여 산정한 취득 원가를 대차대조표가액으로 계상한다. 제42조(재고자산의 회계처리) 재고자산은 제조원가 또는 매입가액에 부대비 용을 가산하고 이에 개별법, 선입선출법, 후입선출법, 이동평균법, 총평균 법 또는 매출가격환원법을 적용하여 산정한 취득원가를 대차대조표 가액 으로 한다. 제43조(투자유가증권의 회계처리) 1투자유가증권중 투자주식과 투자 채권 은 매입가액에 부대비용을 가산하고 이에 총평균법 또는 이동평균법을 적 용하여 산정한 취득원가를 대차대조표 가액으로 한다. 2투자채권중 취득원가와 액면가액이 다른 것은 그 차액을 상환기간에 걸 28

32 3. 회계준칙(예산회계규약례) 쳐 유효이자율을 적용하여 취득원가와 이자수익에 가감한다. 제44조(비유동자산의 회계처리) 1비유동자산의 취득원가는 당해 자산의 제 작원가 또는 매입가액에 취득부대비용을 가산한 가액으로 한다. 그 세부 적인 사항은 별표 2 비유동자산의 취득가액계산기준에 의한다. 2유형자산의 감가상각은 정액법, 정률법, 생산량비례법 등 합리적인 방법 에 의한다. 3무형자산은 정액법 또는 생산량비례법중 합리적인 방법에 의하여 당해 자산의 사용가능한 시점부터 합리적인 기간동안 상각한다. 다만, 독점적 ㆍ배타적인 권리를 부여하고 있는 관계법령이나 계약에 의하여 정해진 경 우를 제외하고 상각기간은 20년을 초과하지 못한다. 4감가상각이 끝난 자산은 폐기 또는 처분될 때까지 잔존가액 또는 비망 가액으로 기재한다. 제45조(대손충당금) 1회수가 불확실한 채권은 합리적이고 객관적인 기준에 따라 산출한 대손추산액을 대손충당금으로 설정한다. 2대손추산액에서 대손충당금잔액을 차감한 금액은 대손상각비로 계상하 여야 한다. 이 경우 정상적 사업활동에서 발생한 채권(예 : 공동구 판매미 수금)에 대한 대손상각비는 관리비로, 기타채권(예 : 유형자산 매각미수금) 에 대한 대손상각비는 사업외비용으로 처리한다. 3제1항의 규정에 의하여 대손을 추산하는 경우에 개별적으로 채권의 대손추산 액을 산출하는 방법 또는 과거의 대손경험율에 의하여 산출하는 방법 등 일정한 산정기준을 정하고 이 기준을 매기 계속하여 적용하여야 한다. 4기말채권중 다음 채권에 대하여 대손이 발생한 때에는 대손충당금과 상 계하고 대손충당금이 부족한 경우에는 그 부족액에 대하여 대손상각으로 서 비용으로 처리한다. 1. 채무자가 파산, 강제집행, 형 집행 등으로 인하여 회수할 수 없는 채권 2. 채무자의 사망, 실종, 행방불명으로 인하여 회수할 수 없는 채권 3. 기타 회수할 수 없는 채권 29

33 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 5제4항의 대손상각비는 그 사실을 증명할 수 있는 증빙서를 첨부하여야 하며 규약이나 규정에서 정한 채권보전절차가 적정하였다는 사실이 인정 되어야 한다. 6제1항의 대손추산액은 당해채권에 대한 대손충당금으로서 그 채권 과목 에 차감하는 형식으로 기재한다. 제46조(충당부채) 1과거 사건이나 거래의 결과에 의한 현재의무로써, 지출 의 시기 또는 금액이 불확실하지만 그 의무를 이행하기 위하여 자원이 유 출될 가능성이 매우 높고 또한 당해 금액을 신뢰성 있게 추정할 수 있는 의무에 대하여는 그 금액을 추산하여 충당부채로 계상하여야 한다. 2충당부채는 퇴직급여충당부채, 판매보증충당부채 등을 포함하는 것으로 한다. 제47조(퇴직급여충당부채) 1퇴직급여충당부채는 회계연도말 현재 임직원이 일시에 퇴직할 경우 지급하여야 할 퇴직금에 상당하는 금액으로 한다. 2조합이 임직원의 수급권을 보장하는 퇴직보험에 가입한 경우 퇴직보험 예치금은 퇴직급여 충당부채에서 차감하는 형식으로 표시한다. 다만, 퇴직 보험예치금액이 퇴직급여충당부채를 초과하는 경우 당해 초과액은 투자자 산의 과목으로 표시한다. 3매 회계연도에 설정되어야 할 퇴직급여의 계산은 별표 3에 의한다. 제48조(사업외 특별손익 등의 처리) 1예산에 책정되지 아니한 사업외손익 과 특별손익이 발생할 때에는 이사회의 승인을 거쳐 이사장의 결재를 받 아 처리한다. 2특별손익은 자산수증이익(기타 자본잉여금에 속하지 아니하는 것에 한 한다). 채무면제이익(기타 자본잉여금에 속하지 아니하는 것에 한한다), 보 험차익 전기오류수정이익 등 경상이익잉여금 이외의 이익을 포함한다. 3특별손실은 재해손실 전기오류수정손실 등 경상손실 이외의 손실을 포함한다. 30

34 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제49조(법인세비용) 예산에 계상하여야 할 법인세비용은 기업회계기준에 불구하 고 조세특례제한법 등에 의하여 당기에 부담하여야 할 금액으로 한다. 제 7 장 금전 및 물품의 관리 제50조(금전의 정의) 이 준칙에서 금전이라 함은 현금, 수표, 우편환증서 및 지불통지서를 말한다. 제51조(금전의 수납) 1금전을 수납할 때에는 수입의 내용을 명백히 하는 수입조서를 첨부하여야 한다. 2금전을 수납하였을 때에는 영수증을 발행하여야 하며 상당한 이유가 없 는 한 당일 은행에 예입하여야 한다. 제52조(금전의 지출) 1금전을 지출하고자 할 때에는 지출의 사유를 명백히 하는 서류를 첨부하여야 한다. 2금전을 지출하였을 때에는 지불처의 영수증을 받아야 한다. 3제1항의 첨부서류를 첨부할 수 없거나 제2항의 영수증을 받을 수 없을 때에는 그 사유서 또는 이사장이 확인서를 첨부하여야 한다. 제53조(현금의 보유한도) 현금의 보유한도액은 회계별로 50만원을 원칙으 로 하되 이사장이 부득이하다고 인정되는 경우에는 한도액을 초과 보유 할 수 있다. 제54조(물품의 출납) 1이사장은 조합물품을 총괄 관리한다. 2물품을 출납할 때에는 출납사유, 품명, 규격, 수량 등 필요한 사항을 기 재한 물품출납결의서(지시서, 의뢰서 포함)에 의하여야 한다. 3제2항에 의하여 물품을 출납할 때에는 지체 없이 해당 물품대장에 기재 하여야 한다. 31

35 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제55조(재물조사) 1전무이사는 매월말 재고자산의 실재량을 조사하여 이 사장에게 보고하여야 한다. 2이사장은 조합감사를 포함한 재물조사위원회를 구성하여 연1회 이상 정 기 재물조사를 실시하여야 한다. 제56조(손망실처리내규) 이사장은 별도로 손망실처리내규를 제정하여 이사 회의 의결을 얻어 재산의 손망실처리에 만전을 기하여야 한다. 제57조(금전 및 물품의 과부족) 1금전 및 물품의 과부족이 발생하였을 때 에는 이사장은 지체 없이 감사에게 검사를 하게하고 그 결과를 이사회에 보고토록 한다. 2제1항의 검사결과에 따라 재산의 망실 혹은 훼손 등이 확인되면 이사장 은 지체 없이 제56조의 손망실처리내규에 따라 처리하여야 한다. 제 8 장 계 약 제 1 절 계약서와 보증금 제58조(계약의 원칙) 매매 임차 도급 기타의 계약을 체결하는 경우에는 이를 공고하여 일반경쟁에 부쳐야 한다. 다만, 계약의 목적 성질 지역특 수성 등에 비추어 필요하다고 인정될 때에는 참가자의 자격을 제한하거나 참가자를 지명하여 경쟁에 붙이거나 수의계약에 의할 수 있다. 제59조(계약서의 작성) 이사장 또는 그 위임을 받은 자가 공사, 제조, 매매, 대차, 기타의 계약을 체결할 경우에는 계약의 목적과 금액, 이행기간, 보 증금액, 계약위반의 경우에 있어서의 보증금의 처분위험의 부담, 지체상 금, 기타 필요한 사유를 기재한 계약서를 작성하여 기명날인하여야 한다. 32

36 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제60조(계약서작성의 생략) 1이사장 또는 위임을 받은 자는 다음 각호에 해당하는 경우에는 계약서의 작성을 생략할 수 있다. 1. 수의계약을 할 때. 다만, 예정가격이 500만원을 초과하지 않는 공사나 제조 또는 예정대가가 300만원을 초과하지 않는 재산의 매입을 할 때 에 한한다. 2. 물품매각의 경우에 있어서는 매수인이 즉시 대금을 납부하고 그 물품 을 인수하는 경우 3. 정부, 지방자치단체, 조합 등과의 계약에 있어서 이사장이 특별히 계약 서 작성이 필요치 않다고 인정하는 경우 4. 경매에 부치는 경우 또는 전기 가스 수도의 공급계약 등 성질상 계 약서의 작성이 필요하지 아니한 경우 2이사장 또는 위임을 받은 자는 제1항의 규정에 의하여 계약서의 작성을 생략하 는 경우에는 계약상대자로부터 청구서 각서 협정서 승낙사항 등 계약 성립 의 증거가 될 수 있는 서류를 제출받아 비치하여야 한다. 제61조(계약보증금) 1조합과 계약을 체결하고자 하는 자는 현금, 또는 금융 기관이 발행한 자기앞수표로 계약금액의 100분의 10이상의 보증금을 납부 하여야 한다. 다만, 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제50 조 제8항 규정의 보증서 등으로 현금에 갈음하여 납부할 수 있다. 2제1항의 보증금은 계약 전까지 납부하여야 한다. 제62조(계약보증금의 면제) 다음 각호의 경우에는 계약보증금의 전부 또는 일부를 면제할 수 있다. 1. 조합과의 계약 2. 수의계약에 의할 때 3. 기타 이사장이 필요하지 않다고 인정할 때 제63조(하자보수보증금) 1이사장은 도급업자로 하여금 공사의 준공검사를 한 날로부터 1년 이상 3년 이하의 기간에 있어서 그 공사의 하자보수를 33

37 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 보증하기 위하여 정부의 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제62조 제1항을 준용하여 하자보수보증금을 납부케 하여야 한다. 2이사장은 필요한 경우 전산개발 또는 시스템설치 등의 용역계약에 있어 서 제1항의 내용을 준용할 수 있다. 제64조(준공 및 물품검수) 1이사장 또는 그 위임을 받은 자는 준공 및 물 품검수내규에 의거 검수를 실시하고 지체없이 검수대장에 기장하여야 한 다. 2제1항에 의거 계약사항과의 이상이 있을 경우에는 즉시 필요한 조치를 취하여야 한다. 제65조(대가의 지급) 이사장은 제64조에 의한 검수를 한 후가 아니면 그 대가를 지급할 수 없으며, 검수조서를 작성하는 경우에는 이에 의거하여 대가를 지급하여야 한다. 제 2 절 일반경쟁계약 제66조(참가자격) 일반경쟁 입찰에 참가하고자 하는 자는 다음 각호의 요건 을 갖추어야 한다. 1. 공사에 있어서는 2년간, 제조 또는 그 이외에 있어서는 1년간 계속 하 여 그 운영에 종사하고 있을 것 2. 현재 해당사업에 필요한 시설 또는 점포를 소유하거나 임차하고 있을 것 3. 제1, 2호의 자격을 소유한 자로서 조합과 계약 등에 있어서 정당한 이 유 없이 계약을 기피한 사실이나 부정한 행위가 없었던 자. 다만, 조합 은 예외로 한다. 제67조(경쟁방법) 일반경쟁 계약은 입찰방법으로써 이를 행하여야 한다. 34

38 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제68조(입찰공고 및 입찰서제출) 1일반경쟁 입찰의 공고는 품명, 일자, 참 가자격, 보증금, 장소 등을 기재하고 다음에 의하여야 한다. 1. 예정가격이 공사의 경우 1억원, 기타 5천만원을 초과하는 경우에는 일 간 또는 주간으로 발행하는 신문에 게재하여야 한다. 2. 기타의 경우에는 게시공고로써 이에 갈음 할 수 있다. 3. 제1호 및 제2호에 의한 공고는 개찰기일의 전일부터 기산하여 적어도 10일전에 하여야 하며 이사장이 긴급을 요한다고 인정하였을 경우에 는 5일까지 단축할 수 있다. 4. 제1호 및 제2호에 의한 공고를 함에 있어서 정보통신망을 이용한 전자 공고를 병행할 수 있다. 2입찰서를 제출하는 경우 입찰공고에 표시한 장소와 일시에 입찰서를 직 접 제출하도록 하여야 한다. 다만, 계약의 특성상 필요하다고 인정하는 경 우 우편으로 제출하게 할 수 있으며, 정보통신망에 의하여 입찰서를 제출 하는 전자입찰방식에 의하게 할 수 있다. 제69조(예정가격) 1이사장이나 그 위임을 받은 자는 경쟁입찰에 부친 사 항의 가격을 해당사항에 관한 시방서, 설계서 등에 의하여 예정하고 예정 가격을 봉하여 이를 미리 입찰 장소에 두어야 한다. 2제1항의 예정가격은 입찰 부칠 사항의 총액에 대하여 결정하되 일정기 간 계속하여야 하는 제조, 수리, 가공, 공급, 사용 등의 계약의 경우에 있 어서는 단가에 대하여 그 예정가격을 정할 수 있다. 제70조(경쟁입찰의 성립) 경쟁입찰은 2인 이상의 유효한 입찰로써 성립 된다. 제71조(재입찰공고) 1입찰자나 낙찰자가 없는 경우 또는 낙찰자가 계약을 체결하지 아니하는 경우에 있어서는 재입찰에 붙여야 한다. 2제1항의 경우에는 그 공고기간을 5일까지 단축할 수 있다. 제 3 절 지명경쟁계약 35

39 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제72조(지명경쟁의 경우) 이사장 또는 그 위임을 받은 자는 다음에 열거한 경우에는 지명경쟁에 부칠 수 있다. 다만, 지명경쟁계약에 의할 경우에는 이에 상당한 증거자료가 있어야 한다. 1. 계약의 성질 또는 목적에 의하여 특수한 설비, 기술, 자재, 물품 또는 실적이 있는 자가 아니면 계약의 목적을 달성하기 곤란하다고 인정할 때 2. 예정가격이 1억원이하인 공사를 하거나 5,000만원이하인 물품의 제 조 구매, 용역 그 밖의 계약을 할 때 3. 예정가격 2,000만원 이하인 재산을 매각할 때 제73조(입찰자의 지명) 지명경쟁에 부치고자 할 때에는 다음에 의하여야 한다. 1. 토목, 건축공사, 인쇄, 전기, 수도, 난방공사, 피복의 제조 및 물품의 제 조 가공수리와 매입계약에는 5인 이상 2. 기계 공사 등 특수기술을 요하는 계약에는 3인 이상 3. 제1호 내지 제2호의 규정에 의한 인원수 이상의 지명이 불가능할 시는 적어도 2인 이상을 지명하여야 한다. 4. 제1호 내지 제3호의 경우에는 제68조의 기재사항을 각 입찰자에게 통 지하여야 한다. 제74조(규정의 준용) 제69조와 제70조의 규정은 지명경쟁의 경우에도 이를 준용한다. 제 4 절 수 의 계 약 제75조(수의계약에 의할 경우) 이사장 또는 그 위임을 받은 자는 다음의 경우에 있어서는 수의계약에 의할 수 있다. 1. 계약의 성질 또는 목적에 의하여 특정인의 기술, 용역, 설비 또는 특정 한 위치, 구조, 품질 등으로 인하여 경쟁을 불허하거나 현저하게 유리 한 가격으로 계약할 수 있을 때 2. 예정가격이 5,000만원 이하인 공사를 하거나 3,000만원 이하인 물품의 36

40 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제조 구매, 용역 그 밖의 계약을 할 때 3. 예정가격 1,000만원 이하인 재산을 매각할 때 4. 중소기업협동조합법의 규정에 의한 검사조건이 구비된 중소기업협동조 합의 조합원의 생산품으로써 중소기업청장이 정하는 품종에 속하는 것 을 당해조합과의 단체수의계약에 의하여 제조하게 하거나 매입 할 때. 다만, 가격이 적정함을 입증하여야 한다. 5. 공동사업의 경우 이사회의 의결을 얻었을 때 제76조(재입찰과 수의계약) 1제71조의 규정에 의하여 재입찰에 부친 경우 에 입찰자 또는 낙찰자가 없을 때에는 수의계약에 의할 수 있다. 이 경우 보증금과 기한을 제외하고는 최초의 입찰에 부칠 때에 정한 가격 기타조 건을 변경할 수 없다. 2낙찰자가 계약을 체결하지 아니할 때 또는 낙찰자가 계약을 체결한 후 소정의 기일 내 계약의 이행에 착수하지 아니하여 계약을 해제한 경우에 는 그 낙찰금액의 범위 안에서 수의계약에 의할 수 있다. 다만, 기한을 제 외하고는 최초의 입찰에 붙일 때 정한 가격 기타조건을 변경할 수 없다. 제77조(견적서의 징구) 수의계약에 의할 경우에는 2인 이상의 견적서를 받 아야 한다. 다만, 2인 이상의 견적서를 받을 수 없는 경우 또는 계약금액 이 100만원 이하인 경우에는 단일견적에 의할 수 있다. 제78조(협상에 의한 계약체결) 이사장이나 그 위임을 받은 자는 계약의 특 수성, 긴급성 또는 기타 예산절감 등의 사유로 필요하다고 인정되는 경우 다수의 공급자들로부터 제안서를 제출 받아 평가한 후 협상절차를 통해 가장 유리하다고 인정되는 자와 계약을 체결할 수 있다. 제 9 장 공 동 사 업 37

41 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제79조(공동사업) 이 준칙에서 공동사업이라 함은 중소기업협동조합법 제 35조, 제82조, 제93조 및 제106조에서 정한 사업 중 공동사업을 말한다. 제80조(공동사업규정) 1조합의 공동사업을 수행코자 할 때에는 공동사업규 정을 제정하여야 한다. 2제1항의 공동사업규정은 조합이 수행하는 사업의 전체를 규정하거나 사 업종류에 따라 별도로 제정하여 사용할 수 있다. 제81조(배정원칙) 1공동사업규정에는 공동사업 참여자에 대한 수혜의 균등 을 위하여 배정원칙을 정하여야 한다. 2제1항의 배정원칙에는 출자금의 비율, 생산실적, 시설기준 등 합리적인 기준이 포함되어야 한다. 제82조(사업의 집행) 공동사업은 공동사업규정의 정하는 바에 의하여야 하며 규정에 명시되지 아니한 사항은 이사회의 의결을 얻어 집행하여야 한다. 제83조(원가계산) 공동사업 중 원가계산을 할 필요가 있는 사업에 대하여 는 원가에 산입할 수 있는 금액의 내용을 공동사업규정에 명시하여야 한 다. 제 10 장 출자 및 지분 제84조(자본의 구분) 조합의 자본은 출자금, 자본잉여금, 이익잉여금(손실금) 으로 구분한다. 제85조(출자금) 1출자금은 현금출자와 현물출자로 구분한다. 2조합은 출자좌수의 일괄증가를 총회에서 의결한 때에는 그 의결이 있는 날부터 2주이내에 대차대조표를 작성하여야 한다. 38

42 3. 회계준칙(예산회계규약례) 3어음을 예치한 경우에는 출자금으로 계리할 수 없으며 당해 어음금액이 결제(환금)된 때에 출자금으로 계리한다. 제86조(현물출자) 1현물출자의 대상은 대차대조표에 기재할 수 있는 모든 자산으로 한다. 2현물출자의 경우에는 출자시에 출자의 목적물 전부를 일시에 조합에 인 도하여야 한다. 3현물에 대한 가격의 결정에는 전문기관의 인정이나 가격표 또는 시가를 인정할 수 있는 증거자료를 첨부하여야 한다. 제87조(자본잉여금) 1다음 각호에 의하여 발생하는 잉여금중 제1호부터 제 7호는 자본준비금으로, 제8호는 재평가적립금으로 적립하여야 한다. 1. 합병에 의한 차익 2. 감자에 의한 차익 3. 분할에 의한 차익 4. 비유동자산에 대하여 발생한 보험차익 5. 국고 및 시도보조금중 자본적 지출에 충당된 금액 6. 자본보전을 위한 자산수증익 7. 자본보전을 위한 채무면제익 8. 자산재평가 차익(자산재평가법 적용시한에만 평가 가능) 2제1항 제5호를 제외한 전항의 자본잉여금은 결손에 보전하거나 출자금 에 전입하는 이외에는 처분하지 못한다. 제88조(잉여금의 처분) 1매 회계연도의 잉여금은 손실을 보전하고 법 제70 조 제1항에 의한 법정준비금, 법 제70조 제4항에 의한 사업이월금을 빼고 나머지가 있는 때에는 이를 임의적립, 조합원(회원) 배당, 다음 회계연도 이월 등에 사용한다. 2잉여금의 처분은 조합원(회원)이 납입한 출자금과 조합사업이용 분량에 비례하여 실시한다. 39

43 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 3제2항의 납입출자금 대 조합사업이용분량의 비율은 총회의 의결로 정한다. 제89조(지분의 계산) 1조합의 재산에 대한 조합원의 지분은 다음 기준에 의하여 이를 계산한다. 1. 납입출자금에 대하여는 각 조합원이 납입한 출자액에 따라 매 회계 연 도마다 이를 계산한다. 2. 회전출자금과 임의적립금(총회에서 지분으로 확정한 준비금)에 대하여 는 매 회계연도마다 제88조 제2항과 제3항의 기준에 따라 이를 계산 하여 가산한다. 3. 제87조 제2항의 자본잉여금에 대하여는 제88조 제2항과 제3항의 기준 을 이탈하지 아니하는 범위 내에서 별도의 기준을 추가할 수 있다. 2손실금이 발생되었을 시의 회계연도에 대한 지분계산에 있어서도 제88 조 제2항과 제3항을 준용하여 계산하고 적자로서 지분대장에 기입한다. 제90조(지분대장) 지분계산을 명확하게 하기 위하여 제13호 서식에 의한 조 합원 또는 회원별 지분대장을 조치하여야 하며 매년 지분이 확정되면 조 합원 또는 회원에게 지체 없이 통지하여야 한다. 제91조(손실금의 보전) 손실금의 보전은 전기이월이익잉여금, 사업이월금, 임의적립금, 출자준비금, 법정준비금, 재평가적립금, 자본준비금의 순서로 보전하며, 보전 후에도 부족이 있는 때에는 다음 회계연도에 이월한다. 제92조(비유동자산처분이익의 적립) 1회계연도중에 비유동자산처분이익이 비유동자산처분손실을 초과하는 경우에는 그 초과금액을 출자준비금으로 적립하여야 한다. 다만, 적립하여야 할 금액이 법정준비금, 사업이월금등 의 공제로 적어진 경우에는 공제후의 금액을 적립하여야 한다. 2전항의 출자준비금은 결손에 보전하거나 출자금에 전입하는 이외에는 처분하지 못한다. 40

44 3. 회계준칙(예산회계규약례) 부 칙 1. (시 행 일) 이 준칙은 2012년 02월 14일부터 시행한다. 41

45 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 별표 1 계 정 과 목 표 <대차대조표계정> (계정과목은 목임) 관 항 목 해 설 유동자산 당좌자산 현 금 재고자산 기 타 유동자산 예 금 유가증권 받을어음 공동구매미수금 공동판매미수금 대 출 금 공동생산가공 미 수 금 미 수 금 미수수익 자체조성자금의 대출액을 처리함 공동생산가공사업의 사업미수금을 처리 상품이나 제품 이외 자산을 외상으로 매각 한 경우에 발생한 채권 당기 발생한 수익(이자수익 등)으로서 아 직 현금으로 회수하지 못한 것 선급부가가치세 부가가치세 매입세액을 처리함 공동구매품 공동판매품 제 품 반 제 품 재 공 품 원 재 료 저 장 품 수탁보관품 공동구매선급금 공동판매선급금 공동생산가공 선 급 금 공동생산가공사업의 선급금을 처리함 42

46 3. 회계준칙(예산회계규약례) 관 항 목 해 설 비유동 자산 분사무소 특별회계 지급보증금 가지급금 선급비용 미결산계정 분사무소 특별회계 투자자산 장기성예금 매도가능증권 특정현금과 예금 장기대여금 유형자산 토 지 건 물 기계장치 공기구비품 차량운반구 건설중인자산 당기에 지불한 비용(보험료, 임차료 등) 중 차기에 속한 비용을 처리함 결산일로부터 1년이후에 만기가 도래 하 는 예금을 처리함 장기 보유를 목적으로 취득한 주식이나 국 공채, 회사재 등을 처리함 결산일로부터 1년이내의 사용이 제한된 현금과 예금을 처리함 대차대조표일로부터 1년이후 도래하는 현금 대여와 관련한 채권 무형자산 산업재산권 특허권이나 상표권 등을 처리함 기 타 비유동자산 개 발 비 기타무형 자 산 임차보증금 전신전화가입권 장기미수금 부도어음 임대기간이 1년이상인 사무실의 임대 보증 금 등을 처리함 상품이나 제품 이외의 자산을 외상으 로 매각한 경우에 발생한 채권으로서 만기가 대차대조표일로부터 1년이후 도래하는 것 받을어음중 부도처리된 어음을 처리함 43

47 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 관 항 목 해 설 유동부채 차 입 금 단체자금차입금 일반자금차입금 사업부채 당좌차월 유동성장기부채 지급어음 공동구매선수금 비유동부채중 결산일로부터 1년이내에 상 환하여야 할 금액을 처리함 비유동 부채 기 타 유동부채 비유동 부채 공구미지급금 공동생산가공 미지급금 미지급금 미지급비용 가 수 금 수입보증금 예수제세 선수수익 미지급법인세 공동생산가공사업을 위한 원재료 등 매입의 미지급금을 처리함 당해 회계년도에 부담할 법인세 등을 처리 함 예수부가가치세 부가가치세 매출세액을 처리함 장기차입금 금융기관 등으로부터 빌린 만기 1년이후 도래하는 채무 충당부채 평가성 부채 장기미지급금 퇴직급여 충당부채 판매보증 충당부채 감가상각누계액 대손충당금 상품 제품 이외의 자산을 외상으로 구입 한 경우 발생한 채무로서 만기가 대차대조 표일로부터 1년이후 도래하는 것을 말함 *해당자산의 가액에서 차감하는 형식 으로 표시해야 함 *해당자산의 가액에서 차감하는 형식 으로 표시해야 함 44

48 3. 회계준칙(예산회계규약례) 관 항 목 해 설 자 본 금 출 자 금 출 자 금 자본잉여금 자본준비금 재평가적립금 자산재평가법에 의한 재평가적립금을 처리함 이익잉여금 법정준비금 출자준비금 임의적립금 미처분이익잉여금 미처분이익잉여금 또는 미처리결손금 (당기이익잉여금) (당기이익잉여금 또는 당기손실금 ) <손익계산서계정> (계정과목은 항임) 관 항 목 해 설 회원수익 가입금수익 사업수익 회비수입 공동구매 사업수익 공동판매 사업수익 단체계약 사업수익 검사사업수 익 시설이용 사업수익 공동생산가 공사업수익 가입금수입 기본회비수입 특별회비수입 공동구매수수료 공동판매수수료 알선수수료 검사수수료 이용수수료 제품공급액 제품공급잡수입 공동생산가공품의 매출액을 처리 공동생산가공품의 매출액 이외의 잡수익을 처리 45

49 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 관 항 목 해 설 지도교육 정보사업수익 보조금수익 지도교육정보사업을 위하여 받은 보조금을 처리 광고료수익 경영지도수익 경영지도의 실비부과금 수입을 처리 품질관리지도수입 대출사업수익 이자수익 대출금에 대한 이자수입을 처리 수출입 사업수입 수입추천수수료 수입추천시 수수료 수입 처리 수출추천수수료 수출추천시 수수료 수입 처리 무역대행수수료 무역대행시 수수료 수입 처리 전시사업수입 전시사업수입 전시사업 분담금 등 처리 회관임대 사업수입 회관임대수입 월임대료 등 회관임대시 수입 처리 임대관리수입 전기료, 수도료 등 임대회관의 관리수입 처리 기타사업수입 사업비 공동구매 사업비 공구인건비 공동구매사업을 위한 인건비를 처리 공구추진비 공동구매사업을 위한 사업추진비용을 처리 공동판매 사업비 공구제비 공판인건비 공동구매사업을 위한 인건비와 사업 추 진비 이외의 제비용을 처리 공동판매사업을 위한 인건비를 처리 공판추진비 공동판매사업을 위한 사업추진비용을 처리 단체계약 사업비 공판제비 단체계약인건비 공동판매사업을 위한 인건비와 사업 추진 비 이외의 제비용을 처리 단체계약사업을 위한 사업추진비용을 처리 단체계약추진비 단체계약사업을 위한 사업추진비용을 처리 단체계약제비 단체계약을 위한 인건비와 사업추진비 이외의 제비용을 처리 46

50 3. 회계준칙(예산회계규약례) 관 항 목 해 설 검사사업비 검사인건비 검사사업을 위한 인건비를 처리 시설이용 사업비 공동생산 가공사업비 검사추진비 검사 제비 이용인건비 이용추진비 이용 제비 공급원가 공급인건비 검사사업을 위한 사업추진비용을 처리 검사사업을 위한 인건비와 사업추진비 이외의 제비용을 처리 공동시설이용사업을 위한 인건비 처리 공동시설이용사업을 위한 사업추진비 처리 공동시설이용사업을 위한 인건비와 사업 추진비 이외의 제비용을 처리 공동생산가공을 위한 원가(원재료비, 노무 비, 기타 제조경비 등)를 처리 공동생산가공제품의 판매를 위한 인건비 를 처리 지도교육 정보사업비 공급추진비 공급제비 공동생산가공제품의 판매를 위한 사업추 진비용을 처리 공동생산가공제품의 판매를 위한 인건비 와 사업추진비 이외의 제비용을 처리 교육정보인건비 지도 및 교육정보사업을 위한 인건비를 처리 기 획 비 업계의 중장기발전계획수립 및 연구사업 기본운영계획 수립비용 처리 조 사 비 지 도 비 정보화사업비 연 구 비 발 간 비 기술지도비 감사지도비 국내외 업계동향연구 및 조합원실태조사 (경영, 생산실적 및 조업상황) 비용 처리 경영, 법률, 세무, 무역지도 등 S/W 개발비 및 추진비 등 임직원교육참가비, 경영자세미나 조합신문등 정기간행물, 카다록, 조합원명 부, 조합업체수첩 등 품질관리 향상 및 품질검사 기술 등 지방조합감사비, 조합자체감사비 등 47

51 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 관 항 목 해 설 사회공헌 활동비 홍 보 비 조직강화비 지도교육정보 추진비 수출진흥비 장학금,기부금, 국군위문금 등 전시사업비 전시사업추진비 중소기업뉴스광고비, 조합원사 제품 공동광고비 등 조합원정보교환 및 조직강화비, 비조합 원 가입유도를 위한 여비 실무이사회비, 업종별위원회비, 유통관 련협의회비, 기능활성화추진비 해외시장조사, 해외정보수집, 해외 세일 즈단파견비 장학금 국군위문금 기타 법정(지정) 기부단체 기부 등을 계상 전시장 임차, 장치, 홍보, 관리 및 운영 비 등 대출사업비 대출인건비 대출사업을 위한 인건비를 처리 분사무소 운영비 대출추진비 대출제비 분사무소비 대출사업을 위한 사업추진비용을 처리 대출사업을 위한 인건비와 사업추진비 용 이외의 제비용을 처리 임대료, 사업비, 인건비, 관리비 등으로 구분 계상 관 리 비 인 건 비 급 여 퇴직급여 일반관리비 여 비 복리후생비 소모품비 도 서 비 인 쇄 비 통 신 비 업무추진비 경 조 비 48

52 3. 회계준칙(예산회계규약례) 관 항 목 해 설 사업외 수익 시설관리비 기타관리비 수 선 비 수도광열비 차량유지비 임 차 료 감가상각비 회 의 비 업무추진비 대손상각비 세금과공과 광고선전비 분 담 금 잡 비 이자수익 이자수익 예금의 이자 등을 처리 보조금수익 보조금수익 보조금수입(자본적지출에 충당할 국고 시 도 보조금과 교육정보사업보조금 제외)을 처리 유가증권 처분이익 대손충당금 환 입 금 유형자산 처분이익 상각채권 추심이익 유가증권처분이익 유가증권의 처분이익을 처리 대손충당금환입금 대손충당금의 환입을 처리 유형자산처분이익 상각채권추심이익 사업외 비용 잡 수 입 잡 수 입 기타 사업외수입을 처리 이자비용 창업비 유가증권 처분손실 유형자산 처분손실 이자비용 창업비 유가증권처분손실 유형자산처분손실 49

53 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 관 항 목 해 설 특별이익 자산수증 이익 채무면제 이익 자산수증이익 채무면제이익 보험차익 전기오류 수정이익 기타 특별이익 보험차익 전기오류수정이익 기타특별이익 특별손실 재해손실 재해손실 재해손실을 처리 전기오류 수정손실 기타 특별손실 전기오류수정손실 기타특별손실 기타의 특별손실을 처리 법인세 비용 법인세비용 법 인 세 당해 회계년도에 부담할 법인세, 주민세 를 처리 주 민 세 기타제세 농특세 등 소득관련 기타 제세 50

54 3. 회계준칙(예산회계규약례) 별표 2 비유동자산의 취득가액계산기준 1. 비유동자산의 취득가액계산원칙 1매입의 경우에는 그 대금에 중개수수료, 등록세, 취득세, 정지비( 整 地 費 ) 등 매입후 사용 가능한 상태가 되기까지의 일체의 부대비용을 가산한 금액으로 한다. 2자기건설 또는 제작의 경우(각각 발주에 의한 경우 포함)에는 원재료비, 노무비, 운임, 하역비, 보험료, 수수료, 공과금(취득세, 등록세 포함), 설치 비, 설계비, 기타 부대비용을 합한 금액으로 한다. 3교환에 의하여 취득하는 경우에는 교환당시의 시가에 그 부대비용을 가 산한 금액으로 한다. 4타인으로부터 증여받은 경우에는 증여당시의 시가에 그 부대비용을 가 산한 금액으로 한다 5조합원이 현물로 출자할 경우에는 정관의 정하는 바에 따라 계산한 금 액으로 한다. 6자본적지출에 상당하는 금액은 당해 고정자산의 취득원가에 가산한다. 7무형자산은 유상으로 취득한 경우에만 그 소요부대비용을 취득원가로 계산 한다. 2. 자본적지출과 수익적지출의 구분 조합이 소유하는 비유동자산의 내용년수를 연장시키거나 가치를 실질적으 로 증가시키는 지출은 자본적지출로서 비유동자산의 취득원가에 가산하고, 당해 비유동자산의 원상을 회복시키거나 능률유지를 위한 지출은 수익적 지출로서 비용으로 처리한다. 다만, 자본적지출과 수익적지출의 구분이 불분명할 때에는 다음의 구분예 시에 의하여 처리한다. 51

55 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 1다음의 것에 대한 지출은 자본적지출로 한다. 가. 본래의 용도를 변경하기 위한 개선 나. 냉 난방장치의 설치 다. 빌딩 에 있어서 피난시설 등의 설치 라. 재해 등으로 인하여 건물, 기계, 설비 등이 멸실 또는 훼손되어 당해 자산의 본래의 용도에 이용가치가 없는 것의 복구 마. 기타 개량, 확장, 증설로서 가 내지 라 의 것과 유사한 성질의 것 2다음의 것에 대한 지출은 수익적지출로 한다. 가. 건물 또는 벽의 도장 나. 파손된 유리나 기와의 대체 다. 기계의 소모된 부속품의 대체와 벨트 의 대체 라. 자동차 타이어, 튜브 의 대체 마. 재해를 입은 자산에 대한 외장의 복구, 도장 또는 유리의 삽입 바. 기타 조업 가능한 상태의 유지로서 가 내지 마 의 것과 유사한 성질 의 것 3. 건설자금이자의 처리 유형자산의 제작 매입 건설에 사용된 차입금에 대하여 당해 자산의 제 조 또는 취득완료시까지 발생된 이자비용과 기타 이와 유사한 금융비용은 그 자산의 취득원가로 계상한다. 다만, 그 차입자금의 일시 예금에서 생기 는 이자수익은 취득원가에 계상되는 이자비용에서 차감한다. 별표 3 퇴직급여의 계산 퇴직급여 = 당기말 퇴직금추계액 - 전기말 퇴직금추계액 + 당기 퇴직금지급액 52

56 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제1호 서식 계정 과목 입 금 전 표 (20 년 월 일) 관 항 목 NO. 이사장 상근이사 적 요 금 액 부(실) 장 과 장 출 납 계 영수자 (인) 발 행 자 53

57 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제2호 서식 출 금 전 표 (20 년 월 일) NO. 계정 과목 관 항 목 이사장 상근이사 적 요 금 액 부(실) 장 과 장 출 납 계 영수자 (인) 발 행 자 54

58 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제3호 서식 대 체 입 금 전 표 (20 년 월 일) NO. 계정 과목 관 항 목 이사장 상근이사 적 요 금 액 부(실) 장 과 장 합 계 일부현금출 출 납 계 상 대 과 목 발 행 자 55

59 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제4호 서식 대 체 출 금 전 표 (20 년 월 일) NO. 관 항 목 이사장 계정 과목 상근이사 적 요 금 액 부(실) 장 과 장 합 계 일부현금출 출 납 계 상 대 과 목 발 행 자 56

60 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제5호 서식 대 체 전 표 발행자 출납계 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 20 년 월 일 차 변 대 변 과 목 적 요 금 액 과 목 적 요 금 액 합 계 합 계 57

61 중소기업협동조합 규약 규정례 제6호 서식 제 호 수 입 결 의 서 결 재 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이 사 장 하기( 下 記 )와 같이 수입을 결의함. 발 의 년 월 일 수 입 년 월 일 결 의 년 월 일 등 기 년 월 일 입 금 전 표 수 표 발 행 년 월 일 No. 년 월 일 No. 과 목 관 항 목 금 액 일금 수입처 적 요 금 액 비 고 60

62 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제7호 서식 제 호 지 출 결 의 서 결 재 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 하기( 下 記 )와 같이 지출을 결의함. 발 의 年 月 日 지 출 년 월 일 결 의 年 月 日 출 금 전 표 년 월 일 No. 등 기 년 월 일 수 표 발 행 년 월 일 No. 과 목 관 항 목 금 일금 채( 債 ) 액 주( 主 ) 적 요 금 액 비 고 61

63 중소기업협동조합 규약 규정례 제8호 서식 제 호 구 입 지 출 결 의 서 결 재 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 구입 하기( 下 記 )와 같이 물품 지출 을 결의함. 적 요 구입발의 년 월 일 지출발의 년 월 일 발주 및 계 약 년 월 일 결 의 년 월 일 검 수 년 월 일 지 출 년 월 일 등 기 년 월 일 등 기 년 월 일 금 액 일금 채 주 ( 債 主 ) 과 목 관 항 목 명 세 품 목 규격 수량 단가 금액 비고 62

64 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제9호 서식 월분 제급여청구 및 영수증 20 년 월 일 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 직명 급호 성 명 급 여 액 공 제 액 본봉 직무급 물가수당특근수당 기타 계 국세 계 차 인 지급액 영수인 계 명 63

65 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제10호 서식 여비청구 및 영수증 출 장 증 대 조 필 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 청 구 자 직 성 명 20 년 월 일 영 수 자 20 년 월 일 직 성 명 내 역 발 의 구 분 수 량 금 액 비 고 항 결 의 철 도 임 목 지급부 등 록 항 공 임 개산( 槪 算 )에 대한 정산 선 임 차 마 임 개 산 액 20 년 월 일 일자 일 당 정 산 액 숙 박 료 영 수 액 일금 식 탁 료 출장지명 계 용 무 여행명세 이면( 裏 面 )과 여( 如 )함. 64

66 3. 회계준칙(예산회계규약례) 월일 출발지 경과지 도착지 철 로 항 로 육 로 수 로 km 금액 km 금액 km 금액 km 금액 일 당 숙박료 식탁료 계 비 고 합 계 65

67 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제11호 서식 전 표 집 계 표 차 변 대 변 계 정 과 목 합 계 잔 액 합 계 잔 액 66

68 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제12호 서식 합 계 잔 액 시 산 표 조합명 : 년 월 일 현재 차 변 대 변 계 정 과 목 합 계 잔 액 잔 액 합 계 67

69 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제13호 서식 조합원명 : TEL : 주 소 : 지 분 대 장 가입일자 년 월 일 탈퇴일자 년 월 일 년월일 납입출자금 회전출자금 자본잉여금 임의적립금 법 정 준 비 금 합 계 인수액 증감액 현재액 배분액 증감액 현재액 배분액 증감액 현재액 배분액 증감액 현재액 배분액 증감액 현재액 기재상의 주의 1. 자본잉여금은 국고 및 시도보조금에 의한 자본잉여금은 제외됨 2. 임의적립금은 회관건립기금, 사업준비금 등 다양한 부분중 총회에서 지분으로 확정한 부분만 계산됨 68

70 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제14호 서식 조합명 : 대 차 대 조 표 제 기20 년 월 일 현재 제 기20 년 월 일 현재 단위 : 원(또는 천원) 자 과 목 산 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 Ⅰ. 유 동 자 산 (1) 당 좌 자 산 1. 현 금 2. 예 금 3. 유 가 증 권 4. 받 을 어 음 대 손 충 당 금 5. 공 동 구 매 미 수 금 대 손 충 당 금 6. 공 동 판 매 미 수 금 대 손 충 당 금 7. 대 출 금 대 손 충 당 금 8. 공 동 생 산 가 공 미 수 금 대 손 충 당 금 9. 미 수 금 대 손 충 당 금 10. 미 수 수 익 11. (당 좌 자 산 계) ( ) ( ) 69

71 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 (2) 재 고 자 산 1. 공 동 구 매 품 2. 공 동 판 매 품 3. 제 품 4. 반 제 품 5. 재 공 품 6. 원 재 료 7. 저 장 품 8. 위 탁 보 관 품 9. (재 고 자 산 계) (3) 기 타 유 동 자 산 1. 공 동 구 매 선 급 금 2. 공 동 판 매 선 급 금 3. 공 동 생 산 가 공 선 급 금 4. 지 급 보 증 금 5. 선 급 비 용 6. 미 결 산 계 정 (기 타 유 동 자 산 계) ( ) ( ) 유 동 자 산 합 계 70

72 3. 회계준칙(예산회계규약례) 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 Ⅱ. 비 유 동 자 산 (1) 투 자 자 산 1. 장 기 성 예 금 2. 출 자 금 3. 장 기 대 여 금 4. 투 자 금 5. 특 별 현 금 과 예 금 6. (투 자 자 산 계) ( ) ( ) (2) 유 형 자 산 1. 토 지 2. 건 물 감 가 상 각 누 계 액 3. 구 축 물 감 가 상 각 누 계 액 4. 기 계 장 치 감 가 상 각 누 계 액 5. 차 량 운 반 구 감 가 상 각 누 계 액 6. 공 기 구 비 품 감 가 상 각 누 계 액 7. 건 설 중 인 자 산 (유 형 고 정 자 산 계) ( ) ( ) 71

73 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 (3) 무 형 자 산 1. 특 허 권 2. 창 업 비 3. 개 발 비 4. 기 타 무 형 자 산 (무 형 자 산 계) ( ) ( ) (4) 기 타 비 유 동 자 산 1. 임 차 보 증 금 2. 전 신 전 화 가 입 권 3. 장 기 미 수 금 4. 부 도 어 음 비 유 동 자 산 합 계 자 산 총 계 부 채 Ⅰ. 유 동 부 채 (1) 차 입 금 1. 단 체 자 금 차 입 금 2. 일 반 자 금 차 입 금 3. 당 좌 차 월 4. 유 동 성 장 기 부 채 차 입 합 계 72

74 3. 회계준칙(예산회계규약례) 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 (2) 사 업 부 채 1. 지 급 어 음 2. 공 동 구 매 선 수 금 3. 공 구 미 지 급 금 4. 공 판 공 급 입 5. 공동생산가공미지급금 (사 업 부 채 계) (3) 기 타 유 동 부 채 1. 미 지 급 금 2. 미 지 급 비 용 3. 수 입 보 증 금 4. 예 수 제 세 5. 선 수 수 익 6. 미 지 급 법 인 세 (기 타 유 동 부 채 계) 유 동 부 채 합 계 Ⅱ. 비 유 동 부 채 1. 장 기 차 입 금 2. 퇴 직 급 여 충 당 부 채 3. 판 매 보 증 충 당 부 채 4. 비 유 동 부 채 합 계 부 채 총 계 73

75 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 자 본 Ⅰ. 출 자 금 (1) 출 자 좌 수 좌 (1 좌 당 금 액) 출 자 금 합 계 Ⅱ. 자 본 잉 여 금 1. 자 본 준 비 금 2. 재 평 가 적 립 금 자 본 잉 여 금 합 계 Ⅲ. 이 익 잉 여 금 1. 법 정 준 비 금 2. 출 자 준 비 금 3. 임 의 적 립 금 4. 미 처 분 이 익 잉 여 금 (당기이익잉여금 당기손실금) 또는 이 익 잉 여 금 합 계 자 본 총 계 부 채 와 자 본 총 계 74

76 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제15호 서식 손 익 계 산 서 조합명 : 제 기20 년 월 일부터 제 기20 년 월 일부터 20 년 월 일까지 20 년 월 일까지 단위 : 원(또는 천원) 과 목 Ⅰ. 회 비 수 익 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 1. 가 입 금 수 입 2. 회 원 수 입 Ⅱ. 사 업 수 익 1. 공 동 구 매 사 업 수 익 2. 공 동 판 매 사 업 수 익 3. 단 체 계 약 사 업 수 익 4. 검 사 사 업 수 익 5. 시 설 이 용 사 업 수 익 6. 공동생산가공사업수익 7. 지도교육정보사업수익 8. 대 출 사 업 수 익 9. 기 타 사 업 수 익 Ⅲ. 사 업 비 1. 공 동 구 매 사 업 비 2. 공 동 판 매 사 업 비 3. 단 체 계 약 사 업 비 4. 검 사 사 업 비 5. 시 설 이 용 사 업 비 75

77 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 6. 공 동 생 산 가 공 사 업 비 7. 지 도 교 육 정 보 사 업 비 8. 대 출 사 업 비 9. 사 회 공 헌 활 동 비 10. 기 타 사 업 비 Ⅳ. 사 업 총 잉 여 금 Ⅴ. 관 리 비 1. 급 여 2. 퇴 직 급 여 3. 복 리 후 생 비 4. 임 차 료 5. 여 비 6. 교 통 비 7. 소 모 품 비 8. 도 서 비 9. 인 쇄 비 10. 통 신 비 11. 잡 비 12. 수 선 비 13. 수 도 광 열 비 14. 차 량 유 지 비 15. 감 가 상 각 비 16. 회 의 비 17. 업 무 추 진 비 18. 대 손 상 각 비 76

78 3. 회계준칙(예산회계규약례) 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 19. 세 금 과 공 과 20. 광 고 선 전 비 21. 분 담 금 Ⅵ. 사 업 잉 여 금 Ⅶ. 사 업 외 수 익 1. 이 자 수 익 2. 보 조 금 수 익 3. 유 가 증 권 처 분 이 익 4. 대 손 충 당 금 환 입 금 5. 유 형 자 산 처 분 이 익 6. 상 각 채 권 추 심 이 익 7. 잡 수 입 Ⅷ. 사 업 외 비 용 1. 이 자 비 용 2. 창 업 비 상 각 3. 유 가 증 권 처 분 손 실 4 유 형 자 산 처 분 손 실 5. 기 부 금 Ⅸ. 경 상 잉 여 금 Ⅹ. 특 별 이 익 1. 자 산 수 증 이 익 2. 채 무 면 제 이 익 3. 보 험 차 익 4. 전 기 수 정 오 류 이 익 5. 기 타 특 별 이 익 77

79 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 과 목 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 Ⅺ. 특 별 손 실 1. 재 해 손 실 2. 전 기 수 정 오 류 손 실 3 기 타 특 별 손 실 Ⅻ. 법인세비용차감전이익잉여금 (또는 법인세비용차감전손실금) ⅩⅢ. 법 인 세 등 비 용 ⅩⅣ. 당 기 이 익 잉 여 금 (당 기 손 실 금) 78

80 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제16호 서식 이익잉여금처분계산서 20 년 1월 1일부터 20 년 1월 1일부터 제 기 제 기 20 년 12월 31일까지 20 년 12월 31일까지 처분예정일 20 년 월 일 처분확정일 20 년 월 일 조합명 : 과 목 (단위 : 원 또는 천원) 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 Ⅰ. 처 분 전 이 익 잉 여 금 1. 전 기 이 월 이 익 잉 여 금 (또는 전기이월결손금) 2. 당 기 이 익 잉 여 금 (또는 당 기 손 실 금) 3. 사 업 이 월 금 이 입 액 Ⅱ. 임 의 적 립 금 이 입 액 1. 임 의 적 립 금 이 입 액 2. 출 자 준 비 금 이 입 액 합 계 Ⅲ. 이 익 잉 여 금 처 분 액 1. 법 정 준 비 금 2. 출 자 준 비 금 3. 사 업 이 월 금 4. 임 의 적 립 금 5. 회 전 출 자 금 6. 배 당 금 Ⅳ. 차 기 이 월 이 익 잉 여 금 79

81 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제17호 서식 결손금처리계산서 20 년 1월 1일부터 20 년 1월 1일부터 제 기 제 기 20 년 12월 31일까지 20 년 12월 31일까지 처분예정일 20 년 월 일 처분확정일 20 년 월 일 조합명 : 과 목 (단위 : 원 또는 천원) 제 (당) 기 제 (전) 기 금 액 금 액 Ⅰ. 처 리 전 결 손 금 1. 전 기 이 월 이 익 잉 여 금 (또는 전기 이월 결손금) 2. 당 기 손 실 금 (또는 기 이 익 잉 여 금) 3. 사 업 이 월 금 이 입 액 Ⅱ. 결 손 금 처 리 액 1. 임 의 적 립 금 이 입 액 2. 출 자 준 비 금 이 입 액 3. 법 정 준 비 금 이 입 액 4. 재 평 가 적 립 금 이 입 액 5. 자 본 준 비 금 이 입 액 Ⅲ. 차 기 이 월 결 손 금 80

82 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제18호 서식 유 가 증 권 명 세 서 (단위 : 원 또는 천원) 주 종목 1주의 금액 주수 취득가액 평가손실누계 또는평가충당금 대차대조표 가 액 비고 식 공사채 국 채 계 종 목 액면가액 취득가액 평가손실누계 또는평가충당금 대차대조표 가 액 비고 지방채 합 계 계 기재상의 주의 1. 투자자산에 속하지 아니하는 유가증권을 기재한다. 2. 주식의 종목은 주식 제 회신주 등으로 기재하고, 사채의 종목은 주식 제 회 보증사채 와 같이 기재하며, 국채와 지방채의 종목은 제 회 분리부 회채 와 또는 제 회 분리부 채 와 같이 기재한다. 3. 취득가액란에는 취득가액의 합계액을 기재한다. 4. 유가증권평가충당금을 설정한 경우에는 대차대조표가액을 주식 또 는 공사채 국채 지방채의 합계액으로 기재할 수 있다. 81

83 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제19호 서식 대 출 금 명 세 서 20 년 월 일 현재 조합명 : 구 분 대출처명 기초잔액 당기증가액 당기감소액 기말잔액 비고 단기대출금 계 장기대출금 계 합 계 기재상의 주의 1. 이 표는 조합원에 대한 대출금의 증감을 기재하되, 단기대출금과 장기 대출금으로 구분하여 기재한다. 2. 대출처별로 금액이 적은 것은 이를 기타로 일괄하여 기재할 수 있다. 3. 대출조건[변제기한(분할변제조건이 있는 경우에는 그 조건) 및 담보물건 이 있는 경우에는 그 담보물건의 종류]을 비고란에 기재한다. 이 자율도 비고란에 기재한다. 4. 매출채권으로부터의 대체액 대손등의 특이한 사유에 의하여 증가 또 는 감소한 것은 그 내용과 사유를 비고란에 기재한다. 82

84 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제20호 서식 재 고 자 산 명 세 서 단위 : 원(또는 천원) 과목 초기잔액 당기증가액 당기출고액 장부잔액 평가손실 기말잔액 비고 계 기재상의 주의 1. 상품 제품 반제품 재공품 저장품 등의 순서로 종류별로 기재 한다. 2. 장부잔액은 재고자산평가방법중 채택된 방법에 의한 평가액을 기 재한다. 3. 기말잔액은 장부잔액에서 평가손실을 공제한 잔액을 기재한다. 4. 재고자산의 재고조사방법과 평가방법은 비고란에 기재한다. 5. 담보로 제공된 것과 타처에 보관된 것에 대하여는 그 내용을 비고 란에 기재한다. 83

85 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제21호 서식 유 형 자 산 명 세 서 단위 : 원(또는 천원) 과목 초기잔액 당 기 증 가 액 당 기 감 소 액 기말잔액 감가상각 누 계 액 미 상 각 잔 액 비고 계 기재상의 주의 1. 유형자산을 대차대조표에 기재한 과목별로 구분하여 기재한다. 2. 초기잔액 당기증가액 당기감소액 및 기말잔액은 그 자산의 취득원 가로 기재한다. 3. 합병, 영업의 양도, 증여, 교환, 재해에 의한 폐기, 감실( 減 失 )등의 특수한 사유에 의하여 증가 또는 감소한 경우 또는 동일종류의 자산중 자산총액의 100분 의 2를 초과하여 증가 또는 감소(건설중인자산의 대체에 의한 것을 제외한 다)한 경우에는 그 사유를 비고란에 기재한다. 4. 자산재평가법에 의한 재평가 또는 기타 특별한 사유에 의하여 취득원 가의 수정이 있는 경우에는 그로 인한 당기증가액 또는 당기감소 액을 당기증가액란 또는 당기감소액란에 괄호로 기재하고 증감의 사 유를 비고란에 기재한다. 5. 현저한 증감에 대하여는 그 사유를 비고란에 기재한다. 6. 기말잔액에서 감가상각누계액을 차감한 잔액을 미상각잔액란에 기재 한다. 84

86 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제22호 서식 비유동자산처분명세서 제 기 20 년 월 일부터 20 년 월 일까지 조합명 : 단위 : 원(또는 천원) 과목 처분자산 의 명칭 처 분 연월일 감가상각 처분가액 취득가액 충 당 금 미상각 잔 액 처분이익 (손실) 비고 계 기재상의 주의 1. 과목은 유형자산 무형자산외의 비유동자산 등을 종류별로 기재한다. 2. 처분자산의 명칭은 개별적으로 기재한다. 3. 비고란에는 처분사유 처분방법 미상각잔액과 처분가액에 현저한 차이가 있는 경우에 그 사유를 기재한다. 85

87 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제23호 서식 무 형 자 산 명 세 서 단위 : 원(또는 천원) 과목 취득원가 초기잔액 당기증가액 당기감소액 당기상각액 기말잔액 비고 계 기재상의 주의 1. 무형자산에 대하여 대차대조표에 기재한 자산의 과목별로 구분하여 기재한다. 2. 합병, 영업양도, 증여, 교환 및 재해에 의한 폐기등의 특별한 사유에 의하여 증가 또는 감소한 경우와 동일업종의 자산중 자산총액의 100분 의 2를 초과 하여 증가 또는 감소한 경우에는 그 사유를 비고란에 기 재한다. 3. 자산재평가법에 의한 재평가 또는 기타 특별한 사유에 의하여 취득원 가의 수정이 있는 경우에는 그로 인한 당기증가액 또는 당기감소액을 당기 증가액란 또는 당기감소액란에 괄호로 기재하고 그 증가의 사유를 비 고란에 기재한다. 86

88 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제24호 서식 단기차입금명세서 단위 : 원(또는 천원) 과목 차 입 처 종 류 금 액 이 자 율 비 고 계 합 계 기재상의 주의 1. 이 표는 당좌차월 단기차입금 단기외화차입금 등에 대하여 기재한다. 2. 종류란에는 어음차입 증서차입 등을 기재한다. 3. 상환방법 상환일 등을 비고란에 기재한다. 87

89 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제25호 서식 과목 차입처 종 류 이자율 초 기 잔 액 장 기 차 입 금 명 세 서 당 기 증가액 당 기 감소액 기 말 잔 액 단위 : 원(또는 천원) 상 환 스 케 줄 1차년 2차년 3차년 4차년 5차년 이후 비고 기재상의 주의 1. 이 표는 장기차입금 및 장기성지급어음(유동부채에 대체한 금액을 포함한다)등을 기재한다. 2. 계약기간이 1년을 초과하는 차입금으로 최종의 변제기한이 1년내에 도래하는 것 또는 최종의 변제기한이 1년후에 도래하는 것 중 1년내의 분할변제예정액으로 대차대조표에 있어서 유동부채로서 기재한 것에 관하여 는 당기감소액으로 기재하지 아니하고 기말잔액에 포함하여 기재한다. 이 경우에는 기말잔액란에 괄호로 주기하고 그 내용을 주석으로 기재한다. 3. 차입금의 용도를 비고란에 기재한다. 4. 매입채무로부터의 대체액, 채무면제 등의 특수사정에 의하여 증가 또는 감소한 것은 그 내용 및 사유를 비고란에 기재한다. 88

90 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제26호 서식 충 당 부 채 명 세 서 단위 : 원(또는 천원) 구분 초기잔액 당 기 감 소 액 목적사용 기 타 당기증가액 기말잔액 비고 계 기재상의 주의 1. 전기말 및 당기말 대차대조표에 계상된 감가상각누계액 이외의 충당 부채(대손충당금 포함)을 각과목으로 구분하여 기재한다. 2. 당기감소액란중 목적사용란에는 당해 충당부채의 설정목적인 지출 또는 사실이 발생할 경우의 그 사용액을 기재한다. 당기감소액란중 기타란에는 목적사용 이외의 이유에 의한 감소액을 기재하고 감소의 이유를 주석으로 기재한다. 동일충당부채에 관하여 2이상의 다른 이유에 의하여 감소된 경우 에는 그 이유 및 금액을 구분하여 기재한다. 3. 동일충당부채의 당기증가액과 당기감소액을 상계하지 아니하고 각각 기 재한다. 4. 당기증가액에 대한 계산근거를 비고란에 기재한다. 89

91 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제27호 서식 제품공급원가명세서 단위 : 원(또는 천원) 금 액 과 목 합 계 국내공급원가 수출공급원가 Ⅰ. 기 초 재 고 액 1. 상 품 2. 제 품 3. 반 제 품 4. Ⅱ. 당 기 상 품 매 입 액 1. 일 반 상 품 순 매 입 액 가. 일 반 상 품 총 매 입 액 ( ) ( ) ( ) 나.. 일반상품매입에누리의환출 ( ) ( ) ( ) 2. 관 계 회 사 매 입 액 3. 매 입 비 용 4. Ⅲ. 당 기 제 품 제 조 원 가 Ⅳ. 매입(또는 제품)이외의 상품(또는 제품)증가액 Ⅴ. 기 말 재 고 액 1. 상 품 2. 제 품 3. 반 제 품 4. Ⅵ. 매출이외의상품(또는제품)감소액 Ⅶ. 용 역 원 가 1. 비 2. 비 Ⅷ. Ⅸ. 당기제품공급원가합계 기재상의 주의 국내공급원가와 수출공급원가를 구분하기 곤란한 경우에는 합계액만을 기 재할 수 있다. 90

92 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제28호 서식 제 조 원 가 명 세 서 단위 : 원(또는 천원) 과 목 금 액 Ⅰ. 원 재 료 비 1. 기 초 원 재 료 재 고 액 2. 당 기 원 재 료 매 입 액 계 3. 기 말 원 재 료 재 고 액 Ⅱ. 노 무 비 1. 기 본 급 2. 제 수 당 Ⅲ. 경 비 1. 전 력 비 2. 가 스 수 도 비 3. 운 임 4. 감 가 상 각 비 5. 수 선 비 6. 소 모 품 비 7. 세 금 공 과 8. 임 차 료 9. 보 험 료 10. 복 리 후 생 비 11. 여 비 교 통 비 12. 통 신 비

93 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 과 목 금 액 14. 잡 비 Ⅳ. 당 기 총 제 조 비 용 Ⅴ. 당 초 재 공 품 재 고 액 Ⅵ. 합 계 Ⅶ. 기 말 재 공 품 재 고 액 Ⅷ. 비유동자산(또는 타계정)대체액 Ⅸ. 당 기 제 품 제 조 원 가 기재상의 주의 1. 개별원가계산제도를 채용하는 경우에는 당기총제조비용은 이를 직접 재료비 직접노무비 제조간접비로 구분하여 기재한다. 2. 공정별 종합원가계산제도를 채용하는 경우에는 이를 적합한 내용으로 기재한다. 표준원가계산제도를 채용하는 경우에도 또한 같다. 92

94 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제29호 서식 감가상각비등 명세서 단위 : 원(또는 천원) 구 분 자산 과목 취득 가액 당 기 상각액 상각액 누 계 기말 잔액 상각 방법 상각범위액에 대한 과부족액 당기분 누계 1. 유 형 자 산 2. 무 형 자 산 3. 이 연 자 산 계 기재상의 주의 1. 유형자산 무형자산 및 이연자산의 감가상각비등에 대하여 대차대조 표에 기재된 과목별로 구분하여 기재한다. 2. 상각방법에는 조합이 채택한 정액법 정률법 생산량비례법등의 상각방 법등을 기재한다. 3. 자산재평가법에 의하여 재평가를 실시한 연도에는 재평가액을 취득원 가로 하고, 재평가일까지의 감가상각누계액은 취득원가에서 차감한 다. 4. 상각범위액에 대한 과부족액은 법인세법상의 당기상각액 및 상각누계 액과 조합이 계상한 상각액과의 과부족액을 기재한다. 5. 취득원가란에는 상각대상금액을 기재한다. 93

95 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제30호 서식 법 인 세 비 용 명 세 서 1. 당기분법인세 단위 : 원(또는 천원) 구 분 내 용 납 부 일 금 액 비 고 법 인 세 주 민 세 합 계 계 계 계 2. 법인세추납액 또는 환수액 구 분 내 용 납 부 일 금 액 비 고 법 인 세 주 민 세 합 계 계 계 계 기재상의 주의 1. 법인세 및 주민세는 당기분과 추납액 또는 환수액으로 구분하여 기재한다. 2. 법인세 및 주민세 등에 대한 각종 가산세는 법인세 추납액으로 기재한다. 3. 내용란에는 원천납부 중간예납 수시납부 가산세 결산일에 산정 한 미지급법인세 등으로 구분하여 기재한다. 4. 납부일란에는 납부일 또는 납부예정일을 기재한다. 다만, 원천납부는 납부일을 기재하지 아니할 수 있다. 5. 가산세에 대하여는 그 내용을 비고란에 기재한다. 6. 법인세추납액 또는 환수액을 비고란에 그 내용을 기재한다. 94

96 3. 회계준칙(예산회계규약례) 제31호 서식 이 익 잉 여 금 명 세 서 단위 : 원(또는 천원) 과 목 기초잔액 당기증가액 당기감소액 기말잔액 비고 Ⅰ. 자 본 잉 여 금 1. 합 병 차 익 2. 감 자 차 익 3. 기 타 자 본 잉 여 금 가. 자 산 수 증 이 익 나. 채 무 면 제 이 익 다. 시 도 보 증 금 라. 4. 재 평 가 적 립 금 Ⅱ. 이 익 잉 여 금 (또는 결 손 금) 1. 법 정 준 비 금 2. 출 자 준 비 금 3. 임 의 적 립 금 가. 회관건립적립금 나. 시설확장적립금 다. 4. 차기이월이익잉여금 (또는 차기이월손실금) 합 계 95

97 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 96

98 Ⅱ. 규정례 기준례 97

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100 1. 회 의 규 정 례 1. 회 의 규 정 례 99

101

102 1. 회 의 규 정 례 회 의 규 정 례 제정 제 1 장 총 칙 제1조(목적) 이 규정은 제회의에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용범위) 제회의에 관하여 법령 또는 정관에서 정한 경우를 제외 하고는 이 규정에서 정하는 바에 의한다. 제 2 장 총 회 제 1 절 통 칙 제3조(총회) 총회는 정기총회와 임시총회로 구분한다. 제4조(정기총회) 정기총회는 매사업년도 종료후 2월이내에 1회 개최한다. 제5조(임시총회) 1임시총회는 다음 각호의 1에 해당하는 경우에 이사장 이 소집한다. 1. 이사장이 필요하다고 인정할 때 2. 이사회가 필요하다고 인정할 때 3. 조합원이 총조합원의 4분의 1이상의 동의를 얻어 소집의 목적과 이유를 기재한 서면으로 소집을 청구할 때 2제1항 제3호의 청구가 있을 때에는 이사장은 2주이내에 임시총회를 소집 하여야 한다. 3제1항 제3호의 규정에 의하여 총회의 소집을 청구하였으나 총회를 101

103 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 소집할 자가 없거나 그 청구가 있은 날부터 2주이내에 이사장이 총회 를 소집하지 아니한 때에는 감사가 7일이내에 이를 소집하여야 한다. 이 경우 감사가 의장의 직무를 수행한다. 4감사가 제3항의 기한이내에 총회를 소집하지 아니하거나 소집할 수 없는 경우에는 제1항 제3호의 규정에 의하여 총회의 소집을 청구한 조 합원의 대표가 이를 소집한다. 이 경우 조합원의 대표가 의장의 직무 를 수행한다. 제6조(의결사항) 1다음 각호의 사항은 총회의 의결을 거쳐야 한다. 1. 정관의 변경 2. 규약의 제정, 개정 또는 폐지 3. 매사업년도의 수지예산과 사업계획의 설정 또는 변경 4. 결산의 승인 5. 경비의 부과와 그 징수방법 6. 조합원의 제명 7. 조합의 해산 합병 또는 분할 8. 임원의 선출과 해임 9. 준비금 및 잉여금의 처분과 손실금의 처리 10. 부동산의 취득과 처분 11. 차입금 한도액 12. 기타 이사회에서 처리함이 적합하다고 인정하는 사항 2 제1항 각호의 사항중 제3호의 변경, 제5호, 제9조 제10호 및 제12호의 사 항은 총회의 의결로서 이사회에 위임하여 처리하게 할 수 있다. 제7조(이익상반의 경우) 1총회에서 조합과 조합원의 이익이 상반되는 사 항에 대하여 의결을 행할 경우에는 당해 조합원은 당해 의결에 참가 하지 못한다. 2제1항의 규정에 의하여 의결권을 행사할 수 없는 조합원의 수는 당해 의결의 의사정족수에는 산입하되, 의결정족수에는 산입하지 아니한다. 102

104 1. 회 의 규 정 례 제 2 절 소 집 제8조(총회소집) 1총회의 소집은 이사장이 회의일로부터 7일전에 회의의 목적사항과 회의일시 및 장소를 기재한 서면을 각 조합원에게 통지하 여야 한다. 2이사장이 궐위 또는 부득이한 사유로 총회를 소집할 수 없을 때에는 이사 중 연장자순으로 이를 소집한다. 제9조(조합원 제안) 1조합원은 조합에 대하여 조합원 5명이상의 서명날 인을 얻어 회의일의 3주간전에 서면으로 일정한 사항을 총회의 목적 사항으로 할 것을 제안(이하 "조합원 제안"이라 한다)할 수 있다. 2조합은 제1항에 의한 조합원 제안이 있는 경우에는 이를 이사회에 보고하고, 이사회는 조합원 제안의 내용이 법령 또는 정관에 위반되는 경우를 제외하고는 이를 총회의 목적사항으로 하여야 한다. 제10조(의장) 1총회의 의장은 이사장이 된다. 2이사장이 부득이한 사유로 인하여 직무를 수행할 수 없는 때에는 총 회에서 선임된 자가 의장의 직무를 대행한다. 제 3 절 의 사 제11조(성원보고) 1의장은 예정된 개회시각이 되면 의사일정에 들어가기 전에 총회에 성원보고를 하여야 한다. 다만, 부득이한 사정이 있는 때 에는 성원 보고를 늦추어 그 사유가 해소되는 즉시 성원보고 할 수 있다. 2의장은 회의의 원활한 진행을 위하여 사회자로 하여금 성원보고하게 할 수 있다. 제12조(개회의 선언) 1의장은 성원보고후 총회의 개회를 선언한다. 다만, 103

105 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 부득이한 사정이 있는 때에는 개회시각을 늦추어 그 사유가 해소되는 즉시 개회를 선언할 수 있다. 2예정된 개회시각보다 상당한 시간이 지나도 그러한 사유가 해소되지 아니하면 의장은 출석한 조합원들에게 그 사유를 알리고 총회의 불성 립을 선언한다. 제13조(의안상정의 순서) 1의장은 소집통지서에 기재된 순서에 따라 의 안을 총회에 상정한다. 그러나 상당한 이유가 있는 때에는 의장은 그 이유를 말하고 그 순서를 바꾸어 상정할 수 있다. 2의장은 효율적인 심의를 위하여 복수의 의안을 일괄하여 상정할 수 도 있고, 1개의 의안을 분할하여 상정할 수도 있다. 제14조(의사등의 보고, 설명) 1의장은 총회의 보고사항과 의안에 관하여 담당이사 또는 감사에게 보고와 설명을 하도록 요청할 수 있다. 이 경 우 이사 감사는 자신이 이를 설명하거나 그 보조자로 하여금 이를 대 신하게 할 수 있다. 2의장은 제9조에 의거 추가제안을 제출한 조합원의 청구가 있는 때에 는 총회에서 당해 의안을 설명할 기회를 주어야 한다. 제15조(발언의 허가) 조합원은 의장에게 발언권을 요청하여 의장의 허가 를 얻은 후에 발언하여야 한다. 제16조(발언권의 부여순서) 1조합원들에 대한 발언권 부여의 순서는 의 장이 결정한다. 2의장은 위의 순서를 결정함에 있어서 아래의 사항을 참작하여야 한다. 1. 발언권을 요청한 순서 2. 이제까지 1회라도 발언한 자인가 아닌가 3. 바로 직전의 발언자와 같은 의견을 가진 자인가 반대의견을 가진 자인가 104

106 1. 회 의 규 정 례 제17조(발언의 방법) 1조합원은 먼저 상호와 자기성명을 밝히고 발언하 여야 한다. 2조합원은 의제를 중심으로 하여 되도록 간결명료하게 발언하여야 한다. 제18조(발언의 제한) 의장은 원활한 의사진행을 위하여 다음과 같이 조합 원의 발언을 제한할 수 있다. 1. 1의제에 2회 2. 1회의 발언시간 3분이내 제19조(발언의 금지등) 의장은 다음과 같은 발언에 대하여는 그 금지 또 는 취소를 명할 수 있다. 1. 중복된 발언 2. 의제와 관계없는 발언 3. 선량한 풍속 기타 사회질서에 어긋나는 발언 4. 의장의 지시에 따르지 않는 발언 5. 기타 총회의 의사진행을 방해하는 발언 제20조(설명담당자) 1조합원으로부터 질문이 있을 때에는 이사장이 설 명한다. 2조합원으로부터 감사에 대하여 질문이 있을 때에는 각 감사가 설명 한다. 3제1항 및 제2항의 경우에 이사, 감사는 그의 보조자로 하여금 설명 을 대신하게 할 수 있다. 제21조(설명의 거절) 조합원의 질문이 다음 사유에 해당하는 경우에는 설 명을 거절할 수 있다. 1. 질문사항이 회의의 목적사항에 관한 것이 아닐 때 2. 설명을 함으로써 조합원공동의 이익을 현저하게 해하는 경우 105

107 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 3. 설명을 하기 위해서는 조사를 필요로 하는 경우 4. 질문이 중복되는 경우 5. 기타 정당한 사유가 있을 때 제22조(수정동의) 1조합원은 상정된 의안에 관하여 그 동일성을 해치지 않는 범위내에서 수정동의를 제출할 수 있다. 2수정동의가 성립한 때에는 의장은 총회에 이의 채택여부를 묻는다. 그러나 의장은 이 절차를 생략하고 바로 그 동의를 심의에 부칠 수 있다. 3의장은 수정안과 원안을 일괄하여 총회의 심의에 부칠 수 있다. 제23조(긴급동의) 1조합원은 의사진행에 지장을 초래하지 아니하는 한 회의 중에 언제든지 의장에게 긴급동의를 제출할 수 있다. 2긴급동의가 제출되었을 때에는 의장은 그 부의의 가부를 조합원의 의견을 물어 결정하여야 한다. 제24조(의사진행에 관한 동의) 1조합원은 총회의 연기, 속행 등 의사진 행과 관련하여 동의를 제출할 수 있다. 2제1항의 동의가 제출된 경우 의장은 총회에 그 동의의 채택여부를 묻는다 제25조(동의의 각하) 의장은 동의가 다음 사유에 해당되는 경우에는 바로 각하할 수 있다. 1. 당해 수정동의에 관한 의안이 심의에 들어가지 아니하였거나 심의를 종료 한 경우 2. 이미 동일내용의 동의가 부결된 경우 3. 총회의 의사를 방해할 수법으로 제출된 경우 4. 부적법하거나 권리남용에 해당되는 경우 5. 그 이외에 합리적 이유가 없는 것이 명백한 경우 106

108 1. 회 의 규 정 례 제26조(연기 또는 속행) 1총회의 연기 또는 속행은 총회의 결의에 의하 여야 한다. 2제1항의 연기 또는 속행을 결의하는 경우에는 그 연회 또는 계속회 의 일시, 장소를 정하여야 한다. 3연회 또는 계속회의 회일은 총회일로부터 2주간 이내이어야 한다. 4연기 또는 속행의 결의가 이루어진 때에는 의장은 그 뜻을 말하고 그 날의 총회의 산회를 선포한다. 제27조(휴식) 의장은 의사진행상 필요하다고 인정되는 경우에는 짧은 시 간동안 휴회를 선언할 수 있다. 제28조(질의, 토론의 종료) 의장은 의안에 대하여 충분한 질의와 토론이 이루졌다고 인정되는 때에는 질의와 토론을 종료하고 총회에 의안에 대한 가부를 물을 수 있다. 제29조(의사진행의 일반원칙) 의사진행에 관하여 이 규정에서 정하고 있 지 아니한 사항은 의사진행의 일반원칙과 관례에 따른다. 제 4 절 표 결 제30조(표결의 선포) 1표결할 때에는 의장이 표결할 의제를 선포하여야 한다. 2의장이 표결을 선포하였을 때에는 누구든지 그 의제에 관하여 발언 할 수 없다. 제31조(일괄표결) 의장은 복수의 의안에 대하여 일괄해서 표결에 부칠 수 있다. 제32조(표결의 순서) 의안에 대해 수정동의가 제출된 경우에는 먼저 수정 107

109 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 동의에 대하여 가부를 묻는다. 복수의 수정동의가 제출된 경우에는 원 안의 내용과 거리가 먼 것부터 순차로 가부를 묻는다. 그러나 일괄심 의할 경우에는 원안을 수정동의 보다 먼저 표결에 부칠 수 있다. 제33조(표결방법) 표결방법은 거수, 기립, 투표, 기타의 방법중 의장이 조 합원의 의견을 물어 결정한다. 제34조(개표위원) 1투표에 의하여 표결할 때에는 의장은 개표위원을 조 합원중에서 3인을 지명하여야 한다. 2개표위원은 출석조합원수를 확인하고 투표용지를 배부하여야 한다. 제35조(개표) 개표할 때에는 의장은 그 뜻을 선포하고 개표위원으로 하 여금 개함하여 출석조합원수와 투표수를 대조확인하고 개표케 하여야 한다. 제36조(표결결과의 선포) 의장은 의안에 대한 표결이 종료된 때에는 즉시 그 결과를 선언하여야 한다. 제37조(일사부재의) 부결된 안건은 동회의에 다시 제출하지 못한다. 제 5 절 질 서 제38조(의장의 질서유지) 1조합원이 회의중 본 규정을 위배하거나 회의 장의 질서를 문란케 할 때에는 의장은 이를 경고 혹은 제지하며, 그 발언의 취소를 명할 수 있다. 2제1항의 명에 불복할 때에는 의장은 당회의에서 발언함을 금하거나 퇴장 시킬 수 있다. 3의장은 회의장이 문란하여 질서를 유지하기 곤란하다고 인정할 때에 는 회의를 중지하거나 또는 산회를 선포할 수 있다. 108

110 1. 회 의 규 정 례 제39조(모욕발언의 금지) 조합원은 회의에서 타조합원을 모욕하는 발언을 할 수 없다. 제40조(발언 방해금지) 회원은 회의중 함부로 발언 또는 소란한 행위를 하여 타인의 발언을 방해할 수 없다. 제 6 절 의 사 록 제41조(의사록작성) 1의장은 회의개회와 동시에 회의록에 서명 날인할 이사 2인이상을 지명하여야 한다. 2의사록은 다음 사항을 기재하고 의장과 지명이사가 서명 날인하여야 한다. 1. 회의의 명칭 2. 개회일시 및 장소 3. 출석조합원수 및 출석현황(본인, 대리, 서면출석현황) 4. 회의의 경과와 그 결과 5. 기타 의장이 필요하다고 인정하는 사항 제42조(의사록의 비치) 총회의사록은 작성된 직후부터 계속하여 조합의 주사무소에 비치하고, 조합원 및 조합 채권자의 열람 및 등사에 응하 여야 한다. 제 3 장 이 사 회 제 1 절 통 칙 제43조(이사회의 구성) 1이사회는 이사장, 이사9명, 전무이사로 구성한 다. 109

111 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 2감사는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다. 제44조(정기이사회) 정기이사회는 매분기(1,4,7,10월) 첫째주 화요일에 개최 함을 원칙으로 하며, 필요할 때에는 임시이사회를 개최할 수 있다. 제45조(임시이사회) 임시이사회는 다음 각호의 1에 해당하는 경우에 이사 장이 이를 소집한다. 1. 이사장이 필요하다고 인정할 때 2. 이사가 구성원 과반수 이상의 동의를 얻어 이사회 소집을 청구할 때 제46조(이사회의 의결사항) 1다음 각호의 사항은 이사회 의결을 거쳐야 한다. 1. 조합원이 되고자 하는 자의 자격기준에 관한 사항 2. 기채와 그 상환 3. 총회에 부의할 사항 4. 총회의 위임사항과 조합의 업무집행에 관한 사항 5. 중앙회 회장 후보자 추천에 관한 사항(중앙회 정회원만 해당) 6. 중소기업자 외의 자의 조합원 가입 7. 규정의 제정, 개정 또는 폐지 8. 선거관리위원회 위원의 선정 9. 상근(전무)이사의 추천에 관한 사항 10. 그 밖에 이사장이 필요하다고 인정하는 사항 2총회의 의결사항중 이사회에 위임한 사항은 위임의 범위내에서 의결 하여야 하며, 총회의결사항을 번복할 수 없다. 3이사회는 제1항 각호의 사항중 경미한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 이사장에게 그 처리를 위임할 수 있다. 제 2 절 기관과 소집 110

112 1. 회 의 규 정 례 제47조(의장) 이사회의 의장은 이사장이 되며, 이사장 유고시에는 상근 (전무)이사가 그 직무를 대행한다. 제48조(이사회 소집) 이사회의 소집은 이사장이 회의일로부터 7일전까지 회의의 목적사항과 일시장소를 기재한 서면을 각 이사에게 통지하여야 한다. 다만, 긴급을 요하여 구성원 과반수이상의 동의가 있을 때에는 소집절차를 생략할 수 있다. 제49조(결의방법) 1이사회 결의는 이사 과반수 출석과 출석이사 과반수 로 한다. 2이사회는 이사의 전부 또는 일부가 직접 회의에 출석하지 아니하고 동영상 및 음성을 동시에 송 수신하는 통신수단에 의하여 결의에 참 가하는 것을 허용할 수 있으며, 이 경우 당해이사는 이사회에 직접 출 석한 것으로 본다 3이사회에서 조합과 이사의 이익이 상반되는 사항에 대하여 의결을 행할 경우에는 당해 이사는 의결에 참가하지 못한다. 4제3항의 규정에 의하여 의결권을 행사할 수 없는 이사의 수는 당해 의결의 의사정족수에는 산입하되, 의결정족수에는 산입하지 아니한다. 제50조(준용규정) 이사회의 회의에 관하여는 제11조 내지 제42조의 규정 을 준용한다. 다만, 이 경우에는 총회 를 이사회 로 조합원 을 이사 로 한다. 부 칙 (시행일) 본 규정은 2012년 02월 14일부터 시행한다. 111

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114 2. 임원선거규정례 2. 임원선거규정례 113

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116 2. 임원선거규정례 임 원 선 거 규 정 례 제정 제 1 장 총 칙 제1조(목적) 이 규정은 이사장 이사 상근(전무)이사는 제외한다 및 감 사(이하 임원 이라 한다)의 선출에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용범위) 임원선거에 관하여 법령 또는 정관에서 정한 경우를 제외 하고는 이 규정에서 정하는 바에 의한다. 제3조(선거권) 1선거권은 임원의 임기종료일(보궐선거 등에 있어서는 선거 공고일)전 6개월까지 조합원으로 가입한 자에 한하여 행사할 수 있다. 2선거일 현재 조합을 탈퇴하거나 정관 또는 규약에 의하여 선거권이 정지된 자는 선거권이 없다. 제4조(선거인) 1선거관리위원회(이하 위원회 라 한다)가 확정한 선거인 명부에 등재된 선거권자만이 선거인이 될 수 있으며, 선거인은 다른 사 람으로 하여금 선거권을 대리하여 행사하게 할 수 있다. 2제1항의 선거인은 당해 선거인 기업의 임 직원에게 선거권을 대리 하여 행사 할 수 있다. 이 경우 복대리는 허용되지 아니하며, 대리인은 위임장 (별지 1호서식) 원본을 미리 조합에 제출하여야 한다. 3위원회는 선거공고일로부터 3일이내에 선거인명부를 작성하여야 하 며 선거인 명부에는 선거인의 성명과 기타 필요한 사항을 기재하여야 한다. 4선거인명부는 선거공고일을 기준으로 작성하되 기재사항중 변동이 있을 경우에는 선거일 전일까지 이를 수정하여야 한다. 115

117 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 5선거권자는 선거인명부의 작성만료일의 다음날부터 선거일전일까지 선거인명부를 열람할 수 있다. 6선거권자는 선거인명부에 누락 또는 오기가 있거나 자격이 없는 자 가 등재되어 있다고 인정되는 때에는 열람기간 내에 서면으로 위원회 에 이의신청을 할 수 있다. 7이의신청이 있는 경우 위원회는 신청을 받은 즉시 심사하여 이유가 있다고 결정한 때는 선거인명부를 정정하고, 그 결과를 신청인에게 통 지하여야 한다. 제5조(피선거권) 1임원의 임기종료일(보궐선거 등에 있어서는 선거공고 일)전 12개월까지 조합원으로 가입한 자는 임원의 피선거권이 있다. 다 만, 선거일 현재 다음 각호의 1에 해당하는 자는 피선거권이 없다. 1. 조합을 탈퇴하거나 정관 또는 규약에 의거 선거권이 정지된 자 2. 법령 또는 정관에 의거 임원의 결격사유에 해당하는 자 2중소기업자외의 자는 이사장의 피선거권이 없다 제6조(선출방법) 1이사장은 선거절차에 따라 총회에서 선출한다. 다만, 후보자 등록기간내 등록신청자가 1인이거나 제20조에 의거 후보자의 등록이 취소되어 등록된 후보자가 1인이 된 경우에는 선거절차를 생 략하고 선거일 당일 당해 후보자에 대한 총회의 인준을 거쳐 선출하 고, 등록신청자가 없는 경우에는 선거절차를 생략하고 선거일당일 조 합원의 추천을 받아 선출한다. 2이사 감사는 선거(총회)당일 총회에서 정하는 바에 따라 선출한다. 이 경우 선거인은 이사장 또는 이사회 등에 그 선출권한을 위임할 수 없다. 3이사 감사는 총회의 동의를 받아 구성한 전형위원회를 거쳐 선출할 수 있다. 4제3항의 전형위원회에서 경륜, 지역소재 등을 고려해 이사 감사후 보자를 총회에 추천한 후 총회에서 피추천자 모두에 대해 선거인 과반 116

118 2. 임원선거규정례 수의 출석과 출석선거인 과반수가 찬성 한 때에는 피추천자 모두를 당 선인으로 한다. 5제3항의 전형위원회는 5명의 위원으로 구성하며, 워원장은 워원중에 서 호선한다. 제7조(선거일) 1임원선거는 임기만료일전 실시하는 것을 원칙으로 하되, 선거일은 이사회에서 정한다. 2보궐선거 또는 재선거는 결원 등의 사유가 발생한 날부터 2월이내에 실시하되 선거일은 이사회에서 정한다. 다만, 결원된 임원의 잔임기간 이 6월 미만인 경우에는 이사회의 의결을 거쳐 결원된 임원을 선출하 지 아니할 수 있다. 제8조(선거운동 및 기간) 1 선거운동 이라 함은 특정후보자를 당선되도 록 또는 당선되지 아니하도록 하기 위한 행위를 말한다. 다만, 선거에 관한 단순한 의견의 개진 의사의 표시 입후보와 선거운동을 위한 준 비행위 또는 통상적인 업무행위는 선거운동으로 보지 아니한다 2누구든지 선거와 관련하여 선전벽보의 부착, 인쇄물의 배부 및 합동 연설회 또는 공개토론회의 개최중에서 위원회가 정하는 선거운동방법 과 제22조의 규정에서 정하는 선거공보외의 방법으로 선거운동을 할 수 없다. 3선거운동기간은 당해 후보자의 등록이 끝난 때부터 선거일 전일까지 로 한다. 제9조(당선결정) 1이사장의 당선은 출석조합원 과반수의 득표자로 한다. 2전항의 당선인이 없는 경우에는 최고득표자와 차점득표자에 대하여 당선인이 결정될 때까지 재투표를 실시한다. 제10조(선거관리) 1조합은 선거사무의 공정한 관리를 위하여 조합에 위 원회를 설치할 수 있으며, 이 경우 선거사무는 특별한 규정이 있는 경 117

119 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 우를 제외하고는 위원회가 총괄 관리한다. 2조합이 위원회를 구성하지 않는 경우 조합의 감사는 위원회에 갈음 하여 선거를 관리하며, 감사가 모두 결원인 때에는 상근(전무)이사가 한다. 이 경우 감사 또는 상근(전무)이사는 효율적인 선거관리를 위하 여 조합원중에서 5인 이내를 선거관리위원으로 지명하여 선거관리를 보조하게 할 수 있다. 제11조(협조의무) 1조합은 위원회의 선거사무에 관하여 적극적으로 협력 하여야 한다. 2조합은 위원에 대하여 위원회 참석에 따른 실비를 지급할 수 있다. 제 2 장 선거관리위원회 제12조(위원회의 설치) 1조합이 위원회를 설치하는 경우 선거일 15일전 에 구성하고, 존속기간은 선거사무종료시까지로 한다. 2위원회는 경륜이 풍부하고 덕망을 갖춘 조합원중에서 이사회의 의결 을 거쳐 이사장이 위촉하는 5인 이내의 선거관리위원(이하 위원 이라 한다) 으로 구성한다. 이 경우 위원이 후보자등록을 한 때에는 당해위 원은 위원 자격을 상실한다. 3제2항의 규정에 의하여 선출된 위원의 정수중 3분의 1이상의 결원이 있을 때에는 보선하여야 한다. 4위원회에 위원장 1인, 간사 1인을 두며 위원장은 위원중에서 호선하 고 간사는 조합 직원중에서 위원장이 위촉한다. 5위원장은 위원회를 대표하고 위원회를 소집하며 위원회의 의장이 된다 6위원회는 구성원 과반수의 출석으로 개의하고 출석자 과반수의 찬성 으로 의결하며, 의사에 관하여는 의사록을 작성하고 참석위원 전원이 기명 날인한 후 비치한다. 118

120 2. 임원선거규정례 제13조(위원회의 직무) 1위원회는 다음 각호의 사무를 관장한다. 1. 후보자등록 및 후보자의 자격심사 2. 선거인명부의 확정 3. 선거공보의 작성과 선거운동방법 결정 및 계도 4. 선거관리, 투표관리 및 개표관리 5. 투표의 유ㆍ무효의 이의에 대한 판정 6. 선거관련 분쟁의 조정 7. 선거운동 제한규정 위반여부 심사 및 조치 8. 당선인의 확정 9. 선거인자격 이의신청에 대한 판정 10. 투표소 및 개표소 설치에 관한 사항 11. 유 무효투표의 판정기준에 관한 사항 12. 기타 선거에 필요한 사항 2위원회는 공정한 선거관리를 위하여 제1항을 근거로 후보자가 준수 하여야 할 사항 등 선거운동에 관한 세부지침을 정하여 후보자로 하여 금 각서를 작성하여 제출토록 할 수 있다. 제14조(선거 투표 개표관리자) 1위원회는 효율적인 선거관리를 위하여 위 원중에서 호선으로 선거관리자 투표관리자 개표관리자를 선출할 수 있다. 2제1항의 선거관리자는 선거에 관한 사무를 총괄하며 선거 투표 및 개표 상황을 기록한 선거록(별지 제2호서식)을 작성한다. 제 3 장 선거절차 제 1 절 입후보 및 등록 제15조(선거공고) 1위원회는 선거일 10일전에 다음의 사항을 서면으로 119

121 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 공고하여야 한다 1. 선거하여야 할 임원 2. 선거권 및 피선거권 3. 선거일시 4. 후보자 등록기간 및 접수장소 5. 투표소의 위치 6. 기타 필요한 사항 2제1항의 규정에 의한 선거공고는 조합 주사무소의 게시판 및 조합 홈페이지에 게시하고 조합원에게 문서로 개별통지 하여야 한다. 제16조(후보자등록기간) 1후보자등록기간은 선거공고일로부터 4일간(공 고일 포함)으로 한다. 2위원회는 제1항의 등록기간내에 등록자가 없을 때에는 1회에 한하여 등록기간을 2일간 연장할 수 있다. 이 경우 기간연장을 즉시 공고 하 여야 한다. 제17조(후보자등록신청) 후보자가 되고자 하는 자는 다음 서류를 갖추어 본인이 직접 위원회에 등록신청을 하여야 한다. 다만, 질병 사고 등 본인이 직접 접수할 수 없는 부득이한 경우에는 위원회가 본인의 의 사를 확인하고 접수할 수 있다 1. 후보등록신청서 (별지 제3호서식) 2. 이력서 3. 사업자등록증명원 4. 법인등기부등본(법인에 한함) 5. 기타 자격심사를 위하여 위원회에서 정하는 서류 제18조(등록심사 및 접수) l위원회는 후보자등록신청이 있는 경우 등록 신청 서류 및 기재사항 등을 확인하여 하자가 없는 경우 후보자등록부 에 기재하고 접수증을 교부한다 120

122 2. 임원선거규정례 2위원회는 후보자등록마감 즉시 후보자 전원에 대하여 자격을 확인하 고, 자격없음을 발견한 경우에는 즉시 당해후보자에게 이를 통지하고 등록을 취소하여야 한다. 제19조(입후보자 공고) 위원회는 후보자 등록마감일 다음날에 후보자 등록 사항을 공고한다. 제20조(등록취소 등) 1후보자가 사퇴하고자 하는 때에는 서면으로 본인 이 직접 위원회에 신고하여야 한다. 다만, 질병 사고 등 본인이 직접 신고할 수 없는 부득이한 경우에는 위원회가 본인의 의사를 확인하고 접수할 수 있다. 2위원회는 후보자가 사퇴 사망하거나, 등록이 취소 또는 무효로 된 경우에는 이를 지체없이 공고하여야 한다. 제 2 절 선거운동 제21조(후보자 기호결정) 1위원회는 후보자 등록마감후 후보자간의 추첨 에 의하여 후보자의 기호를 결정한다. 2제1항의 규정에 의한 기호는 으로 한다. 제22조(선거공보) 1위원회는 선거공보를 작성하여 1회에 한하여 선거일 4일전까지 선거인에게 발송하여야 한다. 2제1항의 선거공보에는 후보자의 기호, 사진, 성명, 생년월일, 경력, 입후보 취지 및 조합경영에 관한 소견 등 필요한 사항을 후보자의 기 호순으로 게재한다. 3후보자는 위원회가 정하는 날까지 선거공보에 게재할 원고와 사진을 제출하여야 하며, 위원회는 후보자의 입후보 취지 및 조합경영에 관한 소견서 원고의 분량을 제한할 수 있으며, 제한한 분량을 초과한 경우 그 초과부분은 선거공보에 게재하지 아니한다 121

123 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 4선거공보에는 투표일시 및 장소 등 선거실시에 관한 사항을 포함하 여 게재하여야 한다. 제23조(합동연설회 등) 1위원회는 합동연설회 또는 공개토론회를 개최할 수 있으며, 선거당일 투표전에 합동연설회를 개최할 수 있다. 2합동연설회는 후보자등록 마감후 적당한 일시와 장소를 선정하여 개 최하되 연설시간은 후보자별로 균등하게 정하여야 한다. 이 경우 위원 회는 각 후보자에게 사전에 연설문을 위원회에 제출하게 할 수 있다. 3각 후보자는 합동연설회를 제외하고는 연설할 수 없다. 제24조(선거비용의 처리) 위원회는 위원회가 정하는 선거운동 방법중 후 보자가 합동으로 참여하는 선거공보의 제작 등 선거운동에 필요한 제비 용은 후보자가 균등분담하게 할 수 있다. 이 경우 위원회는 제비용에 대한 추정액을 산출하여 후보자에게 예납하게 하고 선거종료 후 정산 처리한다. 제 3 절 투 표 제25조(투표소) 1투표소는 총회의 개최장소에 설치한다. 2투표소의 기표소는 타인이 기표내용을 엿볼 수 없도록 설치하여야 한다. 제26조(투표용지) 1투표용지에는 후보자의 기호 및 성명을 인쇄하여야 하며, 위원회의 관인이 있어야 한다. 2전항의 기호는 아라비아숫자로 표시하며, 후보자의 성명을 한글과 한자로 병기한다. 제27조(투표 개표의 참관) 위원회는 참관인으로 하여금 투표 및 개표상황 을 참관하게 할 수 있다. 이 경우 후보자는 선거일 전일까지 투 개표 122

124 2. 임원선거규정례 참관인 각각 2인을 조합원중에서 선정하여 위원회에 신고하여야 한다. 다만, 신고가 없을 때에는 후보자의 권리를 포기한 것으로 본다 제28조(임시의장의 선출) 총회의 의장이 후보자인 경우에는 의장의 직무 를 대행할 임시의장을 선출한다. 제29조(질서유지) 의장은 투표소 및 개표소의 질서유지를 위하여 출입통 제 등 필요한 조치를 취할 수 있다. 제30조(투표) 1투표는 기표방법에 의한 무기명 비밀투표로 한다. 2선거인이 투표하고자 할 때에는 투표관리자는 선거인의 주민등록증 또는 본인임을 확인할 수 있는 증명서와 선거인명부에 의하여 그 자격 을 확인한 후 선거인 명부에 날인하게 하고 투표용지를 교부한다. 3선거인은 기표소에 비치된 소정의 기표도구로 투표용지에 표시 를 하여 투표함에 넣어야 한다. 제 4 절 개 표 제31조(개표) 1개표는 투표완료 즉시 투표장소에서 실시한다. 2위원장은 개표결과를 즉시 의장에게 보고하고, 선거록을 작성하며 위원장과 위원은 이에 서명날인한다. 3의장은 선거록에 의하여 선거결과를 즉시 공표하고 당선을 선포한다. 4개표가 끝난 투표지는 유효, 무효로 구분하고 유효투표지는 다시 후 보자별로 구분하여 각각 봉투에 넣고 위원회가 봉인한다. 제32조(선거의 무효) 1선거에 있어서 총투표자수가 선거인명부의 날인자 수를 초과할 때에는 그 선거는 무효로 한다. 다만. 초과된 투표수가 선거결과에 영향을 미칠 우려가 없는 때에는 그러하지 아니하다. 2제1항의 규정에 의하여 선거가 무효로 된 때에는 즉시 재투표를 실시 123

125 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 하여야 한다. 제33조(피선거권 상실로 인한 당선무효 등) 1선거일에 피선거권이 없는 자는 당선인이 될 수 없다. 2당선인이 임기개시전에 피선거권이 없게 된 때에는 당선의 효력이 상실된다. 3당선인이 임기개시전에 제1항의 규정에 위반하여 당선된 것이 발견 된 때 에는 그 당선을 무효로 한다. 제34조(재선거) 다음 각호의 1에 해당하는 사유가 발생할 때에는 재선거 를 실시한다. 1. 당선인이 없는 때 2. 당선인이 임기개시전에 사퇴, 사망한 때 3. 당선인이 임기개시전에 제33조 제2항 및 제3항의 규정에 의하여 당선의 효력이 상실되거나 당선이 무효로 된 때 4. 선거의 무효판결이 있는 때 제35조(취임승낙) 선출된 임원은 취임승낙서를 조합에 제출함으로써 그 효력이 발생한다. 제36조(기록보존) 선거록과 위원회의 의사록 및 투표지는 당해 선거에 의한 이사장의 재임기간 또는 소송이 법원에 계류하는 기간동안 보관 한다. 제37조(유 무효투표의 판정) 1다음 각호의 1에 해당하는 투표는 무효로 한다. 1. 소정의 투표용지를 사용하지 아니한 것 2. 기표를 1개도 하지 아니한 것 3. 2개 이상의 난에 기표한 것 124

126 2. 임원선거규정례 4. 기표도구 이외의 것으로 표시한 것 5. 기표도구를 사용하였으나 기표( 표)이외의 다른 표시를 한 것 6. 어느 난에 기표한 것인지 식별할 수 없는 것 2다음 각호의 1에 해당하는 투표는 무효로 하지 아니한다. 1. 기표( 표)가 일부분 표시되거나 표 안이 메워진 것으로서 당해 투표소의 기표도구를 사용하여 기표한 것이 명확한 것 2. 동일후보자의 난에만 2개 이상 기표되거나 중첩 기표된 것 3. 기표난 외에 기표된 것으로서 어느 후보자에게 기표한 것인지 명 확한 것 4. 기표한 것이 옮겨 묻은 것으로서 어느 후보자에게 기표한 것인지가 명확한 것 부 칙 (시행일) 본 규정은 2012년 02월 14일부터 시행한다 125

127 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 별지 제1호 서식 위 임 장 본 조합 임원 선출에 관하여 다음과 같이 권한 일체를 위임함 - 다 음 - 1. 위 임 사 항 : 조합 이사장ㆍ이사 및 감사의 선출에 관한 총회에서의 투표, 발언 등 권한 일체 2. 수 임 자(대 리 인) 소 속 : 직 위 : 성 명 : (주민등록번호 : - ) 년 월 일 위 임 자 : (인) 한 국 흙 콘 크 리 트 공 업 협 동 조 합 선 거 관 리 위 원 회 귀 중 원본 제출을 요함 126

128 2. 임원선거규정례 별지 제2호 서식 년 월 일 실시 선거 선 거 록 투표상황 1. 투표일시 : 20 년도 월 일 시 분 ~ 시 분 2. 투표장소 : 3. 투표상황 선 거 인 수 투 표 자 수 기 권 자 수 4. 투표용지 사용내역 총투표용지매수 선거인에게 준 투표용지매수 남은투표용지매수 5. 참관인 명단 후 보 자 참 관 인 후 보 자 참 관 인 127

129 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 개표상황 1. 개표일시 : 20 년도 월 일 시 분 ~ 시 분 2. 개표장소 : 3. 개표결과 구분 선거 인수 투표수 후보자별 득표수 무 효 계 투표수 기권수 비고 4. 당 선 자 구분 성 명 소 속 생년월일 주 소 비고 이 선거록은 사실대로 기록 작성하였음. 20 년 월 일 위원장 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 위 원 : (인) 128

130 2. 임원선거규정례 별지 제3호 서식 후보자등록신청서 1. 업 체 명 : 2. 성 명 : 3. 생년월일 : 4. 주 소 : 5. 학 력 : 6. 경 력 : 20 년 월 일 실시하는 선거의 후보자로 등록을 신청합니다. 20 년 월 일 신 청 인 : (인) 붙임 : 1. 이력서 부 2. 사업자등록증명원 부 3. 법인등기부등본(법인에 한함) 부 4. 부 선거관리위원회 귀중 129

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132 3. 조합원자격기준례 3. 조합원자격기준례 131

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134 3. 조합원자격기준례 조합원자격기준례 제정 제1조(목적) 이 기준은 정관 제9조와 제14조의 규정에 의한 조합원 자격 및 자격상실에 대한 기준을 정함을 목적으로 한다. 제2조(적용범위) 조합원 자격기준과 자격상실에 관하여 법령 또는 정관 에서 정한 것 외에는 이 기준이 정하는 바에 따른다. 제3조(조합원자격) 1조합원의 자격은 정관 제9조의 규정에 의한 업종의 사업을 영위하는 자이어야 하며 정관 이외의 다른 규정을 적용하지 아니한다. 2조합원 자격은 다음 각호와 같다. 1. 조합의 업무구역 안에서 정관 제9조에 의한 업종의 사업을 영위하 는 중소기업자 2. 조합의 업무구역 안에서 동일업종 또는 관련업종의 사업을 영위하 는 사업조합 3. 제1호에 정한 중소기업자외의 자. 다만, 조합원 5인이상의 추천 및 이사회의 의결을 거쳐야 한다 3특별조합원은 조합구역안에 주소를 둔 경제단체와 중소기업 관련 기관 단체 또는 관련 중소기업(조합원이 생산하는 제품에 필요한 원 부자재 또는 시설재를 생산하는 중소기업) 등으로 한다. 4조합이 제2항의 규정에 의하여 중소기업자외의 자를 조합원으로 가 입시킨 때에는 이를 중앙회에 통보하여야 한다. 제4조(자격기준) 조합원 자격여부를 결정하는 기준은 다음과 같다. 1. 해당업종 영위자(정관상 조합원자격을 기준으로 판단) 2. 1좌 이상의 출자금 납입여부 133

135 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 3. 소정의 가입금 납입여부 4. 허가 또는 공장등록(업종의 특성상 해당되는 경우에 한함) 제5조(가입 및 절차) 1조합에 가입하고자 하는 자는 가입신청서(조합 소 정양식)에 다음 각호의 구비서류를 첨부하여 가입신청하여야 한다. 1. 사업자등록증 2. 법인등기부등본(법인에 한함) 3. 업체 기본실태현황표(조합 소정양식) 4. 대표자이력서 5. 시설증명 또는 공장등록증(필요한 업종에 한함) 2제1항의 규정에 의한 신청서가 접수되었을 때에는 조합은 이 기준에 의 거 신청인의 조합원 자격을 확인하고 가입의 가부를 결정하여 가부결정 일부터 2주 이내에 서면으로 이를 신청자에게 통지하여야 한다. 3조합원이 될 자격을 가진 자가 조합에 가입하고자 할 때에는 조합 은 정당한 이유 없이 이를 거부하거나 현재의 조합원의 가입당시에 붙 인 것보다 불리한 조건을 붙여서는 아니된다. 제6조(포괄승계) 1조합원이 아닌 자가 상속 합병 등에 의하여 조합원의 권리와 의무를 포괄승계한 경우 승계일로부터 3개월 이내에 가입신청 을 하면 상속 합병 개시한 때 조합원이 된 것으로 본다. 2제1항의 상속과 합병은 각각 피상속인이 사망한 때, 합병후 존속하 는 회사 또는 합병으로 설립되는 회사가 그 본점소재지에서 변경 또 는 설립등기를 한 때 개시한다. 제7조(양수가입) 조합원이 아닌 자가 조합의 승인을 거쳐 조합원의 지분 을 양수한 경우 조합에 가입할 수 있다. 제8조(가입금 및 출자) 1조합에 가입하고자 하는 자가 조합으로부터 가 입승인통보를 받았을 경우에는 가입금 및 경비 등에 관한 규약 제3조 134

136 3. 조합원자격기준례 에 의한 가입금과 인수키로 한 출자금을 지정한 기일내에 조합에 납 부함으로써 조합원이 된다. 2제6조에 의한 포괄승계의 경우에는 가입금과 출자금을 면제하다. 제9조(상실기준) 다음 각호의 1에 해당하는 경우 조합원 자격을 상실한다. 1. 폐업한 경우 2. 부가가치세법 제5조에 따라 관할 세무서장에 의해 사업자등록이 말소된 경우. 다만, 말소처분 철회신청이나 취소소송 등의 경우에 는 제외한다. 3. 본인명의 사업자등록증이 없는 경우 4. 기타 실제 사업을 영위하지 않다고 이사회에서 결정한 경우. 제10조(이사회의 보고) 조합원 가입신청이나 자격상실이 있는 경우 그 처 리 결과를 차기 이사회에 보고하여야 한다. 제11조(기준의 변경) 이 기준을 변경하고자 할 때에는 이사회의 의결을 얻어야 한다. 부 칙 (시행일) 본 기준은 2012년 02월 14일부터 시행한다. 135

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138 4. 조직운영규정례 4. 조 직 운 영 규 정 례 [처무 인사 급여 문서 직제 여비 인장 감사규정 통합] 목 차 1장 총 칙 139 2장 복 무 139 3장 인 사 149 4장 급 여 158 5장 여 비 163 6장 문 서 165 7장 인 장 174 8장 감 사

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140 4. 조직운영규정례 조 직 운 영 규 정 례 제정 제 1 장 총 칙 제1조(목적) 이 규정은 본 조합의 조직운영(처무 인사 급여 문서 직제 여비 인장 감사 등)에 관한 제반사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용) 법령, 정관 또는 규약에 정한 것 이외에는 본 규정이 정하는 바에 의한다. 제 2 장 복 무 제 1 절 통 칙 제3조(복무기준) 직원은 조합 운영의 기본이 되는 법령, 정관, 제규약 및 규정을 준수하고 상사의 지시에 의하여 성실히 직무를 수행하여야 하 며 창의적 발전에 노력하여야 한다. 제4조(품위유지) 직원은 신의를 준수하고 품위를 유지하여 본조합의 위신 또는 명예가 훼손될 행위를 하여서는 아니된다. 제5조(직무상 기밀) 직원은 재직중 또는 퇴직후라 할지라도 본조합의 직 무상 기밀을 누설하여서는 아니된다. 제6조(타업 종사) 직원은 근무시간 중 본 조합 업무와 관련 없는 타 업 무 또는 사업에 종사할 수 없다. 다만, 이사장의 허가를 얻은 경우에 139

141 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 는 예외로 한다. 제7조(청렴) 직원은 직접 간접을 불문하고 어떠한 명목으로든지 본 조합 과 이해관계가 있는 자로부터 증여 또는 향연을 받거나 금전을 차용하 여서는 아니된다. 제8조(채무인수 및 보증인) 직원은 본 조합 또는 본 조합의 조합원에 대 하여 일절 타인의 채무인수 또는 보증인이 되지 못한다. 제9조(협동과 협력) 직원은 항상 상호 협동정신으로 직무에 임하여야 하 며 재해 기타 비상시에는 본 조합 보전에 협력하여야 한다. 제10조(손해변상) 직원이 고의 또는 중대한 과실로 인하여 본 조합 재산 에 피해를 입혔을 때에는 이를 변상하여야 한다. 제11조(신고) 1직원은 업무상 과오를 일으켰을 때에는 지체없이 그 과오 의 내용을 상사에게 신고하여 지시를 받아야 하며 그 경중에 상응한 문책을 받아야 한다. 2직원은 이사, 호적의 변동, 개명, 기타 이력사항에 변경이 있을 시에 는 이를 신고하여야 한다. 제12조(선거관여 제한) 직원은 특정인을 본 조합의 임원으로 당선되게 하거나 당선되지 못하게 할 목적으로 하는 행위를 하여서는 아니된다. 제 2 절 근무 및 휴식 제13조(근무 및 휴식시간) 1직원의 근무시간은 9시부터 18시까지로 한 다. 다만 토요일은 휴무일로 한다. 2휴식시간은 12시부터 13시까지로 한다. 140

142 4. 조직운영규정례 3업무형편상 부득이한 경우에는 제1항 및 제2항의 규정에 불구하고 시업 종업시각 및 근무시간을 변경할 수 있다. 제14조(근무지이탈 금지) 직원은 근무시간 중 정당한 사유 또는 상사의 허가 없이 근무지를 이탈하지 못한다. 제15조(시간외근무, 휴일근무) 업무수행상 필요할 때에는 근로기준법이 정하는 범위내에서 근무시간외에 따로 시간외근무, 휴일근무를 명할 수 있다. 제 3 절 출근 및 결근 제16조(출근) 직원은 시업시간전에 출근하여 업무수행을 위한 준비를 하 여야 한다. 제17조(결근) 직원이 질병, 기타 사유로 인하여 결근하고자 하거나 결근 하였을 때 사전 또는 사후에 지체없이 결근원(별표 제1호서식)을 제출 하여 상사의 허가를 받아야 한다. 다만, 질병으로 인한 결근이 1주일 이상일 때에는 의사의 진단서를 첨부하여야 한다. 제18조(조퇴) 직원이 질병 기타 사유로 인하여 퇴근시간 이전에 퇴근하려 고 할 때에는 조퇴부(별표 제2호서식)에 의하여 상사의 허가를 받아야 한다. 제19조(외출) 직원이 근무시간중 외출하고자 할 때에는 외출부(별표 제3호 서식)에 의하여 상사의 허가를 받아야 한다. 제4절 휴일 및 휴가 141

143 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제20조(공휴일) 다음에 해당하는 날을 유급휴일로 한다. 1. 일요일 2. 정부의 관공서의공휴일에관한규정 에서 정하는 공휴일 3. 기타 본 조합에서 정하는 날 제21조(휴가의 구분) 직원의 휴가는 연차휴가, 인정휴가 및 병가로 구분 한다. 제22조(연차휴가) 1연차휴가는 전년도 1년간 8할 이상 출근한 자에 대 하여는 15일, 계속 근로년수가 1년 미만인 자는 1월간 개근시 1일을 준다. 2근속년수 3년 이상의 자는 최초 1년을 초과하는 근무년수 2년당 1 일을 연차휴가일수에 산입한다. 이 경우에 연차휴가의 최고일수는 25 일 이내로 한다. 3제1항 및 제2항의 휴가는 자의로 적치하여 사용하거나 분할하여 사 용할 수 있다. 다만, 직원이 청구한 시기에 휴가를 주는 것이 본조합 업무상 지장이 있을 때에는 그 실시시기를 변경할 수 있다. 제23조(인정휴가) 인정휴가는 다음의 경우에 허락한다. 1. 병역검사, 예비군훈련, 민방위훈련, 기타 군관계 소집시의 소요기간 및 왕복일수 2. 공민권의 행사 및 기타 공적직무를 집행하기 위하여 필요한 시간 3. 교통차단이 되었을 때의 그 기간 4. 수 화재, 기타 천재지변을 당하였을 때는 재해일로부터 5일간 5. 업무로 인한 부상 또는 질병으로 출근이 불능한 기간 6. 여자직원의 건강휴가 월 1일간. 단, 휴가를 사용하는 경우 무급 7. 본인결혼 : 7일간 8. 친족이 사망하였을 때에는 다음의 기간 가. 본인 및 배우자의 부모, 배우자 : 5일간 142

144 4. 조직운영규정례 나. 본인 및 배우자의 조부모 외조부모 : 3일간, 다. 자녀와 그 자녀의 배우자 : 3일간 9. 여직원의 출산시 출산전후 90일 이내 10. 배우자 출산시 3일간 제24조(병가) 1직원이 업무상 부상 또는 질병으로 인하여 출근이 불가능할 경우는 연 누계 60일의 범위내에서 병가를 허가할 수 있다. 2직원의 업무 이외의 사유로 인한 부상 또는 질병으로 출근이 불가능한 경우에는 연 누계 30일범위내에서 병가를 허가할 수 있다. 3제1항 및 제2항의 병가는 이사장의 결정에 의하여 그 기간은 연장할 수 있으며, 7일 이상의 입원 또는 가료를 요하는 의사의 진단서를 제출한 경우에 한하여 인정한다. 제25조(휴가의 허가) 휴가를 받고자 할 때에는 별표 제1호 서식에 의거 그 사유를 갖추어 허가를 받아야 한다. 제26조(휴가일수산정) 제22조의 연차휴가 및 제23조 각호의 인정휴가중 1 일 이하의 휴가는 공휴일을 해당휴가일수에 산입하지 아니한다. 제27조(휴가계산기간) 휴가기간은 회계년도로서 계산한다. 제 5 절 출 장 제28조(명령) 직원이 본 조합 업무로 출장할 때에는 출장명령을 받아야 한다. 제29조(변경) 출장명령을 받은 직원이 수명기일내에 출장할 수 없을 때 에는 출장명령변경원을 제출하고 목적지 이외의 곳에 들리거나 지정 출장기일을 신축할 필요가 있을 때에는 반드시 사전에 연락하고 귀임 143

145 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 즉시 사후승인을 받아야 한다. 제30조(보고) 출장자가 귀임하였을 때에는 귀임후 3일 이내에 결과보고 서를 제출하여야 한다. 다만, 비밀에 속하는 사항 또는 간단한 사항은 구두로 보고할 수 있다. 제 6 절 휴직 및 퇴직 제31조(명령휴직) 다음 각호에 해당할 때에는 휴직을 명한다. 1. 사무형편상 필요할 때 2. 전염성의 질병, 정신병 또는 근무로 인하여 병세가 악화될 우려가 있는 질병에 걸릴 때 3. 형사사건으로 기소되었을 때 4. 천재지변으로 인하여 1개월 이상 행방불명되었을 때 제32조(의원휴직) 1질병, 부상, 병역, 본 조합 업무와 관련한 국내외학술 연수, 기타 일신상의 사정으로 별표 제4호 서식에 의거 휴직을 청원하 였을 때에는 이를 허가할 수 있다. 2생후 1년 미만의 영아를 가진 직원이 영아의 양육을 위하여 육아휴 직을 신청하였을 경우에는 이를 허가할 수 있다. 제33조(휴직기간) 1휴직기간은 6개월을 초과하지 못한다. 다만, 이사장 의 결정에 의하여 이를 연장할 수 있다. 2제1항의 규정에 불구하고 입영으로 인한 휴직기간은 의무복무시까 지, 국내외학술연수는 3년 이내, 제31조 제3호는 확정판결시까지, 제32 조 제2항의 육아휴직은 산전 후 휴가기간을 포함하여 1년 이내에서 허용할 수 있다. 3휴직기간은 근속에 산입한다. 다만, 제31조 제3호의 유죄판결 확정 자와 제32조의 기타 일신상의 사유에 의한 휴직자 및 휴직중 퇴직자 144

146 4. 조직운영규정례 는 근속에 산입하지 아니한다. 제34조(휴직기간 만료자에 대한 조치) 휴직자는 휴직기간 종료 10일 전 에 복직원(별표 제5호 서식)을 제출하여야 한다. 다만, 휴직기간이 만 료된 때까지 복직원을 제출하지 아니한 자 또는 복직이 허가되지 아 니한 자는 해직된 것으로 간주한다. 제35조(퇴직) 직원이 퇴직하고자 할 때에는 사직원(별표 제6호 서식)을 제출하고 소정의 수속을 거쳐 승인을 받아야 한다. 제 7 절 사무인계 제36조(인계서) 직원이 전보, 휴직 또는 퇴직 등으로 인하여 근무상 변 동이 있을 때에는 3일이내에 담당업무의 개요, 서류 및 물건의 목록, 미결사항 및 그 처리요령 등을 기록한 인계서를 작성하여 후임직원 또는 상근(전무)이사가 지정하는 직원에게 상근(전무)이사 입회하에 인 계하여야 한다. 제37조(특수인계) 금전물품의 출납 기타 계산에 종사하는 자는 계산서와 장부 등의 작성을 완결하고 그 현상을 명확하게 인계하여야 한다. 제 8 절 교육 보건 제38조(교육) 업무수행상 새로운 지식과 기술을 수업시키기 위하여 다음 과 같이 교육훈련을 실시할 수 있다. 1. 외국의 연구기관 또는 학교에서의 연수 2. 정부의 기술훈련계획에 의한 해외연수 3. 국내의 연구기관 또는 학교에서의 연수 4. 본조합 주최의 세미나, 강좌, 연수 등의 참가 145

147 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 5. 국내의 연구기관 또는 학교 주최의 세미나, 강좌, 연수 등의 참가 6. 기타 직원의 질적향상을 위해 필요하다고 인정하는 경우 제39조(피교육자의 의무) 1교육명령을 받은 자는 성실히 교육을 이수하 여야 하며 교육을 중단하거나 수료하지 못한 때에는 교육경비의 일부 또는 전부를 반환하여야 한다. 2본 조합 비용 또는 본 조합 알선하에 타기관비용으로 파견되거나 연수기간중 급료가 지급되는 경우 파견직원은 보고서를 제출하는 외 에도 다음 각호의 의무를 진다. 1. 다음 각호의 의무복무 가. 연수기간이 6월 미만 : 교육기간. 다만, 지급받은 교육경비가 직 전연도 급여총액의 20%를 초과하는 경우 1년 나. 연수기간 6월 이상 2년 미만 : 2년 다. 연수기간 2년 이상 : 연수기간 2년 이상 2. 제1호의 의무기간중에 본 조합이 인정하는 특별한 사유 없이 퇴직 할 때에는 연수를 위하여 지출된 비용 및 급여를 전액 반환해야 한다. 다만, 본 조합 알선하에 타기관비용으로 파견된 경우 동기관에서 의무 또는 비용반환에 관한 규정이 있을 때에는 해당기관의 조치 에 따른다. 제40조(건강진단) 직원에 대하여는 채용할 때와 매년 정기적으로 건강진 단을 실시하여야 한다. 제41조(전염성 질병) 전염성 질병, 정신병 또는 근무로 인하여 병세가 악 화될 우려가 있는 질병에 전염된 직원에 대하여는 제24조와 제31조의 정하는 바에 의한다. 제 9 절 재해보상 146

148 4. 조직운영규정례 제42조(요양보상) 직원이 업무로 인하여 부상을 입거나 질병에 걸렸을 때에는 치료에 필요한 실비를 지급한다. 제43조(휴양보상) 제42조의 규정에 의하여 요양중에 있는 직원에 대하여 는 제23조에 정하는 인정휴가자와 같이 취급한다. 제44조(장해보상) 직원이 업무로 인하여 부상 또는 질병에 걸려 완치후 신체에 장해가 있을 경우에는 그 장해정도에 따라 법이 정하는 바에 의하여 장해 보상금을 지급한다. 제45조(유족보상) 1직원이 업무로 인하여 사망하였을 경우에는 그 유족 에 대하여 평균임금의 1,000일분의 유족보상금을 지급한다. 2평균임금의 산정방법은 근로기준법이 정하는 바에 의한다. 제46조(장례비) 직원이 업무로 인하여 사망한 때에는 평균임금의 90일분 의 장례비를 지급한다. 제47조(동일사유로서 타에서 보상을 받을 때) 보상을 받을 자가 동일한 사유로서 민법, 기타 법령에 의하여 본장 재해보상에 상당한 금품을 받을 때에는 그 가격을 한도로 하여 책임을 면할 수 있다. 제 3 장 인 사 제 1 절 임 용 제48조(임용권자) 직원의 임용(채용, 승진, 승급, 전보, 겸직, 파견, 휴직, 면직, 정직 등을 말한다)은 이사장이 이를 행한다. 147

149 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제49조(임용절차) 직원의 임용은 발령과 임명장 교부로써 행한다. 다만, 채용 및 승진이외의 발령은 통지서로 대신할 수 있다. 제 2 절 채 용 제50조(채용원칙) 직원의 채용은 공개경쟁채용을 원칙으로 한다. 다만 다 음 각호의 1에 해당하는 경우에는 소요지식 및 능력을 평가하여 특별 채용할 수 있다. 1. 전직자로서 퇴직후 3년내에 재직시와 동일한 직급에 재채용되는 자 2. 타 조합의 직원 3. 기술직 또는 특수전문직으로서 공개경쟁채용의 방법에 의하는 것이 비효율적이라고 인정될 경우 4. 고용원으로서 채용시험으로 채용할 수 없는 경우 5. 기타 조합업무 형편상 필요하다고 인정될 경우 제51조(채용시험) 1직원의 채용시험은 서류심사와 면접시험으로 구분하여 실시한다. 다만 필요한 경우에는 필기시험 실기시험 또는 인성검사 등을 추가할 수 있다. 2특별채용의 경우에는 면접시험만을 실시할 수 있다. 3채용시험에 관한 세부사항은 이사장이 정한다. 제52조(채용자격제한) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다. 1. 금치산자와 한정치산자 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아 니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 완료된 날로부터 2( )년 을 경과하지 아니한 자 148

150 4. 조직운영규정례 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간중에 있는 자 6. 징계에 의하여 면직처분을 받고 2년을 경과하지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 8. 병역법에 저촉된 자 제53조(신규채용자의 직급 및 호봉) 신규채용자에 대한 초임직급 및 호봉 산정은 별표 제7호 신규채용자 직급 및 호봉 기준표에 의한다. 제54조(경력채용) 1경력채용은 본 조합에 필요한 경력 또는 유사한 경 력자를 대상으로 선발한다. 2경력채용자의 직급은 별표 제8호 직급기준표에 의한다. 3경력채용자의 호봉은 별표 제9호 경력환산기준표에 의하며, 환산경 력은 매 1년에 1호봉을 가산할 수 있다. 4제3항에 의한 경력산출은 경력월수를 단위로 하여 산출하되 15일이 상은 1월로 계산하고 15일 미만은 산입하지 아니한다. 5제2항과 제3항에도 불구하고 특수한 경력이 있는 자로서 직무수행상 특히 필요하다고 인정될 때에는 특별히 인정비율을 조정할 수 있다. 제55조(수습임용) 1직원의 신규채용은 3개월 이상의 수습기간을 거쳐 채용함을 원칙으로 한다. 다만, 특수한 기능 또는 해당분야에 경력이 있거나, 학력 능력 등을 감안하여 이사장이 필요하다고 인정하는 경 우에는 수습기간을 단축 또는 면제할 수 있다. 2수습기간은 근무년수에 산입한다. 제56조(재정보증) 현금 또는 물품을 관리, 수취하는 직원은 보증기간 5년 에 보증금액 1,000만원이상의 재정보증보험증권을 제출하거나 1년간 재 산세 납부금액이 20,000원 이상인 자 2명을 보증인으로 한 별표 제10호 149

151 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 보증서를 제출하여야 한다. 다만, 10년 이상 근속한 직원은 퇴직금을 보증금으로 한 별표 제11호의 보증서를 제출할 수 있다. 제 3 절 직 제 제57조(부서의 장 및 직원) 1부(실)에는 부장(실장)을 과에는 과장을 두 고 분사무소에는 분사무소장을 둔다. 2제1항의 부서의 장은 각기 그 상사의 명을 받아 소관업무를 총괄 처리하고 소속직원을 지휘 감독한다. 3부서의 직원은 부서장을 보좌하고 그 명령을 받아 분담업무를 수행 하여야 한다. 제58조(권한의 위임) 이사장은 따로 정하는 위임전결규정에 따라 권한을 위임할 수 있다. 제59조(직무대행) 1전무이사가 사고가 있을 때에는 선임부장(실장)이 그 직무를 대행한다. 2상급책임자가 사고가 있을 때에는 직제상 차하위 책임자가 직무를 대행한다. 제60조(고문 및 촉탁) 1업무상 필요할 때는 비상근으로 고문을 둘 수 있으며 본 조합 업무의 자문에 응한다. 2업무의 성격상 필요할 때에는 촉탁을 둘 수 있으며 촉탁은 위탁받 은 업무를 처리한다. 제61조(정원) 본 조합의 정원은 다음과 같이 한다. 다만, 이사장은 예산 범위내에서 정원을 조정할 수 있다. 부장(실장) : 2 명 차장(팀장) : 4 명 150

152 4. 조직운영규정례 과장 : 대리 : 직원 : 6 명 9 명 13 명 제62조(직급 및 직위) 본 조합에 다음의 직급 및 직위를 둔다. 직 급 직 위 1 급 2 급 3 급 4 급 5 급 6 급 기능직 부장(실장), 분사무소장(지회장) 차장(팀장) 과장 대리 주임 사원 기능원 제63조(특명사항) 직원이 이사장의 특명을 받은 때에는 분장사무에 불구 하고 수명사항을 처리하여야 한다. 제 4 절 보직과 인사교류 제64조(보직) 1직원의 보직부여는 직무의 능률성을 고려하여야 한다. 2업무형편상 부득이하거나 필요하다고 인정할 경우에는 상위직급 결 원에 대하여 하위직급으로 직무대리에 보할 수 있다. 제65조(대기) 다음 각호의 1에 해당하는 자에 대하여는 직위 또는 직무 를 부여하지 아니하고 2개월 기한으로 대기발령할 수 있다. 1. 근무수행능력이 부족하거나 근무성적이 극히 불량한 자 2. 신체정신상의 이상으로 직무를 감당치 못할 만한 지장이 있는 자 151

153 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 3. 직제의 개폐 등으로 정원의 감원, 조정이 불가피한 경우 제66조(인사교류) 1이사장은 본조합의 육성 발전 또는 조합간 균형발 전등을 위하여 필요하다고 인정될 때에는 본조합 업무와 직접 관련이 있는 기관, 타 조합 등과 인사교류를 실시할 수 있다. 2인사교류의 대상 직원은 본 조합에서 1년이상 계속 근무한자로서 신청자를 우선함을 원칙으로 한다. 다만, 징계계류자와 제71조에 의해 승진 및 승급이 제한중인자는 제외한다. 3인사교류기간은 2년 이내로 하며 필요한 경우 1회에 한하여 그 기 간을 연장할 수 있다. 4인사교류 해당 직원은 인사교류기간동안 제81조에 의한 징계대상에 해당 되지 않을 경우 인사 및 급여에 대해 어떠한 불이익도 받지 아 니한다. 5제4항에 규정한 인사교류 해당 직원에 대하여 별도의 수당을 지급 할 수 있다. 6기타 인사교류에 관하여 필요한 사항은 이사장이 정한다. 제67조(겸직 및 파견) 1본조합의 업무형편상 필요하다고 인정되는 경우 에는 겸직을 명할 수 있다. 2이사장은 업무수행을 위하여 필요하다고 인정되는 경우에는 일정 기간 직원을 타기관, 타부서 또는 특정지역에 파견근무케 할 수 있다. 제 5 절 승진과 승급 제68조(승급원칙) 1승급은 1년이상 근속한 자에게 1호봉을 원칙으로 한다. 2정직, 휴직 및 대기기간은 전항의 기간에 산입하지 아니한다. 다만, 직제의 개폐로 대기한 기간은 제외한다. 제69조(승진원칙) 1승진은 현 직급에서 3년이상 근속한 자로서 근무성 152

154 4. 조직운영규정례 적 및 업무수행능력이 우수한 자를 원칙으로 한다. 2정직, 휴직 및 대기기간은 전항의 근속기간에 산입하지 아니한다. 다만, 직제의 개폐로 대기한 기간은 제외한다. 제70조(특별승진 및 승급) 직원이 특히 근무성적이 우수하거나 공로가 있 거나 업무로 인하여 부상 또는 순직하였을 경우에는 제68조 및 제69 조에 불구하고 특별히 승진 또는 승급할 수 있다. 제71조(승진 및 승급제한) 정직이상의 징계처분을 받은 자는 그 처분의 집행이 종료한 날로부터 1년이 경과하지 아니하면 승진 또는 승급할 수 없다. 제72조(호봉) 직원의 호봉은 1호봉부터 40호봉까지 단일호봉으로 정한 다. 제73조(승진전형 및 근무성적 평가) 승진전형 및 근무성적평정에 관한 사항은 이사장이 정한다. 제 6 절 신분보장 제74조(신분보장) 1직원은 형의 선고, 징계처분 및 규정에 정하는 사유 에 의하지 아니하고는 그 의사에 반하여 감봉 휴직 정직 면직 등 신분상의 조치를 받지 아니한다. 2직원의 동일한 업적 또는 행위에 대하여 이중으로 포상 또는 징계 할 수 없다. 제75조(정년) 1직원의 정년은 다음과 같다. 153

155 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 직 급 정 년 2급 이상 3급 이하 만55세 만53세 2전항의 규정에 불구하고 이사장이 필요하다고 인정할 때 2년 이내 의 범위내에서 촉탁으로 근무케 할 수 있다. 제76조(당연면직) 직원이 각호의 1에 해당할 때에는 당연 면직된다. 1. 사망하였을 때 2. 대기 및 휴직기간이 만료될 때까지 복직되지 아니하였을 때 3. 정년에 달한 때 제77조(직권면직) 1직원이 다음 각호의 1에 해당할 때에는 이사장이 면 직시킬 수 있다. 1. 신체 및 정신상의 이상으로 직무를 감당하지 못할 때 2. 형사상 유죄판결이 확정되었을 때 3. 수습기간중 근무성적이 불량하거나 업무수행능력이 부족하다고 인정 되었을 때 4. 본조합의 기구 또는 직제개편으로 인원감축이 부득이 할 때 5. 무단결근이 계속 7일 이상에 이를 때 2제1항 제1호 규정에 의하여 면직시킬 경우에는 30일전까지 본인에 게 면직통고를 하여야 한다. 제 7 절 포상과 징계 제78조(포상의 대상) 직원으로서 다음 각호의 1에 해당하는 자에 대하여 는 이사장이 포상한다. 1. 업무상 공적이 현저한 자 2. 직무에 관하여 자기의 위험을 무릅쓰고 본조합의 손실을 방지, 감 154

156 4. 조직운영규정례 소하게 하였을 때 3. 본 조합 업무에 유익한 발명 또는 발견을 하거나 제안하였을 때 4. 품행이 방정하고 다년간 성실하게 근무하였을 때 제79조(포상시기) 포상은 본 조합 창립기념일 또는 이사장이 정한 날에 실시한다. 제80조(포상자에 대한 특전) 포상을 받은 자에게는 타에 우선하여 승급 및 승진의 특전을 부여할 수 있다. 제81조(징계대상) 직원이 다음 각호의 1에 해당하는 행위가 있을 때에는 이사장이 이를 징계한다. 1. 법령, 정관 및 제규정을 위배하거나 본조합의 명예와 위신을 손상하 는 행위 2. 고의 또는 중대한 과실로서 본조합에 손해를 끼쳤거나 내부의 질 서를 문란케 하는 행위 3. 상사의 명령을 위배하는 행위 제82조(징계종류 및 효력) 1징계는 면직, 정직, 감봉, 견책으로 구분하며, 다음 각호의 효력을 가진다. 1. 면직 : 직원의 신분을 박탈한다. 2. 정직 : 1월이상 6월이하의 기간 그 직무에 종사하지 못하며 그 기 간중 급여를 지급하지 아니한다. 3. 감봉 : 1월이상 6월이하의 기간 본봉의 10분의 1을 감급한다. 4. 견책 : 시말서를 징구하고 반성하게 한다. 2징계처분시 손해배상책임을 병과할 수 있다. 3징계처분을 받은 후 1년 이내에 징계사유가 재발생하였을 때는 가 중처분 할 수 있다. 155

157 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제83조(징계경감 및 취소) 이사장은 징계대상자의 근무성적, 개전의 정을 참작하여 경감 또는 취소할 수 있다. 제 4 장 급 여 제1절 급여지급 제84조 (급여지급일) 1급여는 매월 25일에 지급한다. 다만 지급일이 휴일인 때에는 그 전일에 지급하고 필요에 따라 지급일을 변경할 수 있다. 2상여금, 공상보상금 및 퇴직금의 지급일은 이사장이 정하는 바에 의 한다. 3임직원이 근로기준법에 정한 비상시의 비용을 충당하기 위하여 급 여 지급을 청구한 때에는 급여지급일 전이라도 그간의 근무일수에 대 한 급여를 지급할 수 있다. 제85조(급여계산방법) 1급여는 임명, 위촉, 복직, 승급 또는 증감봉 등 기타 여하한 경우일지라도 발령일자로부터 계산하며, 월액은 일할계산 하여 지급함을 원칙으로 한다. 2월급인 경우 일할계산은 당해 월의 대소에 관계없이 월 30일을 기 준으로 한다. 3급여규정의 개정으로 인하여 새로이 지급될 급여는 개정된 규정의 시행일로부터 계산한다. 4제급여계산에 있어서 원단위 미만의 단수는 절사한다. 5제55조에 의한 수습기간중인 직원에 대하여는 월급여의 60%를 지급 할 수 있다. 제86조(휴가기간중의 급여) 휴가기간중에는 그 임직원의 급여에 영향을 주지 아니한다. 156

158 4. 조직운영규정례 제87조(휴직기간중의 급여) 휴직기간중의 급여는 다음 각호에 의한다. 1. 본 조합 업무로 인한 공상휴직자에게는 통상임금을 지급하며, 기타 부상 또는 질병으로 인한 휴직자에 대하여는 휴직발령익월부터 6 개월간 기본급의 80%를 지급한다. 2. 병역휴직자에 대하여는 휴직발령 익월부터 기본급의 50%를 지급한 다. 다만, 병역소집에 의한 입영시 위관급이상인 자에게는 휴직발 령 익월부터 급여를 지급하지 아니한다. 3. 제32조 제1항 규정에 의하여 국내외 학술연수를 허가받아 휴직하 는 경우 이사장이 별도로 정하는 급여를 지급한다. 제88조(퇴직, 휴직 경우의 급여) 퇴직, 휴직 또는 사망한 때의 급여는 당 해 월분의 전액을 지급한다. 다만, 직권면직, 징계해직 또는 정직된 자 의 급여는 발령일자까지 이를 계산한다. 제89조(파견자의 급여) 대외기관에 파견되어 근무하는 직원의 급여는 본 직에서 근무하는 것에 준하여 지급한다. 제90조(겸직자의 급여) 본직 이외의 직을 겸직하였을 때에는 겸직에 대한 급여는 지급하지 아니한다. 제91조(촉탁의 급여) 촉탁에 대한 급여는 월봉 또는 년봉으로 하되 이사 장이 이를 정한다. 제 2 절 기 본 급 제92조(기본급) 1기본급은 월액으로 정하여 지급함을 원칙으로 하며, 필 요에 따라 일급으로 지급할 수 있다. 2기본급의 월액은 예산의 범위내에서 이사장이 정한다. 157

159 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 제 3 절 수 당 제93조(직무관련 수당) 1임직원에 대하여는 그 직무와 책임에 부응하는 직무관련 수당을 지급한다. 2제1항의 수당의 종류와 지급액은 예산의 범위내에서 이사장이 정한 다. 제94조(시간외 근무수당) 1제13조의 규정에 의한 근무시간을 초과하여 근무할 경우 시간외 근무와 휴일근무에 대한 시간외 근무수당을 예산 의 범위내에서 지급할 수 있다. 2시간외 근무수당의 지급에 관한 세부사항은 이사장이 정하는 바에 의한다. 제95조(연차 휴가수당) 제22조에 의한 연차휴가를 연말까지 사용하지 아 니하였을 경우에는 예산의 범위내에서 이사장이 정하는 바에 따라 연 차 휴가수당을 지급할 수 있다. 다만, 근로기준법 제61조에 따른 적극 적인 휴가사용의 권고에도 불구하고 미사용한 휴가가 있을 경우에는 이에 대하여 보상하지 아니한다. 제96조(기타수당) 임직원의 복리증진을 위하여 예산의 범위내에서 이사장이 정하는 바에 따라 기타 제수당 및 복리후생비를 지급할 수 있다. 제 4 절 상여금 제97조(상여금) 본 조합 임직원에 대하여 예산의 범위내에서 이사장이 정하는 바에 따라 상여금을 지급할 수 있다. 제98조(지급방법 및 지급시기 결정) 상여금은 분할 지급할 수 있으며, 지 급액 및 지급시기는 이사장이 정하는 바에 의한다. 158

160 4. 조직운영규정례 제99조(산출기준) 상여금은 지급대상기간에 12월이상 근무한 자에 대하여 지급하며, 다음 각호에 해당하는 자에 대하여는 일할계산 지급한다. 1. 퇴직자 및 휴직자에 대하여는 지급대상기간중 근무일수에 따라 일 할계산 지급한다. 2. 지급일 현재 12월미만 근속자에 대하여는 지급대상 기간 중 근무 일수에 따라 일할계산 지급한다. 제100조(감급) 근속성적이 불량한 자, 결근일수가 많은 자 또는 징계처 분을 받은 자는 이사장이 결정하는 바에 따라 상여금액을 감소 또는 지급하지 아니할 수 있다. 제101조(가급) 1근무성적이 특히 우수한 자 또는 특별히 공로가 있는 자는 이사장이 결정하는 바에 따라 그 지급액을 증액할 수 있다. 2연가 또는 휴가가 없는 자는 그 정상을 참작하여 이사장이 결정하 는 바에 따라 그 지급액을 다소 증액할 수 있다. 제102조(위로금) 이사장은 이사회의 결의에 따라 임직원에 대하여 위로금 을 지급할 수 있다. 제 5 절 퇴직급여금 제103조(퇴직급여) 1본조합 임직원으로서 퇴직 또는 사망하였을 때에는 퇴직급여금을 지급한다. 2조합은 제 1항의 퇴직금을 지급하는 대신 사원의 과반수 동의를 얻 어 근로자퇴직급여보장법에 따른 퇴직연금제도를 도입할 수 있다. 제104조(지급방법) 1퇴직금은 퇴직당시의 평균임금에 근속 1년당 1개월 로 산정한 별표12의 표준지급율을 곱하여 산출한 금액을 근무상황, 기 타 사정을 참작하여 결정한다. 159

161 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 2이 규정에서 퇴직이라 함은 다음의 경우를 말한다. 1. 의원면직 2. 정년퇴직 3. 해 직 4. 사 망 5. 명예퇴직 제105조(지급대상제외) 임원으로서 근속기간 6월 미만자, 직원으로서 1 년미만자에 대하여는 퇴직금을 지급하지 아니한다. 제106조(근속년수계산) 근속년수는 정직기간을 제외한 재직기간으로 계산 하며 근속년수에 단수가 있을 시에는 퇴직 최종년 표준급여율에 대한 월할 계산하며 월 미만이 있을 경우에는 1월로 한다. 제107조(가급) 1다음 각호의 사유로 퇴직하는 자에 대하여는 기정산한 퇴 직금과 정산할 퇴직금을 합한 금액을 기준지급금으로 하여 다음 각호와 같이 퇴직금을 가산 지급할 수 있다. 1. 업무상 순직자 : 기준지급금 100% 2. 업무상 질병 또는 부상으로 퇴직한 자 : 기준지급금 50% 3. 특수한 공로에 의하여 가급을 필요로 하는 자 : 기준지급금 30% 2임원에 대하여는 기준지급금의 50% 이내에서 그때마다 이사회의 승 인을 얻어 가산지급할 수 있다. 제108조(조위금) 재직중 사망한 자에 대하여는 조위금으로서 퇴직시 기 본급의 12월분을 가급한다. 다만, 근속년수 3년미만자에는 6월분을 가 급한다. 제109조(퇴직적립금의 운용) 퇴직적립금은 별도로 정하는 요강에 의하여 운용한다. 160

162 4. 조직운영규정례 제110조(퇴직금의 지급방법) 1퇴직금의 지급은 퇴직후 14일이내에 지급 하여야 한다. 다만, 사망퇴직자에 대한 퇴직금 및 조위금은 그 유족에 게 지급한다. 2제1항의 유족의 범위와 수령자 순위는 근로기준법시행령의 정하는 바에 의한다. 제 5 장 여 비 제111조(여비) 1여비는 철도 선박 항공 버스요금, 일비, 숙박비, 식비로 구분한다. 2여비는 출장의 목적, 기간 또는 출장지의 사정에 따라 가감하여 지 급할 필요가 있다고 인정될 때에는 가감하여 지급할 수 있다. 제112조(여비의 계산) 여비는 통상의 경로와 방법에 따라 계산한다. 다만, 업무의 형편이나 천재지변 등 부득이한 사유로 통상의 경로와 방법에 따른 여행이 곤란한 경우에는 실제로 여행할 경로와 방법에 따라 계 산한다. 제113조(국내여비 지급) 1철도여행에는 철도요금, 수로여행에는 선박요금, 항공여행에는 항공요금, 철도에 의하지 아니한 육로여행에는 버스요금 을 지급한다. 2 철도요금, 선박요금 등은 실지 운행등급을 기준으로 지급한다. 제114조(일비 등의 지급) 일비와 숙박비 및 식비는 다음과 같이 지급한다. 1. 일비와 숙박비 및 식비는 이사장이 정하는 바에 의하여 지급하며 일비와 식비는 일수에 따라, 숙박비는 숙박일수에 따라 지급한다. 2. 근무지내의 출장은 일비만을 지급하며, 근무지외 출장의 경우에는 교통비, 일비, 식비를 지급하되 업무의 성격상 출장지에 체류하여 161

163 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 업무를 수행하여야 하는 등 실제로 숙박이 필요한 경우에는 숙박 비를 지급한다. 제115조(국외여비 지급) 국외여비는 다음과 같이 지급한다. 1. 국외여비는 이사장이 정하는 바에 의하여 교통비, 일비, 숙박비, 식 비, 준비금을 지급한다. 2. 제1호의 교통비는 철도요금, 선박요금, 항공요금으로 구분하되 실 비를 지급한다. 다만, 철도 및 선박편이 없는 지방에 있어서는 버 스요금을 지급한다. 3. 제1호의 일비, 숙박비, 식비는 그 여행일수에 따라 지급한다. 다만, 국외 열차 및 선박 또는 항공기내에서 숙박하는 경우에는 숙박비 를 지급하지 아니한다. 4. 제1호에도 불구하고 출장일부터 과거 1년이내에 준비금을 지급받 은 적이 있는 경우에는 준비금을 지급하지 아니할 수 있다. 제116조(여비보조금) 정부계획 또는 외국으로부터의 초청에 의하여 본 조 합의 용무로 외국을 여행할 때에는 국외여비의 준비금 범위내에서 이 사장의 승인을 얻어 지급할 수 있다. 제117조(외국인초청여비) 본 조합이 초청하는 외국인에 대하여는 항공료 및 체재비의 전부 또는 일부를 지급할 수 있다. 제 6 장 문 서 제 1 절 일반사항 제118조(종류) 문서의 종류는 별도의 규정이 없는 한 규정문서, 지시문서, 공고문서, 비치문서, 일반문서로 구별한다. 162

164 4. 조직운영규정례 1. 규정문서는 정관 규약 규정 및 내규 등 주로 규정사항에 관한 문서를 말한다. 2. 지시문서는 지시사항, 조언사항, 공지사항, 상벌사항, 명령사항 등 일정한 사항을 지시하는 문서를 말한다. 가. 회보 이사장이 직원에게 주지시켜야 할 지시사항, 조언적사항, 공지사항, 상벌사항 등을 수록하여 배부하는 문서로서 별표 제15호 서식에 의한다. 나. 발령 직원의 개인신상에 관한 사항으로서 임면, 승진, 보직 등에 관한 명령으로 별표 제16호 서식에 의한다. 3. 공고문서는 입찰공고 및 직원채용공고 등 일정한 사항을 이해관계 자에게 알리는 문서를 말한다. 4. 비치문서는 정관, 규약, 규정 및 내규에 의거 비치 관리토록 되어 있는 문서를 말한다. 5. 일반문서는 업무수행상 처리되는 기안문, 보고문 등을 말한다. 가. 기안 기안문은 별표 제13호 서식에 의한다. 다만 별도로 서식이 정해져 있는 경우에는 예외로 한다. 나. 보고 감독기관 또는 기타에 대하여 조합명, 이사장명, 상근(전무)이사, 또는 부서장명으로 보고하거나 이사장에 대하여 보고하는 문서로 특별한 사유가 있는 경우를 제외하고는 기안문 형식에 의하여 작 성한다. 제119조(문서의 성립 및 효력발생) 1문서는 다른 법령이나 규정에 특별 한 규정이 없는 한 당해 문서에 대한 정당한 권한이 있는 자가 직무 의 범위 내에서 작성하고 결재권자의 결재(전자서명에 의한 결재를 포 163

165 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 함한다. 이하 같다)가 있음으로써 성립한다. 2문서는 다른 법령에 특별한 규정이 없는 한 수신자에게 도달(전자문 서는 수신자의 컴퓨터 화일로 기록되는 것을 말한다)됨으로써 효력을 발생한다. 제 2 절 문서의 작성 및 처리 제120조(문서작성의 원칙) 1모든 문서는 국어표준말로 쉽고 간명하게 기 술하고 가로쓰기를 원칙으로 한다. 다만 올바른 뜻의 전달을 위하여 한자 또는 기타 외국어를 넣어 쓸 수 있다. 2외국어로만 표시되어야 하는 경우는 예외로 한다. 3문서에 쓰는 숫자는 특별한 경우를 제외하고 아라비아숫자로 한다. 4문서에 쓰는 날짜의 표기는 숫자로 하되, 연 월 일의 글자는 생략 하고 그 자리에 점(.)을 찍어 표시하며, 시 분의 표기는 24시각제에 의하여 시 분의 문자는 생략하고 쌍점(:)을 찍어 구분한다. 제121조(문서의 수정) 문서의 일부분을 삭제하거나 수정한 때에는 삭제자 또는 수정자가 삭제 또는 수정한 곳에 서명 또는 날인한다. 다만, 전 자문서를 본문의 규정에 따라 수정할 수 없을 경우에는 수정한 내용 대로 재작성하여 결재를 받고 시행하되, 수정전의 전자문서를 보존할 필요가 있다고 인정하는 경우에는 이를 보존하여야 한다. 제122조(문서의 간인) 1다음 각호의 1에 해당하는 2장 이상으로 이루어 지는 문서는 직인으로 간인하여야 한다. 1. 전후관계를 명백히 할 필요가 있는 문서 2. 사실 또는 법률관계의 증명에 관계되는 문서 3. 허가 인가 및 등록 등에 관계되는 문서 2전항의 규정에도 불구하고 민원서류 기타 필요하다고 인정되는 문 서는 간인에 갈음하여 천공 등의 방식으로 할 수 있다. 164

166 4. 조직운영규정례 제123조(면 표시) 문서의 면 표시는 중앙 하단에 표시하되, 2장 이상으로 이루어진 문서중 전후관계를 명백히 할 필요가 있는 중요한 문서의 경우에는 문건별 면수를 당해 문건의 전체 면수와 그 면의 일련번호 를 붙임표(-)로 이어 표시한다. 제124조(운행일지) 본 조합 소유의 업무용자동차의 관리를 위하여 자동차 운행 일지(별표 21호)를 비치하고 그 관리상황을 기록하여 일정한 결 재절차를 거친다. 제 3 절 문서의 구성 제125조(문서의 구성 등) 1기안문 및 시행문은 다음과 같이 두문 본문 및 결문으로 구성한다. 1. 두문은 기관명, 주소 및 전화번호, 전송번호, 홈페이지주소, 전자우 편주소, 문서번호, 시행일자, 보존기간, 수신란 등으로 한다. 2. 본문은 제목, 내용 및 붙임으로 한다. 3. 결문은 발신명의 및 수신처란으로 한다. 2기안지의 기재 요령은 다음 각호에 의한다. 1. 문서번호는 문서부에 기재(등록)한 번호로 한다. 2. 통제란에는 통제자가 결재권자의 결재여부, 기안문과 시행문의 일 치여부, 미비사항 유무 등을 심사한 후 이사장이 정하는 방법으로 문서를 통제한다. 3. 근거서류 접수일자는 접수된 일자를 기입한다. 4. 보존년한은 문서가 종결된 후 보존책임자가 기입한다. 5. 경유란에는 경유할 기관명을 기입한다. 6. 수신란에는 수신할 기관명을 기입한다. 7. 참조란에는 수신처의 주무부서명을 기입한다. 32곳 이상에 문서를 발신할 경우 수신란에 "수신처 참조"라고 쓰고 결문의 발신명의 다음 줄에 수신처란을 설치하여 수신자명을 표시한다. 165

167 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 4제목은 본문의 내용을 알 수 있도록 간단하고 명확하게 표현하여야 한다. 제126조(항목의 구분) 문서의 내용을 2이상의 항목으로 구분할 필요가 있는 때에는 다음 구분에 의하여 표시하여야 한다. 다만, 필요한 경우에는 부분적 으로,, -, 등과 같은 특수한 기호로 표시할 수 있다. 1. 첫째항목의 구분은 1., 2., 3., 4. 로 나누어 표시한다. 2. 둘째항목의 구분은 가., 나., 다., 라. 로 나누어 표시한다. 3. 셋째항목의 구분은 1), 2), 3), 4) 로 나누어 표시한다. 4. 넷째항목의 구분은 가), 나), 다), 라), 로 나누어 표시한다. 5. 다섯째항목의 구분은 (1), (2), (3), (4) 로 나누어 표시 한다. 6. 여섯째항목의 구분은 (가), (나), (다), (라) 로 나누어 표시 한다. 7. 일곱째항목의 구분은 1, 2, 3, 4 로 나누어 표시 한다. 8. 여덟째항목의 구분은 가, 나, 다, 라 로 나누어 표시 한다. 9. 제2호 제4호 제6호 및 제8호의 경우에 하., 하), (하), 하이상 더 계속되는 때에는 거., 거), (거), 거, 너., 너), (너), 너 로 이어 표시한다. 제127조(끝표시) 문서의 본문이 끝나면 한 자 띄우고 "끝"표시를 하며, 첨 부물이 있는 때에는 본문의 내용이 끝난 다음줄에 붙임 이라 쓰고 붙 임의 표시문 끝에 한 자 띄우고 "끝"표시를 하여야 한다. 제128조(발신명의) 문서의 발신명의는 이사장으로 한다. 다만, 위임전결 규정에 의하여 분사무소장이 위임받은 업무를 시행할 때에는 발신명 의는 분사무소장으로 한다. 166

168 4. 조직운영규정례 제 4 절 기안문서의 작성 제129조(기안) 1문서의 기안은 서식이 따로 정하여져 있거나 특별한 사 정이 있는 경우를 제외하고는 별표 제13호 서식을 사용한다. 2문서의 내용이 서로 관련성이 있는 문서로서 일괄하여 기안하는 것 이 필요하다고 인정되는 때에는 제1안, 제2안 등으로 구분하여 동일한 기안용지에 기안할 수 있다. 제130조(검토 및 협조) 1기안문은 최종결재권자의 결재를 받기 전에 중간 결재자 또는 협조자의 검토를 받아야 한다. 다만 중간결재자 또는 협조 자가 출장 등의 사유로 검토를 받을 수 없는 등 부득이한 경우에는 이 를 생략할 수 있다. 2기안문을 검토 또는 협조함에 있어서 다른 의견을 표시할 때에는 해당 직위나 직급 다음에 의견있음 이라고 표시하고 서명한다. 이 경 우 그 의견을 당해문서 본문의 마지막이나 별지에 표시하여야 한다. 제131조(결재) 1문서는 결재권자의 결재를 받아야 한다. 2결재를 표시하는 방법은 결재권자가 서명(전자서명 포함) 또는 날인 으로 하고 서명일자를 표시할 수 있다. 3제58조에 의거 위임된 사항을 전결하는 경우에는 기안문의 전결권 자란에 전결 표시를 하고 서명하여야 한다.(별표 제19호) 4결재권자가 휴가, 출장 기타의 사유로 결재할 수 없을 때에는 그 직 무를 대리하는 자가 대결할 수 있으며, 내용이 중요한 문서에 대해서 는 사후에 보고하여야 한다. 5전항의 규정에 의하여 대결을 하는 경우에는 기안문의 전결권자란 에 전결 표시를 한 후, 대결권자의 난에 대결 표시를 하고 서명하 여야 한다.(별표 제19호) 6내용이 중요하고 대결하기 어렵다고 판단하였을 때에는 후결할 수 있으며, 후에 전결권자가 수정할 때에는 이 수정은 장래에 한해서만 167

169 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 효력을 갖는다. 7전항의 규정에 의하여 후결을 하는 경우에는 기안문의 전결권자란 에 후결 표시하여야 한다.(별표 제19호) 제132조(문서부 기재) 문서의 접수와 발송상황을 별표 제20호 서식의 문 서부에 기록 유지하여야 하고 내부결재 문서의 경우에는 수신자란에 내부결재 표시를 하여야 한다. 제 5 절 시행문의 작성 및 발송 제133조(시행문의 작성) 결재를 받은 문서 중 발신을 하여야 할 문서에 대 하여는 시행문 양식(별표 제14호 서식)에 의하여 작성한다. 제134조(직인날인 및 서명) 1대외에 발신하는 문서와 임명장, 상장 및 각종 증빙서류에 속하는 문서에는 직인을 찍어야 한다. 다만, 경미한 내용의 문서에는 직인을 찍는 것을 생략할 수 있다. 2직인은 발신명의 끝자가 중심에 오도록 찍는다. 3직인을 찍었을 때는 직인날인기록부(별표 제22호 서식)에 기록하여 야 한다. 4직인을 찍어야 할 문서로서 다수의 수신자에게 동시에 발신 또는 교부하는 문서에는 직인날인에 갈음하여 직인의 인영을 인쇄하여 사 용할 수 있다. 5직인을 생략할 경우 발신명의 오른쪽에 별표 제17호의 직인생략 표 시를 하여야 한다. 제135조(시행문의 발송) 1문서수발업무를 담당하는 자는 발송할 문서와 문서부의 기재사항을 확인한 후 발송하여야 한다. 2문서는 인편, 우편, 모사전송, 전산망 등을 이용하여 발송할 수 있으 며 내용이 중요한 문서는 인편, 등기우편, 기타 발송사실을 증명할 수 168

170 4. 조직운영규정례 있는 특수한 방법으로 발송한다. 제 6 절 접수문서 및 외국문서의 처리 제136조(문서의 접수) 1대외기관으로부터 접수된 문서는 좌측하단부에 접수인(별표 제18호)을 찍고 문서부의 접수등록번호와 접수일시를 기 재하여야 하며 공람할 자의 범위를 정하여 그 문서를 공람케 할 수 있다. 2전항의 규정에 의한 공람을 하는 결재권자는 문서의 처리기한 및 처리방법을 지시할 수 있다. 제137조(외국문서에 대한 처리) 1외국어로 된 문서를 접수한 때에는 제 136조에 의거 처리하되 한글로 된 번역문을 작성, 첨부하여 처리하는 것을 원칙으로 한다. 2외국기관에 발신할 문서는 기안문에 한글로 기안하고 외국어로 번 역된 문서를 첨부하여 결재 받은 후 첨부하였던 문서를 발신하는 것 을 원칙으로 하되, 필요한 경우 제133조에 의거 한글로 된 문서를 발 신할 수 있다. 3외국기관에 발신하는 문서는 제131조에 의거 외국기관에 상응하는 임원 및 부서장의 명의로 발신할 수 있다. 4기타 외국문서처리에 관한 세부사항은 이사장이 별도로 정한다. 제 7 절 보존년한 제138조(문서의 보존년한) 1문서의 보존년한은 다음 각호와 같다. 1. 특류 영구 2. 갑류 10년 3. 을류 3년 4. 병류 1년 가. 특류(영구) 법령, 정관, 규약, 규정, 예규, 연혁문서, 설립관계서류, 조합원의 가입 및 탈퇴서류, 연차보고서, 임원 및 직원명부, 상벌관계서류, 169

171 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 총회 및 이사회 회의록, 기타 중요문서 나. 갑류(10년) 임원 및 직원인사 관계서류, 회계결산서, 각종 조사통계서, 사업자금 입보서, 회계에 관한 장부 및 회계감사서류, 업무인계서, 소유물처 분관계서류 다. 을류(3년) 수지예산서, 운영계획서, 가결산 또는 미결산관계서류, 각종 추천관 계서류, 공동사업관계서류, 조합원회의록, 지도교육문서, 각종 불 하관계서류, 사업관계서류, 각종 행정기록장부 및 문서, 기타 업무 관계문서 라. 병류(1년) 각종 정기보고서, 단순업무처리문서, 기타 잡종문서, 2전항의 보존년한에도 불구하고 다음 각 호의 경우에는 예외로 할 수 있다. 1. 보존년한이 경과된 후에도 특히 계속 보존할 필요가 있는 문서에 한하여는 그 기간을 정하여 연장할 수 있다. 2. 사업이 계속 중이거나 감사가 진행중인 때, 소송이 계류중인 때에 는 보존기간이 경과된 후에도 당해사업 또는 사건이 종료될 때까지 관계문서를 보존하여야 한다. 제139조(보존년한의 기산일) 문서의 보존년한은 처리완결일의 익년 1월 1 일 부터 기산한다. 제 8 절 편철 보관 제140조(문서의 편철) 문서는 사업년도와 단위업무별로 구분하여 편철한 다. 다만, 규정문서는 사업년도와 관계없이 누적 편철한다. 제141조(편철방법) 완결된 문서는 다음의 순서에 의하여 이를 정리 편철 170

172 4. 조직운영규정례 한다. 1전자문서시스템으로 생산 또는 접수한 문서는 문서부에 등록사항을 분류, 기입하는 것으로 갈음한다. 2발생순서에 따라 위에서부터 완결, 경과, 기안의 순서로 하되 상단 부와 좌측을 정돈함을 원칙으로 한다. 3동일 건으로서 관계된 문서가 많은 것 또는 문서에 부속하는 도표 류를 원문에 합철하기 곤란한 것은 별책으로 편철하여 원문과 별책의 차례에 그 요지를 적는다. 4문서 중 자체가 명료하지 않은 것 또는 소멸의 우려가 있는 것은 이를 정서하여 원문에 첨부한다. 5편철을 완료하였을 때는 문서건명목록(별표 제23호 서식)을 첨부 제 본한다. 6제본의 표지와 배측면에는 보관번호, 사용기간 및 보존종별과 부서 명을 기입한다. 7문서철표지는 별표 제24호 서식에 의한다. 제142조(문서의 보관) 1전자문서는 컴퓨터화일로 보존하되 보존기간이 10년 이상인 문서는 별도의 전자기록장치에 복사하여 중복보존함을 원 칙으로 한다. 2전항 이외의 문서는 특별한 사유가 있는 경우를 제외하고는 생산부 서, 보존기간, 생산년도별로 일정한 서가에 장치하여야 한다. 3보존하고 있는 문서의 현황을 파악하기 위하여 문서보관대장(별표 제25호 서식)을 각각 작성 비치하되, 보존기간별로 구분하여 보관한다. 제143조(보존문서의 폐기) 1문서의 보존년한이 경과하였을 때 또는 보존 년한 미경과라 할지라도 계속 보존의 필요가 없을 때는 매년 6월과 12월에 목록을 작성하여 이사장의 결재를 득하여 폐기하거나 재생 활 용케 한다. 다만, 비밀문서는 분쇄 또는 소각 처리한다. 2폐기문서는 문서보관대장에 폐기년월일을 기입하고 건명 차례를 분 171

173 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 류하여 보존한다. 제 7 장 인 장 제144조(인장의 종류) 1중요인장의 종류는 다음과 같다. 1. 조합인 2. 직 인 가. 이사장인 (일반용, 은행거래용, 인증용) 나. 상근(전무)이사인 (일반용) 다. 이사인 라. 감사인 마. 분사무소장인 3. 계 인 2전항 이외의 인장이 필요한 때는 이사장의 승인을 얻어 별종 인장 을 둘 수 있다. 제145조(조제) 1인장의 규격과 인형은 별표 26호에 의하며 각 1개씩 조 제한다. 2인장의 자체는 한글 전서체로서 가로로 새긴다. 3인장을 새로 각인하거나 개폐하였을 때에는 본조합 내부 및 외부 각 조합원에 공시하여 주지시켜야 한다. 제146조(관리) 1인장의 관수책임자는 관리에 엄중을 기하여 집무마감후 에는 반드시 소정금고에 격납하여야 한다. 2인장은 인장대장에 등록한 후 사용하여야 한다. 3인장대장은 본 조합인장의 기본대장으로서 신구폐기인을 막론하고 조제 일자순으로 그 인영을 등재 정리한다. 4인장을 폐기코자 할 때에는 이사장의 승인을 얻어 폐기하고 대장에 172

174 4. 조직운영규정례 폐기 정리한다. 제147조(사고 및 재조제) 1보관 사용중 분실, 기타 사고가 발생하였을 때에는 즉시 이사장에게 보고하고 공고 및 법적조치를 취하여야 한다. 2분실 또는 마멸로 인하여 재조제를 요할 때에는 이사장의 승인을 얻어 이를 조제한다. 제148조(계인) 계인은 직인을 날인한 문서에 한하여 당해 문서와 원문간 에 날인함을 원칙으로 한다. 다만, 날인을 생략할 경우는 생략표시를 하여야 한다. 제 8 장 감 사 제149조(감사의 구분) 1감사는 회계연도마다 1회 정기감사를 실시하고, 필요에 따라 수시로 수시감사를 실시할 수 있다. 2정기 및 수시감사시 중복감사를 피하기 위하여 타기관과 합동감사 를 실시할 수 있다. 제150조(감사의 종류) 1감사는 업무감사와 회계감사로 구분한다. 2업무감사는 조직의 적정 및 제규정의 이행여부, 일상사무처리 등 업 무운영 전반에 대하여, 회계감사는 회계 및 재산보존상태에 대하여 각 각 그 적부( 適 否 )와 그 처리상태에 대하여 중점을 두고 감사한다. 제151조(감사의 주관) 모든 감사는 감사가 주관 집행하고 필요할 경우에 는 인선된 직원으로 감사반을 편성하여 운용할 수 있다. 제152조(감사방법) 1감사는 현지감사를 원칙으로 하되 필요에 따라 서면 감사에 의할 수 있다. 173

175 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 2정기감사는 업무감사와 회계검사를 병행 실시한다. 3감사는 감사계획서를 일주일전에 이사장 또는 상근(전무)이사에게 통보한 후 실시한다. 다만, 긴급을 요하거나 이사장 또는 상근(전무) 이사가 사고가 있을 때에는 이를 생략할 수 있다. 제153조(감사요원의 유의사항) 1감사요원은 피감사자에게 업무상 지장을 주지 않도록 각별히 유의하여야 한다. 2감사요원은 감사에서 지득한 비밀을 타에 누설하여서는 아니된다. 제154조(피감사자의 협조) 피감사자는 감사요원으로부터 감사상 필요에 의하여 직원의 증언 또는 입회, 각종자료의 제시, 기타의 요구가 있을 때에는 지체 없이 이에 응하고 적극 협조하여야 한다. 제155조(감사중 사고발견시의 조치) 감사중 중대한 위법, 부당한 사항을 발견한 때에는 감사요원은 지체없이 감사에게 보고하고 지시를 받아 야 한다. 제156조(감사보고) 1감사는 감사결과를 종합하여 항목별로 분석 평가하 여 총회에 보고하여야 한다. 다만, 부정사실을 발견하였을 때에는 이 를 총회, 주무관청 및 해당 연합회(연합회에 가입한 지방조합 또는 사 업조합의 경우) 또는 중소기업중앙회(이하 중앙회 라 한다)에 보고하 여야 한다. 2전항의 감사보고서에는 지적사항과 조치 및 건의사항이 포함되어야 한다. 제157조(조치 및 건의) 1제156조 제2항의 규정에 의한 조치사항은 이를 다음과 같이 구분한다. 1. 고발조치 범죄혐의가 농후하여 법의 심판을 필요로 할 경우 174

176 4. 조직운영규정례 2. 변상조치 고의 또는 중대한 과실로 인하여 조합에 손해를 끼친 자에 대하여 그 손해를 변상시켜야 한다고 인정될 경우 3. 징계조치 적발된 비위사실이 징계사유에 해당한다고 인정될 경우 4. 경고조치 제규정의 불이행 또는 과오처리에 대하여 여사한 사례의 재발이 없 도록 경고할 필요가 있을 경우 5. 시정조치 정당하지 못한 업무처리나 회계처리사항에 대하여 시정이 필요하다고 인 정될 경우 6. 개선조치 제도적인 모순이나 사무절차의 개선을 요할 경우 7. 주의조치 경미한 과오에 대하여 유사한 사례를 범하지 않도록 주의할 필요가 있을 경우 2건 의 1. 업무활동이나 업무처리상황이 특히 우수하다고 인정되는 직원에 대하여 포상이 필요하다고 인정될 경우 2. 기타 필요하다고 인정되는 사항 제158조(사후조치) 제156조의 감사보고결과 조치사항이 승인된 때에는 이사장에게 지체없이 조치할 것을 요구하고 그 결과를 해당 연합회회 장(연합회에 가입한 지방조합 또는 사업조합의 경우) 또는 중앙회회장 에게 보고하여야 한다. 제159조(조치촉구 및 확인) 감사는 제158조의 조치요구사항 이행의 촉구 및 확인할 책임이 있으며 필요에 따라 확인감사를 실시할 수 있다. 175

177 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 부 칙 (시행일) 본 규정은 2012년 02월 14일부터 시행한다. 176

178 4. 조직운영규정례 <별표 제1호 서식> 휴 가 원 ( ) 결 근 원 ( ) 소 속 부 서 과 장 부(실)장 총 무 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 소 속 직 위 성 명 기 간 ( 일간) 사 유 상기와 같은 사유로 ( 휴가 결근 ) 코저 하오니 청허하여 주시기 바랍니다. 201 년 월 일 이 사 장 귀 하 177

179 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 <별표 제2호 서식> 조 퇴 부 결 재 담 당 과 장 부(실)장 월 일 조퇴시간 조퇴사유 직위 성명 인 비고 180

180 4. 조직운영규정례 <별표 제3호 서식> 외 출 부 결 재 담 당 과 장 부(실)장 월 일 외출시간 행선지 외출사유 직위 성명 인 비고 ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ 181

181 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제4호 서식> 휴 직 원 소 속 부 서 과 장 부(실)장 총 무 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 소 속 직 위 성 명 기 간 사 유 상기와 같이 휴직코자 하오니 청허하여 주시기 바랍니다. 201 년 월 일 이 사 장 귀 하 182

182 4. 조직운영규정례 <별표 제5호 서식> 복 직 원 소 속 부 서 과 장 부(실)장 총 무 담 당 과 장 부(실)장 상근이사 이사장 소 속 직 위 성 명 퇴직년월일 또는 휴직기간 퇴직 또는 휴직사유 상기자는 본조합에 복직코자 하오니 청허하여 주시기 바랍니다. 20 년 월 일 이 사 장 귀 하 183

183 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제6호 서식> 사 직 원 소 속 : 직 위 : 성 명 : 사 유 : 퇴직희망일 : 상기와 같은 사유로 사직원을 제출합니다. 20 년 월 일 이 사 장 귀 하 184

184 4. 조직운영규정례 <별표 제7호> 신규채용자 직급 및 호봉 기준표 초임직급 및 호봉 직 종 비 고 학력 직급 및 호봉 대학원졸 5급 1호 석 사 일반, 전문 및 기술 4년제 대졸 전문대졸 6급 5호 6급 3호 학 사 전문학사 고 졸 6급 1호 185

185 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제8호> 경력채용자 직급기준표 직급별 경 력 기 준 1급 2급 3급 4급 1. 정부투자기관, 특별법에 의하여 설립된 법인의 부장급 2. 상경계대학 조교수 이상 5년이상 재직한 자 3. 정부 5급 공무원 이상으로 5년이상 재직한 자 4. 본 조합 2급 이상으로 5년이상 재직한 자 5. 이상 각항에 준하는 경력이 있다고 인정된 자 1. 정부투자기관, 특별법에 의하여 설립된 법인의 차장급 2. 상경계대학 조교수 이상 1년 이상 재직한 자 3. 정부 6급 공무원 이상으로 10년이상 재직한 자 4. 본조합 3급 이상으로 5년이상 재직한 자 5. 이상 각항에 준하는 경력이 있다고 인정된 자 1. 정부투자기관, 특별법에 의하여 설립된 법인의 과장급 2. 상경계대학 전임강사 이상 재직한 자 3. 정부 6급 공무원 이상으로 5년이상 재직한 자 4. 본 조합 4급 이상으로 5년이상 재직한 자 5. 이상 각항에 준하는 경력이 있다고 인정된 자 1. 정부투자기관, 특별법에 의하여 설립된 법인의 계장(대리)급 2. 정부 7급 공무원으로 5년이상 재직한 자 3. 본조합의 5급직원 이상으로 5년이상 재직한 자 4. 이상 각항에 준하는 경력이 있다고 인정된 자 5, 6급 1. 5, 6급 직원으로서 적당하다고 인정되는 자 186

186 4. 조직운영규정례 <별표 제9호> 경력환산 기준표 적 용 대 상 인정비율 국가기관 및 지방자치단체, 경제단체, 협동조합 100% 정부투자기관, 전문연구기관, 금융기관, 대학교수 군복무기간 80% 교육기관, 종업원 100인 이상의 기업체 60% 기타 본 조합이 인정하는 단체 및 기업체 50% 1. 이 기준에 예시되지 않는 직종에 대하여는 해당기관의 규모 성격 및 경력내용에 따라 이 기준의 예에 의한다. 2. 경력은 사실을 인정할 수 있는 증명서에 의한다. 187

187 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제10호> 신원 및 재정보증서 주 소 : 성 명 : 주민등록번호 : 상기인이 귀 조합에 재산상의 손해를 끼쳤을 때에는 향후 1년간 그 손실 전액을 배상하여 귀 조합에 손해가 없도록 연대보증의 책임을 지겠 기에 본서에 서명 제출합니다. 년 월 일 주 소 : 주민등록번호 : 보증인 성명 : (인) 주 소 : 주민등록번호 : 보증인 성명 : (인) 한국흙콘크리트공업협동조합 이사장 귀하 188

188 4. 조직운영규정례 <별표 제11호> 재 정 보 증 서 소 속 : 직 위 : 성 명 : 주민등록번호 : 상기 본인은 본조합에 근무하면서 재산상의 손해를 끼쳤을 때에는 본인의 퇴직금으로 배상할 것을 서약합니다. 년 월 일 서 약 인 : (인) 한국흙콘크리트공업협동조합 이사장 귀하 189

189 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제12호> 퇴직금 표준지급율표 구 분 표준지급률 상 근 임 원 근속 1년당 1.5개월(30일/1개월)분 1급이하 직원 근속 1년당 1.2개월(30일/1개월)분 190

190 4. 조직운영규정례 <별표 제13호 서식> 한국흙콘크리트공업협동조합 우편번호: - 주 소 : / 홈페이지 주소 담 당 : ㅇㅇ부 ㅇㅇㅇ 전화 : 전 송 : / 개인전자우편 주소 KSICOC 호 감 사 협 조 이사장 시행일자 : 경 유 : 수 신 : 참 조 : 보존년한 전체통제 근거 서류 접수 일자 기안일자 기 안 자 결 재 상근이사 부(실)장 제 목 : 1. 가. (1) 2. 과 장 붙 임 : 끝. 한국흙콘크리트공업협동조합 이사장 수 신 처 :,, 191

191 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제14호 서식> 한국흙콘크리트공업협동조합 우편번호: - 주 소 : / 홈페이지 주소 담 당 : ㅇㅇ부 ㅇㅇㅇ 전화 : 전 송 : / 개인전자우편 주소 KSCICO 호 시행일자 : 경 유 : 수 신 : 참 조 : 선 람 지 시 일 자 접수 번 호 결 재 처리부서 공 람 담 당 자 제 목 : 1. 가. (1) 2. 붙 임 : 끝. 한국흙콘크리트공업협동조합 이사장 OOO 수 신 처 :,, 192

192 4. 조직운영규정례 <별표 제15호 서식> 제 호 회 보 지 시 사 항 1.. 공 지 사 항 1.. 상 벌 사 항 1.. 한국흙콘크리트공업협동조합 이사장 김동인 193

193 한국흙콘크리트공협동조합 규약 규정례 <별표 제16호 서식> 한국흙콘크리트공업협동조합 인사발령 제 호 채 용 임 : 급 급 : 호봉 명 : 부서명 ( 부) 2. 전 보 3. 승 진 4. 면 직 급 ( 부서명) 면 : 담당 명 : 부서명 보 : 담당 ( 부) 급 ( 부서명) 임 : 급 급 : 호봉 ( 부) 급 ( 부서명) 명 : 면직( ) ( 부) 한국흙콘크리트공업협동조합 이사장 김동인 194

194 4. 조직운영규정례 <별표 제17호> 직인(서명) 생략의 표시 직인(서명) 생략 1cm 3cm <별표 제18호> 접 수 인 접 수 처리부서명 - 접수번호 (접수일시) <별표 제19호> 전결 대결 후결의 표시 부서장이 전결하는 경우 상근이사가 대결하는 경우 이사장 이사장 서 명 결 상근이사 결 상근이사 대결 재 장 전결 재 장 장 장 이사장의 후결을 요할 때 이사장 후결 결 상근이사 서 명 재 장 장 195

195 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 <별표 제20호 서식> 문 서 부 월 일 발 신 접수번호 시행번호 수 신 제 목 첨부물 비 고 196

196 4. 조직운영규정례 <별표 제21호 서식> 운 행 일 지 월 일 출발시간 도착시간 자동차NO 운전사명 탑승자명 행 선 지 주행거리 용 무 비 고 시 시 시 시 시 시 시 시 시 시 시 시 분 분 분 분 분 분 분 분 분 분 분 분 197

197 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 <별표 제22호 서식> 직 인 날 인 기 록 부 년월일 생 산 문서번호 발 신 수 신 결재자 제 목 부 수 취급자 198

198 4. 조직운영규정례 <별표 제23호 서식> 문 서 건 명 목 록 년월일 생산(접수) 문서번호 시행일자 제 목 비 고 199

199 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 <별표 제24호 서식> 문 서 철 표 지 생 생 보 보 산 산 존 관 서 류 철 명 부 년 년 번 서 도 한 호 보관번호 20 년도 보존년한 서류철 생산부서명 200

200 4. 조직운영규정례 <별표 제25호 서식> 문 서 보 관 대 장 일련번호 생산년도 보존년한 서류철명 생산부서 이관일자 수 량 비 고 <별표 제26호 서식 인 장 구 분 용 도 인 장 규 격 조 합 인 cm의 정방형 직 이사장 문 서 용 인 증 용 은행거래용 cm의 정방형 직경 cm의 원형 cm의 정방형 상근이사 문 서 용 cm의 정방형 인 이 사 감 사 분사무소장인 문 서 용 문 서 용 은행거래용 cm의 정방형 cm의 정방형 cm의 원형 계 인 가로 cm 세로 cm 타원형 201

201

202 이 책자의 내용에 대한 의문사항은 조합사무실( )으로 문의하시기 바랍니다. 한국흙콘크리트공업협동조합 규약 규정례 발행일 : 2012년 02월 일 발행인 : 김 동 인 발행처 : 한국흙콘크리트공업협동조합 전 화 : 팩 스 :