인앤잡(www.innjob.net) 입사서류. 면접준비전략 2013. 9. 17 인앤잡 대표이사 김영조 jojo-kim@hanmail.net
기업경영환경의 변화 산업화 시대 지식,정보화 시대 다양성 복잡성 다기능 고기능 소비자중심 인터넷 글로벌 단순 지시 복종형 조직 중시 순발력,창의력,변화 중시형 개인와 조직의 중시 ****개인(핵심인재)***
기업이 원하는 인재상의 시대적 변천 과거(산업화) 현재(지식 정보화) 창조형 인재 범용적 인재 세계형 인재 지역형 인재 성실 근면성 그물형 채용 신입일괄채용 경영 환경 변화 고객 욕구 증가 정보 기술 발달 인재 가치 증대 독창 전문성 작살,낚시형 채용 수시 상시형 채용 필기시험 학벌 정규직 서류-적성-면접 능 력 비정규(계약,파견직)
중소기업 채용시 가산점주는 평가항목 채용분야 전공자 57.9% 기업체험프로그램 6.3% 직무분야 자격증보유 48.0% 공모전 수상경력 2.0% 인근 거주자 45.7% 지방대학 출신 1.2% 인턴(업무)경험 42.1% 해외대학 출신 1.2% 영어회화실력 24.8% 한국어능력시험 자격증보유 0.8% 성적(학점) 12.6% 해외MBA 출신 0.4% 영어시험점수(토익등) 12.6% 기타 12.6% 수도권대학출신 8.3% 전체응답률 276.4%
뽑고자 하는 신입사원 유형& 기업형태 항 목 공기업 대기업 중견기업 열심히 일하는 노력파 17.7% 20.1% 15.1% 하나를 알려주면 열을주는 똑똑 한 직원 직장상사와 동료잘챙기는 따뜻 한직원 주어진일을 밤을새서라도 마치 는 성실한직원 - 17.9% - - - - 22.9% - 28.1% 회사 대소사 챙기는 의리파직원 - - - 자신없는일에도 일단덤비는 의 욕적인직원 개인보다 팀워크 중시하는 인간 관계 좋은직원 - 22.4% 22.3% 33.3% - -
신입사원 채용시 합격여부 가장 많이 좌우하는 서류전형 평가항목 1순위 공기업 대기업 중견기업 학 력 35.7% 14.8% 11.3% 자기소개 - 13.1% 10.3% 토익등 영어점수 - - - 경력사항(아르바이트,인턴등) - 31.1% 46.4% 출신학교 - - - 학점 14.3% - - 전공 50% 27.9% 18.6% 자격증 - - - 수상경력 - - -
단계별 취업준비 과정 자기분석(가장 잘할수있는일,가장하고싶은일) 목표 설정[직무 업종 기업] 기업 분석[인재상,SWOT] 관련분야 실무능력 배양 적성검사
취업의 3요소 1. 2.적성검사 3. 인재평가 기준
이력서 지원분야, 희망연봉 본인의 적성결과 경력(교육,연수)사항 자격사항 직업관, 직무능력,학점? 취미,특기,가족사항 존경하는인물,연구실적 외국어, 어학연수등
자기소개서 성장과정 성격(장.단점) 지원동기? 지원동기 및 포부 특기사항 인생관
이력서 기본 항목의 작성 인적사항 긴급연락처, 이메일주소 기입 주민등록상 주소_통반까지기입 사진은 계절에 맞는복장 기타특기사항 지원분야와 관련한 동아리활동, 교외활동 사회봉사활동 취미, 특기, 교육이수 커뮤니티활동등 이력서 학력/경력 고졸부터 기입 인턴쉽,공모전 아르바이트 교내외프로젝트 교외활동 교내외 행사, 대회 수상내용 자격증_자격취득일, 발급기관명 외국어 성적(토익등) 상벌 및 자격
이력서 샘플
이력서- 경력사항 기 간 근 무 처 직 책 세 부 내 용 2010. 3 ~ 현재 2011. 3 ~ 2011. 8 밴드 동아리 회장 인턴사 원 보컬 / 공연주최 / 동아 리 회원관리 6개월 간 마케팅 부서 인턴십과정 수료 2010. 7 ~ 2011. 1 25시 아르바 이트 매장관리 및 판매 2010.3~ 현재 동대문 종합사회 복지관 봉사 월1회 50개 저소득층 도시락 준비 및 배달 13
이력서- 수상및 교육이수 구 분 수상 및 교육명 내용 날짜/시행처 수 상 제 2회 뉴트리라이트 대학생 UCC공모전 대상 수상 ( ) 자산관리 경진대회 금상 수상 신제품홍보 자산관리운영 2012.3~4 한국암웨이 2011.5.~6. ( ) 학생처 교 육 취업성공프로젝트 소방교육대 전문교육과정 직무교육과 직장예절 인명구조교육 2012.7.5~7.7 인앤잡 2012.9.5~9.9 소방재난관리본부 14
이력서- 자격사항 구 분 자 격(면 허) 명 취 득 일 발 급 기 관 자 격 어 학 MOS Master 2010. 7. 9 Microsoft 사무자동화산업 기사 2011. 4. 8 한국산업인력 공단 TOEIC (895점) 2012. 5. 8 ETS JLPT (2급) 2012. 2. 7 일본 국제교 육협회 15
이력서- 기타사항 취 미 운동 취 미 운동(농구, 스키) 특 기 없음 특 기 웹 디자인 16
자기소개서의 의의 이력서가 지원자를 객관적으로 판단할 수 있는 자료가 된다면, 자 기소개서는 보다 구체적이고 실질적으로 지원자를 평가 할 수 있는 근거. 자기소개서는 성장과정이나 학창생활, 성격, 지원동기, 장래계획 등의 항목으로 구성되는데, 이를 통해 채용담당자는 지원자의 인생관이나 취업을 위한 준비 및 경험, 논리적인 글솜 씨, 표현능력 등을 알 수 있다.
자기소개서 기본 항목의 작성 성장과정 참신_ 어디서 본듯한 문구 NO 가치관, 직업관 형성 엿볼수 있도록 남다른 재능을 언급하라 지원동기 및 포부 모집분야와 관련한 자신이 선택되어야 할 이유 기술 지원기업과 직무에 대한 지속적 관심과 입사를 위해 노력했음을 기술 자기소개서 성격의 장단점 지원분야에 맞게 장점을 최대한 부각 단점기입유의 단점을 극복하기 위한노력 전공이나 활동_ 지원기업과 직무 핵심사항 먼저 수록 직무수행키 위해 노력한 내용기입 학교생활 및 경력
진화하는 자기소개서 고전모델 1. 성장과정 2. 성격의 장단점 3. 대학생활 및 경험활동 4. 지원동기 및 포부 금융권 KT 자기소개서 자기소개서 CJ 자기소개서 1. 타인의 삶에 감동을 주어 변화 1. 비록자신이 신뢰를 저버리고 싶 시킨사례 1. 은 입사지원동기 유혹에 빠졌거나 및 직무수행을 신뢰를 저잘 2. 구태의연한 버리기 방식이 아닌 창의적 할수 있다는 쉬운상황에서 이유를 본인의 신뢰를 경지 업무수행 킨사례(신한은행) 험을 토대로 기술 3. 2. 타인과의 과거를 지우고 갈등상황을 지우개가 극복한 사 2. 입사후 이루고 싶은 목표, 어떤 례 있다면 준비와 무엇을 노력이 지우고 필요하다 싶은가 생각되 4. 가장 (외환은행) 는지 도전적인 기술 목표달성 사례 5. 3. 3. 본인의 목표를 실패했던 관심분야에 설정해 경험과 놓고 그것을 대한 몰입해서 전문지 어떻게 식 달성한사례(금감원) 극복했는지 기술 4. 나를 잘 설명할 수 있는 카피나 슬로건 만들고 그 이유 기술 19
자기소개서 클리닉 - 성장과정 1979년 3월 25일 서울에서 엄 하신 아버지와 자애로운 어 머니 밑에서 1남 2녀의 첫째로 태어났습니다. 집안 가훈은 성실 정직 이었습니다. 때문에 누구 못지않게 성 실하고 정직하다고 자부합 니다. 또 86년 OO초등학교에 입학했고 중학교, 고등학교 까지 서울에서 다녔습니다. 어렸을 때 들었던 이야기 중 가장 기억에 남는 것은 어디 내놓아도 살아남을 아이 라는 말 입니다. 이는 장남인 탓에 어려서부터 자립심 강한 아이로 키우려던 부모님의 노력 덕분입니다. 제가 용돈을 벌기 위해 처음 팔았던 물건은 유리 구슬 이었습 니다. 이때부터 거래라는 것이 무 엇인지 어렴풋하게 알게 되었습니 다. 20
자기소개서 클리닉 - 성격의 장단점 저는 추진력이 강하고 적극적 입니다. 맡은바 임무는 완벽히 처리하는 책임감도 있습니다. 말을 많이 하는 편이 아니어서 처음에는 다가서기 쉽지 않다는 말을 듣곤 합니다. 그러나 한 번 친해지면 쉽게 다가갈 수 있는 성격입니다. 언제나 따뜻한 관심을 갖고 생활하는 원만한 대인관계를 유지하고 있습니다 영업활동에서 가장 필요한 것은 고객의 입장에서 생각 하는 것입니다. 저는 주변사람으로부터 팔방미인 소리를 들을 만큼 다양한 취미와 특기, 관심사를 갖고 있습니다. 이것 때문에 처음 만난 사람과도 자연스럽게 대화 를 이끌 수 있는 재주를 갖고 있습니다 21
자기소개서 클리닉 - 학창시절 학창시절에는 다양한 동아리 활동을 했습니다. 고등학교 때에는 방송반원으로 활동했습니다. 대학에서는 과내 학회인 시사연구반 에서 활동하며 사회적으로 이슈가 되는 문제에 대해 서로 토론한 경험이 많습 니다. 고등학교 시절 방송반원 으로 활동하면서 PD분야를 맡았는데 저의 프로그램이 가장 인기가 높았습니다. 수많은 노래와 콘텐츠 가운데 개인적인 관심과 흥미를 배제하고 청취자 입장에서 재미있는 것을 제공한 비결이었습니다. 이때 영업업무가 최고의 적성이라는 점을 느꼈습니다. 22
자기소개서 클리닉 - 지원동기와 입사 후 계획 귀사에서 경력을 쌓아 인정받고 필요한 재원으로 성장하고 싶습니다. 비록 지금은 자격증 하나도 없지만 회사와 나를 위해 자격증을 취득 하겠습니다. 저는 성실한 자세로 회사의 발전을 위해 열심히 일하고 주어진 상황 에서 최선을 다하는 자세로 생활하 겠습니다. 생활하면서 부족하다고 느끼는 부분을 조직을 위해서 늘 배우는 자세 로 탐구하겠습니다. 저에게 이런 능력을 발휘할 수 있는 발판을 마련해 주세요 그동안 소비자와 함께 현장에서 느끼고 익힌 경험을 바탕으로 진정한 영업맨으로 거듭나고 싶습니다. 항상 미래를 준비한다는 귀사의 핵심가치는 제 생활 신조와 일치 합니다. 개인의 발전이 회사의 발전 이라고 생각합니다. 업무에 필요한 자격증과 영어 공부를 계속 해 나갈 것입니다. 5년 후 00영업파트에서 저의 영업 노하우를 교육하고 있을 것 입니다. 23
자기소개서에 쓰지 않아야 할말 회사는 업무 실적이 필요한 곳임 개인의 경력관리의 장이 아님 지원자를 위한 회사가 아님 부정적 사항 기타 사항 24
경쟁력있는 자기소개서 1.지원회사. 직무별로 특화 된 자기소개서를 제출해라 2. 명료하고! 솔직하게! 작성하라 3. 의미없는 표현, 당연한 말, 통신언어는 쓰지 않는다
경쟁력있는 자기소개서 4. 나만의 특별한 이야기를 담아라 5. 공백 없이 알차게 작성하라 6. 시간적 여유를 갖고, 초고 작성 후 작성하라
채용시 면접의 중요성 1. - 면접 - 서류 전형, 인 적성 검사 등을 거쳐 최종적으로 응시자를 직접 만나 인성과 지식수준, 성장가능성 등을 평가하여 회사에서 필요로 하는 인재인지를 판단하는 시험 유능한 인재를 선발하는 데에 시간과 노력을 아끼지 않는 기업이 상당수다. 기업을 움직이는 요인은 결국 기업의 구성원 임을 절감하고 있기 때문이다.
면접 준비와 전략 면접? - 면접은 맞선 이다. - 면접, 왜 어려운가?
면접 방식 1. 단독면접(1:1면접) 2. 개별면접(다수:1면접) 3. 집단면접 4. 집단토론면접 5. Presentation면접 6. 그 외 면접 방식 (압박, 다차원, 술자리, 인터넷, 블라인드, 동료평가, 합숙, 요리, 역량면접 등)
면접 시험의 평가요소 외모에 대한 평가요소 1 건강상태 2 자세와 태도 3 복장 4 호감 질의 응답에 관한 평가요소 1) 실제 응답과정에서의 평가요소 1 이해력 2 판단력 3 표현력 4 적극성 5 창의성 6 사회성 7 성실성 8 계획성 2) 답변 내용에 따른 평가요소 1 일반상식 2 학식 지식 3 인생관 사회관 직업관 3) 지원서류에 관한 평가요소 1 이력서와 자기소개서 2 특기, 면허, 자격 3 성격 4 입사지원동기와 장래희망
면접 평가표(개별면접) 평가항목 수험자 에게 맞는 사항에 표시를 해주시오 평가점수 용 모 태 도 전문성 가능성 종합평가 [종합평가] 표정,인상이 좋은가 침착한가 음성이 명료한가 정확하게 말하는가 건강상태는 좋은가 동작이 민첩하고 침착한가 의욕과 기백이 있는가 태도가 진지하고 자세가 좋은가 어려운 일도 추진할 적극적 성격인가 협조성, 책임감이 있는가 판단력과 이해력이 있는가 영어회화 능력 전공분야별 지식 지원분야와 장래희망의 연관성 응시 직종에 대한 지식 기타 업체나 경제동향에 관한 지식 일에 대한 열정이 보이는가 책임감이 있는가 지식과 정보가 풍부한가 꼭 채용하고 싶다 채용하고 싶다 잘 모르겠다 채용하고 싶지 않다 절대로 채용해서는 안된다 상 중 하 배점 특이사항 상 중 하 배점 특이사항 상 중 하 배점 특이사항 상 중 하 배점 특이사항 상 중 하 배점 특이사항 총 점 면접관 성명
면접 전 필수 준비사항 1. 지원회사 및 직무에 대한 철저한 분석 2. 제출한 입사지원 서류 숙지 3. 자기소개와 지원동기는 반드시 정리해 둔다 4. 연습, 또 연습하라
피해야 할 답변자세-1 1) 불안하고 무기력한 모습 그리고 불안정한 시선처리 2) 질문이 떨어지자 마자 바쁘게 답변 3) 자신있다고 너무 큰소리나 빠르게, 너무 많이 말하지마라 4) 단답형 질문과 답변이 이어지지 않도록
피해야 할 답변자세-2 5) 말끝이 흐리거나 자신없는 대답 6) 불필요한 접미사나 군소리 자제 7) 사투리와 된소리 8) 습관적인 어휘나 내용의 말을 반복하지 마라 9) 정형화된 답변
면접 합격여부 감지법 1위) 면접 답변에 긍정적으로 맞장구 쳐줄때 (47.9%) 2위) 본인에게 질문이 집중될때 (36.8%) 3위) 면접관과 계속 눈이 마주칠때 (33.9%) 4위) 얼굴에 미소가 번질때 (32.7%) 5위) 고개를 자주 끄덕일때 (31.1%) 6위) 내 입사지원서를 주의 깊게 볼때(24%)
합격 직감케 하는 면접관의 말 1위) 합격하면 바로 일 할수 있나요 (63.6%) 2위) 합격하면 잘 할수 있겠어요 (33.8%) 3위) 인상이 참 좋으시네요 (24.4%) 4위) 좋은 결과 있기를 기대합니다 (20.5%)
답변의 3단계 질문) 주량이 어느 정도 됩니까? 1단계 : 결론 답변) 예, 저의 주량은 소주 1병 반 정도 됩니다. 2단계 : 부연설명 답변) 하지만 술을 마시는 것 자체 보다는 술을 마시면서 동료나 선배들과 허심탄회하게 대화를 할 수 있는 분위기를 더 좋아합니다. 3단계 : 하고 싶은 말(입사의지)
면접 고득점 전략 8선 1. 2. 지원한 회사및 직종에 대해 연구하라[기업분석] 3. 4. 지원회사의 면접시험 특징 및 질문내용 연구하라[면접족보] 5. 회사를 위해 무얼할수 있는지를 설명하라 6. 7. 실전과 같은 연습으로 감각을 익혀라 8.
우리가 걱정하고 의심하는 불가능은 객 관적으로 전혀 증명된 사실이 아니다. 우리가 처한 위험과 문제에 긍정적으로 대처하는 정신적 습관을 기르면 우리는 성공에 이르게 된다. 감사합니다 김영조 대표이사 jojo-kim@hanmail.net