LG 전자지속가능경영보고서 전자의노력을보여준것이라볼수있습니다. 다만, 좀더객관적이고유효한주요이슈를도출하기위해 LG전자의전사리스크관리체계및전략수립프로세스와의상호연계성을높일것을권고드립니다. 3. 대응성원칙 (Principle of Responsiven
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- 현수 빈
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1 부록 독립검증보고서 83 독립검증보고서 LG전자이해관계자귀중한국생산성본부 ( 이하 검증인 ) 는 LG전자로부터 LG전자지속가능경영보고서 ( 이하 보고서 ) 에대한제3자검증을요청받아다음과같이검증의견을제출합니다. 7. 총 10명의최고경영진인터뷰를통해 LG전자의지속가능경영전략과보고서의경영진메시지에대한타당성을확인하였습니다. 책임과독립성본보고서에기술된정보와의견에대한책임은전적으로 LG전자에있습니다. 본검증인은보고서에대한검증의견에대해책임지며, 독립된검증기관으로서본보고서를직접작성하는일에일절참여하지않았으며독립성을저해할수있는어떠한이해관계도맺고있지않습니다. 검증결과검증인은본보고서가 LG전자의지속가능경영활동및성과를성실하고공정하게반영하고있음을확인하였습니다. 그리고본검증을통해 LG전자에서자체적으로선언한 GRI Application level A 수준에대한요건을충족하는것으로확인하였습니다. 그리고, AA1000(2008) 의포괄성, 중대성, 대응성원칙에따른검증결과는다음과같습니다. 검증기준본검증은 AA1000AS(2008) 검증표준을기준으로 Type 1 검증유형과 Moderate 검증수준에맞추어수행하였으며, AA1000APS(2008) 검증원칙에따라포괄성, 중요성, 대응성의원칙에대한적합성여부를확인하였습니다. 또한보고내용이 GRI G3.1 Guideline 기준을준수하였는지확인하였습니다. 제한사항본검증은상기의검증기준에따라 2011년도성과에대하여검증을실시하였으며, 재무성과, 온실가스등의환경데이터의신뢰성에대한확인은검증에포함하지않았습니다. 그리고보고기간과범위에포함되지않는활동, LG전자의공식적인대외입장, LG전자의웹사이트검증은 업무범위에포함시키지않았습니다. 또한그밖의국내외사업장은현장검증대상에포함하지않았기때문에, 추가적인검증절차가수행될 경우그결과가달라질수있음을밝힙니다. 검증방법본검증은다음과같은방법을통해보고서에대한검증을진행하였습니다. 1. 포괄성원칙 (Principle of Inclusivity) 포괄성원칙이란, 조직이지속가능성에대해책임있고전략적인대응방식을개발하고달성하는과정에서이해관계자를참여시켜야한다는원칙입니다. 본검증을통해 LG전자는포괄성원칙을준수하고개선시키기위해다양한노력을 2011년에진행했음을확인할수있었습니다. LG전자는고객, 임직원, 협력회사, 지역사회, 정부 지방자치단체, 주주 투자자, 국제기구 시민단체의 7개그룹의주요이해관계자를중심으로각그룹의기대사항및커뮤니케이션채널을명확히구분하고있습니다. 특히 소통경영 에대한중요성을인식하여내 외부이해관계자와의열린커뮤니케이션을지향하는것은포괄성을강화시키는데크게기여할것이라고판단됩니다. 다만, 향후에는핵심이해관계자의선정프로세스, 기대사항도출과정, 커뮤니케이션채널에따른구체적활동사례, 그리고관련성과까지도보고할것을권고합니다. 특히, 2010년 이해관계자자문회의 를통해제기된주요이슈에대한 LG전자의대응및성과를구체적으로보고하여, 포괄성을재점검하고강화하는계기로삼을것을권고합니다. 마지막으로, 해외사업장의주요이해관계자와의오픈커뮤니케이션을확대해나감에따라, LG전자의해외사회공헌활동이지역사회에미치는영향을이해하고정량화시키는데도움이될것이라사려됩니다 미디어리서치및동종기업비교분석을통해본보고서에서다루어진주요이슈의선정및작성내용의객관성과적절성을점검하였습니다. GRI G3.1 Guideline의각지표 (Indicator) 에대한보고율과기술방식을점검함으로써 GRI Application level A 요구사항에대한충족여부를확인하였습니다. GRI G3.1 Guideline을기준으로보고내용및품질에대한원칙의준수여부를확인하였습니다. 보고서내에기술된내용의적합성과표현상의오류를다른출처와의비교분석등을통해점검하였습니다. 환경부문의보고내용및기술방식에대해서는 ISO14021과 FTC Green Guides 원칙과세부지침의준수여부를확인하였습니다. 서울본사및우면 R&D 캠퍼스에대한현장검증을통해주요데이터및정보에대한근거를확인하고내부프로세스및시스템을확인하였습니다. 2. 중대성원칙 (Principle of Materiality) 중대성원칙이란조직과조직을둘러싼주요이해관계자에게관련성이있고중요한이슈를결정해야한다는원칙입니다. 본검증인은 LG전자가합리적인중대성분석프로세스를통해조직과조직의주요이해관계자들에게유의하며중대한이슈를선정했음을확인하였습니다. 특히중대성분석을위해외부전문가및임직원설문, 외부기관의질의등과같은이해관계자의견수렴을보고서발간시점만이아닌연초와연말등연중내내실시했다는점은중대이슈를체계적으로관리하기위한 LG전자의노력을보여주고있습니다. 그리고개별방식으로수집된의견을통합적으로관리 분석하여주요이슈를도출하고, 그와관련된 LG전자의활동, 성과, 향후계획을보고서에반영하였습니다. 또한 2010년에보고하지않았던주요이슈의정량성과를 2011년에보고했고, 분쟁광물이슈에대한 LG전자의활동과성과를보고한것은중대이슈를시의적절하게관리하고있으며중대성을개선시키기위한 LG
2 LG 전자지속가능경영보고서 전자의노력을보여준것이라볼수있습니다. 다만, 좀더객관적이고유효한주요이슈를도출하기위해 LG전자의전사리스크관리체계및전략수립프로세스와의상호연계성을높일것을권고드립니다. 3. 대응성원칙 (Principle of Responsiveness) 대응성원칙이란, 조직은이해관계자의성과에영향을미칠수있는이슈에대응해야한다는원칙입니다. 본검증인은 LG전자가이해관계자의성과에영향을미치는주요기대사항을파악하고, 그에대응하기위한활동을실시했으며, 그내용들이보고서에적절하게기술되었음을확인하였습니다. 특히 2010년에도입된핵심성과표를 2011년진일보시킨형태로핵심이슈와관련된기회와리스크, 성과, 중장기목표, 세부활동계획등을일목요연하게보고한것은 LG전자가이해관계자의성과에미칠수있는주요이슈를체계적으로관리및공개하여이해관계자의성과를개선시키는데활용될수있습니다. 다만, 해외사업과수출비중이증가하는점을고려해서해외이해관계자의성과에영향을미칠수있는기대사항을체계적이고종합적으로파악하고대응할수있는체계구축을권고드립니다. 권고사항본검증인은 LG전자의지속가능성제고를위한다양한노력과성과를높이평가하며, 향후보고서발간및지속가능경영수준향상을위해다음의내용을제언하는바입니다. 1. 지속가능경영의외연을넓히기위해글로벌사업장에대한모니터링및데이터관리체계를구축할것을권장합니다. 이를통해 LG전자의전사적데이터를관리할수있으며, 이는보고품질의향상과더불어지속가능경영수준을높일것입니다. 2. 환경에대한사회적관심이높아지고 LG전자가환경관련신규사업에진출함에따라, 온실가스배출량관리뿐아니라용수사용, 생물다양성이슈에대한체계구축도권고드립니다. 3. 지속가능경영이슈별성과데이터를통합관리할수있는시스템을구축하여, 중장기목표설정과재무적성과와의연계성을향상시킬것을권장합니다 년 5 월한국생산성본부진홍회장 김동수센터장 서정석팀장 박주미전문위원 한국생산성본부지속가능경영센터는이해관계자참여및검증글로벌국제표준 AA1000 제정기관인 Accountability사로부터공식인증을받은검증기관으로서단독검증을수행할수있는자격을지니고있습니다. 또한, 검증위원단의경우, 지속가능경영자문및검증에서경험을쌓고전문교육을이수한전문가들로구성되어있습니다.
3 부록 소속단체 / 수상경력 85 소속단체 / 수상경력 소속단체 경제단체협의회 한국 IR 협의회 한국상장사협의회 유럽백색가전협회 (CECED) 기업소비자전문가협회 한국경영자총협회 한국선진화포럼 유럽디지털산업협회 (Digital Europe) 기업체산업보건협의회 한국경제연구원 한국소음진동공학회 (KSNVE) 세계산업디자인단체협의회 (ICSID) 대한기계학회 (KSME) 한국공정경쟁연합회 한국스마트그리드협회 중국모조품방지협회 (QBPC) 대한산업안전협회 한국공학교육인증원 한국유통물류진흥원 지그비얼라이언스 (ZigBee Alliance) 대한상공회의소 한국과학기술단체총연합회 한국제품안전협회 REACH 대응일본기업협의회 (JAMP) 대한전자공학회 한국광고주협회 한국전자정보통신산업진흥회 전자산업시민연대 (EICC) 매경안전환경연구원 한국능률협회 한국전지산업환경협회 유엔글로벌콤팩트 (UNGC) 전국경제인연합회무역관련지식재산권보호협회 (TIPA) 한국라이센싱협회 (LES Korea) 한국마이크로조이닝연구조합 (KMJA) 한국정보디스플레이학회 (KIDS) 한국정보통신기술협회 (TTA) 유엔글로벌콤팩트한국협회 (UNGC Korea Network) 전파진흥협회 한국무역협회 한국지식재산보호협회 (KIPRA) 정보산업연합회 한국발명진흥회 한국지식재산협의회 (KINPA) 정보통신산업협회 한국산업기술보호협회 한국캐드캠학회 (CAD/CAM 학회 ) 지속가능발전기업협의회 (KBCSD) 한국산업기술진흥협회 한국홈네트워크산업협회 한국 ABC 협회 한국산업디자이너협회 (KAID) 국제상표협회 (INTA) 수상내역 수상일자 수상내용 시상주최 2011년 12월 2011년 12월 2011년 9월 2011년 9월 2011년 7월 2011년 7월 2011년 7월 2011년 4월 2011년 4월 2011년 1월 2011년 1월 물사용효율최우수제품수상 드럼세탁기 ( 모델명 : F1495BDS), 식기세척기 ( 모델명 : D1454BF) 대한민국기술대상지식경제부장관상수상 LG 시네마 3D TV 제 3 회국가녹색기술대상올해의녹색기술선정 ( 고효율결정질실리콘태양전지기술 ) UNGC 가치대상노동존중경영상수상페루법인, 남미에서가장일하기좋은다국적기업 Top 50에선정대한민국안전대상대통령상수상 LG 디지털파크 ( 평택사업장 ) 세계표준의날표준화부문대상 ( 대통령상 ) 수상소비자최고추천브랜드수상 인도법인탄소경영글로벌리더스클럽 3년연속선정동아시아사회적책임우수기업 (East Asia 30) 선정미국포파이 (POPAI) 마케팅부문브랜드최고상수상다우존스지속가능경영지수 (DJSI) Asia pacific 지수편입대한민국지속가능성지수 (KSI) 가전업종 1위선정미국 2011 에너지스타최고에너지효율제품 13개선정 2011 대한민국녹색경영대상대통령상수상 ( 트롬세탁기 ) 미국컨슈머리포트 3D TV 분야 1 위선정 LG 시네마 3D TV( 모델명 : 47LW5600) 스페인법인, 올해의가장일하기좋은기업 (2011 Great Place to Work Top 50) 에선정 베스트포토모니터상수상 플래트론 IPS LED LCD 모니터 ( 모델명 : IPS236/IPS231) 2011 국민생활안전우수기업 선정 CES 2011 혁신상 12개수상 영국워터와이즈 (Waterwise) 한국산업기술진흥원교육과학기술부유엔글로벌콤팩트한국협회가장일하기좋은기업연구소 (Great Place to Work Institute) 한국소방방재청한국지식경제부기술표준원인도 CNBC CDP 한국위원회한겨레신문 POPAI(Point Of Purchase Advertising International) 미국다우존스인덱스 (Dow Jones Indexes), 스위스 SAM사한국표준협회미국환경보호청 (EPA) 한국지식경제부, 환경부미국컨슈머리포트가장일하기좋은기업연구소 (Great Place to Work Institute) 유럽이미지출판협회 (TIPA) 한국품질경영학회, 동아일보미국가전협회 (CEA), 미국산업디자이너학회 (IDSA)
4 LG 전자지속가능경영보고서 GRI index 지표번호 지표명 관련내용 페이지 1.1 최고의사결정권자선언문 CEO 메시지 주요영향, 위험요인및기회 핵심성과표, CEO 메시지, 경영진메시지, 이해관계자참여, 이해관계자자문회의, 컴플라이언스리스크관리 조직명칭회사개요 대표브랜드, 제품및서비스회사개요 주요사업부서, 운영회사, 자회사, 합작회사등조직구조회사개요 본사 / 본부소재지회사개요 주요사업장의국가수와국가명글로벌네트워크 13 소유구조특성및법적형태기업지배구조 , 6 7, 8, 20 22, 74 대상시장회사개요및경제성과 조직의규모회사개요및경제성과 규모, 구조또는소유구조상의중대한변화회사개요및경제성과 보고기간중수상내역 소속단체 / 수상경력 보고대상기간 보고서개요 최근의보고서발간일자 보고서발간현황 (2011년 5월 ) 보고주기 보고서개요 ( 연간 ) 보고서및관련내용에대한문의처 보고서개요 보고내용정의프로세스 보고서개요, 이해관계자참여, 이해관계자자문회의, 중대성분석 2, 보고경계 보고서개요 보고범위또는보고경계상의제한사항 보고서개요 합작회사, 자회사의중요한사항에대한보고근거 보고서개요, 회사개요 2, 정보수집과정의가정과데이터측정기법및계산기준 보고서개요, 관련 Data 2, 이전보고서에제시된정보의재기술효과및재기술사유 일부환경데이터재기술 이전보고기간대비범위, 경계또는측정방식상의큰변화 전년과동일 3.12 GRI 대조표 GRI Index 보고서외부검증을위한정책및현재활동 보고서개요, 독립검증보고서 2, 조직지배구조 기업지배구조 이사회의장의임원겸직여부 기업지배구조 일원화된이사회의경우, 사외이사혹은독립이사의수 기업지배구조 이사회에대한주주와직원의의견반영메커니즘 기업지배구조 이사회구성원, 고위관리자, 임원등에대한보상과조직성과간의관계 기업지배구조 이사회내의이해관계상의충돌방지를위한프로세스 기업지배구조 이사회구성원의자격, 전문성을결정하는프로세스 기업지배구조 경제 / 환경 / 사회성과와관련한행동강령및원칙 회사개요, 경영철학, CSR 추진체계 9, 이사회가경제 / 환경 / 사회성과를관리하는프로세스 CSR 추진체계, 기업지배구조 14 15, 이사회자체의성과평가프로세스 기업지배구조 사전예방의원칙과접근방법 제품안전성, 그린제품개발, 저탄소그린경영, 사업장 EESH 관리, 협력회사 CSR 증진 / 확대, 컴플라이언스리스크관리 4.12 경제 / 환경 / 사회관련가입및지지하는외부이니셔티브소속단체 / 수상경력 산업협회등국가별 / 국제적정책기구멤버십소속단체 / 수상경력 참여한이해관계자그룹목록이해관계자참여 참여할이해관계자식별및선정기준이해관계자참여 참여유형, 이해관계자그룹별참여빈도등이해관계자참여방식현황이해관계자참여, 이해관계자자문회의, 중대성분석 이해관계자참여를통해제기된핵심주제와관심사, 대처방안이해관계자참여, 이해관계자자문회의, 중대성분석 , 35 41, 42 46, 47 49, 52 54, 74 지표번호경제 EC1 EC2 EC3 EC4 EC5 EC6 EC7 EC8 EC9 지표명적용수준관련내용페이지 직접적경제적가치창출과배분기후변화의재무적영향과사업활동에대한위험과기회연금지원범위정부의재정보조수혜실적주요사업장의법정최저임금대비신입사원임금비율주요사업장의현지구매정책, 관행및비율현지인우선채용절차및현지출신고위관리자비율공익을우선한인프라투자및서비스지원활동과효과간접적인경제적파급효과에대한이해및설명 회사개요및경제성과 기후변화에따른기회활용및위험관리 복리후생 79 손익악화로인한법인세부담금감소 12 공정한평가및보상 68 동반성장 51 인재확보및육성, 회사개요및경제성과 65 67, 경제적가치의창출과배분, 지역사회 12, 경제적가치의창출과배분 12
5 부록 GRI/UNGC Index 87 지표번호 환경 EN1 EN2 EN3 EN4 EN5 EN6 EN7 EN8 EN9 EN10 EN11 EN12 EN13 EN14 EN15 EN16 EN17 EN18 EN19 EN20 EN21 EN22 EN23 EN24 EN25 EN26 EN27 EN28 EN29 EN30 노동 LA1 LA2 LA3 LA4 LA5 LA6 LA7 LA8 LA9 LA10 LA11 LA12 LA13 LA14 LA15 인권 HR1 HR2 HR3 HR4 HR5 HR6 HR7 HR8 HR9 지표명적용수준관련내용페이지 중량또는부피기준원료사용량재생원료사용비율 1차에너지원별직접에너지소비량 1차에너지원별간접에너지소비량절약및효율성개선으로절감한에너지량 에너지효율사업을통한에너지감축량 간접에너지절약사업및성과공급원별총취수량취수로부터큰영향을받는용수공급원재사용및재활용된용수총량및비율생태계보호지역및주변지역에관리하고있는토지생태계보호지역내생물다양성에미치는영향보호또는복원된서식지생물다양성관리전략, 현행조치및향후계획사업지역에서의멸종위기종의수및멸종위험도직ㆍ간접온실가스총배출량기타간접온실가스배출량온실가스감축사업및성과오존층파괴물질배출량 NOx, SOx 및기타주요대기오염물질배출량최종배출지별총폐수배출량및수질형태및처리방법별폐기물배출량중대한유해물질유출건수및유출량바젤협약서상의유해물질외부반출량보수계오염물질로피해받은취수원과관련서식지제품및서비스의환경영향저감활동과성과판매된제품및관련포장재의재생비율환경법규위반으로부과된벌금액및비금전적제재건수제품및원자재운송과임직원이동의중대한환경영향환경보호지출및투자총액 고용유형고용계약및지역별인력현황 직원이직건수및비율 상근직에게만제공되는복지혜택 단체교섭적용대상직원비율 중요한사업변동사항에대한최소통보기간 노사공동보건안전위원회가대표하는직원비율 부상, 직업병, 손실일수, 결근및업무관련재해건수 질병에대한직원및지역주민의지원프로그램 노동조합과의정식협약대상인보건및안전사항 직원형태별일인당연평균교육시간 지속적인고용과퇴직직원을위한직무교육및평생학습프로그램 정기성과평가및경력개발심사대상직원의비율 이사회및직원의구성현황 직원범주별남녀직원간기본급비율 육아휴직후성별복직과유지율 인권조항포함또는인권심사를통과한주요투자계약현황 주요공급업체및계약업체의인권심사비율 인권정책및절차에대한직원교육비율 총차별건수및관련조치 결사및단체교섭의자유 아동노동발생위험이높은사업분야및근절조치 강제노동발생위험이높은사업분야및근절조치 인권교육을받은보안담당자비율 원주민권리침해건수및관련조치 회사개요및경제성과 기후변화에따른기회활용및위험관리 복리후생 손익악화로인한법인세부담금감소 공정한평가및보상 그린제품개발, 에너지스타최고에너지효율, 사용단계온실가스감축기여 산업단지내위치하여해당사항없거나중요하지않음 온실가스온실가스저탄소그린경영오존층파괴물질사용량대기배출물질수계배출물질폐기물발생량 2011년에중대한유출사고없었음 그린제품개발, 저탄소그린경영자원절감 2011년에법규위반사례없었음사업전부문온실가스관리확대, 온실가스data , 44 사업전부문온실가스관리확대 물사용량관리, 용수사용량 45, 국가별임직원현황, 비정규직비율, 지역별인력현황 퇴직율 복리후생 노경관계 노경관계 ( 한달전통보 ) 모든임직원에게적용 ( 노동조합가입율은 24%) 재해율 사업장 EESH 관리 인재육성및확보 ( 인당 62 시간 ) 직무역량향상및경력개발프로그램 공정한평가및보상 인재육성및확보, 기업지배구조, 인력현황 남녀별기본급의차이없음 육아출산휴가사용현황 ( 한국 ) CSR 준수동의서체결및계약서상반영 협력회사자가진단및현장컨설팅 정도경영교육 (18,446 명 ) HR10 인권점검및영향평가를실시하는사업장의수와비율 CSR 리스크관리프로그램 70 HR11 인권관련공식적인불만처리체계를통해해결된불만건수 고충처리, 정도경영 69, 75 N/A , , 13, 67, , , 73, , , , , 52 54
6 LG 전자지속가능경영보고서 지표번호사회 SO1 SO2 SO3 SO4 SO5 SO6 SO7 SO8 SO9 SO10 제품책임 PR1 PR2 PR3 PR4 PR5 PR6 PR7 PR8 PR9 지표명적용수준관련내용페이지 지역사회영향을평가하고관리하는프로그램부패위험이분석된사업단위의수및비율반부패정책및절차에대한교육을받은직원비율부패사건에대한조치공공정책에대한입장, 공공정책수립및로비활동참여정당, 정치인및관련기관에대한국가별현금 / 현물기부총액부당경쟁행위및독점행위에대한법적조치건수및그결과법률및규제위반으로부과된벌금및비금전적제재건수지역사회에부정적영향이있는사업장지역사회에부정적영향이있는사업장에서의예방과완화조치 주요제품및서비스의건강및안전영향평가실시비율고객건강과안전관련규제및자발적규칙위반건수절차상필요한제품및서비스의정보유형제품 / 서비스정보및라벨링관련위반건수고객만족도평가설문결과등고객만족관련활동마케팅커뮤니케이션관련준수프로그램마케팅커뮤니케이션과관련위반건수고객개인정보보호위반관련제기된불만건수제품및서비스공급관련규제위반벌금액수 N/A 사회공헌 컴플라이언스리스크관리 74 정도경영 75 정도경영 75 폐전자제품관리, 저탄소그린경영, 동반성장 41, 45, 51 정치자금법에의해기업의정치자금제공이금지됨 공정거래 76 공정거래 76 사업장 EESH 관리 사업장 EESH 관리 품질 / 제품안전성, 그린제품개발 30 31, 그린제품개발 책임있는마케팅커뮤니케이션 28 고객만족활동및 A/S 책임있는마케팅커뮤니케이션 28 정보보안 / 개인정보보호 77 책임있는마케팅커뮤니케이션 28 UNGC Index 10대원칙관련 LG전자주요활동보고서관련내용 페이지 인권 원칙 1: 기업은국제적으로선언된인권보호를지지하고존중해야한다. 원칙 2: 기업은인권침해에연루되지않도록적극노력한다. 인간존중 의경영이념을바탕으로 LG전자는유엔인권선언등인권관련국제기구및단체의기준과법규를존중하고있습니다. 자사는물론협력회사임직원들의기본적인인권및노동권보장을위해 글로벌노동방침 과 협력회사행동강령 을공표하여실행하고있습니다. 경영철학 CSR 추진체계비즈니스파트너노동권보호 노동규칙 원칙 3: 기업은결사의자유와단체교섭권의실질적인인정을지지하고, 원칙 4: 모든형태의강제노동을배제하며, 원칙 5: 아동노동을효율적으로철폐하고, 원칙 6: 고용및업무에서차별을철폐한다. 구성원의다양성을존중하고창의와자율이발현되는조직문화구축을위해 LG 전자는지속적으로노력하고있습니다. 그결과 23년연속무분규임금및단체협상타결 (2012년 2월기준 ), 노조의사회적책임 (USR) 선언등모범적인노사관계를유지하고있습니다. 또한전자산업시민연대 (EICC) 회원사로서, 글로벌수준에부합하는공급망전반의노동권보호를위한전사방침 ( 글로벌노동방침, 협력회사행동강령 ) 을운영하고있으며, 이를구매표준계약서에도반영하였습니다. 특히 2011년에는국내외전생산사업장및협력회사 213개에대한진단및개선활동을실시하였습니다. 노동권보호비즈니스파트너 CSR 추진체계 환경 원칙 7: 기업은환경문제에대한예방적접근을지지하고, 원칙 8: 환경적책임을증진하는조치를수행하며, 원칙 9: 환경친화적기술의개발과확산을촉진한다. LG전자는경영활동에수반되는환경적영향을최소화하여우리사회의지속가능한발전에기여하고자노력하고있습니다. 그린제품개발분야에서는제품의에너지소비효율향상및제품탄소발자국정보공개와관련하여우수한성과를거두었으며, 저탄소그린경영분야에서는생산및제품사용단계에서각각감축목표를초과달성하는한편, 그린신사업육성등에앞장서한국탄소정보공개프로젝트 (CDP Korea) 로부터우수한평가를받았습니다. 사업장에서는글로벌 EESH( 에너지, 환경, 안전, 보건 ) 진단체계강화및녹색경영시스템인증등의성과가있었습니다. 한편 LG전자는 UNGC 산하이니셔티브인 Caring for Climate에한국기업을대표하여운영위원회에참여하고있습니다. 환경 반부패 원칙 10: 기업은부당취득및뇌물등을포함하는모든형태의부패에반대한다. LG그룹은정도경영을 LG인의행동방식으로삼고, 이를실천하기위한윤리규범과실천지침을제정, 시행하고있습니다. 또한임직원뿐만아니라 LG전자와거래하는모든협력회사가이를준수하도록제도화했습니다. 2011년에는윤리규범핸드북배포 (5개언어 ), 정도경영서약서수취등의활동을펼쳤습니다. 또한 CSR 리스크관리프로그램에윤리분야를포함시켜사업장및협력회사의관리체계를점검하고있습니다. 정도경영노동권보호비즈니스파트너
7 지속가능경영보고서제작에참여하신분들 스페셜이슈기술기획팀김창현 LG히타치워터솔루션김영택대외협력팀황경하, 정규연 중대성 (Materiality) 보고브랜드커뮤니케이션팀장지현법인마케팅활성화팀이준영 PL/ 안전팀김수연 CS 전략팀김창도환경전략파트김영민, 신희명기후변화대응팀신민철환경안전팀정진엽, 김찬기협력회사육성팀석종탁창원동반성장추진팀홍세규북미규격센터 Timothy Mcgrady 조직문화 TASK 전선희, Phillip Anderson 채용팀김영주사업가육성팀주혜정기획 / 글로벌교육팀하재선인사기획팀안동선노경협력팀오철민, 김진호 경영 (Management) 보고국내법무팀박주화 IR팀장유원준법지원팀이정석윤리사무국문하연공정문화팀조인상본사정보보안팀김지훈정책협력팀강성용 CSR팀김민석, 주호성, 민세원, 김지영, 장길용, 전현진, 유창우, 박정현 LG 전자지속가능경영보고서발간현황 년 10 월발간 2006 / 년 10 월발간 년 7 월발간 년 6 월발간 년 5 월발간 년 5 월발간
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Corporate Social Responsibility Report 2005 Contents Corporate Social Responsibility Report 2005 Introduction Introduction 5 Introduction 6 Introduction 7 Introduction 8 Introduction 9 Corporate Social
2002report hwp
2002 연구보고서 210-23 가족법상친권 양육권및면접교섭권제도의실효성확보방안연구 한국여성개발원 발간사 연구요약. 연구의목적 . 가족법상친권 양육권및면접교섭권제도의내용 1. 친권에관한검토 2. 양육권에관한검토 3. 면접교섭권에관한검토 4. 관련문제점 . 가족법상친권 양육권 면접교섭권제도의시행현황 1. 공식통계를통해본시행현황 2. 친권 양육권 면접교섭권관련법원실무
제5회이해관계자자문회의참석자사회자 : 노한균 ( 국민대학교경영학과교수 ) 전민구 (BSI Korea 이사 ) 주철기 ( 전유엔글로벌콤팩트한국협회사무총장 ) 권순원 ( 숙명여대경영학과교수 ) 양성필 ( 고용노동부고용정책총괄과장 ) 정선애 ( 인권재단사무처장 ) 이해관계자
Stakeholder communication _ 이해관계자참여 / 자문회의 LG 전자는다양한을바탕으로다양한이해관계자들과적극적으로소통하고있습니다. 한차원높은수준의차별화된가치를제공할수있는전략과실행을바탕으로진정한지속가능경영을실천하고있습니다. 더나아가전세계인류와지역사회의삶을풍요롭게만들기위해최선을다하겠습니다. 이해관계자참여 구매 윤리적조달 공급망관리 R&D 사회 사업기여
목차 Ⅰ. 기본현황 Ⅱ 년도성과평가및시사점 Ⅲ 년도비전및전략목표 Ⅳ. 전략목표별핵심과제 1. 군정성과확산을통한지역경쟁력강화 2. 지역교육환경개선및평생학습활성화 3. 건전재정및합리적예산운용 4. 청렴한공직문화및앞서가는법무행정구현 5. 참여소통을통한섬
증평군청 / 3185-00-201004 / WORKGROUP / Page 1 목차 Ⅰ. 기본현황 Ⅱ. 2012 년도성과평가및시사점 Ⅲ. 2013 년도비전및전략목표 Ⅳ. 전략목표별핵심과제 1. 군정성과확산을통한지역경쟁력강화 2. 지역교육환경개선및평생학습활성화 3. 건전재정및합리적예산운용 4. 청렴한공직문화및앞서가는법무행정구현 5. 참여소통을통한섬기는군정구현 Ⅴ.
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2000년 1,588(19.7% ) 99년 1,628(20.2% ) 2001년 77(1.0% ) 98년 980(12.2% ) 90년 이 전 1,131(16.3% ) 91~95년 1,343(16.7% ) 96~97년 1,130(14.0% ) 1200.00 1000.00 800.00 600.00 400.00 200.00 0.00 98.7
전기차보급활성화포럼 전기차보급정책방향ㅣ 211
전기차보급정책방향 에너지관리공단부장 l 박성우 전기차보급활성화포럼 전기차보급정책방향ㅣ 211 전기차보급활성화포럼 212 ㅣ 전기차보급정책방향ㅣ 213 전기차보급활성화포럼 214 ㅣ 전기차보급정책방향ㅣ 215 전기차보급활성화포럼 216 ㅣ 전기차보급정책방향ㅣ 217 전기차보급활성화포럼 218 ㅣ 전기차보급정책방향ㅣ 219 전기차보급활성화포럼 220 ㅣ 전기차보급정책방향ㅣ
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삼성전자 CSR 삼성전자는 경영활동 내 CSR 통합이 기업의 지속가능한 성장에 필수적인 것으로 인식하고, 대내외 이해관계자들의 의견을 청취하여 이를 CSR 활동에 반영하기 위해 지속적으로 노력하고 있습니다. 삼성전자는 2009년 1월 체계적인 CSR 추진을 위해 CEO 직속의 CSR사무국을 신설하여 운영해오고 있습니다. 대외 이해관계자들로 부터 제기되는 CSR
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어렵다. 1997년우리나라 50대그룹 (586개기업 ) 에근무하는 110,096 명의과장급이상관리 - 1 - - 2 - - 3 - 행정및경영관리자 (02) 중에서경영관리자에해당되는부문이라고할수있다. 경영관리자는더세부적으로는기업고위임원 (021), 생산부서관리자 (022), 기타부서관리자 (023) 등으로세분류할수있다 (< 참고-1> 참조 ). 임원-부장-과장
LG ELECTRONICS SUSTAINABILITY REPORT 89 경제 DATA EESH 인증현황 요약연결손익계산서 ( 단위 : 백만원 ) 전생산사업장기준 ( 기준 ) 구분 지역 법인명 국가 도시 환경경영 안전보건
87 APPENDIX 88 89 90 91 93 97 경제 Data EESH 인증현황소속단체 / 수상경력독립검증보고서 GRI/UNGC Index TF팀소개 88 015016 LG ELECTRONICS SUSTAINABILITY REPORT 89 경제 DATA EESH 인증현황 요약연결손익계산서 ( 단위 : 백만원 ) 전생산사업장기준 (016.3.31 기준 )
[ 별지제3 호서식] ( 앞쪽) 2016년제2 차 ( 정기ㆍ임시) 노사협의회회의록 회의일시 ( 월) 10:00 ~ 11:30 회의장소본관 11층제2회의실 안건 1 임금피크대상자의명예퇴직허용및정년잔여기간산정기준변경 ㅇ임금피크제대상자근로조건악화및건강상
![[ 별지제3 호서식] ( 앞쪽) 2016년제2 차 ( 정기ㆍ임시) 노사협의회회의록 회의일시 ( 월) 10:00 ~ 11:30 회의장소본관 11층제2회의실 안건 1 임금피크대상자의명예퇴직허용및정년잔여기간산정기준변경 ㅇ임금피크제대상자근로조건악화및건강상](/thumbs/94/121655487.jpg "[ 별지제3 호서식] ( 앞쪽) 2016년제2 차 ( 정기ㆍ임시) 노사협의회회의록 회의일시 ( 월) 10:00 ~ 11:30 회의장소본관 11층제2회의실 안건 1 임금피크대상자의명예퇴직허용및정년잔여기간산정기준변경 ㅇ임금피크제대상자근로조건악화및건강상")
[ 별지제3 호서식] ( 앞쪽) 2016년제2 차 ( 정기ㆍ임시) 노사협의회회의록 회의일시 2016. 09. 12( 월) 10:00 ~ 11:30 회의장소본관 11층제2회의실 안건 1 임금피크대상자의명예퇴직허용및정년잔여기간산정기준변경 ㅇ임금피크제대상자근로조건악화및건강상이유로인한명예퇴직허용 ㅇ 정년연장형임금피크대상자의정년잔여기간변경은 퇴직적립금 소요재원증가로법정적립비율(80%)
92302 대한무역투자진흥공사 대한무역투자진흥공사
92302 대한무역투자진흥공사 357 92302 대한무역투자진흥공사 92302 대한무역투자진흥공사 359 총괄요약표 리더십 전략 경영 시스템 경영 성과 평가범주지표명평가방법가중치등급 리더십 전략 주요 사업 활동 경영 효율화 주요 사업 성과 고객 성과 경영 효율 성과 (1) 경영진리더십 6등급평가 3 A (2) 지배구조및윤리경영 6등급평가 4 B (3) CS
목 차 Ⅰ. 사업개요 5 1. 사업배경및목적 5 2. 사업내용 8 Ⅱ. 국내목재산업트렌드분석및미래시장예측 9 1. 국내외산업동향 9 2. 국내목재산업트렌드분석및미래시장예측 목재제품의종류 국내목재산업현황 목재산업트렌드분석및미래시
목재미래기업발굴및육성을위한 중장기사업방향제안 2017. 11. 목 차 Ⅰ. 사업개요 5 1. 사업배경및목적 5 2. 사업내용 8 Ⅱ. 국내목재산업트렌드분석및미래시장예측 9 1. 국내외산업동향 9 2. 국내목재산업트렌드분석및미래시장예측 16 2.1. 목재제품의종류 16 2.2. 국내목재산업현황 19 2.3. 목재산업트렌드분석및미래시장예측 33 Ⅲ. 목재미래기업의정의및분류
국문_0918
Contents Communication with Stakeholders CEO Message Top 10 Highlights 04 05 06 08 Dream with DGB 10 12 14 15 16 18 20 (Sustainable Finance) 22 24 26 28 29 30 (Green Initiative) 32 34 36 39 (Love & Share)
70 Sustainability Report 2015 KYOBO Life 제 3 자검증의견서 2015 교보생명지속가능경영보고서 경영진귀중 산업정책연구원 ( 이하 검증인 ) 은 제3자검증기관 으로서 2015 교보생명지속가능경영보고서 ( 이하 보고서 ) 에대한검증을요청받아
교보생명개요 교보생명의가치 교보생명의성과 Appendix 69 APPENDIX 70 72 75 76 제3자검증의견서 GRI G4, BEST, ISO26000 인덱스유엔글로벌콤팩트지속가능경영관련수상내역, 지속가능경영관련가입협회 77 요약재무제표 70 Sustainability Report 2015 KYOBO Life 제 3 자검증의견서 2015 교보생명지속가능경영보고서
활력있는경제 튼튼한재정 안정된미래 년세법개정안 기획재정부
활력있는경제 튼튼한재정 안정된미래 2 012 년세법개정안 기획재정부 목차 Ⅰ. 일자리창출및성장동력확충 1 고용창출지원강화 < 개정이유 > < 적용시기 > < 개정이유 > < 적용시기 > < 개정이유 > < 적용시기 > < 개정이유 > < 적용시기 > ㅇ < 개정이유 > < 적용시기 > ㅇ < 개정이유 > < 적용시기 > < 개정이유 > < 적용시기 >
< >, 2(2012~2013) 8,474( , , ,781). 3,846( , ,615)., (2012 9, ,628) 149 ( 109, 40 ), ( ,99
이슈페이퍼 2014-13 지방자치단체비정규직실태와개선과제 - 2012~2013 년무기계약전환및임금실태를중심으로 - 2014 년 5 월 김종진 ( 한국노동사회연구소연구위원 ) 서울시마포구백범로 169-9, 502( 공덕동 257-3 국민서관빌딩 502 호 ) 전화 : 02-393-1457 팩스 : 02-393-4449 www.klsi.org www.facebook.com/klsiedit
장애인건강관리사업
장애인건강관리사업 2013. 2013 : : ( ) : ( ) ( ) ( ) : ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 1.. 2.. 제1장. 연구개요 1 제2장. 1세부과제 : 장애인건강상태평가와모니터링 10 - i - 제3장. 2세부과제 : 장애인만성질환위험요인조사연구 117 - ii - 4장.
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For Better Chemically Yours Tel 02) 833-2521 Fax 02) 844-2521 2 395-67 402 To21 Co., Ltd. 402 Lotte Tower, 395-67, Shindaebang-2-dong, Dongjak-ku, Seoul, 156-711, Korea http://www.to21.co.kr Chemical Management
2.2 한국마사회 한국마사회 95 한국마사회 97 1. 평가결과요약 평가부문 종합경영부문 (35) 주요사업부문 (35) 경영관리부문 (30) 평가지표평가방법점수등급득점 (1) 책임경영구현및공익성제고를위한최고경영진의노력과성과 9등급평가 6 B o 3.750 (2) 이사회 감사기능의활성화노력과성과 9등급평가 4 C o 2.000 (3) 경영혁신노력과성과 9등급평가
ii iv 1 3 5 7 9 11 13 15 17 19 21 23 25 27 29 31 33 35 2 3 4 5 1 3 6 37 제품군 제품분류 39 제출물관리대장 41 43 45 47 < 접수번호 > 관리번호 평가결과보고서 < 평가대상제품명 > 년월일 < 평가기관명 > 49 제 1 장개요 o 일반적으로다음의사항을포함한다. - 정보보호제품평가인증관련규정 (
목차 Ⅰ. 기본현황 Ⅱ 년도성과평가및시사점 Ⅲ 년도비전및전략목표 Ⅳ. 전략목표별핵심과제 1. 녹색생활문화정착으로청정환경조성 2. 환경오염방지를통한클린증평건설 3. 군민과함께하는쾌적한환경도시조성 4. 미래를대비하는고품격식품안전행정구현 5. 저탄소녹색
증평군청 / 3185-00-201004 / WORKGROUP / Page 1 목차 Ⅰ. 기본현황 Ⅱ. 2012 년도성과평가및시사점 Ⅲ. 2013 년도비전및전략목표 Ⅳ. 전략목표별핵심과제 1. 녹색생활문화정착으로청정환경조성 2. 환경오염방지를통한클린증평건설 3. 군민과함께하는쾌적한환경도시조성 4. 미래를대비하는고품격식품안전행정구현 5. 저탄소녹색성장을선도하는폐기물처리시설조성
450 공기업 2 총괄요약표 평가범주 지표명 비계량계량합계 가중치등급가중치득점 ( 점 ) 가중치득점 1. 리더십 5 B 책임경영 3 B 리더십 책임경영 3. 국민평가 ( 고객만족도, 브랜드 )
131908 한국감정원 449 131908 한국감정원 450 공기업 2 총괄요약표 평가범주 지표명 비계량계량합계 가중치등급가중치득점 ( 점 ) 가중치득점 1. 리더십 5 B + 5 4.000 2. 책임경영 3 B 0 3 2.100 리더십 책임경영 3. 국민평가 ( 고객만족도, 브랜드 ) 5 4.680 5 4.680 4. 사회적기여 (1) 사회공헌 2 B +
에너지절약_수정
Contents 산업훈장 포장 국무총리표창 삼성토탈주식회사 09 SK하이닉스(주) 93 (주)이건창호 15 한국전자통신연구원 100 현대중공업(주) 20 KT 106 두산중공업 주식회사 24 (사)전국주부교실 대구지사부 111 한국전력공사 30 (주)부-스타 36 [단체] (주)터보맥스 115 [단체] 강원도청 119 [단체] 현대오일뱅크(주) 124 [단체]
본연구결과는일의미래와노동시장전략연구에대한고용노동부의학술연구용역사업에의한것임 일의미래와노동시장전략연구 연구기관 / 한국노동연구원 2017. 3. 고용노동부 - 1 - - 2 - - 3 - - 4 - - 5 - - 6 - - 7 - - 8 - - 9 - - 10 - - 11 - - 12 - - 13 - - 14 - - 15 - - 16 - - 17
2010 산업원천기술로드맵요약보고서 - 화학공정소재
2010 산업원천기술로드맵요약보고서 - 화학공정소재 - 2010. 7 본요약보고서는한국산업기술진흥원주관으 로수립되고있는 2010 년도산업원천기술로 드맵의일부내용을발췌한것입니다. 산업원천기술로드맵전체내용을담은 2010 산업원천기술로드맵보고서 는오는 8월한국산업기술진흥원홈페이지 (www.kiat.or.kr) 를통해공개될예정입니다. 목 차 Ⅰ. 화학공정소재산업의정의및범위
I (34 ) 1. (10 ) 1-1. (2 ) 1-2. (1 ) 1-3. (2 ) 1-4. (2 ) 1-5. (1 ) 1-6. (2 ) 2. (8 ) 2-1. (3 ) 2-2. (5 ) 3. (3 ) 3-1. (1 ) 3-2. (2 ) 4. (6 ) 4-1. (2 )
KS 인증공장심사항목해설서 2013. 3 한국표준협회 I (34 ) 1. (10 ) 1-1. (2 ) 1-2. (1 ) 1-3. (2 ) 1-4. (2 ) 1-5. (1 ) 1-6. (2 ) 2. (8 ) 2-1. (3 ) 2-2. (5 ) 3. (3 ) 3-1. (1 ) 3-2. (2 ) 4. (6 ) 4-1. (2 ) 4-2. (4 ) 5. (7 ) 5-1.
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July 2006 Vol. 01 CONTENTS 02 Special Theme 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. Beautiful Huneed People 03 04 Special Destiny Interesting Story 05 06 Huneed News Huneed
HSBC Ethical and Environmental Code of Conduct for Suppliers of Goods and Services - Korean
HSBC 의공급업체에대한 윤리 환경규정 버전 8.0 2016 년 10 월 목 차 SECTION 1: 서두... 범위... 정책... SECTION 2: 의무사항... 2.1 경제... 2.2 환경... 2.3 사회... SECTION 3: 관리시스템... SECTION 4: 법규준수... Page 2 SECTION 1: 서두 HSBC 는세계최대금융기관중하나로,
감사회보 5월
contents 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 동정 및 안내 상장회사감사회 제173차 조찬강연 개최 상장회사감사회 제174차 조찬강연 개최 및 참가 안내 100년 기업을 위한 기업조직의 역 량과 경영리더의 역할의 중요성 등 장수기업의 변화경영을 오랫동안 연구해 온 윤정구 이화여자대학교
경제성과 요약연결재무정보 단위 : 백만원 구분 유동자산 2,451,455 2,364,109 2,414,856 2,063,192 3,535,555 비유동자산 5,482,112 6,163,302 8,480,231 8,492,47
70 71 APPENDIX SAMSUNG SDI SUSTAINABILITY REPORT 2014 APPENDIX 경제성과 71 환경성과 71~73 사회성과 74 온실가스검증의견서 75 검증보고서 76 GRI G4 INDEX 78 경제성과 요약연결재무정보 단위 : 백만원 구분 2010 2011 2012 2013 2014 유동자산 2,451,455 2,364,109
<BBEAC0E7BAB8C7E8C1A6B5B52E687770>
산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 요약 ⅰ ⅱ 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 요약 ⅲ ⅳ 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 요약 ⅴ ⅵ 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 제 1 장서론 1 2 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 제 1 장서론 3 4 산재보험제도발전방안에대한연구
이해관계자커뮤니케이션 이해관계자자문회의 21 이해관계자자문회의 LG전자는기업의사회적책임 (CSR: Corporate Social Responsibility) 에대해이해관계자와공통의이해를도모하고다양한의견을수렴하여 LG전자의지속가능경영에반영하고자, 년부터반기별로이해관계자자
20 20112012 LG 전자지속가능경영보고서 이해관계자참여 LG전자는이해관계자들과의적극적인커뮤니케이션을바탕으로고객을비롯한다양한이해관계자들에게차별화된가치를제공하여 지속가능한경영 을실천하는한편, 나아가인류와지역사회의삶을보다윤택하게만들고자노력하고있습니다. 구매 ( 윤리적조달 공급망관리 ) R&D ( 사회 사업에기여하는제품개발 ) 투명한경영정보공시 경영효율화를통한투자가치상승
대한무역투자진흥공사 대한무역투자진흥공사
123106 대한무역투자진흥공사 845 123106 대한무역투자진흥공사 123106 대한무역투자진흥공사 847 총괄요약표 평가범주 지표명 비계량계량합계 가중치등급가중치득점가중치득점 1. 리더십 5 A o 5 4.500 2. 책임경영 3 A o 3 2.700 리더십 책임경영 3. 국민평가 8 7.823 8 7.823 4. 사회적기여 (1) 사회공헌 2 A o
<B9CEBCBCC1F828C8AFB0E6B1B3C0B0292E687770>
iv v vi vii viii ix x 1 2 3 4 5 6 경제적 요구 생산성 경쟁력 고객만족 수익성제고 경제성장 고용증대 외부여건의 변화: 범지구적 환경문제의 심화 국내외 환경규제의 강화 소비자의 의식 변화 환경비용의 증대 환경단체의 압력 환경이미지의 중요성 증대 환경적 요구 자원절약 오염예방 폐기물저감 환경복구 삶의 질 향상 생태계 보전 전통적 경영 경제성과
111106 한국감정원 319 111106 한국감정원 111106 한국감정원 321 총괄요약표 평가범주 지표명 비계량계량합계 가중치등급가중치득점가중치득점 1. 리더십 5 A o 5 4.500 2. 책임경영 3 B + 3 2.400 리더십 책임경영 3. 국민평가 ( 고객만족도, 브랜드 ) 4. 사회적기여 5 4.909 5 4.909 (1) 사회공헌 2 B o
º»ÀÛ¾÷-1
Contents 10 http://www.homeplus.co.kr 11 http://www.homeplus.co.kr 12 http://www.homeplus.co.kr 13 http://www.homeplus.co.kr Interview 14 http://www.homeplus.co.kr Interview 15 http://www.homeplus.co.kr
<C7D1B1B9C7FC20B3EBBBE7B0FCB0E82DC3D6C1BE612E687770>
한국형 노사관계 모델의 탐색 제 절 머리말 제 절 시장체제와 민주주의 자본주의 정치경제체제 유형 제 절 박정희 시대의 자본주의 정치경제체제 시장 형성적 권위주의 제 절 전두환 정권의 자본주의 정치경제체제 시장순응적 권위주의 제 절 노태우 김영삼 정권 하에서의 자본주의 정치경제 규제되지 않은 개방 경제 시장 민주주의 발전국가의 쇠퇴와 국가규율의 약화 재벌체제의
신성장동력업종및품목분류 ( 안 )
신성장동력업종및품목분류 ( 안 ) 2009. 12. 일러두기 - 2 - 목 차 < 녹색기술산업 > 23 42-3 - 목 차 45 52 < 첨단융합산업 > 66 73 80-4 - 목 차 85 96 115 < 고부가서비스산업 > 120 124 127 129 135-5 - 녹색기술산업 - 6 - 1. 신재생에너지 1-1) 태양전지 1-2) 연료전지 1-3) 해양바이오
0904-6부 tta부록
1988 6부 Appendix 부록 2008 우리 경제가 이처럼 비약적인 성장을 거듭할 수 있었던 중요한 요소 중, 하나를 꼽으라고 한다면 단연 정보통신기술의 발전을 빼놓을 수 없을 것이다. 현재의 대한민국은 세계 IT시장의 변화를 이끌어가는 명실상부한 경쟁력을 자랑하고 있다. 연표 정보통신표준 제 개정 현황 임원 부서장 표준 제 개정 및 폐지 절차 이사회
UDI 이슈리포트제 30 호 온실가스감축정책의문제점과대안 도시환경연구실이상현선임연구위원 052) / < 목차 > 요약 1 Ⅰ. 서론 4 Ⅱ. 현황과문제점 7 Ⅲ. 울산시대응방안 15 Ⅳ. 결론 18
UDI 이슈리포트제 30 호 온실가스감축정책의문제점과대안 2010.11.10. 도시환경연구실이상현선임연구위원 052)289-7732 / shlee@udi.re.kr < 목차 > 요약 1 Ⅰ. 서론 4 Ⅱ. 현황과문제점 7 Ⅲ. 울산시대응방안 15 Ⅳ. 결론 18 온실가스감축정책의문제점과대안 요약문 IPCC(Intergovernmental Panel on Climate
목 차
폐기물처리시설국고융자사업의 경제적타당성검토보고서 2011. 7 목차 Ⅰ. 요약보고서 1 Ⅱ. 검토배경 4 1. 국가재정의합리적인지원방안모색 4 2. 민간투자사업의개선방안검토 4 Ⅲ. 무상보조 (BTO) 와무이자융자사업방식의경제성검토 5 1. 현행사업방식의검토 5 2. 제 3 섹터개발방식의검토 6 3. 사례검토 ( 광주광역시가연성폐기물연료화시설을사례로검 토
목 차 1. LED/ 광 1 2. 자동차 의료기기 정보가전 플랜트엔지니어링 생산시스템 조선 로봇 화학공정 세라믹 디스플레이 이차전지
주요산업별글로벌기술규제 2015. 12. 산업통상자원부 한국산업기술진흥원 목 차 1. LED/ 광 1 2. 자동차 38 3. 의료기기 71 4. 정보가전 88 5. 플랜트엔지니어링 105 6. 생산시스템 119 7. 조선 133 8. 로봇 165 9. 화학공정 189 10. 세라믹 206 11. 디스플레이 231 12. 이차전지 246 13. 섬유의류 265
일러두기 노사정위원회합의문중관련내용은부록참조 유형간중복을제거한비정규직규모는 < 참고 2> 를참조
일러두기 노사정위원회합의문중관련내용은부록참조 유형간중복을제거한비정규직규모는 < 참고 2> 를참조 목차 2018 년 8 월근로형태별부가조사결과 ( 요약 ) * 60 세미만비정규직근로자는전년동월대비 9 만명감소, 60 세이상은 12 만 6 천명증가 < 비정규직근로자규모및비중 > < 근로형태별규모 > < 성별규모 > < 연령계층별규모 > < 산업별규모 >
kt
Contents 02 04 06 Harmony of Hopes Harmony of business Harmony of diversity Harmony of nature 08 10 12 14 16 17 18 20 21 22 Sustainability at KT 24 36 46 58 66 78 Stakeholder Relations 88 89 90 92 Appendix
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외국인환자유치사업활성화및안전성확보방안행사개요 주최 : 보건복지부 주관 : 한국보건산업진흥원 대상 : 유치기관, 지자체, 외국인환자유치사업관심있는모든분 일정 ( 총 3시간 ) 일시장소대상지역 6.13( 수 ) 14:00 17:00 건양대병원암센터 5 층대강당대전 ( 충청 전라 ) 설명회 ( 4 회 ) 6.14( 목 ) 14:00 17:00 부산국제신문사 4 층중강당부산
Microsoft Word - ISO vs ISO 대비표[1].doc
![Microsoft Word - ISO vs ISO 대비표[1].doc](/thumbs/100/144377745.jpg "Microsoft Word - ISO vs ISO 대비표[1].doc")
ISO 9001:2015 VS ISO 9001:2008 대비표 2015.10.26 ISO9001:2015 ISO 9001:2008 머리말서문 0.1 일반 0.2 품질매니지먼트원칙 0.3 프로세스어프로치 0.3.1 일반 0.3.2 PDCA 사이클 0.3.3 리스크에기반한사고방식 0.4 다른매니지먼트표준과의관계 머리말개요 0.1 일반 0.2 프로세스접근방법 0.3
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2013년 6월호 (통권 제 148호) 경총 국립서울현충원 국립서울현충원 상생의 노사문화정착과 일자리창출로 기업경쟁력 강화 경북동부경영자협회 East Local of Kyongbuk Employer s Association 노동부 및 지역 기관단체 소식 업대표 및 임원이 참석했다. 서비스업종의 단체급식 현장별 위험성 평가 표준모델을 개발해 제공하는
목 차 주요내용요약 1 Ⅰ. 서론 3 Ⅱ. 스마트그리드산업동향 6 1. 특징 2. 시장동향및전망 Ⅲ. 주요국별스마트그리드산업정책 17 Ⅳ. 미국의스마트그리드산업동향 스마트그리드산업구조 2. 스마트그리드가치사슬 3. 스마트그리드보급현황 Ⅴ. 미국의스마트그리드정
2012-02 2012. 1. 13 미국스마트그리드산업의 Value Chain 및정책동향 주요내용요약 서론 스마트그리드산업동향 주요국별스마트그리드산업정책 미국의스마트그리드산업동향 미국의스마트그리드정책동향 21세기스마트그리드산업전략 결론 작성김정욱책임연구원, 미국거점 kjwcow@kiat.or,kr +1-404-477-3288 감수조영희팀장, 국제협력기획팀 yhcho@kiat.or.kr
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제주국제자유도시개발센터 389 2.7 제주국제자유도시개 제주국제자유도시개발센터 391 1. 평가결과요약 평가부문종합경영부문 (35) 주요사업부문 (35) 경영관리부문 (30) 평가지표평가방법점수등급득점 (1) 책임경영구현및공익성제고를위한최고경영진의노력과성과 9등급평가 6 B o 3.750 (2) 이사회 감사기능의활성화노력과성과 9등급평가 4 D + 1.500
< C0DAC0B2C5BDB1B820BFEEBFB520B8DEB4BABEF32D33C2F720C6EDC1FD2E687770>
과학영재의창의적탐구능력배양을위한 R&E 프로그램기획 운영핸드북 Handbook of Annual Planning and Implementing R&E Program for the Talented 2017 과학영재창의연구 (R&E) 지원센터 이핸드북은과학고와과학영재학교의연간 R&E 프로그램기획 운영을효과적으로지원하기위해개발된것으로, 한국과학창의재단지정과학영재창의연구
UNGC 참여보고서 (Communication on Engagement)
UNGC 참여보고서 (Communication on Engagement 2 - 순서 UNGC 10 대원칙지지성명 3 Mayor`s 메시지 4 UNGC 10 대원칙 5 UNGC 원칙이행 6 인권분야 6 노동분야 14 환경분야 19 반부패분야 27 3 - UN Global Compact 10 대원칙지지성명 4 - 구미시장인사말 5-10 대원칙 기업은국제적으로선언된인권의보호를지지하여야한다
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비정규근로의 실태와 정책과제 요약 i ii 비정규근로의 실태와 정책과제(II) 요약 iii iv 비정규근로의 실태와 정책과제(II) 요약 v vi 비정규근로의 실태와 정책과제(II) 요약 vii 제1장 서 론 1 2 비정규근로의 실태와 정책과제(Ⅱ) 제1장 서 론 3 4 비정규근로의 실태와 정책과제(Ⅱ) 제1장 서 론 5 6 비정규근로의
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도시개발법시행규칙 [ 별지제 5 호서식 ] 색상이어두운란은가작성하지않습니다. 접수번호 접수일자 성명 ( 법인의명칭및대표자성명 ) 주민등록번호 ( 법인등록번호 ) 전화번호 구역명 동의내용 구역면적 ( m2 ) 사업방식 시행자에관한사항 본인은 도시개발법 제4조제4항및영제6조제6항에따라환지방식의도시개발계획에대하여시행자등에게설명을듣고위내용 ( 개발계획수립과정에서관계기관협의및도시계획위원회의심의결과등에따라개발계획이변경되는경우를포함합니다
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51 49 47 49.3 44 48.9 56.5 71.7 48.4 84.6 46.1 50 105.8 110 100 90 48.3 70 50 45 1990 1992 1994 1996 1998 2000 30 ( ) ( ) 15.9% 15.3% 16.4% 14.7% 14.5% 11.9% 14.8% 1. 귀사의 현재 토요일
- 2 - 장하려는것임. 주요내용 가. 기획재정부장관은공기업 준정부기관임원임명에양성평등을실현하기위하여특정성별이임원정수의 100분의 70을초과되지아니하도록하는지침을정하되, 그비율을 2018년부터 2021년까지는 1 00분의 85, 2022년부터 2023년까지는 100분의
공공기관의운영에관한법률일부개정법률안 ( 김순례의원대표발의 ) 의안번호 7086 발의연월일 : 2017. 5. 30. 발 의 자 : 김순례ㆍ이우현ㆍ함진규원유철ㆍ홍문종ㆍ김명연이종명ㆍ권석창ㆍ박명재신보라의원 (10인) 제안이유 2016년 3월 8일 세계여성의날 을맞아영국경제전문지이코노미스트가공개한 OECD국가들의유리천장지수 (Glass-Ceiling Index) 를살펴보면,
중점협력국 대상 국가협력전략 ( 9 개국 ) ᆞ 5 ᆞ 30 관계부처 합동
중점협력국대상국가협력전략 (9 개국 ) - 콜롬비아, 방글라데시, 아제르바이잔, 르완다, 볼리비아, 우간다, 우즈베키스탄, 인도네시아, 파라과이 - 2016. 5. 30. 관계부처합동 중점협력국 대상 국가협력전략 ( 9 개국 ) 2 0 1 6 ᆞ 5 ᆞ 30 관계부처 합동 총목차 1. 콜롬비아국가협력전략 1 2. 방글라데시국가협력전략 38 3. 아제르바이잔국가협력전략
<312E20C0AFC0CFC4B3B5E55F5352444320C0FCC0DAB1E2C6C720B1B8B8C5BBE7BEE7BCAD2E687770>
페이지 2 / 6 첨부 1. 공급품 목록 및 납기일정 번호 품명 모델명/사양 Vendor 단위 수량 납기 비고 1 (샘플기판) 6Layer, FR-4, 1.6T, 1온스, 2 (샘플기판) 3 (샘플기판) 4 (샘플기판) 5 (샘플기판) FRONT PANEL BOARD 3종 1. 샘플기판은 Board 별 성능시험용 2. 샘플 기판 후 Board 별 육안점검 및
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주식회사풀무원홀딩스 서울시 강남구 수서동 724 로즈데일빌딩 8층 TEL 02-2040-4400 2010풀무원지속경영보고서 2010 2006 2010 2010 2008 LOHAS(Lifestyles Of Health And Sustainability) GRI(Global Reporting Initiative) G3 BEST (BEST Sustainability
제 KI011호사업장 : 서울특별시구로구디지털로26길 87 ( 구로동 ) 02. 공산품및소비제품 생활용품검사검사종류검사품목검사방법 안전확인대상생활용품 생활 휴대용레이저용품 안전확인대상생활용품의안전기준부속서 46 ( 국가기술표준원고시제 호 (
제 KI011호사업장 : 서울특별시구로구디지털로26길 87 ( 구로동 ) 02. 공산품및소비제품 02.003 생활용품검사 안전확인대상생활용품 생활 휴대용레이저용품 안전확인대상생활용품의안전기준부속서 46 ( 국가기술표준원고시제 2017-032 호 (2017.2.8.)) 03. 재료및부품 03.001 자동차부품검사 기능안전심사 ISO 26262-2 : 2011
총서12. 프랜차이즈 분쟁사례 연구
프랜차이즈 분쟁사례 연구 발 간 사 프랜차이즈 경영가이드 연구 총서 C ontents 서 문 프랜차이즈 분쟁사례 연구 제1장 지적재산권 위반사례 제1장 지적재산권 위반사례 프랜차이즈 분쟁사례 연구 제2장 정보제공의무 제2장 정보제공의무 프랜차이즈
범정부서비스참조모형 2.0 (Service Reference Model 2.0)
범정부서비스참조모형 2.0 (Service Reference Model 2.0) 2009. 12 - 1 - - 2 - - 3 - - 4 - < - 5 - - 6 - 1) 별첨 2 공유자원현황목록참조 - 7 - - 8 - - 9 - - 10 - - 11 - - 12 - - 13 - - 14 - - 15 - - 16 - - 17 - - 18 - - 19 -
임정연 이영민 1) 주저자, 숙명여자대학교인력개발정책학박사과정, 2) 교신저자, 숙명여자대학교여성 HRD 대학원부교수,
임정연 이영민 1) 주저자, 숙명여자대학교인력개발정책학박사과정, E-mail: jungyon82@naver.com 2) 교신저자, 숙명여자대학교여성 HRD 대학원부교수, E-mail: ymlee@sookmyung.ac.kr 규모 재직근로자대상교육훈련실시 ( 개소,%) 1 인당평균집체훈련시간 1 인당평균집체훈련비용 ( 천원 ) 전체수강료시설비기타비용 전체
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79.6 79.8 72.9 71.9 39.9 41.0 37.6 39.1 광공업 공공서비스업 민간서비스업 농림어업건설업 소속업체기준 일하는곳기준 53.0 52.5 자료:경제활동인구조사부가조사 남자 여자 24.8 23.5 28.7 23.8 10.9 12.7 10.4 9.7 3.1 4.1 비정규직 임시근로 장기임시근로 계약근로 시간제근로 특수고용형태 325 308
자유학기제-뉴스레터(6호).indd
freesem.kedi.re.kr CONTENTS 01 연속기획① : 협업기관에 가다! 예술 체육활동을 동시에 할 수 있는 국민체육진흥공단 에 가다! 02 협업기관을 찾아서 한국문화예술교육진흥원 한국폴리텍대학 03 자유학기제 자율과정 자료집 소개 04 알림 교육부 자유학기제지원센터, 협업기관 소식 꿈과 끼를 키우는 행복교육 자유학기제 Newsletter 알림
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UNGC 10 대원칙이행보고서 UN Global Compact Communication On Progress CEO s message STX는자회사주식소유를통해효과적인출자및성과관리를목적으로하는투자사업과외부경영컨설팅및투자자문등의서비스를제공하는한편, 에너지사업및각종산업용기자재등의수출입을담당하는무역업등을영위하여 STX그룹의지속가능한발전을도모하는복합형지주회사입니다.
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Contents 02 04 06 07 08 10 12 13 16 18 22 24 26 27 30 31 32 38 39 40 41 41 46 47 50 53 57 61 64 67 69 71 74 75 76 78 CARBON DISCLOSURE PROJECT CSR Highlights p.23 about this report p.47 p.50 http://snic.kr/49yb
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Contents 02 04 06 07 08 10 12 13 16 18 22 24 26 27 30 31 32 38 39 40 41 41 46 47 50 53 57 61 64 67 69 71 74 75 76 78 CARBON DISCLOSURE PROJECT CSR Highlights p.23 about this report p.47 p.50 http://snic.kr/49yb
2 인구절벽에대비한해외정책및사례연구
제 1 장서론 1 1. 연구의배경및목적 2 인구절벽에대비한해외정책및사례연구 제 1 장서론 3 2. 연구절차및방법 4 인구절벽에대비한해외정책및사례연구 1. 인구절벽현상의의의 제 2 장인구절벽현상의개념적정의, 원인, 문제점 5 2. 인구절벽현상의원인 (1) 합계출산율의감소 6 인구절벽에대비한해외정책및사례연구 제 2 장인구절벽현상의개념적정의, 원인, 문제점 7 (2)
< BFA9B8A7C8A32DBCF6C0BAC7D8BFDCB0E6C1A6B3BBC1F620C3D6C3D6C1BE2E706466>
T H E E X P O R T - I M P O R T B A N K O F K O R E A 발간등록번호 11-B190031-000193-08 Exim Overseas Economic Review 2016 년여름호 저유가에따른주요산유국부도위험진단과우리의대응 AIIB 의출범과한 중앙아시아인프라협력방안수출부진타개를위한중국소비재시장진출방안 주요수출품목가격하락에따른말레이시아경제동향점검경제개혁시험대에오른아르헨티나경제진단
태양광산업 경쟁력조사.hwp
태양광산업산업경쟁력조사 1 Ⅰ. 1. 52 2. 53 Ⅱ. 1. 54 2. 60 3. 64 III. 1. 71 2. 82 Ⅳ. 1. 98 2. 121 3. 132 Ⅴ. 1. 147 2. 160 3. 169 4. SWOT 181 Ⅵ. 1. 187 2. 202 3. 217 Ⅶ. 225 < 요약 > Ⅰ. 서론 II. 태양광산업의개요 III. 태양광기술개발현황
2013_1_14_GM작물실용화사업단_소식지_내지_인쇄_앙코르130.indd
GM작물실용화사업단 인식조사 및 실용화 방향 설정 GM작물 인식조사 및 실용화 방향 설정 한국사회과학데이터센터 김욱 박사 1. 조사목적 GM 작물 관련 인식조사는 사회과학자들을 바탕으로 하여 국내 다양한 이해관계자들의 GM 작물 관련 인식 추이를 지속적이고, 체계적으로 모니터링하여 인식이 어떻게 변화하고 있는가를 탐구하기 위한 것입니다. 2. 조사설계 2.1.
목 차 2012-5 - 7) - 6 - - 7 - 직업교육의메카, 명품신성인양성 1 사업명 - 8 - 2 필요성및목적 - 9 - 직업교육의메카, 명품신성인양성 - 10 - - 11 - 직업교육의메카, 명품신성인양성 - 12 - - 13 - 직업교육의메카, 명품신성인양성 2-1 필요성 - 14 - 2-2 목적 3 사업내용총괄 3-1 사업개요 - 15 - 직업교육의메카,
ICT À¶ÇÕÃÖÁ¾
Ver. 2012 T TA-11104-SA 4 21 21 42 65 91 103 124 140 161 187 Ver. 2012 ICT Standardization Strategy Map 4 Ver. 2012 Ver. 2012 5 ICT Standardization Strategy Map 6 Ver. 2012 Ver. 2012 7 ICT Standardization
발간등록번호 제정 2010 년 6 월 개정 2012 년 9 월 국립환경과학원 National Institute of Environmental Research
발간등록번호 11-1480523-001074-01 국립환경과학원 National Institute of Environmental Research 발간등록번호 11-1480523-001074-01 제정 2010 년 6 월 개정 2012 년 9 월 국립환경과학원 National Institute of Environmental Research - i - - ii
발간등록번호대한민국의새로운중심 행복도시세종 2015 년기준 사업체조사보고서 Report of The Census on Establishments
발간등록번호대한민국의새로운중심 58-5690000-000018-10 행복도시세종 2015 년기준 사업체조사보고서 Report of The Census on Establishments Ⅰ. 조사개요 - 1 - Ⅰ. 조사개요 Ⅰ. 조사개요 1. 조사목적 2. 법적근거 3. 조사연혁 4. 조사대상 5. 조사기간 6. 조사주기 - 3 - 2015 년기준사업체조사보고서
최종보고서-2011년_태양광등_FIT_개선연구_최종.hwp
Ⅰ Ⅱ - i - Ⅲ - ii - - iii - - iv - Ⅳ Ⅴ - v - 1 1 33 1.1 33 1.1.1. 33 1.1.2. 33 1.2 35 1.2.1. 35 1.2.2. 36 2 40 2.1 40 2.1.1. 40 2.1.2. 43 2.2 47 2.2.1. 47 2.2.2. 51 3 54 3.1 54 3.1.1. 54 3.1.2. 60 3.1.3.
untitled
13-28 Korea Building Expo in China 2009 www.kobuild.com NO.1 www.duckshin.com The Korea Land Daily 14-15 16 17 19 22 23 24 25 27 I CMYK 20 전 2009년 7월 16일 목요일 면 광 21 고 2009 대한민국 건설환경기술상 국토해양부
<BBEAC0E7BAB8C7E820BFE4BEE7A1A4C0E7C8B020BBE7B7CA20BAF1B1B3BFACB1B82E687770>
산재보험요양 재활사례비교연구 요약 ⅰ 둘 ⅱ 산재보험요양 재활사례비교연구 제 1 장서론 1 2 산재보험요양 재활사례비교연구 제 1 장서론 3 4 산재보험요양 재활사례비교연구 제 1 장서론 5 6 산재보험요양 재활사례비교연구 제 2 장산재보험의요양 재활체계, 내용및비용지출 7 8 산재보험요양 재활사례비교연구 제 2 장산재보험의요양 재활체계, 내용및비용지출
제조업의근로시간단축과통상임금관련갈등해소방안 조성재 구승환 요약 ⅰ ⅱ 제조업의근로시간단축과통상임금관련갈등해소방안 제 1 장문제제기와연구의접근법 1 2 제조업의근로시간단축과통상임금관련갈등해소방안 제 1 장문제제기와연구의접근법 3 4 제조업의근로시간단축과통상임금관련갈등해소방안 제 1 장문제제기와연구의접근법 5 6 제조업의근로시간단축과통상임금관련갈등해소방안
098-103감사인사
감사인 소식 ❶ 감 사 원 2016년 고위감사공무원 등 임명장 수여 승 김주성, 한상준, 고현정, 김창우, 이태훈, 신영은, 진 2015. 11. 1. 한민주, 이덕영, 김호준, 이철재, 함유진, 정진화, 부감사관 김현태, 한승목, 윤일기, 정용현 유희연, 이은정 2016. 1. 18. 일반직고위감사공무원 IT감사단장 이남구 방송통신주사 이유리 일반직고위감사공무원
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1. 연구의 배경 2. 연구의 필요성 및 목적 1. 로또복권사업 규모의 국제비교 2. 국가별 사용용도 및 배분비율 분석 1. 국내 로또복권 사용현황 및 전망 2. 현행 로또복권 수익금 사용용도 및 배분비율 3. 현행 로또복권의 과세현황 및 재정수입 1. 새로운 사용용도 개발의 필요성 2. 새로운 사용용도 기준 및 대안 제시
?.? -? - * : (),, ( 15 ) ( 25 ) : - : ( ) ( ) kW. 2,000kW. 2,000kW 84, , , , : 1,
기계 기구및설비설치또는변경시사업장안전성문제가걱정된다면? 제조업등유해 위험방지계획서로해결하세요! '14 9 13 10 13. ?.? -? - www.kosha.or.kr * : (),, ( 15 ) - 15 - ( 25 ) - 2 - : - : ( 2013-2 ) ( ) 10. 500kW. 2,000kW. 2,000kW 84,000 123,000 183,000
2011국립공원표지-수정
KOREA NATIONAL PARK SERVICE For the nature as it is, for the future generations Tel : 02-3279-2700, 02-3279-2701 Fax: 02-3278-2785~6 E-mail: webmaster@knps.or.kr www.knps.or.kr About This Reports Contents
Layout 1
대대대대대대대대 :Layout 1 2014-07-15 대대 1:40 Page 1 대학의기업연계형장기현장실습 (IPP) 프로그램확산방안연구 연구보고서 2013-04 http://hrd.koreatech.ac.kr 대학의기업연계형장기현장실습 (IPP) 프로그램확산방안연구 오창헌편저 지은이 오창헌 ( 한국기술교육대학교교수 ) 엄기용 ( 한국기술교육대학교부교수 )
11+12¿ùÈ£-ÃÖÁ¾
Korea Institute of Industrial Technology 2007:11+12 2007:11+12 Korea Institute of Industrial Technology Theme Contents 04 Biz & Tech 14 People & Tech 30 Fun & Tech 44 06 2007 : 11+12 07 08 2007 : 11+12
09³»Áö
CONTENTS 06 10 11 14 21 26 32 37 43 47 53 60 임금피크제 소개 1. 임금피크제 개요 2. 임금피크제 유형 3. 임금피크제 도입절차 Ⅰ 1 6 7 3) 임금피크제 도입효과 임금피크제를 도입하면 ① 중고령층의 고용안정성 증대 연공급 임금체계 하에서 연봉과 공헌도의 상관관계 생산성 하락에 맞추어 임금을 조정함으로써 기업은 해고의
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1) 초고를읽고소중한조언을주신여러분들게감사드린다. 소중한조언들에도불구하고이글이포함하는오류는전적으로저자개인의것임을밝혀둔다. 2) 대표적인학자가 Asia's Next Giant: South Korea and Late Industrialization, 1990 을저술한 MIT 의 A. Amsden 교수이다. - 1 - - 2 - 3) 계량방법론은회귀분석 (regression)
목차 Ⅰ Ⅱ (2013)
뿌리산업실태및인력수급현황분석 목차 Ⅰ. 1 1. 1 2. 1 Ⅱ. 3 1. 3. 3. 4. 5. 5. 6. 7. 8 2. 11. 11. 12 3. 17. 17. 19. 21. 23 4. (2013) 25. 25. 27 5. 1 29 Ⅲ. 31 1. (2013) 31. 31. 33 2. (2013) 35. 35. (2014) 37 3. (2013) 39. 39.
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지방 벤처기업 활성화 방안 (IT, BT, NT를 중심으로) 머 리 말 제Ⅰ장 서론 제Ⅱ장 지방 경제와 벤처기업 제Ⅲ장 지방 벤처기업의 현황 및 문제점 제Ⅳ장 중앙정부의 지방 벤처기업 육성시책 제Ⅴ장 지방자치단체의 벤처기업 육성시책 제Ⅵ장 지방 벤처기업 육성의 정책 과제 - 표 차 례 - - 도 차 례 - 지방 벤처기업 활성화 방안 요약 지방
Chapter 01 07 08 09 13 14 15 16 19 20 Chapter 02 25 27
www.kfaexpo.kr The 35th Korea Franchise Expo 2015 2015. 9. 3 5 Chapter 01 07 08 09 13 14 15 16 19 20 Chapter 02 25 27 140개 기업, 200여 브랜드, 지금까지 박람회 중 최대 규모를 자랑한 한국프랜차이즈산업협회의 창업박람회입니다! 01 Chapter Chapter
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Communication on progress 2009 유엔글로벌컴팩트 이행보고서 1 Message from C.E.O 성주디앤디는 기독교 정신을 바탕으로 설립된 한국을 대표하는 패션 유통 및 수출입 회사로서, 사회의 귀감이 되는 기업, 봉사하는 기업, 존경 받는 기업이 되겠다는 의지와 목표아래 사회환원 활동에 활발히 앞장서 왔습니다. 지난 2007년 9월,
2011-67 차례 - iii - 표차례 - vii - 그림차례 - xi - 요약 - i - - ii - - iii - 제 1 장서론 대구 경북지역인력수급불일치현상진단과해소방안에대한연구 1) ( ) 574 208 366 263 103 75.6 77.9 74.3 73.0 77.7 19.3 19.2 19.4 20.5 16.5 3.0 1.0 4.1
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2015 학년도 논술 가이드북 K Y U N G H E E U N I V E R S I T Y 2015 학년도수시모집논술우수자전형 1. 전형일정 논술고사 구분 일정 원서접수 2014. 9. 11( 목 ) 10:00 ~ 15( 월 ) 17:00 고사장확인 2014. 11. 12( 수 ) 전형일 2014. 11. 15( 토 ) ~ 16( 일 ) 합격자발표 2014.
학교교과교습학원 ( 예능계열 ) 및평생직업교육학원의시설 설비및교구기준적정성연구 A Study on the Curriculum, Facilities, and Equipment Analysis in Private Academy and It's Developmental Ta
www.sen.go.kr 학교교과교습학원 ( 예능계열 ) 및평생직업교육학원의 시설 설비및교구기준연구 2012. 10. 학교교과교습학원 ( 예능계열 ) 및평생직업교육학원의시설 설비및교구기준적정성연구 A Study on the Curriculum, Facilities, and Equipment Analysis in Private Academy and It's Developmental
Ⅰ. 지방의회기본현황 1 Ⅱ. 지방의회상임위원회현황 5 1. 총괄내역 8 가. 상임위설치의회수 8 나. 위원수별상임위원회수 10 2. 의회별내역 12 Ⅲ. 지방의회정당별등현황 37 1. 정당별및성별현황 41 2. 의원 1인당인구수 55 3. 직업별현황 69 Ⅳ. 지방의회의장협의회현황 83 1. 전국시 도의회의장협의회 일반현황 85 2. 전국시 도의회의장협의회
제 2 차 (2013~2015) 어린이식생활안전관리종합계획
제 2 차 (2013~2015) 어린이식생활안전관리종합계획 2012. 9 목 차 추진배경 1 주요성과와반성 3 정책과여건 11 추진체계 16 세부추진과제 21 1. 어린이기호식품안전판매환경조성 23 1-1. 어린이식품안전보호구역지정및관리강화 26 1-2. 어린이기호식품판매환경개선 30 2. 어린이식생활안심확보를위한안전공급체계구축 39 2-1. 어린이단체급식의안전관리및품질개선
**09콘텐츠산업백서_1 2
2009 2 0 0 9 M I N I S T R Y O F C U L T U R E, S P O R T S A N D T O U R I S M 2009 M I N I S T R Y O F C U L T U R E, S P O R T S A N D T O U R I S M 2009 발간사 현재 우리 콘텐츠산업은 첨단 매체의 등장과 신기술의 개발, 미디어 환경의
[서비스] 1. 오프닝 네트워킹 파티 (전체 공통) (1/13(월) 밤 9시) FAST TRACK ASIA와 CAMP에 대해 소개하고, 3개 코스의 전체 참가자들의 소개 및 네트워킹을 진행합니다. 2. 패스트트랙아시아 파트너 CEO들과의 네트워킹 파티 (전체 공통) (
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Innovation Leaders #3 Sustainable Performance Management 2016. 08. 11 Prof. Yanghon Chung 정양헌교수 Sustainable Performance Management (SPM) Lab. 성과관리연구실 School of Business Technology Management 기술경영학부 Contents