Photo Credit: Steve Bowbrick on flickr [CC BY 2.0] 에듀케이시아는 기업의 성과향상을 위해 경영교육과 기업교육컨설팅을 제공하고 있는 인재육성의 선도기관으로 전문화된 인력, 풍부한 글로벌 컨텐츠, 최적의 운영 솔루션을 통해 최고의 교육을 지향하고 있습니다. TOP 글로벌 기업들의 인재를 양성하고 있습니다. 에듀케이시아는 100여 개의 국내외 글로벌 기업을 위해 컨설팅 및 교육을 수행해왔습니다. 다양한 업종을 넘나들며 현업 적용성이 뛰어난 컨텐츠로 글로벌 기업들의 기대에 부응해왔습니다. 최고의 기업들이 찾는 솔루션, 바로 에듀케이시아에서 만나실 수 있습니다. 탄탄한 글로벌네트워크를 구축하고 있습니다. 에듀케이시아는 대한민국 본사를 비롯하여 미국, 싱가포르에 해외법인 및 지사를 중심으로 세계 각지의 학습자들에게 양질의 교육을 제공하고 있습니다. 또한 글로벌 조직 네트워크를 통하여 최고의 컨텐츠를 국내에 도입하고 다양한 지역의 전문가와 함께 일하고 있습니다. 현업 컨설팅 경험이 풍부한 국내외 강사진을 보유하고 있습니다. 에듀케이시아는 경영, 리더십 및 글로벌 교육분야 관련하여 현업 컨설팅 경험이 풍부한 박사급 이상의 국내외 강사를 30명 이상 확보하고 있습니 다. 때문에 최신의 트렌드를 반영한 다양한 관점의 교육을 제공합니다. 다양한 학습방식을 통한 최적의 운영 솔루션을 제공합니다. 국내에서는 초기 단계였던 블렌디드형 교육을 이미 2002년도부터 시작하여 온라인, 오프라인 방식은 물론이고 모바일 등을 활용하여 고객사의 환경에 따른 최적의 학습 운영 솔루션을 제공합니다. 디오리지널랩(이하 디오랩)은 2000년도부터 성인대상의 기업교육에 매진해오던 에듀케이시아가 새로운 미래에 필요한 인재 개발을 연구하는 기관으로 설립했습니다. 현재 세계는 정보화 사회를 넘어 가치와 감성 의 사회로 접어들고 있습니다. 다가오는 가치와 감성 사회는 단지 지나가는 트렌드가 아니며 이러한 시대에 걸맞는 인재개발은 지금과는 다른 접근을 통해서만 가능합니다. 세계적 미래학자인 다니엘 핑크는 그의 저서 A whole new mind 에서 미래 인재에게 요구되는 능력을 하이컨셉, 하이터치 로 요약하고 있습니다. 디오랩은 이러한 통찰에 근거하여 기존교육과는 다른 시도를 하고자 합니다. 이러한 시도들은 궁극적으로는 우리의 삶을 윤택하게 하고 의미 있게 만드는 도전이라는 믿음이 있습니다. 콜맨코리아 리더십 역량평가 현대백화점 선택교육과정 기획 및 운영 두산그룹 워크스마트 역량과정개발 교통안전공단 신입사원 선발용 역량평가 Tool 개발, 임원 역량교육 및 평가 Tool 개발 Sumitomo Corporation 해외인력 교육과정 개발 및 운영 Boston Consulting Group Asia Pacific 교육운영 현대자동차그룹 디자인사고 교육 한화그룹 CEO후보자 및 BGL후보자 역량과정 개발 및 평가 Tool 개발 연구개발인력교육원 이공계석박사인력 역량분석 (진행 중) 디오리지널랩 웹사이트 런칭 한국조세연구원 교육훈련 로드맵 수립 삼성금융일류화 HRD센터 금융 마케팅 과정 개발 및 운영 정식품 디톡스닻 교육 삼성광통신 디톡스닻 교육 한화인재경영원 리더후보자 경영역량과정, Global Window 운영(주재원 양성 과정) 아모레퍼시픽 마케팅 교육, 디자인사고 과정 삼성화재 글로벌 윈도우 운영(주재원 양성 과정) 교통안전공단 신입사원 면접도구 개발 및 AC 운영, 3급승진 대상자 역량평가 도구 개발 및 AC 운영 EXR 가치체계수립 워크숍 개발 및 운영 SPC Global Window 운영(해외법인장 양성과정), 팀장 고객가치경영 과정 개발 및 운영 삼성전자 워크스마트 특강 진행 풀무원 마케팅 과정 일진전기 문제해결과정 현대글로비스 Global Window 운영(현채인 대상 교육) 삼성정밀화학 마케팅 지식 진단 개발 리치몬트 코리아 직무과정(시간관리) 운영 불가리 디자인사고 과정 한국농수산대학 현장교수 워크숍 운영 ASTD STADA 참관 웅진그룹 공채 신입사원 교육 - 글로벌 교육 교보증권 임원 및 조직장 경영관리 역량 교육 신한은행 Global Window 운영(해외주재원 과정) 한화인재경영원 과/차장 경영역량 과정, 부장 경영역량 과정, 임원 EMP 과정 교통안전공단 핵심인재 선발 및 육성 프로젝트, TS-Value 공유 교육(블렌디드 과정) 아모레퍼시픽 마케팅 교육(Intermediate, Light, 신입사원), 문제해결 리더십 과정, ABC Sense 과정 삼성화재 The Marketing School 운영(마케팅 기본 과정, 보험 실무 과정) CJ푸드빌 The Marketing School 운영(브랜드) 한라공조 Junior 기본 역량 과정 금호아시아나 The Marketing School 운영(여객 마케팅 기본 과정) Boston Consulting Group Financial Skills Program 두산인프라코어 Global Window 운영(주재원 양성 과정) 현대모비스 Global Window 운영(글로벌 리더 후보자 과정) LS 산전 Global Window 운영(글로벌 비즈니스 탈렌트 과정) 포스코 글로벌리더십센터 고객사 차세대 경영자 교육 포스코 파워 Global Window 운영(주재원 양성 과정) SK브로드밴드 The Marketing School 운영(B2B 마케팅 전략) Sumitomo Corporation e-sbs, IOT, MDP 과정 삼정 KPMG 임원 역량 과정 한신평신용정보 The Marketing School 운영(B2B 마케팅 과정) SK네트웍스 Global Window 운영(해외지역 전문가 과정) The Marketing School 런칭 CJ그룹 차부장 승진자 비즈니스 역량 교육 두산 네오플럭스 신임 컨설턴트 재무 과정 운영 교보증권 임원 및 조직장 경영관리 역량 교육 아모레퍼시픽 마케팅체계 구축 및 교육 교통안전공단 가치체계 온라인 과정 개발 및 운영 KT B2B마케팅 역량강화 과정 한화그룹 부장급 핵심인재 경영관리 역량 과정 삼성화재 승진자 금융시장 역량 교육 웅진 미래경영자과정 액션러닝 한국타이어 과장 승진자 대상 마케팅 교육 삼성화재 보험마케팅 실무 과정 개발 Sumitomo Corporation e-sbs, IOT, MDP 과정 운영 우리투자증권 신임 과/차장 과정 개발 및 운영 HP Americas 재무 과정 운영 CJ그룹 승진자 과정 비즈니스 모듈 과정 개발 KAIST PreMBA 과정(2003년부터 운영) Boston Consulting Group 아시아 태평양지역 신입컨설턴트 과정 개발 현대U기아자동차 그룹 마케팅 교육체계 개발 SK telecom Global Agent 양성과정 개발 Executive Development Program 과정 운영 CJ그룹 사내 마케팅 전문인력 양성과정 개발 삼성그룹 SLP 글로벌 진출전략 과정 개발 및 운영 SK telecom 마케팅 교육체계 개발 온라인 액션플랜 솔루션 이노베이션랩(Innovation Lab)개발 LG전자 해외법인 현지채용인 글로벌 이노베이션 과정(5개국 동시) 삼성테스코 차세대 리더 MBA 운영 VISA University 아시아 태평양지역 프로그램 개발 및 운영 삼성그룹 SLP 마케팅과정 개발 및 운영 ASTD 세션 발표 <블렌디드러닝을 통한 차세대리더 양성> Dow Corning 리더십 과정개발 및 운영(5개국 동시) HP 비즈니스 과정개발(11개국 동시) CJ그룹 해외 비즈니스 개발 과정(해외 Action learning 실시) 싱가포르 법인 설립 현대U기아자동차 그룹 사내 MBA(핵심인재) 과정 개발 Sumitomo Corporation 해외인력 교육(72개국 동시) EDUCASIA LMS ver 1.0 개발 삼성 임원양성 프로그램 개발 (美) UNEXT로부터 투자 및 J/V UNEXT Korea 설립 최고경영자 변화관리 프로그램 개발 SK Academy Online Cardean MBA 프로그램 개발 EDUCASIA 설립 (美) UNEXT Partnership 체결
디톡스 불평없는행복한삶과건강한조직을꿈꾸십니까? 나와우리조직에당장적용할수있는방법을소개합니다.
디오리지널랩 X 에듀케이시아디톡스 내몸과마음의힐링워크숍디톡스닻 몸과마음의힐링프로그램으로업무및사회생활을통해나도모르게축적되었던몸과마음의독소를인지하고, 이를해소하여조직구성원으로서개인의건강이조직에미치는영향을이해하고, 건강한조직을구축할수있도록돕는교육과정입니다. 대상인원학습방식과정목적 조직원이라면누구나, 직급무관 ( 전사원 ) 클래스당 36 명이내 ( 한팀당최대 6 명 ) 집합교육 (Indoor) 안녕한상태의건강한개인의긍정적존재감을발휘할수있도록몸과마음의독소를비울수있습니다. 독소를비우고치유하는방법을배울수있습니다. 디톡스메커니즘을익혀개인및사회의삶에적용하고새로운에너지와풍요를지속적으로전생애에걸쳐충전할수있습니다. 기대효과 특징 생활속에서나도모르게축적된스트레스를확인하고, 해소방법을익혀건강한조직구성원이될수있는긍정적마인드를구축할수있습니다. 잘못된생활패턴으로인해초래된몸의불균형을인지하고, 건강한몸을만들기위한디톡스방법을습득할수있습니다. 조직적차원의다양한유해요인을인식함으로써조직원각자타인을배려하고서로협업할수있는조직분위기를조성할수있습니다. 개별디톡스차트를활용하여자신의몸과마음에쌓인독소를한눈에확인할수있습니다. 스트레스해소를위한 ( 마음챙김 ) 명상을통해마음에쌓인독소를해소할수있습니다. 체형불균형진단을통해체형교정방법을습득할수있습니다. 실내에서진행되는미니체력장을통해진정으로나에게부족한건강에대한체크를해볼수있습니다. 교육장소 복장 진행 전문워크숍공간 ( 학습자수의약 1.5 배의공간 ) 운동복, 운동화구비필수 몸 part 전문퍼실리테이터 1 인, 마음 part 전문퍼실리테이터 1 인총 2 인 1 조로진행
조직힐링프로그램 3 본프로그램은몸과마음의힐링각파트를함께진행하는것이가장바람직하지만기업및단체의요구에따라특정파트만을진행할수있습니다. 디톡스차트와요가매트를활용할때더욱교육시너지가납니다. 커리큘럼 M1 M2 모듈주요내용학습방법시간 독소이해하기 마음의디톡스 몸의디톡스 디톡스의필요성인식및공감대형성 독소의유형과종류이해 진정한디톡스의의미 디톡스의중요성재인식 독이독을낳는다 내마음의진단과치유 나를불편하게만드는것들 명상 : 명상의키워드, 집중력향상 동영상 : 극과극, 매사에감사 모두가행복해지는길 건강도전염될수있다 내생각과말과행위의중요성 몸건강과마음건강의관계 지금우리에게필요한것 몸건강과마음건강의선순환 내몸의독진단과치유 : 체형측정 내몸, 무엇이문제일까?: 발란스, 유연성, 근력등체크 : 체력측정 몸속디톡스방법학습 ( 몸다스리기 ) 생활스트레칭, 짝체조등 강의명상 Activity 강의진단 Activity 4H 4H M3 함께변화하기 : 디톡스닻내리기 디톡스실천과제수립 닻으로서의역할 배가잘항해하기위한앵커링의조건
디오리지널랩 X 에듀케이시아디톡스 해피컴퍼니 행복하고즐거운동료와함께하면일도절로즐거워지지만불평을달고사는동료와함께하면나도모르게괜히스트레스가쌓이기도합니다. 불평을잘관리하여부정적마인드를긍정적마인드로바꾼다면행복한조직에한발가까워지지않을까요? 대상학습방식과정목적기대효과커리큘럼 행복한조직문화를희망하는조직과구성원누구나, 직급무관 ( 전사원 ) 집합교육 (Indoor) 개인과조직성장에부정적인영향을미치는불평과그해소방법에대해이해합니다. 중립적이고문제해결중심의커뮤니케이션방법을학습합니다. 불평해소를위한지속가능한방법을실습하고체득하여행복한조직기반을마련합니다. 개인관점의변화 소통방법의변화 조직문화의변화 어떤프레임으로현상을바라보느냐에따라행동의결과가달라지게됩니다. 프레임을학습하고중요성을이해함으로써습관적으로불평을하는문제중심의의존적관점에서불평을인식하고문제를해결하려는주체적관점으로변화하게됩니다. 불평의부정적동조현상은상호관계에서출발합니다. 또한상호간의프레임과기대수준, 즉욕구의차이가불평을야기하는원인이됩니다. 불평으로끝나던대화에서벗어나이러한현상을객관적으로표현하고상호간의실제대화목적을달성할수있는효과적인소통방법을학습합니다. 불평은개인의업무의욕저하, 소통의부재, 만성적스트레스등눈에보이지않지만조직문화에부정적영향을미치는주요원인이됩니다. 본워크숍을통한불평없는삶, 적극적감사를표현하는조직원개개인의변화는나아가행복한조직문화를형성하는데기여하고이는성과향상으로이어집니다. 불평은불만족한상황에서해결책이아닌문제에집중하는표현이기에해결책중심의욕구를어떤방식으로든표현하지않으면우리는불평에서벗어나기가힘들어집니다. 불평은줄이고, 감사하는습관형성을위한 Action Plan 수립 실행을돕는도구활용법습득
Photo Credit: Steve Bowbrick on flickr [CC BY 2.0]