서귀포제일교회규정집차례 제1편기본편 1. 예배및성례에관한규범 3 2. 교회조직ㆍ운영기본규정 7 3. 제직회운영규칙 제직회위원회의담당업무 선거관리규정 감사규정 22 감사위원회 : 질의답변서 23 감사보고서 24 감사지적사항조치보고서 25

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2 서귀포제일교회규정집차례 제1편기본편 1. 예배및성례에관한규범 3 2. 교회조직ㆍ운영기본규정 7 3. 제직회운영규칙 제직회위원회의담당업무 선거관리규정 감사규정 22 감사위원회 : 질의답변서 23 감사보고서 24 감사지적사항조치보고서 장학위원회규정 26 제2편제직회위원회편 1. 예배위원회규정 28 예배부시행세칙 30 성례부시행세칙 32 찬양부시행세칙 33 영상미디어부시행세칙 교육위원회규정 36 서귀포제일교회교회학교규정 38 교회학교교사임용세칙 43 교회학교회계계정과목분류규정 서무위원회규정 47 교역자업무세칙 49 사무관리직원인사및복무규정 경조위원회관련세칙 56 경조위원회업무처리세칙 56 직원경조사업무처리세칙 선교위원회규정 58 제3편재정관리편 1. 예산ㆍ회계규정 ( 미정 ) 2. 지회계업무규칙 ( 미정 ) 3. 재정운용규정 60 제4편행정사무관련편 1. 행정내규 문서접수및보관규정및파일이름생성규정 물품관리규칙 63 제 5 편부속기관편 1. 제일요양원규정 67 2

3 제 1 편기본편 예배및성례에관한규범 예배및성례에관한규범 제 1 편예배를위한준칙 하나님을예배하는행위는기독교교회의가장중요한일이다. 그이유는예배란하나님의백성들이하나님이주신창조의은총과예수그리스도를통하여주신구원의은총을깨닫고감격하여드리는하나님의백성들의응답행위이기때문이다. 이러한깊은의미를가슴에안고예배하러하나님의존전에나아온성도들은주님이명령하신대로마음을다하고목숨을다하고뜻을다하여하나님을예배하게된다. 이존엄한예배의현장에서예배자들이깊이새겨야할중요한준칙은다음과같다. 1. 하나님만을예배하는성도들은온전히영과진리로예배를드려야한다. 예배자들이정성을모아예배 드리는것은하나님이찾으시는가장근본적인자세이다. 타의에의한예배가아니라감사와기쁨이넘 치는자의적인예배가되도록최선을다해야한다. 2. 공적인예배를인도하는사람은그예배에대한책임이막중함을인식하고자신에대한점검과함께 예배의순서와내용에대한준비를철저히하여하나님이기뻐하시는예배가되도록최선을다해야한 다. 3. 주님의날에드리는예배는초대교회때부터말씀의예배와성찬성례전의예배를정기적으로행하였다. 그리고이것은신학적으로나성경적으로매우중요한일이다. 그러므로비록오늘의개혁교회의예배가말씀을구심점으로하는예배로정착되었다하더라도성찬성례전을자주행하는예배가되도록노력해야한다. 4. 그리스도인들에게예배는일회적인행위가아니다. 예배는신앙생활의꽃이다. 주님의날에가장아름답게예배의꽃을피워하나님께드리기위해우리는매일매일을예배적삶으로준비해야한다. 그러므로주일에드리는예배를일상생활속에서삶의핵심으로이어가도록노력해야한다. 모든성도들은하나님을기쁘시게해드리는예배를삶의중요한목표로삼고예배의생활화에최선을다해야한다. 5. 어떠한경우에도예배가인간을대상으로하는일이없도록하기위하여예배를일컫는명칭부터주의해야한다. 특정한목적을가지고드리는예배는 헌신예배, 봉헌예식으로할것이며, 단순한행사는 예식으로그명칭을정확히표기해야할것이다. 예를들면교회창립기념, 개교기념, 결혼기념, 출판기념, 회갑, 생일등을비롯하여입학, 졸업, 개학, 종강, 개회, 입당등의행사는순수한예식으로할것이다. ( 예 : 교회창립 주년감사예식, 출판기념예식, 졸업 입학기념예식등 ) 그리고그외의축하, 경과보고, 감사패수여, 인사, 예물교환또는증정등을필요로한모든순서도예식으로한다. 제 2 편예배드릴때의태도 우리는하나님앞에경건하고은혜로운예배를드리기위하여다음몇가지사항에특별히주의하여잘 지키도록노력합시다. 3

4 제 1 편기본편 예배및성례에관한규범 1. 토요일예배에집중하기위해일찍잠자리에들고, 주일아침에단정한옷차림을준비하며, 집에서 1 분 기도하고출발합니다. 하나님만나길사모하며집을나섭니다. 2. 교회에들어오며반갑게간단한인사를나눕니다. 예배드리기전장황한주변이야기는삼가고, 예배당 으로입실합니다. 성도와의교제는예배후에합니다. 3. 예배시간에늦지않도록힘씁시다. 예배시작하기 10 분전에예배당에들어와자리에앉도록합시다. 4. 자리를찾아앉으실때는안내하는이들의안내에따라서앞자리와안쪽자리부터차례대로앉도록합 시다. 5. 예배시작할때까지조용히묵상하고, 성경과찬송을미리찾아표시해놓습니다. 말씀을찾아읽고묵 상에힘쓰시고이야기하지않습니다. 6. 영유아를데리고오신분은예배당뒤편자모실을이용해주시고, 어린자녀를데리고오신분은 2 층유 치부, 아동부예배실에서자녀들도예배드릴수있도록안내해주시면됩니다. 7. 예배시작한후에입실하는경우에는안내자의인도에따라조용히들어와자리를찾아앉습니다. 기도 중에는문밖에서기다리셨다가기도송이끝난후에들어오도록합니다. 8. 예배를드리며마음과정성을다하여진심으로찬양합니다. 9. 잡생각을버리고나에게주시는말씀으로깨닫고, 집중해서듣습니다. 10. 묵상기도, 대표기도, 죄의고백, 신앙고백에마음을모아기도하고, 중심으로아멘하며화답합니다. ( 사 도신경으로신앙고백할때나주기도문으로기도드릴때는사회자의인도에따라합시다.) 11. 헌금은될수있는대로새돈을마련하여구기지말고드리며, 정성을다해하나님께예물드립니다. 12. 앉으셨던자리에주보를버리거나휴지등을버려더럽히지않도록합시다. 또한, 예배후에주변을 정리하여청결한예배실을유지합시다. 13. 예배전에핸드폰전원을끄거나무음으로해두시고, 영과진리로예배합니다. 14. 예배중에는자리를이동하지않습니다. 15. 축도가끝나고찬양대의송영이다끝난다음에받은바은혜를감사하며천천히순서대로나갑시다. 기도중에는나가는일이없도록합니다. 제 3 편성례에대하여알아야할일 교회의성례는두가지가있으니곧세례와성찬입니다. 4

5 제 1 편기본편 예배및성례에관한규범 1. 세례예수그리스도는하나님의아들이시오, 자신의구주되심을고백하며복종하는이에게물로써성부와성자와성령의이름으로베풀며, 하나님의백성된표시로받는것입니다. 세례받는자는본교회등록후 1년이상된자로서만 15세이상되어신앙고백과생활에흠이없다고인정되며문답에합격한자입니다. 입교자는유아세례를받은자로서만 15세이상되어문답에합격한자이며유아세례는부모가무흠세례교인으로만 2세미만의어린이가해당됩니다. 2. 성찬예수님께서십자가에달려돌아가심으로써우리의죄를사하시고우리를구원하셨음을믿고고백하며그믿음을공적으로표하는예전으로서그것을행함으로써우리의믿음을굳건히하고우리가그리스도와하나되며그리스도안에서성도들이한몸인것을확인시키는은혜의수단으로서주님께서친히제정하신거룩한예전입니다. 참례자격은무흠입교인및세례교인에한하며자신을돌아보아믿음으로받는것입니다. 제 4 편예배시예배위원 ( 안내 헌금 기도 ) 이알아야할사항 1. 안내위원 1) 예배시작 30분전에나오셔서예배당로비에서기도하고, 안내준비를합니다. 2) 안내위원은단정한복장을하고, 안내명찰을착용합니다. 3) 안내시항상밝은미소와친절로성도들을맞이하고, 주보를전합니다. 4) 예배당내안내는교인들이앞의자, 가운데부터앉도록합니다. 5) 안내위원은예배시작후 10분까지안내하며, 안내후조용히예배실로들어와지정된자리에앉아예배드립니다. 6) 예배당뒤편에앉아있다가혹시발생하는상황에능동적으로대처합니다. ( 예, 갑자기일어나움직이는성도, 뛰어다니는자녀, 우는자녀, 주보나헌금봉투가필요한성도, 물이필요한성도, 기타응급상황 ) 7) 예배당에앉아주위에예배의방해요소가있는지둘러보고, 있으면대처합니다. 8) 축도가끝나면, 예배당문을통제하고, 질서있게퇴실하실수있도록안내하며, 성도들과반갑게인사를나눕니다. 9) 모든성도퇴실후예배당을둘러보아버려진쓰레기나주보등을수거하고, 예배당로비에있는필경대위에지저분한것들이없는지확인하고, 단정하게정리합니다. 10) 모든안내후함께모여기도하고, 마칩니다. 2. 헌금위원 1) 예배시작 20분전에나오셔서헌금명찰을착용하고예배당앞자리에마련된지정좌석에앉아서기도로준비합니다. 2) 대표자의기도후찬양대의송영이있을때, 일어서서헌금인도자의지도에따라헌금대를받아가지고, 지정된자리에섭니다. 3) 찬양대송영후예배인도자의안내에따라앞에서뒤로헌금을인도합니다. 4) 헌금이끝난후회중뒤가운데통로에남녀두줄로질서정연하게섰다가예배인도자의안내에따라봉헌송을성도들과함께부르며앞으로나와집례안수집사에게헌금대를전달한후에정렬하고, 봉헌기도후에자리에돌아가앉습니다. 5

6 제 1 편기본편 예배및성례에관한규범 3. 기도담당자 1) 기도담당자 ( 통보받은후 ) 는마음으로준비하였다가기도에임하여야합니다. 2) 기도 3분을초과하지않도록유의하여야합니다. 3) 기도담당자는예배시작 10분전에사무실에오셔서출석을확인해주시고, 예배당으로올라가경건하게기도를준비합니다. ( 단, 주일 2부예배기도자는예배가운을착용하고, 1층사무실이나찬양대연습실에대기하고있다고, 예배인도자와함께등단합니다.) 4) 주일1,2부예배시기도자는강단등단후앉을자리앞에무릎을꿇고, 예배와기도가운데성령께서함께해주시도록간구기도를하시고, 자리에착석합니다. 5) 중언부언의기도를방지하기위해기도문을작성해주실것을권합니다. 6) 기도의내용은다음과같이준비합니다. 찬양의기도, 감사의기도, 죄고백의기도, 용서를위한간구기도, 주시는말씀과성찬을위한기도, 청원, 간구, 중보, 예수님의이름으로기도, 아멘 ( 단, 주일 1,2부예배는죄고백과용서의기도를드린후에대표기도함으로죄고백의기도와용서를위한간구기도를생략할수있습니다.) 7) 강단위에등단하여기도하는자는기도후하단하여본인자리에착석합니다. 4. 헌신예배 1) 인도자는담당교역자를통하여헌신예배인도지침서를받고, 성실히예배를준비하여야합니다. 2) 기도자는위의기도담당자지침사항을확인하여기도를준비합니다. 3) 성경봉독자는정해진본문을여러번읽고묵상하여강단위에서틀림이없도록준비합니다. 또한, 예배인도지침서를확인하고, 아래의형식에맞게봉독합니다. ( 성경봉독전 ) 오늘우리에게주시는하나님의말씀은구 ( 신 ) 약성경 장 절- 절말씀입니다. 구 ( 신 ) 약 면입니다. 하나님의말씀을봉독하겠습니다. ( 성경봉독후 ) 하나님께서이말씀을통하여우리모두에게은혜주시기를원합니다. 4) 봉헌기도자는설교후찬송마지막절부를때아래강단으로나와서고, 헌금봉사자에게헌금대를나누어줍니다. 사회자의안내에따라봉헌기도를드리고, 헌금을진행하도록합니다. 6

7 제 1 편기본편 교회조직ㆍ운영기본규정 교회조직 운영기본규정 제 1 장총칙 제1조 ( 명칭 ) 본교회는대한예수교장로회서귀포제일교회 ( 이하 " 교회 " 라한다.) 라부른다. 제2조 ( 위치 ) 본교회는제주특별자치도서귀포시정방연로 48에위치한다. 제3조 ( 목적 ) 본교회는예수그리스도를머리로한그의몸된교회로서신 구약성경과대한예수교장로회 ( 통합 ) 헌법에의한원리에따라예배와선교, 교육과봉사그리고성도의교제를목적으로한다. 제4조 ( 범위 ) 교인의의무, 권리, 이명, 출타신고, 교인의자격정지, 자격복권, 항존직의정년등은헌법의규정에의하며제3조의목적을수행하기위하여교회를운영함에있어서다음사항을규정한다. 1. 공동의회 2. 당회 3. 제직회 4. 교회학교 5. 찬양대 6. 선교단체 7. 사무실 8. 재정및재산 9. 기타기관 제 2 장공동의회 제5조 ( 공동의회 ) 다음과같다. 1. 공동의회회원은등록된 18세이상의무흠세례교인 ( 입교인 ) 으로한다. 2. 공동의회는당회의결의로당회장이소집하되일시, 장소, 안건을 1주일전에교회에공고한다. 제6조 ( 공동의회직무 ) 공동의회의의결사항은다음과같다. 1. 당회가제시한사항 2. 예산및결산 3. 직원선거 ( 위임목사, 장로, 집사, 권사 ) 4. 상회가지시한사항 제 3 장당회 제7조 ( 당회 ) 당회는교회를대표하며교회운영을지도감독하는치리회이며, 당회장은정기당회와필요시임시당회를소집한다. 제8조 ( 당회의직무 ) 당회의직무는다음과같다. 1. 치리회의직무를관장한다. 2. 교인의신앙과행위를통찰하며, 세례입교할자를문답하며, 세례식과성찬식을관장한다. 3. 교인의이명증서 ( 세례. 입교, 유아세례 ) 를교부하며접수한다, 이명증서를접수한때는즉시발송한당회에접수통지한다. 4. 예배를주관하고, 소속기관과단체를감독하고신앙적유익을도모한다. 7

8 제 1 편기본편 교회조직ㆍ운영기본규정 5. 장로, 집사, 권사를임직한다. 6. 각종헌금을수집할방안을협의하여실시하게하며, 재정을감독한다. 7. 노회에파송할총대장로를선정하고교회상황을보고하며청원건을제출한다. 8. 범죄한자를소환, 심문하고증인의증언을청취하며범죄한증거가명백할때는권징한다. 9. 교회의토지, 가옥등부동산을관리한다. 10. 당회가비치할명부 (9종) 등을비치한다. 11. 비치할명부는다음과같다. 1) 세례교인 ( 입교인 ) 명부 2) 유아세례교인명부 3) 책벌및해벌교인명부 4) 실종교인명부 5) 이명교인명부 6) 혼인명부 7) 별세명부 8) 비품대장 9) 교회의부동산대장제9조 ( 당회의구성 ) 당회는목사와시무장로로구성되며, 은퇴장로는필요시언권회원으로참여시킬수있다. 장로는피선된후 4개월이상당회의지도아래교육을받고노회장로고시에합격한후에임직한다. 제10조 ( 당회의임원과직무 ) 당회의임원과직무는다음과같다. 1. 당회장 : 교회와당회를대표하며공동의회, 당회, 제직회의의장이된다. 2. 당회서기 : 당회장과협의하여회의자료를준비관리하며회의록의작성, 유지보존업무를담당하고공동의회의서기가된다. 제11조 ( 당회특별위원회 ) 1. 당회는다음과같은특별위원회를두어소관사항과당회가위임한사항을담당하게한다. 1) 장학위원회 : 장학생지도육성에관한사항 2) 감사위원회 : 제직회의부서, 부설기관및자치단체등에대한감사 3) 예산위원회 : 익년예산에관한사항 4) 제일요양원이사회 : 요양원운영에관한사항을관장한다. 5) 90주년행사위원회 : 90주년행사를기획한다. 6) 선거관리위원회 : 항존직선거에관한모든사항을관장한다. 2. 특별위원회위원은위원회에서추천하여당회의임명을받으며임기는 1년으로하되연임할수있다. 3. 특별위원회위원은비당회원도될수있다. 제12조 ( 부설기관등 ) 1. 서귀포제일교회의부설기관 ( 예산이지원되는기관 ) 은다음과같다. 1) 제일요양원제13조 ( 항존직의휴무 ) 항존직인시무장로, 안수집사, 권사가휴무코자할때는당회의허락을받아야한다. 제 4 장제직회 제14조 ( 제직회의직무 ) 제직회의직무는다음과같다. 1. 공동의회에서확정한예산집행에관한사항 2. 재정에대한일반수지예산및결산에관한사항 3. 특별회계의수입지출및특별헌금취급에관한사항 8

9 제 1 편기본편 교회조직ㆍ운영기본규정 4. 추가경정예산안의결및집행에관한사항 5. 각부서사업및예산집행보고에관한사항 6. 기타중요안건의심의의결에관한사항제15조 ( 제직회의구성 ) 1. 제직회는시무목사, 장로, 집사, 권사, 전도사, 서리집사와당회결의에의해이명을받은재적장로, 재적안수집사, 재적권사로구성한다. 제16조 ( 제직회의임원 ) 1. 제직회에임원은제직회회장, 서기, 부서기, 회계, 부회계를둔다. 2. 제1항의임원의직무는제직회운영규칙으로정한다. 제17조 ( 제직회의부서 ) 1. 제직회에다음의부서를둔다. 1) 예배위원회 - 예배부, 성례부, 찬양부, 영상미디어부 2) 제1교육위원회 - 유치부, 아동부, 중고등부, 청년부, 교사교육부 3) 제2교육위원회 - 장년교육부, 구역권찰교육부, 회복사역부 4) 서무위원회 5) 관리위원회 - 시설관리부, 차량관리부 6) 재정위원회 7) 경조위원회 - 제1경조부, 제2경조부, 묘지관리부 8) 사회봉사위원회 - 구제부, 주방식당관리부, 친교부, 도서부 9) 선교위원회 - 국내선교부, 세계선교부, 직능별선교부 10) 새가족위원회 2. 각위원회는운영에필요한사항을운영세칙으로정할수있다. 제18조 ( 제직회위원회의구성 ) 제직회위원회의구성은제직회회원으로하며각위원회에는부장, 총무, 서기, 회계등의실행위원약간인을둘수있다제19조 ( 선임 ) 제직회의임원및위원장, 부장은당회에서선임하며총무, 서기회계등은각위원회추천으로당회가선임한다. 임기는 1년으로하되연임할수있다. 제 5 장교회학교 제20조 ( 목적 ) 교회교육의목적은성경말씀을공부함으로써창조주이신하나님의실재와구속의역사를믿음으로경험케하고, 그리스도의품성으로성장케하여선교의사명과능력을발전시키는데있다. 제21조 ( 교회학교의조직 ) 1. 교회학교의조직은다음과같다. 1) 교회학교교장은당회장이된다. 2) 교회학교각부장은당회의결의로, 당회장이임명하며, 교사는부장의추천과교육위원회의심의를거쳐당회의결의에의하여당회장이임명한다. 3) 교회학교각부의교사중에서총무등을둘수있다. 2. 교회학교각부는다음과같다. 1. 유치부 2. 아동부 3. 중고등부 4. 청년부 5. 기타교육부서 9

10 제 1 편기본편 교회조직ㆍ운영기본규정 제22조 ( 교회학교자치회 ) 교회학교각부에해당된자치회를둘수있으며, 그자치회의설치, 감독, 운영등에관한사항은다음과같다. 1. 교회학교각부의자치회는해당지도교역자, 부장의지도와교육위원회의감독을받으며회칙과주요활동계획등은교육위원회의심의를거쳐당회의승인을받아야한다. 제 6 장찬양대 제23조 ( 목적 ) 찬양대는예배와교회행사에있어서경건한찬양으로하나님께영광을돌리는것을목적으로한다. 제24조 ( 찬양대의조직 ) 본교회는다음과같은찬양대를둔다. 1. 시온찬양대 2. 마리아찬양대제25조 ( 찬양대임원등의임면 ) 찬양대의임원등의임면은다음과같다. 1. 찬양대장은당회의결의로당회장이임면한다. 2. 대원은대장의추천과예배위원회의심의를거쳐당회의결의로당회장이임면한다. 3. 지휘자와반주자는해당찬양대장의추천과예배위원회의심의를거쳐당회의결의로당회장이임면한다. 4. 각찬양대에총무등을둘수있다 제 7 장선교단체 제26조 ( 목적 ) 선교단체 ( 남선교회, 여전도회 ) 는교회의선교와봉사및회원들의교육과친교를목적으로한다. 제27조 ( 선교단체의조직 ) 남선교회는다음과같이조직한다. 1. 제1남선교회 : 2. 제2남선교회 : 3. 제3남선교회 : 4. 제4남선교회 : 제27조의 2( 선교단체의조직 ) 여전도회는다음과같이조직한다. 1. 제1여전도회 : 2. 제2여전도회 : 3. 제3여전도회 : 4. 제4여전도회 : 5. 제5여전도회 : 6. 제6여전도회 : 제28조 ( 승인 ) 모든단체의조직과회칙및주요활동은당회의승인과지도 감독을받는다. 제 8 장사무실 제29조 ( 사무실설치목적등 ) 1. 교회의행정업무를체계적으로원활히수행하기위하여사무처를둔다. 2. 사무처의업무분장등운영에관하여필요한사항은시행규칙으로정한다. 제30조 ( 직원인사및복무규정 ) 1. 직원인사및복무규정은서무위원회에서심의하여당회가결정하고, 따로보관한다. 10

11 제 1 편기본편 교회조직ㆍ운영기본규정 제 9 장재정및재산 제31조 ( 회계년도 ) 본교회의회계년도는 1월 1일부터 12월 31일까지로한다. 제32조 ( 예산및결산 ) 교회는예산과결산을다음과같이시행한다. 1. 당회는다음해의교회운영기본계획및예산지침을수립하여예산위원회에시달한다. 2. 예산위원장과위원은규정에따라구성하고, 소집자는예산위원장이된다. 3. 예산안은예산위원회에서편성하여다음회계년도이전에당회와제직회의심의를거쳐공동의회에서확정한다. 4. 예산을집행하는제직회각위원회와부서, 기관은결산서를제출하여야하며, 결산서는예산, 회계규정에정하는바에따라보고하여야한다. 5. 감사위원회는제직회위원회및부서에대한감사를연2회이상실시하며, 당회및제직회와결산공동의회에보고하여야한다. 제33조 ( 추가경정예산 ) 당회는예산확정후예산에추가, 변경할사유가있을때에는추가, 경정예산을편성할수있다. 제34조 ( 세입세출의집행 ) 모든예산의세입과세출은결의서에의하여집행한다. 제35조 ( 헌금수입 ) 헌금의수입절차는다음과같다. 1. 모든수입금은수입결의서에의하여수납처리한다. 2. 매주수납금전액을다음화요일정오이전까지지정은행또는금고에예치하여야한다. 제36조 ( 예산집행 ) 1. 재정위원장은예산을합리적, 효율적으로집행하도록통제할수있다. 2. 예산집행부서는예산을초과하거나목적이외에사용할수없다. 3. 예산집행과회계처리는예산, 회계규정과당회가정하는원칙에따라야한다. 제37조 ( 재산관리 ) 교회의재산관리는다음과같이한다. 1. 사무처는교회재산관리대장을비치하고기록정리하여야하며관계서류 ( 계약서및권리증서등 ) 를보존해야한다. 2. 교회재산소유명의는반드시교회명의로한다. 3. 중요한자산은당회의의결을거처제직회에서처리한다. 4. 부동산의취득과처분은당회의심의를거쳐제직회의결의를얻어야한다. 5. 교회의모든비품및집기는관리위원회의감독을받아사무실에서구매하여관리한다. 6. 물품관리에관하여필요한사항은별도의규칙으로정한다. 제 10 장부칙 제38조 ( 규정의제정등 ) 교회규정의제정 개정안은해당위원회가성안하여서무위원회를거쳐당회승인을받는다. 제39조 ( 규정의개정 ) 본규정의개정은재적당회원 3분의 2이상의출석과출석당회원 3분의 2이상의찬성으로의결한다. 제40조 ( 기타 ) 본규정이외의사항은통상관례를따른다. 제41조 ( 시행 ) 본규정은 2016년 1월 1일부터시행한다. 11

12 제 1 편기본편 제직회운영규칙 제직회운영규칙 제 1 장총칙 제1조 ( 목적 ) 이규칙은교회조직 운영기본규정제17조제2항의규정에의하여제직회의업무를원활하게운영하기위하여필요한사항을규정함을목적으로한다. 제2조 ( 의결사항 ) 제직회의의결사항은다음과같다. 1. 공동의회에서의결한예산의집행 2. 재정에대한일반수지예산, 결산 3. 특별회계의수입지출및특별헌금의취급 4. 공동의회에서위임한세입범위내에서의예산의추가경정예산편성 5. 제직회각부서의사업 예산집행결과보고 6. 임시목사 부목사청빙 ( 계속청빙포함 ) 에대한동의 7. 당회에서요청한사항 8. 부동산매매제3조 ( 제직회의소집등 ) 1. 제직회는다음과같이제직회회장이소집한다. 1) 제직회는정기회와회장이필요하다고인정할때 2) 당회의결의가있을때 3) 교회제직원의 3분의 1의요청이있을때 2. 제직회의개회성수는출석회원수로한다. 제4조 ( 회원 ) 1. 제직회회원의자격은다음과같다. 1) 시무목사, 장로, 집사, 권사, 전도사및서리집사 2) 당회의결의에의하여이명을받은항존직 ( 장로, 집사, 권사 ) 제 2 장임원 제5조 ( 임원 ) 1. 제직회에다음과같이임원을둔다. 1) 회장 : 당회장이겸한다. 2) 서기 : 1인 3) 부서기 : 1인 4) 회계 : 1인 5) 부회계 : 1인 2. 임원은당회에서선임하고그임기는 1년으로하되연임할수있다. 제 6 조 ( 임원의직무 ) 제직회임원의임무는다음과같다. 1. 회장은회무를통괄하며회의의의장이된다. 2. 서기는회의록을작성관리한다. 그리고회의자료배부등회의진행돕는다. 12

13 제 1 편기본편 제직회운영규칙 제 3 장제직회부서 제7조 ( 위원회 ) 제직회에다음의위원회를둔다. 1. 예배위원회 : 예배부, 성례부, 찬양부, 영상미디어부 2. 제1교육위원회 : 유치부, 아동부, 중고등부, 청년부, 교사교육부 3. 제2교육위원회 : 장년교육부, 구역장권찰교육부, 회복사역부 4. 서무위원회 5. 관리위원회 : 시설관리부, 차량관리부 6. 재정위원회 7. 경조위원회 : 제1경조부, 제1경조부, 묘지관리부 8. 사회봉사위원회 : 구제부, 주방식당관리부, 친교부, 도서부 9. 선교위원회 : 국내선교부, 세계선교부, 직능별선교부 10. 새가족위원회제8조 ( 위원회의구성 ) 1. 제직회각부서의구성은당회에서제직원으로구성한다. 2. 당회장은제직회각위원회에교역자를배치하여지도하게한다. 3. 각위원회에다음과같이임원을둔다. 1) 위원장 : 1인 2) 부장 : 1인 4. 필요한경우에총무, 서기, 회계및실행위원약간인을둘수있다. 제9조 ( 부서장선임 ) 1. 제직회부서장은당회에서선임하며임기는 1년으로하되연임할수있다. 2. 부서장의유고시에는부서장이선임될때까지당회지도에따른다. 제10조 ( 위원회 ) 제직회각위원회는그부서회의를특별한경우를제외하고는연 2회이상개최하여야한다. 제11조 ( 담당업무 ) 제직회각위원회의담당업무는당회에서결정하고, 보관한다. 제 4 장지도및협조 제12조 ( 당회와의관계 ) 제직회각위원회부서장은담당업무를행할때당회의감독과지도를받아야하며제직회보고사항및계획사항과청원사항은사전에당회에보고하여심의를받아야한다. 제13조 ( 부서간의협조 ) 제직회부서장은다른부서장과협의또는협력할사항이있을경우에는서로충분히사전에협의 조정하여야한다. 제14조 ( 사무실과의관계 ) 1. 교회각부서장은사무실의행정지원을받아담당업무를행한다. 2. 사무간사는교회각부서의행정업무를돕는다. 제 5 장부칙 제15조 ( 회의자료작성 ) 1. 제직회각부서장은회의자료안을작성하여사무실에제출하여야하며사무실에서는회장의지시를받아이를종합정리한다. 2. 제직회임원은제직회회의시회의자료를배부할수있도록준비하여야한다. 제16조 ( 회의록비치등 ) 제직회서기가작성한회의록과회의자료는사무실에서비치, 관리, 보존하여야한다. 13

14 제 1 편기본편 제직회위원회의담당업무 제직회위원회의담당업무 1. 예배위원회 - 예배부 예배진행에대한준비및협조 각종예식및정기행사주관 영접위원및헌금위원선정과지도 예배실분위기조성 예배당미화, 장식 예배강사접대 예배용비품 ( 성찬기, 까운등 ) 관리 외국인을위한예배 ( 동시통역 ) 운영 예배위원회서무 2. 예배위원회 - 성례부 성찬식준비 세례, 입교, 유아세례식준비및교육 세례, 입교, 유아세례자명단당회에제출 3. 예배위원회 - 찬양부 예배찬양지원 찬송지도및새찬송가보급 교회제반음악활동지원 찬양대 ( 찬양단 ) 지원 찬양을통한지역사회선교활동및봉사활동 찬양대 ( 찬양단 ) 세미나 4. 예배위원회 - 영상미디어부 예배녹음, 녹화및배포 각종행사시영상촬영 영상홍보자료관리, 운영 인터넷매체 ( 교회홈페이지등 ) 를통한영상선교사업관장 음영기재및비품관리 5. 제1교육위원회 교회학교운영지원 교사선발추천및양성 ( 교사교육과정, 교사세미나 ) 교회학교각종대회및수련회지원 교회장학활동지원 교육용품및교재작성, 관리운영 교회학교예산관리 교회학교각부의운영지원 14

15 제 1 편기본편 제직회위원회의담당업무 각부서수련회, 교육, 봉사활동지원 6. 제2교육위원회 성인을위한양육과정운영지원 각종수련회교육지원 교양강좌지원 평신도교육 성경공부및문답공부지원 구역권찰회 1) 구역조직및활동지원 2) 권찰선발 육성및권찰회운영 3) 심방활동지원 4) 심방용교적카드보완및보존 5) 제직 ( 장로, 안수집사, 권사, 서리집사 ) 수련회지원 7. 서무위원회 주보, 교회소식지, 교회요람, 교회발간출판물 교회내제직부서와각기관및단체의 Database 구축지원 교회비품구입에대한적정성검토 승인 정보화관련시스템의구입, 관리운영 실종교인명부당회에제출 교인의신상변동 ( 출타, 자격정지, 복권 ) 자당회제출 교인의이명증서 ( 세례입교, 유아세례 ) 교부 교적부관리및교인인원통계작성 교인의이명증서 ( 세례. 입교. 유아세례 ) 접수및접수즉시발송한당회에접수통지 사무실인력판단및조직 인사관리제도개선 사무실직원의복무관리, 지도 교역자및직원의후생관리 교회홍보에관한사항 8. 관리위원회 교회비품재물조사및망실 훼손처리 교회비품대장비치, 반납, 보관, 전용, 폐기에관한사항 교회시설관리운영 교회시설, 설비의설치, 보수, 유지 교역자사택운영관리, 보수, 유지 교회차량에관한설치, 보수, 유지 9. 재정위원회 공동의회에서제직회에위임한세입범위내에서예산의추가경정예산발의 공동의회에서제직회에위임한예비비사용제안 공동의회에서재정부에위임한목간전용승인 각종헌금수납 15

16 제 1 편기본편 제직회위원회의담당업무 재정출납기장및결산업무 재정출납시각종증빙서류보관 은행거래업무 10. 경조위원회 - 경조부 혼인 / 장례예식관리, 운영 11. 사회봉사위원회 - 구제부 사회교육활동 사회문제에대한협의및대책 각종공공기관및사회사업지원 교회내의극빈자구제 기타사회봉사활동지원 사회봉사위원회서무 12. 사회봉사위원회 - 주방봉사부 교회내주방에관련된일체의사항 13. 사회봉사위원회 - 친교봉사부 지역사회봉사활동 교인상호간친교활동주관 각종친교활동 ( 식당운영, 체육활동등 ) 주관 각종환영및환송회주관 각종친선을위한경연대회주관 교회결혼식피로연준비및지원 14. 선교위원회 - 세계선교부 해외선교지개척및후원선교사선임 해외선교사지원 해외교회선교사협력지원 후원선교지방문 선교위원회서무 15. 선교위원회 - 국내선교부 개척교회설립및지원 미자립교회지원 미디어선교 ( 인쇄물, 방송등 ) 기관선교 ( 학원, 직장, 군, 병원, 교도소, 경찰등 ) 노회, 총회, 연합기관협력 국내개척교회부동산취득관계서류관리 전도요원훈련및기타전도업무관련사항 16. 선교위원회 - 직능별선교부 취미별모임활성화 16

17 제 1 편기본편 제직회위원회의담당업무 17. 새가족위원회 신입교인및전입교인등록안내및환영 신입교인및전입교인교적부작성 신입교인에대한신앙지도및육성관리와교육 신입교인및전입교인인원통계작성 17

18 제 1 편기본편 선거관리규정 선거관리규정 제 1 장총칙 제1조 ( 목적 ) 이규정은대한예수교장로회서귀포제일교회항존직인장로, 집사, 권사의선거에관한사항을규정함을목적으로한다. 제2조 ( 선거관리기구 ) 1. 항존직선거를위한선거관리사무는선거관리위원회가관장한다. 2. 선거관리위원회는당회원으로구성한다. 3. 선거관리위원회는선거사무를보조하게하기위하여제직회원또는사무직원을선거사무원으로위촉할수있다. 4. 선거관리위원회운영에필요한사항은당회가정한다. 5. 선거관리위원회는항존직선거에관하여선거의능률적수행과지도 감독그리고조사 시정하는일을담당하게하기위하여다음각호의분과위원회를둘수있다. 1) 기획분과 2) 선거인명부열람분과 3) 투개표관리분과 4) 조사분과제3조 ( 장로등의피선자격 ) 1. 장로, 집사및권사로피선될자의자격은다음과같다. 1) 장로는상당한식견과통솔의능력이있는자로무흠세례교인 ( 입교인 ) 으로 7년을경과하고 40세이상된자라야한다. 2) 집사는교우들의신임을받고진실한신앙과지혜의분별력이있고무흠세례교인 ( 입교인 ) 으로 5년을경과하고 35세이상된남자라야한다. 3) 권사는무흠세례교인 ( 입교인 ) 으로 5년을경과하고 35세이상된여자로서행위가복음에적합하고교인의모범이되는자라야한다. 4) 타교회에서임직한장로는본교회에등록후 5년이상된자로, 동일한조건하에피택후이명증서를제출하여야임직할수있다. 5) 타교회에서임직한안수집사, 권사는본교회에등록후 3년이상된자로, 피택후이명증서를제출하여야임직할수있다. 2. 외국의국적소지자는피선자격이없다. 3. 교회사무직원및기타교회업무에유급으로종사하는자는피선자격을가지되임직후자동휴무하고, 유급직원을사임시자동복직한다. 제4조 ( 투표권자 ) 1. 투표권자는교회에등록된 18세이상의무흠세례교인 ( 입교인 ) 으로서공동의회회원명부 ( 이하 회원명부 라한다.) 에등재된자로한다. 2. 투표권자의자격은공동의회공고일현재로확정한다. 제5조 ( 투표권이없는자 ) 다음의사람은투표권이없다. 1. 교인이교회를떠나 6개월이상경과하고도당회에신고를하지아니한자 2. 교인의자격이정지된자 18

19 제 1 편기본편 선거관리규정 제 2 장공동의회 제6조 ( 공동의회소집공고 ) 1. 항존직선거를위한공동의회는당회의결의로당회장이소집하되일시, 장소, 안건을 1주일전에공고한다. 2. 공동의회는주일2부예배후에소집하여오후찬양예배시간전에종료한다. 다만, 당회는공동의회소집시간을조정할수있다. 3. 공동의회소집일시및장소는당회장, 당회서기, 선거관리위원회위원장에게위임하여정하게한다. 제7조 ( 공동의회의개회성수 ) 공동의회의개회성수는회집된회원의출석수로한다. 제 3 장공동의회회원명부 제8조 ( 투표안의게시 ) 선거관리위원회는공고된항존직투표안을투표권자에게알리기위하여게시하여야한다. 제9조 ( 회원명부 ) 1. 항존직선거를위하여투표를실시할때는그때마다교적부에서교구별, 구역별, 세대중회원을일련번호순으로작성한다. 2. 회원명부의작성부수와그서식및규격은선거관리위원회에서정한다. 3. 회원명부는선거관리위원회의감독아래사무처에서작성한다. 제10조 ( 명부열람 ) 1. 공동의회개회일전까지사무실에비치한회원명부를열람하게하여야한다. 다만, 투표권자의편의를위하여교구별, 구역별의회원명부를별도의장소에비치하여열람하게할수있다. 2. 투표권자는회원명부를자유로이열람할수있다. 제11조 ( 수정신청 ) 1. 투표권자는누구든지회원명부에누락, 오기가있거나자격이없는회원이등재되어있다고인정하는때에는열람기간내에구술또는서면으로선거관리위원회에그수정을요구할수있다. 2. 선거관리위원회는제1항의요구를받고, 심사하여정당하다고확정된때에는회원명부를수정하여야한다. 제 4 장선거방법및투표 제12조 ( 선거방법 ) 1. 장로, 집사및권사의선거방법은다음과같다. 1) 장로의선거는당회결의로노회의허락을받아공동의회에서투표수의 3분의 2이상의득표로선출한다. 2) 집사, 권사의선거는당회결의로공동의회에서투표수의과반수의득표로선출한다. 3) 당회는항존직선거에있어서후보자를추천할수있다. 2. 장로선출을위한투표는신앙양심에따라다음과같이실시한다. 1) 제1차투표 : 공동의회에서무기명비밀투표를실시한다. 2) 제2차투표 : 제1차투표에서선출된자의수가예정인원에미달한경우에는재투표 ( 제2차투표 ) 를실시하되당회가제1차투표에서예정인원미달수의배수를득표순으로추천하고, 동점자는연령순 ( 집사, 권사는임직순 ) 으로추천하며마지막순위동점자는모두추천한다. 3. 집사, 권사선출을위한투표는신앙양심에따라다음과같이실시한다. 19

20 제 1 편기본편 선거관리규정 1) 제1차투표 : 공동의회에서무기명비밀투표를실시한다. 2) 제2차투표 : 제1차투표에서선출된자의수가예정인원에미달한경우에는재투표 ( 제2차투표 ) 를실시하되당회가제1차투표에서예정인원미달수의배수를득표순으로추천하고, 동점자는연령순, 교회등록순으로추천하며마지막순위동점자는모두추천한다. 제13조 ( 기표소설치 ) 투표시비밀을보장하기위하여교회내에지정하는곳에기표소를설치할수있다. 제14조 ( 투표용지 ) 투표용지는제1차투표때사용할투표용지와제2차투표때사용할투표용지로구분한다. 제15조 ( 투표용지작성및투표함제작 ) 1. 투표용지와투표함은선거관리위원회에서작성, 제작한다. 2. 투표용지에는선거관리위원회에서정하는바에의하여선거관리위원회의직인을날인하여야한다. 제16조 ( 회원확인및투표용지교부 ) 1. 회원은선거사무원에게신분을확인할수있는증명을제시하고회원명부에의거본인임을확인받은후투표용지를받아투표한다. 2. 회원이신분증을소지하지아니한경우에선거사무원이회원임을확인한때에는그사실을회원명부에기재한다. 3. 피선대상자중동명이인이있을때에는선거관리위원회는미리적당한방법으로구별하는조치를하여야한다. 제17조 ( 투표의제한 ) 1. 회원명부에등재되지아니한자는투표할수없다. 2. 회원명부에등재되었더라도투표일에투표권이없는자로확인되었을때에는투표할수없다. 제18조 ( 기표절차 ) 1. 제1차투표시에는투표권자가직접정원의범위내에서투표용지에피선자격자를기명으로표하고, 제 2차투표시에는추천된자중에서찬성하는자란에 표를한후그자리에서보이지아니하게접어투표함에넣어야한다. 제19조 ( 공동의회질서유지 ) 의장은공동의회의질서가심히문란하여공정한투표가될수없다고인정될때에는질서를유지하기위하여투표중지등필요한조치를취할수있다. 제20조 ( 소란언동금지 ) 공동의회안팎에서소란한언동을하는자가있을때에는의장은필요한조치를취하여야한다. 제21조 ( 투표의비밀보장 ) 1. 투표의비밀은보장되어야한다. 2. 회원은투표에관하여누구에게도진술할의무가없으며누구에게도질문하거나진술을요구할수없다. 3. 회원은자신이기표한투표지의내용을공개할수없으며공개한투표지는무효로한다. 제 5 장선거운동금지 제22조 ( 선거운동금지 ) 항존직선거를할때다음의행위를하여서는아니된다. 1. 교회의화평과연합, 성결과질서를손상시키고교회의규례를존중하지아니하는행위 2. 특정인을위하여찬성하거나반대할목적으로투표권자에게금전, 물품, 교통편의, 향응등을제공하거나이를약속하는행위 3. 특정인을위하여찬성하거나반대할목적으로통신수단을이용하거나기타이에준하는방법으로투표에영향을주는행위 4. 특정인을위하여가정방문을하는행위와서명날인을받는행위 20

21 제 1 편기본편 선거관리규정 5. 특정인을위하여투표에영향을미치게할목적으로토론회, 단합대회, 향우회, 야유회등의집회를개최하는행위제23조 ( 특정인비방의금지 ) 투표의결과에영향을미치게하기위하여특정인의신분, 경력, 인격에관하여허위의사실을진술하거나유포하는행위와공연히사실을적시하여개인의인신공격을하는행위를하여서는아니된다. 제24조 ( 선거에관한당회의권한 ) 당회는선거의절차가제22조및제23조의규정에비추어심히불공정하게진행되었거나기타교회의질서에합당하지아니하다고인정하는때에는당회의결의에따라선거의효력에관하여결정할수있다. 제 6 장권징 제 25 조 ( 권징 ) 제 22 조및제 23 조의규정에의한투표에관한금지행위를한자는헌법이정한규정에의거 권징한다. 제 7 장보칙 제26조 ( 공동의회회원의교양 ) 1. 항존직선거를위하여공동의회를소집할때에는공동의회회원에게교회항존직선거에관하여교양교육을실시하되공동의회공고이전에실시하여야한다. 2. 공동의회회원은항존직선거에관하여교양교육을받고공명정대하게투표권을행사할수있도록준비하여야한다. 제27조 ( 위임사항 ) 항존직선거에관하여이규정에정한것이외의필요한시행세칙은선거관리위원회에서정한다. 21

22 제 1 편기본편 감사규정 감사규정 제1조 ( 목적 ) 이규정은교회조직및운영기본규정제11조에의한감사의기준과절차를정하여효율적인감사를실시함으로써예산집행과회계처리의적정성및각기관운영의공정성을확보함을목적으로한다. 제2조 ( 감사의시기 ) 감사는정기감사와수시감사로구분하여실시한다. 1. 정기감사는연 2회 (6월말과 12월말기준 ) 실시한다. 2. 수시감사는필요에따라실시한다. 제3조 ( 감사대상 ) 감사는일반회계와특별회계에대하여실시하며, 감사대상기관및단체는다음과같다. 1. 제직회부서 2. 당회기관 ( 교회학교, 찬양대, 부속기관 ) 3. 기타관련기관제4조 ( 감사의내용 ) 감사는회계감사와예산집행상의업무감사를포함한다. 제5조 ( 회계감사 ) 회계감사는다음의사항에대한감사를의미한다. 1. 재무제표의적정성 2. 장부, 전표및증빙등의적정성 3. 회계처리절차상의내부통제의적정성제6조 ( 업무감사 ) 예산집행상의업무감사는다음의사항에대한감사를의미한다. 1. 교회의사업및예산과집행내용의부합여부 2. 각부서조직의고유활동내용과의부합여부 3. 중요사업시행을위한적절한승인, 보고절차의이행여부 4. 예산집행절차상의내부통제의적정성제7조 ( 감사절차 ) 1. 감사위원회는수감기관에대하여감사업무에필요한장부, 전표및자료의제출을요구할수있으며, 수감기관은이에응하여야한다. 2. 감사시의문사항이있을때에는관계자에대하여질의하여답변을받을수있다. 3. 질의답변서의서식은별지제1호서식과같다. 제8조 ( 보고 ) 1. 감사위원회는감사결과를당회와제직회에보고하여야한다. 2. 감사의견서의서식은별지제2호서식과같다. 22

23 제 1 편기본편감사규정 < 별지제 1 호서식 > 감사위원회 : 질의답변서 질문일자 : 년월일 답변일자 : 년월일 질문자 : 감사 답변자 : 제목 : 제목 : 감사규정제 7 조의규정에의하여 감사업무를수행함에있어다음과같이질의하오 니년월일까지답변하여주시기바랍니다. 귀질의에대하여다음과같이답변합니다. 23

24 제 1 편기본편감사규정 < 별지제 2 호서식 > 감사보고서 본감사등은 20 년월일부터 20 년월일까지의제기회계연도의회계감사를 실행하고다음과같이보고합니다. 1. 감사방법의개요 회계감사를위하여장부와영수증및제반서류를열람하였습니다. 필요하다고생각되는실사, 입회, 대 조, 관계자로부터의보고청취, 기타합리적방법을사용하여조사하였습니다. 2. 감사의견 년월일 감사 감사 24

25 제 1 편기본편감사규정 < 별지제 3 호서식 > 감사지적사항조치보고서 지적사항조치결과비고 감사결과지적사항에대한조치결과를상기와같이보고합니다. 피감사부서명 직위 성명 25

26 제 1 편기본편 장학위원회규정 장학위원회규정 제 1 장총칙 제1조 ( 명칭 ) 본장학위원회는대한예수교장로회서귀포제일교회장학위원회라칭하고당회의관할아래둔다. 제2조 ( 목적 ) 장학위원회의목적은그리스도의복음전도사업을목적으로신앙적인재양성과미래사회의지도자양성을그근본으로하여교회의교우및그의자녀들, 그리고, 지역사회의청소년들이신앙의바탕에서교육에정진케하기위하여장학기금을조성하고장학금을지급하는것을목적으로한다. 제3조 ( 위치 ) 장학위원회의소재는서귀포제일교회 ( 서귀포시정방연로 48) 내에둔다. 제 2 장조직및임무 제4조 ( 조직 ) 장학위원회의목적을달성하기위하여임원및위원을둔다. 제5조 ( 구성 ) 장학위원회의임원및위원은당회에서선출한다. 1. 위원장 1명 ( 시무장로 ), 총무 1명, 서기1명, 회계 1명. 2. 위원은위원장을포함한 10명이내로하되, 당연직위원으로는교육담당교역자, 제1교육위원장, 중고등부부장, 청년부부장으로하며, 그외의위원은위원장이추천하고당회에서인준한다. 제6조 ( 임무 ) 장학위원회의임원및위원의임무는아래와같다. 1. 위원장 : 제1교육위원장이겸직하고, 장학위원회를대표하고회무를총괄한다. 2. 총무 : 장학위원회의원활한업무처리를위하여제반회의자료준비및소집에따른위원독려일반업무를처리한다. 3. 서기 : 장학위원회의제반문서기록과보관업무를담당한다. 4. 회계 : 장학위원회의결정에따른재정출납을담당한다. 5. 위원 : 장학위원회의장학기금의확충과장학생선발, 장학급지급에관한사항을심의결정하며일체의장학사업을추진한다. 제7조 ( 임기 ) 장학위원회의임기는 1년으로하고, 연임할수있다. 제8조 ( 결원 ) 장학위원회의임원및위원에결원이있을시에는장학위원회의에서추천하고당회에서추인한자로하며그의임기는전임자의잔여임기로한다. 제 3 장회의 제9조 ( 회의소집 ) 장학위원회는다음과같이회의를소집한다. 1. 정기회 : 장학위원회는연 2회이상을소집하여제반장학사업업무를심의결정한다. 2. 임시회 : 위원장이필요하다고인정될시에는수시로소집할수있으며, 위원회의과반수가회의소집을요청할시위원장은회의를소집할수있다. 제10조 ( 회의성원및의결 ) 모든회의성수는과반수의출석으로하며출석위원의과반수이상찬성으로의결한다. 제 4 장장학사업 26

27 제 1 편기본편 장학위원회규정 제11조 ( 지급대상의자격 ) 장학위원회의목적을달성하기위하여장학금지급대상자를다음과같이정한다. 1. 교회내대상자는등록한입교및세례교인으로한다. 2. 6개월이상교회학교에출석하는학생으로고등학교, 대학교재학생으로한다. 3. 지역사회및지역교회에서추천하고장학위원회의에서심의하고추천한자중에서당회에서추인한자. 4. 전년도장학금수혜대상자는금년도에는대상자로선정할수없고, 그다음해에는장학생으로선발할수있다. 단, 수혜대상자가없을경우지급대상자로선정될수있다. 5. 본교회의교인자녀들이신학교 ( 신대원 ) 에재학시에는장학금을지급할수있다. 제12조 ( 지급생수및지급액의결정 ) 교회장학금의수혜대상자의수와장학생 1인당연간지급액한도는예산의범위에따라당회와장학위원회가협의하여결정한다. 제13조 ( 장학생의선정절차 ) 교회의장학생의선정절차는다음과같이한다. 1. 각교육부서부장이교사회를거쳐규정에맞는학생들을복수추천하며또한, 각교구구역장도추천할수있다. 이때장학생선발추천서를제출한다. 2. 장학위원회는복수추천된학생들을심의하여선정하고, 당회에보고한다. 제14조 ( 장학금신청절차 ) 장학생선발이시작되면교회학교부장및구역장은별지의서류를교회에서지정한기일내에일괄제출하여야한다. 1. 장학금신청서 1통 : 부서장추천또는교구 ( 구역 ) 추천포함 2. 재학증명서및이전학기성적증명서 ( 단, 고교생은성적증명서첨부를예외로한다.) 제15조 ( 장학금수혜기간 ) 장학금은 ( 연1회이상지급하고 ) 교회가지정하는시기에장학위원회의위원들의입회하에담임목사가직접지급하는것을원칙으로한다. 제 5 장재정 제16조 ( 재정 ) 장학위원회의재정은다음과같이확충한다. 1. 장학헌금 2. 독지가의특별헌금 3. 일반재정의지원금 4. 기타 제 6 장부칙 제17조 ( 규정재정 ) 장학위원회의규정을개정할때는장학위원회의 3분의 2의결의로당회가심의ㆍ결정한다. 제18조 ( 통상규례의원칙 ) 장학위원회의규정의미비점은통상규칙에의한다. 제19조 ( 시행일시 ) 장학위원회의규정은당회가결의하고공포한날로부터시행한다. 27

28 제 2 편제직회위원회편 예배위원회규정 예배위원회규정 제 1 장총칙 제1조 ( 명칭 ) 본위원회의명칭은대한예수교장로회서귀포제일교회예배위원회라칭한다. ( 이하본위원회라한다.) 제2조 ( 목적 ) 본위원회의목적은서귀포제일교회가주관하는예배및예식등에필요한사항을정함을목적으로한다. 제3조 ( 위치 ) 본위원회는대한예수교장로회서귀포제일교회내에위치한다. 제 2 장조직 제3조 ( 임명 ) 본위원회의위원은당회에서임명하며, 그임무는다음과같다. 1. 담당교역자 1명 : 본위원회를지도하며당연직으로한다. 2. 예배위원장 1명 : 본위원회의회의를주재하며본회의제반행정을총괄한다. 3. 예배부장 1명 : 본위원회의예배에관한업무를관장한다. 4. 성례부장 1명 : 본위원회의성례에관한업무를관장한다. 5. 찬양부장 1명 : 본위원회의찬양에관한업무를관장한다. 6. 영상미디어부장 1명 : 본위원회의영상, 음향및홈페이지에관한업무를관장한다. 7. 위원 : 본위원회는지도교역자를두고위원장, 예배부장, 성례부장, 찬양부장, 영상미디어부장과당회에서선임한위원 (3인이내 ) 으로하며본위원회의의결권을갖는다. 단, 총무, 서기, 회계는필요시위원중에서선임하며당회의승인을거쳐임명할수있다. 제4조 ( 위원의임기 ) 본위원회위원의임기는 1년으로하되, 연임할수있다. ( 단, 보선된위원은전임자의잔여기간으로한다.) 제5조본위원회는주일예배및모든공적예배를원활히드릴수있도록관련업무를담당한다. 제 3 장역할 제6조 ( 예배부 ) 예배부는예배의안내에관한사항에대해총괄한다. 1. 예배진행에대한준비및협조 2. 각종예식및정기행사주관 3. 영접위원및헌금위원선정과지도 4. 예배당분위기조성 5. 예배당미화, 장식 6. 예배강사접대 7. 예배용비품관리제7조 ( 성례부 ) 성례부는성찬과세례에관한사항에대해총괄한다. 1. 성찬성례준비 2. 세례, 입교, 유아세례성례준비및교육 3. 세례, 입교, 유아세례자명단당회에제출 4. 성찬의성물인떡과포도즙은예배위원회의예산을사용한다. 28

29 제 2 편제직회위원회편 예배위원회규정 제8조 ( 찬양부 ) 찬양부는예배의찬양및음악활동에대해총괄한다. 1. 예배찬양지원 2. 찬송지도및새찬송가보급 3. 교회제반음악활동지원 4. 찬양대 ( 찬양단 ) 운영지원 5. 찬양을통한지역사회선교활동및봉사활동 6. 찬양대 ( 찬양단 ) 세미나제9조 ( 영상미디어부 ) 영상미디어부는교회음향, 영상및홈페이지에대해총괄한다. 1. 예배녹음, 녹화및배포 2. 각종행사시영상및사진촬영 3. 영상홍보자료관리, 운영 4. 인터넷매체 ( 교회홈페이지등 ) 를통한영상선교사업관장 5. 음향및영상기자재및비품관리 제 4 장회의 제10조 ( 종류 ) 본위원회는월례회및임시회가있다. 제11조 ( 소집 ) 본위원회의각종회의소집권자는위원장이다. 제12조 ( 회의내용 ) 본위원회회의는다음사항을처리한다. 1. 월례회 : 매월넷째주에소집하며월간사업계획과예산집행등을심사하며제반사항을처리한다. 2. 임시회 : 임시회는필요시예배담당교역자및위원장이소집하며해당안건을심의하며제반사항을처리한다. 제 5 장행정 제13조 ( 회계년도 ) 본위원회의회계년도는매해 1월 1일부터 12월 31일까지로한다. 제14조 ( 출납 ) 본위원회의재정의출납은회계가수납또는지출한다. 제15조 ( 기록과보고 ) 회계는매월재정현황을월례회에보고하여야하며, 제직회에결산보고를하여야한다. 제16조 ( 감사 ) 본위원회의회계감사는당회에서위촉한감사위원에의하여실시한다. 제 6 장부칙 제17조 ( 부칙 ) 1. 규정의효력및개정 : 본회칙은당회의인준을받아통과일로부터시행한다. 다만개정을요할때는재적위원 2/3 이상의동의를요하며당회의승인이있어야한다. 2. 기타 : 본규정이외의사항은통상규정에준한다. 29

30 제 2 편제직회위원회편 예배위원회예배부시행세칙 예배위원회예배부시행세칙 1. 안내위원 1) 안내위원은교회의얼굴이나다름없습니다. 항상미소짓는얼굴로반갑게, 정중하게성도들을맞이함으로예배에대한준비와기대감을높여줍니다. 2) 예배시간 30분전까지와서예배당전체 (3층예배실, 자모실등 ) 를살피고환경적인준비 ( 좌석정리, 청결, 조명, 온도등 ) 를합니다. 3) 대표안내위원이안내위원명찰을찾아서안내위원에게배부합니다.( 대표위원이반납과보관도책임집니다 ) 4) 주보및주보의간지와헌금봉투를확인합니다. 5) 주보를나누어주는분은 2층예배실입구에두분, 1층예배실입구에두분분이면족하고, 나머지분들은예배실안에서자리안내를합니다. 가능한앞쪽에서부터앉도록안내를하고, 장의자중간에공간을남기지않고차례로앉도록좌석안내를미리한후에성도를직접모시고자리를찾아주며안내합니다.( 앞쪽으로가세요 라고말만하지않도록합니다.) 6) 새로운사람이나방문자로보이는사람이있을경우반갑게맞이하며어떻게오셨는지물어보고, 교역자에게알립니다. 7) 신앙생활을처음시작하는자가있는경우는교역자와상의하여함께예배하는것을도울분을찾아서옆에앉혀줍니다. 8) 어린아이와함께오는성도는자모실로안내를하고, 예배에방해가되지않도록안내합니다. 9) 노약자나장애자는친절하게부축하여안내합니다. 10) 예배중에도예배실내의분위기를항상살피며, 예상하지못했던일들이일어날때 ( 예, 아이들이울거나떠드는경우, 낯선사람이찾아와소란스럽게하는경우, 예배자중에도움을요청하는경우 ) 즉각적으로대처합니다. 11) 예배가시작된후에도예배실밖에서늦게오는분들에대한안내를 기도 시간까지합니다. 12) 기도위원이기도하는시간에는늦게오는성도가있다하더라도예배실안에들어오지못하도록하고기도가마친후찬양대의기도송이나올때계속해서안내합니다. 13) 예배를마친후에는예배실을정리하고분실물등이있는지살핍니다. 14) 주일찬양예배와수요예배에는대표안내위원이안내위원을적절히배치하여안내하도록합니다. 15) 차량안내위원은차량이원활하게주차되도록안내합니다. 2. 기도위원 1) 공식예배에서의기도는회중의기도를인도하는것이므로개인의감정과처지를너무드러내지말고 내 가아닌 우리 의입장에서기도합니다. 2) 예배기도는함축적이고간결하게하며 (3분기준 ) 반드시담임목사 ( 목회자 ) 와설교자를위해서기도합니다. 3) 주보에기도순서가예고되면한주간기도하면서준비하고, 가급적기도문을원고로작성하여기도시간에암기하거나읽도록합니다. 4) 주일낮 1,2부예배기도자는찬양대준비실에서인도자를비롯한다른예배위원과함께모여서입장하고. 주일찬양예배와수요예배에는예배시간 30분전에전에사무실에왔음을확인시키고, 기도석에앉아대기하여야합니다. 30

31 제 2 편제직회위원회편 예배위원회예배부시행세칙 3. 봉헌위원 1) 봉헌위원은성도들의정성스런헌금을대신하여전하는역할이므로경건한마음으로봉사합니다. 2) 예배시간 20분전에나와서가운을입고, 10분전까지정해진좌석에서착석하여, 영과진리로예배드립니다. 3) 4층예배실과자모실에성도가있는지살피고, 그분들의헌금이누락되지않도록배려합니다. 4) 봉헌시간에정해진자리에서헌금수납을진행하고, 마친후뒷자리에서대기하고있다가봉헌송이시작되면강단앞으로입장합니다. 5) 봉헌함의전달은소강대상에서담당자에게전달을하고봉헌기도가마칠때까지소강대상앞에서있습니다. 안내및봉헌위원의대표는주중에각위원들에게연락을하여출결여부를확인하시고, 부득이결원이생기 는경우는대체할수있는분들을연락하여원활한예배안내와봉헌이되도록합니다. 31

32 제 2 편제직회위원회편 예배위원회성례부시행세칙 예배위원회성례부시행세칙 성례에는세례와성찬이있다. 1. 세례 1) 의미 : 세례는예수그리스도가하나님의아들이며구주이심을고백하고복종하는이에게성부와성자와성령의이름으로물로써베푸는예식이다. 2) 자격 - ( 세례및입교 ) 본교회등록후만 15세이상인자로서신앙고백을하고생활에흠이없다고인정되며당회가주관하는문답에합격한자 - ( 유아세례 ) 만 2세미만의어린이의그부모중한사람이무흠세례교인인경우유아세례를받을수있다. 유아세례를받은자는만 15세이상이된후문답에합격하고입교함으로써세례교인이될수있다. - 세례및입교는 1년에 2회 (4월, 9월 ) 실시하고세례및입교교육을실시한다. - 유아세례는 1년에 2회 (5월, 12월 ) 에실시하고유아세례교육을실시한다. 2. 성찬 1) 의미 : 성찬은예수님께서십자가에달려돌아가심으로써우리의죄를사하시고우리를구원하셨다는믿음을공적으로표하는예전이다. 성찬은주님께서친히제정하신거룩한예전으로서, 우리의믿음을굳건히하고우리가그리스도와하나가되며그리스도안에서성도들이한몸인것을확인시키는은혜의수단이다. 2) 자격 : 무흠입교인및세례교인에한하여성찬에참여할수있다. 3) 성찬은 1년에 4회 (1월, 4월, 7월, 10월 ) 실시한다. 4) 성찬성물은성찬성례가있는당일또는전일에담당교역자의기도로시작해서예배시작 30분전까지모든준비를마친다. 5) 성찬준비는성례부에서주관을하고담당을맡은권사는흰색계열한복및의상을입고, 교회에서준비한앞치마를두른다. 성례부장은순서에따라선임권사가되고성례부원은예배위원장이성례부장과협의하여호선한다.(5명이내 ) ( 단, 담임목사의사모는성찬과세례에관한모임에당연직으로참석하고, 지도한다.) 32

33 제 2 편제직회위원회편 예배위원회찬양부시행세칙 예배위원회찬양부시행세칙 제1조 ( 목적 ) 이규정은예배위원회가담당하는교회음악에관한사항으로찬양부를지도하는데필요한운영규칙을규정함을목적으로한다. 제2조 ( 임무 ) 찬양부의임무는다음과같다. 1. 찬양대의지휘자, 반주자의임면을심의하여당회에청원 2. 찬양대원의모집및교육 3. 찬양대원의임면을심의하여당회에임면청원 4. 각찬양대가제시한사항에대한심의 5. 제직회음악부및찬양대의예산, 결산심의 6. 찬양대의사업계획및월별행사보고심의 7. 교회음악에관한악보관리, 선곡, 연주, 행사, 찬양예배등교회음악전반에관한심의및지도 8. 교회음악기자재관리운영 9. 기타필요한사항제3조 ( 찬양대임원 ) 1. 찬양대에의원활한활동을위하여다음과같은임원을둘수있다. 1) 찬양대장 2) 총무 3) 회계 2. 각찬양대임원은예배위원회에서추천하고당회에서심의하여당회장이임명한다. 제4조 ( 찬양대원의자격 ) 찬양대원의자격은다음과같다. 1. 본교회등록된세례교인 2. 음악적인재능이있는자 3. 예배위원회음악부에서주관하는예배세미나를수료한자제5조 ( 찬양대원의임명 ) 찬양대원은각찬양대대장의추천을받아예배위원회에서심의, 당회가결의하여당회장이임명한다. 제6조 ( 지휘자및연주자 ) 1. 지휘자는본교회등록된세례교인으로예배위원회에서추천하고당회에서심의하여당회장이임명한다. 2. 연주자 ( 반주자 ) 는본교회등록된세례교인으로예배위원회에서추천하고당회에서심의하여당회장이임명한다. 제7조 ( 찬양대원의사임 ) 1. 대원이사임하고자할때에는사임서를대장에게제출하여야한다. 2. 분기출석률이 30% 미만인자, 특별한사유없이연속해서 4주간무단결석자, 대원으로서의품위를손상시킨자는예배위원회의심의를거쳐당회가결의하여사임처리시킨다. 제8조 ( 회의 ) 1. 찬양대운영에필요할시대장은월례회를소집할수있다. 2. 월례회회원은찬양대원이된다. 3. 찬양대장은찬양대임원회를소집할수있다. 제9조 ( 신입대원의교육 ) 신입대원에대한교육은다음과같이한다. 1. 찬양대원으로서의소명의식과신앙자세 2. 서귀포제일교회찬양대역사 33

34 제 2 편제직회위원회편 예배위원회찬양부시행세칙 3. 예배와찬양 4. 주일예배 5. 예배위원회 ( 음악부문 ) 운영세칙 6. 정대원임명절차 34

35 제 2 편제직회위원회편 예배위원회영상미디어부시행세칙 예배위원회영상미디어부시행세칙 1. 예배의음향과영상을담당하는자는예배시작 30분전까지모든준비를확인합니다. 2. 예배가시작이되면음향담당자는설교자를계속주시하여설교자로하여금모니터소리가적당한지항상살피며성도석의음량과음질을확인합니다. 3. 영상담당자는예배실황을녹화편집하여교회홈페이지에매주설교동영상을당일에업데이트합니다. 4. 예배및모든집회에서예상치못한상황이발생하였을때에는즉각적으로대처합니다. 5. 교회에서의행사나외부행사가있을시에는모든순서를녹화및촬영하여교회의자료로수집합니다. 6. 외부강사의설교및강의는영상으로녹화를하여외부강사에게 CD로제작하여전달합니다. 7. 교회홈페이지는인터넷상에서교회의얼굴이므로교회홈페이지를항상모니터하고교회소식등새로운소식을업데이트, 홈페이지제작및수정을담당합니다. 8. 음향및영상기자제의관리는영상미디어부장이총괄을하며교회외부로의반출이없도록합니다. 35

36 제 2 편제직회위원회편 교육위원회규정 교육위원회규정 제 1 장총칙 제 1 조 ( 명칭 ) 본회는대한예수교장로회 ( 통합 ) 서귀포제일교회교육위원회라칭한다. 제 2 조 ( 목적 ) 본회는당교회의기독교교육목적을달성키위해교육과정을설정하고교회전체의교육프 로그램을유기적으로계획조정하며교회내제반교육사업을심의, 지도, 감독함을목적으로한다. 제 2 장조직 제3조 ( 임명 ) 본위원회의위원은당회에서임명하며, 그임무는다음과같다. 1. 교육담당교역자 1명 : 본위원회를지도하며당연직으로한다. 2. 교육위원장 1명 : 본위원회의회의를주재하며본회의제반행정을총괄한다. 3. 위원 : 본위원회는지도교역자를두며위원은위원장, 각부부장그리고당회에서선임한위원 (3인이내 ) 으로한다. 단, 총무, 서기, 회계는필요시위원중에서선임하며당회의승인을거쳐임명할수있다. 제4조 ( 위원의임기 ) 본위원회위원의임기는 1년으로하되, 연임할수있다. 단, 보선된위원은전임자의잔여기간으로한다. 제5조 ( 교육정책회의 ) 본회는교육위원회교역자들로구성이되며, 교회학교교육의중장기계획과기본방향을연구하고교회학교교육이효과적으로수행되도록교육정책회의를둔다. 제6조 ( 교육팀 ) 본모임은교회학교의교육활동이원활이이루어지도록그실행과정의업무를담당하며구성은다음과같다. ( 단, 팀원은교회학교교사들로구성한다. 팀의신설은필요에따라교육담당교역자가발의한다.) 1. 교사양육팀 2. 교육봉사팀 3. 영상자료팀 4. 교육행정팀제7조 ( 교사계속교육 ) 본회는교사의자질향상을위해계속교육을실시한다. 1. 교육대상자는현재교사로봉사하고있는교사로한다. 2. 불참자는재교육을받아야한다. 3. 구체적인교사교육내용은서귀포제일교회교회학교규정제5장교사교육과정을토대로한다. 제8조 ( 회의 ) 본회는다음과같은회의를가진다. 1. 정기월례회는매월넷째주일에회집하며각부행사보고및청원사항과예산을심의처리한다. 2. 임시회는필요시교육담당교역자및위원장이소집하며해당안건을심의처리한다. 제9조 ( 재정 ) 본회재정은교육위원회예산으로충당한다. 제10조 ( 각부예산 ) 교회학교산하각부의예산안은교육위원회의지침에따라작성하며확정된예산안은각부지도교역자와부장의주관하에집행하되주요변경사항이있을때는교육위원장의승인을요한다. 제11조 ( 부칙 ) 1. 규정의효력및개정 : 본회칙은당회의인준을받아통과일로부터시행한다. 다만개정을요할때 36

37 제 2 편제직회위원회편 교육위원회규정 는재적위원 2/3 이상의동의를요하며당회의승인이있어야한다. 2. 기타 : 본규정이외의사항은통상규정에준한다. 37

38 제 2 편제직회위원회편 서귀포제일교회교회학교규정 서귀포제일교회교회학교규정 제 1 장총칙 제1조 ( 명칭 ) 본학교는대한예수교장로회서귀포제일교회교회학교 ( 이하교회학교라칭함 ) 라칭한다. 제2조 ( 위치 ) 본학교는서귀포제일교회안에두며, 당회의감독및지도를받는다. 제3조 ( 목적 ) 교회학교교육의목적은성경말씀을공부함으로써창조주이신하나님의실재와예수그리스도의구속의역사를믿음으로경험케하고, 성령의인도하시고교통하시는은혜가운데하나님과이웃을사랑하고선교의사명과능력을발전시키는데있다. 제 2 장조직 제4조 ( 교육부서 ) 본학교는제3조의목적을실현하기위하여다음과같은교육부서를둔다. 1. 유치부 2. 아동부 3. 중고등부 4. 청년부제5조 ( 특별부서 ) 본학교는제3조의목적을실현하기위하여특별부서를둘수있다. 제6조 ( 조직및직제 ) 본학교는다음과같은조직및직제를둔다. 1. 교회학교 : 교장, 교육담당교역자, 교육위원장 2. 제1교육위원회 : 교육담당교역자, 제1교육위원장, 총무, 회계, 부서담당교역자, 각부서부장 3. 각부서교사회 : 각부서부장, 임원 ( 총무, 서기, 회계 ) 및교사 4. 각부서자치회 : 회장, 임원, 회원제7조 ( 교회학교각부의조직 ) 교회학교각부는아래와같은조직을가진다. 1. 부서담당교역자 : 교회학교교장의임명을받은자로하며, 소관부서부장과의논하여소관부서의예배와교육에관한사항을연구지도한다. 2. 부장 : 행정적으로소관부서를대표하며부서담당교역자의예배및교육운용을지원한다. 3. 총무 : 소관부서의교육행정을담당진행한다. 4. 서기 : 소관부서의사무와기록업무를담당하고모든문서를관리보관한다. 5. 회계 : 소관부서의재정과금전출납에관한업무를담당한다. 6. 각부는교육활동의효율적인수행을위해, 부서담당교역자의재량으로분과를둘수있다. 제 3 장학령및교과과정 제8조 ( 학령 ) 본학교의학령구분은다음과같다. 1. 유치부 : 미취학아동으로주일오전 11시예배에출석하는어린이 2. 아동부 : 초등학교 1-6학년에해당하고, 주일오전 11시예배에출석하는어린이 3. 중고등부 : 중학생, 고등학생에해당되는청소년 4. 청년부 : 고등부수료후미혼의청년제9조 ( 교과과정 ) 각부서의교과과정은본교단총회교육부에서발행한교재를사용하는것을원칙으로한다. ( 단, 변경하고자할때에는교육담당교역자의지도를받아야한다.) 38

39 제 2 편제직회위원회편 서귀포제일교회교회학교규정 제 4 장교사 제10조 ( 교사의자격 ) 본교회학교에서는아래와같은교사의자격을둔다. 1. 본교회에등록한후 1년이상된자로세례교인이어야한다. ( 단, 신입교사는신입교사교육과정을이수한자로서각부서에서 1년이상의인턴과정을거쳐야한다.) 2. 교사는서귀포제일교회교회학교교장명의의교사자격증을취득해야한다. 3. 지휘, 반주, 찬양, 율동, 연극및기타필요로하는특별활동분야에는제1항의규정에관계없이각부장의재량으로최대 5명까지의인원을선발하여인턴교사로활용할수있다. 4. 인턴교사로서의근무기간은정교사로임명되는경우교사근속연한에포함되며, 정교사로임명되지못하면, 교사근속연한에포함되지않는다. 5. 인턴교사에관한모든규정은정교사와동일하다. 제11조 ( 임명및임기 ) 각부직제에대한임명과임기는다음과같다. 1. 부장 : 당회의심의를거처당회장이임명하고임기는 1년이며, 연임할수있다. 2. 임원 : 총무, 서기, 회계는각부의정기총회를통해선출하고, 임기는 1년으로하며, 연임할수있다. 3. 교사 : 부서담당교역자와해당부장이추천하고제1교육위원회의심의를거쳐교장이임명하며연임할수있다. 제12조 ( 사임 ) 교사가사정에의하여교사의직을수행할수없을때에는소속부장과부서담당교역자를경유하여제1교육위원회에사직원을제출하여야한다. 제13조 ( 해임 ) 아래에해당하는교사는해임할수있다. 1. 연간무단결석횟수가 4회이상인교사 2. 연간지각횟수가 12회이상인교사 3. 연간결석횟수가 8회이상인교사 ( 단지각 3회는결석 1회로한다 ) 4. 교회학교전체교사모임에 5회이상결석인교사 5. 교회와학생에게부덕하거나이단및사이비교리를가르치는자 6. 교사근무기록부에의거근무상황이부실하다고판단되어진교사. 근무기록부의평가의기준은제1교육위원회가별도로정하여유지한다. 제14조 ( 포상 ) 교사의노고에대하여다음과같이시상한다. 1. 개근교사상 : 1년간개근한교사에게시상한다. 2. 모범교사상 : 1년간교육과활동에있어서모범인교사로각부서부서담당교역자와부장이추천하고제1 교육위원회심의를거쳐시상한다. 3. 근속교사상 : 교사근속년한이 10, 20, 30년에해당하는교사에게시상한다. ( 근속년수에관한기준은제 1교육위원회가별도로정하여유지한다.) 4. 은퇴교사상 : 근속년한이 30년이상된교사로서만 70세가되거나만70세이전이라도은퇴를원하는교사에게시상한다. 5. 올해의교사상 : 교사로서의봉사기간이 3년이상인자로서각부장의추천및제1교육위원회의의결을거쳐교장의승인을얻어시상한다. 선발규정및양식은제1교육위원회가별도로정하여유지한다. 제 5 장교사교육과정 제 15 조 ( 교육과정주관 ) 교사교육과정은교육담당교역자주관으로본교회교역자를주강사로하고, 과목에따 라외래강사를초빙할수있다. 교육내용과방법은교장및제 1 교육위원회와협의하여교육담당교역자 가별도로정한다. 39

40 제 2 편제직회위원회편 서귀포제일교회교회학교규정 제16조 ( 교육과정 ) 교사의자질과능력함양을위해교사는다음의교사교육을필하여야한다. 1. 신입교사교육과정 : 제1교육위원회주관으로실시하며신입교사및교사지원자는필히본과정을이수하여야한다. 2. 성경공부과정 : 제2교육위원회주관으로실시되는성경공부를교사는 2년에 1회본과정을필히이수하여야한다. 3. 교사대학 : 제1교육위원회주관으로반기마다실시하며교사 ( 인턴교사포함 ) 는필히참석하여야한다. ( 전반기교사대학은헌신예배와함께, 후반기교사대학은교사부흥회도함께실시한다.) 4. 여름성경학교강습회 : 제주노회에서주관하며전교사의참석을원칙으로한다. ( 단, 부서담당교역자의지도아래자체강습회를할수있다.) 5. 교사부흥회 : 제1교육위원회가교사의영적성장을위해주관하고 11월말에실시하며교사는필히참석하여야한다. 제17조 ( 교육내용 ) 교육과정의강의내용은기독교교육개론, 교수학습지도론, 대중매체와교회교육, 소그룹인도와실제, 교사론, 1일교사양성과정수련회, 성경공부실제, 성서학개론 ( 구약 신약 ), 기독교교리, 교회교육과예배, 아동발달심리학등을기본으로한다. 제18조 ( 결석자처리 ) 교사교육과정학습대상자의결석은 1회로한하며, 2과목이상결석시필요과목을따로이수해야한다. 제19조 ( 자격증 ) 교회학교는아래와같이교사자격증을발급한다. 1. 취득 : 교회학교규정집제10조에근거하여교사대학을이수자한자에게는서귀포제일교회교회학교교장명의의교사자격증을발급한다. 2. 유효기간 : 유효기간은 2년으로한다. 3. 재발급 : 교사자격증재발급은서귀포제일교회교회학교규정집제10조, 제16조에근거하여재발급한다. 제 6 장회의 제20조본교회학교는교육발전을위해다음과같은회의를갖는다. 1. 교육지도자정책회의 : 매년 11월에교회학교부서담당교역자들이모여교육정책전반에관한사항을연구검토및토의한다. 2. 임원교사실무세미나 : 각부총무, 서기, 회계로구성하며연1회모여교육활동에관한실무사항을검토한다. 3. 제1교육위원회회의 : 매월넷째주일에월간계획및주요사안을토의한다. 4. 교사월례회의 : 각부의월간행사와운영을협의하기위해각부장이주관하며월1회실시한다.( 단, 각부서의형편에따라변경될수있다.) 5. 교사정기총회 : 각부의일년행사를협의하고임원을선출하기위해매년 12월각부장이주관하여실시한다. 6. 교사총회 : 제1교육위원회가주관하며익년교육계획및규정집개정등을건의하고교사부흥회와함께한다. 제 7 장행정 제21조각부는교육행정을일원화하기위해다음의각사항을지켜야한다. 1. 내년도연간교육계획서 ( 표어, 목표, 조직, 활동계획, 예산, 교사주소등 ) 는 10월마지막주일까지제1교육위원회에필히제출하여야한다. 2. 외래강사를초빙하고자할경우교육담당교역자를경유해교장의승인을득하여야한다. 40

41 제 2 편제직회위원회편 서귀포제일교회교회학교규정 3. 제1교육위원회는산하각부의행정을지도하기위하여연1회 (6월) 행정감사를실시한다. ( 행정감사에관한기준은제1교육위원회가별도로정하여유지한다.) 제22조각부의보관문서는다음과같다. 1. 제1교육위원회 : 교사신앙생활기록부, 학생신앙생활기록부, 시설및물품대장, 도서대장, 졸업생명부, 시상대장, 예배일지, 각종문서철, 회계장부, 교사출근부, 교사근속대장, 회의록, 교사근무기록부. 2. 각부 : 예배일지, 학생출석부, 주보철, 교사회의록, 비품대장, 시상기록부, 회계장부, 학생생일명부, 각종문서철, 교사근무기록부. 제 8 장재정 제23조각부의재정은교회재정보조와자체수입으로한다. 제24조각부의재정규정은다음과같다. 1. 세입예산중교육보조금은제1교육위원회의요청에따라교회 ( 예산위원회 ) 가심의하여정한다. 2. 예산집행의기준은제1교육위원회가정한계정과목에따라야한다. ( 단, 계정과목의내용은제1교육위원회가정하여별도로운용한다.) 3. 교육보조금은각부서회계가신청하고부장과부서담당교역자의승인을득한후교회 ( 재정위원회 ) 를통해지출한다. 4. 회계장부는원장으로정리되어야하며, 지출결의서및증빙서를구비하여야한다. 5. 헌금은경상부회계로수입처리한다. 6. 재정보고는정기월례회시에보고되어야한다. 7. 연 2회회계감사를받아야한다. 1) 전반기사용분에대한감사는 7월에실시하며, 당해연도전체사용분에대한감사는 12월에실시한다. 단, 감사는감사위원회의일정에따라진행한다. 제 9 장학생 제25조 ( 학생시상규정 ) 각부는연말에다음과같이시상을한다. 1. 개근상 : 연52회주일예배에출석한학생 2. 정근상 : 연52회주일예배중 3회이하로결석한학생 3. 전도상 : 전도실적이우수한학생 4. 모범상 : 신앙생활이타의모범이되는학생 5. 기타 : 각부서는부서별특별상을제정시상할수있다. 제26조 ( 등반규정 ) 3주이상출석한학생은 4주째등반한다. 제27조 ( 입학규정 ) 제8조학령규정에따라학생의학령에맞게교회학교에입학할수있다. ( 단, 등반은제26조등반규정에의한다.) 제28조 ( 진급 ) 각과정을수료한학생은 1월첫째주에상급부서로진급한다. 제29조 ( 제적규정 ) 무단 10주이상연속결석한학생은제적한다. ( 단, 각부서에서는부서담당교역자와각부부장의승인을득한후제적한다.) 제 10 장부칙 제 30 조본규정의개정에관한건의는교장, 교육위원장, 교육담당교역자또는교사 10 명이상의요구로발의 되며, 제 1 교육위원회의출석인원 2/3 찬성과교장의승인으로개정한다. ( 단, 승인된개정안은각부서로 41

42 제 2 편제직회위원회편 서귀포제일교회교회학교규정 고지되어야한다.) 제 31 조본규정은통과일로부터효력을발생한다. 42

43 제 2 편제직회위원회편 교회학교교사임용세칙 교회학교교사임용세칙 주차내용비고 10월 1째주 10월 4째주 10월 4째주 11월 1째주 11월 3째주 12월 1째주 12월 3-4주째 12월 4째주익년 2월 1. 각부서는 9월말기준으로교사근무기록부와익년교사지원서를작성하여제출한다. 2. 각부서는하기사항을토대로교사를추천한다. 1) 교사근무기록부의평점 2) 각부는피교육자의평균연령에 25세를더한숫자를해당부서의교사평균연령으로하여교사를선발함을원칙으로한다. 1. 각부서의부장은교육위원회와의협의를통하여신년도예비교사명단을작성한다. 1. 교육위원회는부장이바뀌는부서의신임부장과신년도예비교사명단을재협의한다.( 이때, 신임부장은예비교사명단을수정할수있다.) 1. 교육위원회는신규교사및인턴교사의명단을심의하고, 당회에추천한다. 1. 신규교사교육과정을개설하여진행한다. 1. 교육담당교역자, 교육위원장, 각부지도교역자, 각부부장, 교육위원회임원은신년도임원교사 MT를통해신년도교사명단을확정하고, 신년도목회방침및사업계획등을협의한다. 2. 신년도신입교사는 12월첫주부터각부서로배정되어예배및기타사항에대하여익숙하도록훈련한다. 1. 현부장과신임부장간의업무를인수인계한다. 1. 신임교사를임명한다. 1. 정시임명에누락된추가교사를임명한다. 주차추가임명 : 내용비고 6 월 3 째주 1. 교사의추가적인충원이필요한경우, 해당부서는교사의추가임명을교육위원회에요청할수있다. 2. 교사의추가임명절차는정시임명시와동일한방식으로실시한다. 3. 교육위원회는해당부서의요청이타당하다고인정될경우교사를추가로임명한다. 4. 추가임명은매년 7월첫째주일로한다. 신년도교사명단은교육부홈페이지양식을이용하여제출하며, 필히하기서류를첨부한다. 가 ) 계속근무교사 : 교사근무기록부, 교사지원서 나 ) 신임교사 : 교사지원서 43

44 제 2 편제직회위원회편 교회학교회계계정과목분류규정 교회학교회계계정과목분류규정 과목항목세목내용설명 수 입 이월금 전달또는전년에사용되고이월이된금액을말한다. 주일헌금 주정헌금을말한다. 십일조 십일조헌금을말한다. 감사헌금 감사헌금을말한다. 주일헌금 절기헌금 절기헌금을말한다. ( 부활절, 맥추감사절, 추수감사절, 성탄절등 ) 선교헌금 선교를위해드려지는헌금을말한다. 기타생일, 구제등생일헌금과구제헌금과기타헌금을말한다. 교회지원금 교회지원금 교회에서각부서에보조되는금액을말한다. 회비 1. 수련회회비새봄, 여름, 동계수련회에서학생들로부터받는회비를말한다. 2. 기타회비기타학생회및자치회비를말한다. 1. 찬조금 찬조금, 장학금 후원되어지는찬조금과장학금을말한다. 기타 2. 행사수익금 일일찻집, 폐품, 바자회 각부서에서행해지는행사의수익금을말한다. 3. 기타모금 사랑의빵, 밥그릇등 사랑의빵등구제사업을위한금액을말한다. 과목항목세목내용설명 지 출 교육비 교재비 성서학습교재비성서학습교재대금성서학습활동비성서학습진행과관련하여필요한모든비용을포함한다. 교육활동비 예배및성서학습참고도서및잡지구입비용, 교역자도서비를포함한다. 학생훈련비 제자훈련비, 새친구양육비 학생의훈련과관련하여사용되어지는일체의경비를포함한다. 새친구를양육하는데사용되어지는모든비용을포함한다. 교사훈련비 교사유지비 세미나참석, 위탁교육, 교사대학, 교사강습회 교사의영성훈련및자질향상을위해사용되는모든비용을포함한다. 별도로교사만의활동과모임이있을경우이와관련한모든비용 ( 교사기도회, 교사월례회, 특별기도회, 교사친목회, 부별교사성가발표회, 스승의날행사, 교사 MT, 교사등산, 교사동호회모임, 교사야유회 ) 을포함시킨다. 교육위원회는지도자정책회의, 지도자회의, 지도자송년회등의비용을반영한다. 찬양대운영비 찬양대및찬양팀운영를위해필요한모든비용 ( 악보비, 찬양대원위탁교육비, 찬양대발표회, 찬양대원세미나, 찬양대원 MT, 찬양대원기도회, 찬양대영성훈련등 ) 을포함한다. 44

45 제 2 편제직회위원회편 교회학교회계계정과목분류규정 과목항목세목내용설명 지 출 예배비 행사비 시상비 임원활동비 절기행사비 동계수련회 여름수련회 학생전도시상 요절및헌금연말시상비 기타행사비용 총동원전도주일제외 부활절, 추수감사절, 성탄절, 어린이주일, 어버이주일, Home Coming Day 봄맞이성경학교 학생의시상과관련된비용만을포함한다.( 단, 총동원전도주일, 수련회, 야외행사, 절기행사및경연대회와관련된시상비용은제외한다. 요절암기및헌금에관련한시상연말에출석, 전도, 모범등을시상 기타포상을대신하는행사비용 중고청부서의임원들의활동에필요한제반경비 ( 간식비, 차비, 통신비, 모임비등 ) 일체를포함한다. 절기행사와관련된모든비용 ( 기념물및선물 - 계란, 떡, 과자류등, 교회학교성탄발표회준비비, 크리스마스트리장식비, 플래카드, 예배용소품 - 추수감사절용과일, 성탄용등 ) 을포함한다. 수련회와관련된모든비용 ( 차량, 팜플렛, 소품대여, 장소사용료, 식대, 답사비용, 악기대여, 플래카드제작, 강사초빙, 시상, 인쇄, 준비모임, 기도회, 찬양, 평가회 ) 를포함한다. 수련회와관련된모든비용 ( 차량, 팜플렛, 소품대여, 장소사용료, 식대, 답사비용, 악기대여, 플래카드제작, 강사초빙, 시상, 인쇄, 준비모임, 기도회, 찬양, 평가회 ) 를포함한다. 임원수련회신구임원, 임역원수련회지자체의임원의수련회일체의경비를포함한다. 찬양대수련회각부서의찬양대, 찬양팀의수련회에필요한일체의경비를포함한다. 회지발간비 특별행사비 대외행사비 야외행사비 야외, 체육, 사생 문학의밤등중등부, 고등부행사아동부잔치, 위로회, 달란트시장, 입학및수료식등 노회연합체육대회, 대외성가제, 아동부교육대회 각부서의회지발행과관련된모든비용 ( 편집회의, 편집회의식대, 원고료, 기도회, 교정비용, 교통비, 취재비, 편집회의다과비용, 인쇄비, 삽화비, 품평회비용 ) 을포함한다. 특별행사 ( 문학의밤, 행사, 중 3, 고 3 위로회등 ) 와관련된모든비용 ( 기획및연출비용, 연주자초청비용, 소품대여, 악기대여, 팜플렛, 플래카드, 순서지, 교통비, 식대, 다과 / 음료, 평가회. 기도회 ) 을포함한다. 달란트시장운용에관련된일체의비용을포함한다. 입학및수료식과관련된제비용 ( 수료증, 수료자선물등 ) 을포함한다. 대외및연합행사와관련된모든비용 ( 차량및교통비, 소품구매 / 대여비, 대회참가비, 연습준비시다과 / 식사, 지도자초빙료, 식대, 음료, 악보비등 ) 을포함한다. 부서자체또는부서연합으로야외에서행해지는모든행사와관련된모든비용 ( 차량및교통비, 다과 / 식대, 음료, 시상비용등 ) 을포함한다. 신입생환영회신입생환영회새학기가시작되어올라오는신입생들을환영하는일체의비용을포함한다. 경연행사비성경퀴즈, 경연대회 각부가실내에서시행하는학생들간혹은학급별간의경연대회 ( 성경퀴즈대회, 찬송가경연대회, 복음성가경연대회, 찬양경연대회등 ) 행사에소요되는모든비용 ( 소품비, 준비비, 시상비등 ) 을포함한다. 생일축하비교사및학생의생일축하를위해사용되는모든비용을포함한다. 45

46 제 2 편제직회위원회편 교회학교회계계정과목분류규정 과목항목세목내용설명 전도비 일반관리비 전도비 학교전도, 노방전도 전도와관련한모든비용 ( 전도용팜플렛, 총전도주일행사비용, 시상비및성전장식, 특별환영회준비등 ) 을포함한다. 해외선교비해외선교사및해외구제대상에게보내는일체의비용을포함한다. 국내선교비구제비국내교회및단체, 구제대상에게보내는일체의비용을포함한다. 간식비교회학교학생들의간식을위해지출되는비용을포함한다. 사무용품비교회학교운용에상시적으로필요한사무용품구매및복사비등을포함한다. 기자재비교회학교의기자재구매비용을말한다. 환경미화비예배실및주변환경을정리하거나꾸미는비용을포함한다. 인쇄비 각부서는주보발행과관련된비용만을포함시키고교육위원회는교회학교수첩제작비용을포함한다. 상회비노회와연합회에납부하는상회비만을포함한다. 심방비 학생및교사심방과관련된모든비용 ( 교통비, 식대, 방문용음료, 방문용도서구입비등 ) 을포함한다. 예비비위의항목에없으면서유동적으로사용할수있는일체의비용을포함한다. 46

47 제 2 편제직회위원회편 서무위원회규정 서무위원회규정 제 1 장총칙 제 1 조 ( 명칭 ) 본회는대한예수교장로회서귀포제일교회서무위원회라칭한다.( 이하본위원회 ) 라한다. 제 2 조 ( 목적 ) 본위원회는교회의서무및행정업무를원활히하고자하는것을목적으로한다. 제 3 조 ( 위치 ) 본위원회는대한예수교장로회서귀포제일교회내에위치한다. 제 2 장조직 제4조 ( 위원회구성 ) 본위원회는제반사무를처리하기위하여담당교역자 1명과위원장 1명을포함한 5명이내로구성하며위원장은서무위원장이되며위원은당회에서선임한자로한다. 단, 총무, 서기, 회계는필요시위원중에서선임하며당회에보고한다. 제5조 ( 위원장의직무 ) 1. 위원장은본위원회를대표하고서무위원회의업무를총괄한다. 2. 위원장이부득이한사유로직무를수행할수없으면담당교역자가그직무를대행한다. 제6조 ( 위원의임기 ) 본위원회위원의임기는 1년으로하되, 연임할수있다. 단, 보선된위원은전임자의잔여기간으로한다. 제 3 장사업및재정 제7조 ( 종류 ) 본위원회의사업은다음과같다. 1. 주보, 서귀포제일교회소식지, 교회요람, 설교집발간 2. 교회내제직부서와각기관및단체의 Database 구축지원 3. 교회비품구입에대한적정성검토, 승인 4. 정보화관련시스템의구입, 관리운영 5. 실종교인명부당회에제출 6. 교인의신상변동 ( 출타, 자격정지, 복권 ) 자당회제출 7. 교인의이명증서 ( 세례입교, 유아세례 ) 교부 8. 교적부관리및교인인원통계작성 9. 교인의이명증서 ( 세례. 입교. 유아세례 ) 접수및이명증서를접수즉시발송한당회에접수통지 10. 사무실인력판단및조직, 인사관리제도개선 11. 사무실직원의복무관리, 지도 12. 교역자및직원의후생관리 13. 교회홍보에관한사항제8조 ( 재정확보 ) 본위원회의재정충당은정해진예산으로한다. 제 4 장회의 제 9 조 ( 회의소집 ) 본위원회는안건심의와제반사항처리를위해위원장이필요시회의를소집할수있다. 47

48 제 2 편제직회위원회편 서무위원회규정 제 5 장행정 제10조 ( 회계년도 ) 본위원회의회계년도는매해 1월 1일부터 12월 31일까지로한다. 제11조 ( 출납 ) 본위원회의재정의출납은회계가수납또는지출한다. 제12조 ( 기록과보고 ) 제직회에결산보고를하여야한다. 제13조 ( 감사 ) 본위원회의회계감사는감사위원회에의하여실시한다. 제 6 장사무실 제14조 ( 사무실설치목적등 ) 1. 교회의행정업무를체계있게원활히수행하기위하여사무실을둔다. 2. 사무실의업무분장등운영에관하여필요한사항은시행규칙으로정한다. 제15조 ( 사무실의직원 ) 1. 사무실에다음과같이유급직원을둘수있다. 1) 서무, 회계출납을위해사무직원 2) 사찰, 경비, 자동차운전담당직원 3) 보일러, 전기, 수도, 냉 온방담당직원 4) 음향, 영상담당직원 2. 청소, 잡무처리를위하여임시직원을둘수있다. 3. 제1항및제2항의유급직원의직종별정원은서무위원회의심의를거쳐당회에서정한다. 제16조 ( 사무실직원의임면 ) 직원의임면은다음과같이한다. 1. 사무간사및관리직원은당회의의결을거쳐당회장이임면한다. 제17조 ( 정년 ) 직원의정년은 60세로한다. 정년이후로임시직원으로근무할수있다. 제18조 ( 처우 ) 직원의처우는직원인사및복무규정에따른다. 제19조 ( 자격 ) 직원의자격은다음과같다. 1. 직원은세례교인이어야한다. 2. 직원은친절과겸손한자세로성실하고근면하게봉사하여야하며교회의재규정을준수하여야한다. 부칙제20조 ( 부칙 ) 1. ( 규정의효력및개정 ) 본회칙은당회의인준을받아통과일로부터시행한다. 다만개정을요할때는재적위원 2/3 이상의동의를요하며당회의승인이있어야한다. 2. ( 기타 ) 본규정이외의사항은통상규정에준한다. 48

49 제 2 편제직회위원회편 교역자업무세칙 교역자업무세칙 제1조 ( 목적 ) 본세칙은교회교역자의복무관련사항과복리후생에대한기준을정함을목적으로한다. 제2조 ( 급여 ) 급여는다음과같다. 1. 교역자의급여는월액을기준으로지급한다. 2. 급여는당월 1일부터말일까지의분을매월 20일을기준으로하며본인의은행구좌에입금시킨다. 단, 지급일이휴일이면그전일에지급한다. 4. 퇴직금은정한대로지급한다. 제3조 ( 복리후생 ) 1. 교회는교역자자녀의대학 ( 교 ) 까지의등록금전액을지급한다. 제4조 ( 안식년 ) 안식년에대한내용은다음과같다. 1. 당회장 : 6년시무후 6개월이내기간동안안식및제비용지출 2. 부교역자 ( 전임 ) : 6년시무후 1개월이내기간동안안식및제비용지출제5조 ( 부교역자사역지원금 ) 1. 본교회에서교역자들의계속교육을위하여세미나및학업을지원할수있다. 2. 지원금은당회의결의를거쳐야한다. 제6조 ( 주휴일 ) 교회는월요일을주휴일로하고유급휴일로한다. 단, 직무의성격상그것이불가능할경우주휴일을교역자의동의를얻어타일로변경할수있다. 제7조 ( 연가 ) 1. 교역자의연가는연간 15일로한다. 2. 연가는교역자의청구에따라연중 2회이내로분할하여시행할수있으며교회운영상지장이없는한교역자가청구한시기로한다. 단, 연가중 1회에한해주일을포함할수있다. 제8주 ( 담임목사기도주간 ) 담임목사는영적충전과성도들을위한기도의시간, 교회의정책을연구하기위하여연간 4회이내의기도주간을갖을수있다. 49

50 제 2 편제직회위원회편 사무관리직원인사및복무규정 사무관리직원인사및복무규정 제 1 장총칙 제1조 ( 목적 ) 이규정은대한예수교장로회서귀포제일교회 ( 이하 교회 라한다 ) 사무, 관리직원의채용및근무조건을정함을목적으로한다. 제2조 ( 적용범위 ) 1. 이규정은사무실직원에게적용한다. 제3조 ( 위임규정 ) 이규정에규정되지아니한사항은서무위원회에서정하는바에의한다. 제 2 장채용 제4조 ( 채용원칙 ) 1. 직원은만 18세이상의신체건강하며신원이확실한세례교인으로서전형에합격한자를채용함을원칙으로한다. 2. 직원의채용은공개모집을원칙으로한다. 3. 담임목사가선정하고, 서무위원회를거쳐당회에서채용한다. 제5조 ( 채용시제출서류 ) 1. 채용된직원은채용된날로부터 15일이내에별표기재서류를제출하여야한다. 다만, 사정에따라사전승인을받을경우에는이를연장할수있다. 2. 제1항에서정한제출서류의기재사항중변경이있는때에는지체없이이를사무실에신고하여야한다. 제6조 ( 수습기간 ) 신규로채용된직원은 3개월이내의수습기간을두며수습기간은근로년수에산입한다. 제7조 ( 본채용거부 ) 신규로채용된자는다음각호의사유가있는때에는채용을취소할수있다. 1. 수습기간중의근무성적또는근무태도가불량한때 2. 건강상태및기타소질이부적당하다고인정될때 3. 제5조제1항기재의서류를소정기간내에제출하지아니하거나그서류중중요사항에허위기재사실발견된때제8조 ( 결격사유 ) 다음각호에해당하는자는직원으로채용될수없다. 1. 금치산자또는한정치산자 2. 파산자로서복권되지아니한자 3. 금고이상의형을선고받고그집행이종료되거나, 집행종료확정후 3년을경과하지아니한자 4. 금고이상의형을선고받고그집행유예의기간이종료된날로부터 1년을경과하지아니한자 5. 법률에의하여자격정지또는자격상실된자 제 3 장사무실 제9조 ( 사무실설치목적등 ) 1. 교회의행정업무를체계있게원활히수행하기위하여사무실을둔다. 2. 사무실의업무분장등운영에관하여필요한사항은시행규칙으로정한다. 제10조 ( 사무실의직원 ) 1. 사무실에다음과같이유급직원을둔다. 50

51 제 2 편제직회위원회편 사무관리직원인사및복무규정 1) 서무, 회계출납을위해사무간사 2) 사찰, 경비, 자동차운전담당간사 3) 보일러, 전기, 수도, 냉 온방담당간사 4) 음향, 영상담당간사 2. 청소, 잡무처리를위하여임시직원을둘수있다. 3. 제1항및제2항의유급직원의직종별정원은서무위원회의심의를거쳐당회에서정한다. 제11조 ( 사무실직원의임면 ) 직원의임면은다음과같이한다. 1. 사무간사및관리직원은적절한청빙과정을거친후담임목사가결정하고, 당회의의결을거쳐당회장이임면한다. 제12조 ( 정년 ) 직원의정년은 60세로하고, 당회의결의로연장할수있다. 제13조 ( 처우 ) 직원의처우는직원인사및복무규정에따른다. 제14조 ( 자격 ) 직원의자격은다음과같다. 1. 직원은세례교인이어야한다. 2. 직원은친절과겸손한자세로성실하고근면하게봉사하여야하며교회의재규정을준수하여야한다. 제 4 장복무 제15조 ( 직원의의무 ) 1. ( 신의성실 ) 직원은교회의제규정과지시사항을준수하여근면성실히직무를수행하여야한다. 2. ( 겸업금지 ) 직원은복무중자신의사업을영위하거나타기관의업무에종사할수없다. 3. ( 기밀엄수 ) 직원은재직중또는재직후라할지라도교회업무상의기밀을누설하여서는아니된다. 4. ( 청렴의무 ) 직원은교회의거래처로부터이익의제공을약속받거나제공받아서는아니된다. 제16조 ( 시무시각 ) 시무시각은다음과같다. 1. 평일 ( 화 ~ 금 ) 은오전 9시부터오후 5시까지로한다. 2. 토요일은오전 9시부터정오까지로한다. 3. 주일은교회의모든행사가마치는시간으로한다. 4. 월요일은휴무일로한다. ( 사무직원중 1인은목요일을휴무할수있다.) 5. 예배시간 ( 주일, 새벽, 수요, 기타집회등 ) 은시무시각으로한다. 제17조 ( 출근과지각 ) 1. 직원은시무시각전에출근하여시무시각에근무를개시할수있도록준비하여야한다. 2. 직원이출근시각이후에출근하였을경우에는지각으로처리한다. 다만, 불가항력사태는예외로한다. 제18조 ( 조퇴와외출 ) 직원이조퇴또는근무시간중외출하고자할때에는행정담당목사의지도를받아야한다. 제19조 ( 결근 ) 1. 직원이결근하고자할때에는사전에결근계를제출하여야하며, 부득이한사유로사전에제출하지못하였을때는사후에신속히제출하여야한다. 2. 병으로인한결근을요할때에는진단서를제출하여야한다. 제 4 장휴일, 휴가, 휴직 제 20 조 ( 주휴일 ) 1. 교회는월요일을주휴일로하고유급휴일로한다. 단, 직무의성격상그것이불가능할경우주휴일을직원 의동의를얻어타일로변경할수있다. 51

52 제 2 편제직회위원회편 사무관리직원인사및복무규정 2. 주휴일과유급휴일이중복시는하나만인정한다. 제21조 ( 연가 ) 1. 직원의연가는연간 6일로하며 3개월미만근무직원에게는연가를주지아니한다. 2. 연가는직원의청구에따라연중 2회이내로분할하여시행할수있으며교회운영상지장이없는한직원이청구한시기로한다. ( 단, 주일은연가에포함하지아니한다.) 제22조 ( 휴가산출기간 ) 1. 연가의산출기간은매년 1월1일부터 12월 31일까지로한다. 2. 결근일수, 휴직일수는휴가사용일수에산입할수있다. 다만업무상질병또는부상으로인한휴직및산전 후의휴가는그러하지아니한다. 제23조 ( 생리휴가 ) 교회는여성직원이청구하는때에는월 1일의생리휴가를주어야한다. 제24조 ( 휴가의절차 ) 직원이휴가를얻고자할때에는행정담당목사의승인을얻어시행 1주일전까지사무실에신청서를제출하고담임목사의허가를얻어야한다. 제 5 장급여 제25조 ( 급여 ) 직원의급여는월액을기준으로하여지급한다. 제26조 ( 급여의계산기간과지급일 ) 급여는당월 1일부터말일까지의분을매월 20일을기준으로하여본인의은행구좌에입금시킨다. 단, 지급일이휴일이면그전일에지급한다. 제27조 ( 인사발령시급여계산기준 ) 급여의계산은발령일을기준으로일할계산하며 2주초과근무후퇴직시에는월액을지급한다. 제28조 ( 시간외, 야간및휴일근무 ) 시간외, 야간및휴일근무시행정목사의승인을얻어담임목사가별도로결정한다. 제 6 장퇴직및해고 제29조 ( 당연퇴직 ) 직원은다음각호의 1에해당할때에는당연퇴직한다. 1. 임용후제 8조의결격사유가발생또는발견되었을때 2. 연속 3일이상무단결근하고동시에계속근로의의사표시가없을때 3. 연속 7일이상무단결근시제30조 ( 정년퇴직 ) 1. 직원은당회가정한정년에달한해의상반기에생일이있는자는 6월말일에, 하반기에생일이있는자는 12월말일에정년퇴직한다. 2. 제1항의정년퇴직에해당하는경우에도당회에소정의절차를거쳐연장할수있다. 제31조 ( 자기사정에의한퇴직절차 ) 1. 직원이자기사정으로퇴직하고자할때에는 1개월이전에퇴직원을제출하고서무위원회의승인을받아야한다. 단, 부득이한사정에의하여 1개월이전에퇴직원을제출할수없는경우에는적어도 14일전에제출하고승인을받아야한다. 2. 제1항에정한퇴직원을제출한직원은제1항의승인이있을때까지종전의업무에종사하여야한다. 3. 제1항에정한퇴직원에대하여서무위원회의승인이없더라도그제출일부터 30일이경과하면퇴직의효력이생긴다. 제32조 ( 해고및예고 ) 1. 교회는직원이신체및정신상장애로직무를담당할수없다고인정되거나교회의사정에의하여해고할수있다. 52

53 제 2 편제직회위원회편 사무관리직원인사및복무규정 2. 교회는직원을해고하고자할때에는 30일전에예고한다. 3. 예고하지아니하고해고하고자할때에는 30일분의통상임금을해고수당으로지급한다. 다만, 임용후 6개월이되지못한자는예외로한다. 제33조 ( 퇴직금 ) 직원의퇴직금은근로기준법이정하는바에따라지급한다. 제 7 장복리후생 제34조 ( 자녀학자금 ) 1. 교회는직원자녀의고등학교까지의학교등록금은전액을지급한다. 2. 교회는직원자녀의대학 ( 교 ) 등록금을아래의구분에따라지급한다. 1) 2년미만근속직원의경우 : 500,000 원 ( 학기당 ) 2) 2년이상근속직원의경우 : 1,000,000 원 ( 학기당 ) 제 8 장안전과보건 제35조 ( 건강진단 ) 1. 직원은연1회이상교회의지시에따라건강진단을받아야한다. 2. 제1항의건강진단은매년 9월중에실시한다. 단, 부득이한사유가있을경우시기를조정하여실시할수있다. 제36조 ( 보고 ) 직원은업무상상병또는위험한전염병에감염된것을알았을때는즉시상사에게보고하여야한다. 제 9 장교육 제 37 조 ( 교육 ) 1. 교회는직원의업무수행에필요한교육훈련을실시한다. 2. 직원은교회가교회내 외에서시행하는교육훈련을받아야한다. 제 10 장재해보상 제38조 ( 재해보상 ) 1. 교회는직원의업무상부상 질병 사망의경우에는법률이정하는바에따라재해보상을한다. 2. 직원의중대한과실로인하여업무상부상또는질병에걸린경우에는휴업보상또는장해보상을하지아니한다. 제39조 ( 업무이외의재해 ) 교회는직원의업무이외및업무에기인하지않는재해에대해서는보상책임을지지않는다. 제 11 장표창과징계 제40조 ( 표창 ) 1. 교회는직원중다음각호에해당하는자에대하여서는이를심사하여표창한다. 1) 10년이상계속근무한자로서교회발전에기여한공로가현저한자 2) 교회의명예를대외에선양한자 53

54 제 2 편제직회위원회편 사무관리직원인사및복무규정 3) 업무상특히유익한연구, 고안또는제안자 4) 재해, 도난및사고등을미연에방지또는신속한조치로그피해를적게한자 2. 직원의표창은서무위원희의의결을거쳐당회의의결로한다. 제41조 ( 징계 ) 1. 직원은이세칙에서정하는바에의하지않고는징계되지않는다. 2. 징계는근무성적과보직에영향을미친다. 제42조 ( 징계의사유 ) 교회는다음각호에해당되는직원에대하여징계할수있다 1. 제9조에정한직원의의무를해태한자 2. 직원간의인화를저해한자 3. 교회의질서를문란하게한자 4. 정당한사유없이근무지를이탈한자 5. 정당한사유없이결근, 지각, 조퇴가현저한자 6. 고의또는과실로교회의명예와신용을훼손하거나교회에재산상의손해를끼친자제43조 ( 징계의종류 ) 징계는아래의 5종으로한다. 1. 경고 2. 시말서징구 3. 견책 4. 감급 : 급여액을감함 5. 해고제44조 ( 징계의절차 ) 1. 징계는당회위원회의청구에의하여그절차가개시된다. 2. 징계위원회는서무위원회위원으로구성되고, 징계위원장은위원중에서호선한다. 3. 징계위원회는징계의결을하기에앞서징계혐의자에게변명의기회를주어야한다. 4. 징계위원회의회의는공개하지아니한다. 단, 징계혐의자가동의하는경우는공개할수있다. 5. 징계의결은재적위원 3분의 2 이상의찬성이있어야한다. 6. 징계처분결과는징계위원장이서면으로징계혐의자에게통보하여야한다. 제45조 ( 재심절차 ) 1. 징계처분을받은직원은제44조제6항의통보를받은날로부터 7일이내에서면으로징계위원회에재심을청구할수있다. 2. 징계위원회는제1항의재심청구가있는때에는 15일이내에재심청구에대한판정을하여야한다. 3. 제2항의판정을함에있어서는재심청구권자의재심청구이유를들어야한다. 4. 재심판정이제44조의징계의결을변경할때에도재적위원 ⅔이상의찬성으로의결한다. 5. 징계위원회는제4항에의한징계변경의재심판정의결을하지아니하는경우에는재심청구기각결정을하여야한다. 6. 재심판정결과도징계위원장이해당직원에게서면으로통보한다. 제46조 ( 징계의확정과당회보고 ) 1. 징계는아래와같이확정된다. 1) 제44조제6항의징계처분통고를받은후 7일이내에재심청구를하지아니한경우에는그기간이경과한때 2) 재심청구를한경우에는재심판정이있은때. 2. 징계위원회는징계가확정된때에는당회에보고하여야한다. 제47조 ( 징계의감면 ) 징계가확정된후에도정상참작의여지가있거나개전의정이현저하다고인정된때에는당회의결의로징계를감면할수있다. 54

55 제 2 편제직회위원회편 사무관리직원인사및복무규정 제 48 조 ( 표창및징계서류의작성. 비치 ) 1. 서무위원회서기는표창및징계절차에관한서류를작성한다. 2. 서무위원장은제 1 항의서류를교회에비치한다. 별표직원채용시제출서류 1. 근로계약서 2. 이력서 ( 사진첨부 ) 3. 주민등록등본 4. 가족관계증명서 5. 세례교인증명서 6. 경력증명서 ( 해당자에한함 ) 7. 면허. 자격증명서사본 ( 해당자에한함 ) 8. 건강진단서 55

56 제 2 편제직회위원회편 경조위원회업무처리세칙 경조위원회업무처리세칙 제1조 ( 목적 ) 본세칙은교회경조사발생시경조금지급에대한기준을정함을목적으로한다. 제2조 ( 적용대상 ) 본세칙은본교회에등록한교인을대상으로한다. 제3조 ( 결혼 ) 교인의결혼예식발생시다음과같이축하한다. 1. 제주도내에서결혼예식발생시다음과같다. 1) 교역자와경조위원회위원이직접방문하여축하한다. 2) 축의금은다음과같다. 구분대상축의금결혼본인, 자녀 100,000원 2. 제주도외에서결혼예식발생시다음과같이축하한다. 1) 항존직일경우교역자와경조위원장이직접방문하여축하한다. ( 경비일체를지원한다.) 2) 임시직및성도일경우교역자가방문하여축하한다. 3) 불가피하게방문하지못할경우에는화환과축의금으로대신한다. 4) 축의금은다음과같다. 구분대상축의금결혼본인, 자녀 100,000원 3. 결혼식주례와관련하여목회지도를따르지아니하는경우에는교역자및위원장의축하파송을보류한다. 제4조 ( 장례 ) 교인의장례발생시다음같이처리한다. 1. 제주도내에서장례발생시다음과같이조문한다. 1) 위원회는상주의동의를얻어장례식장에조기를설치한다. 2) 교역자와경조위원회위원들이직접조문한다. 3) 경조금은다음과같다. 구분대상경조금장례본인, 배우자, 자녀, 부모 100,000원 2. 제주도외에서장례발생시다음과같이조문한다. 1) 항존직일경우교역자와경조위원장이조문한다. ( 경비일체를지원한다.) 2) 임시직및성도일경우교역자가조문한다. 3) 조기는화환으로대신한다. 4) 경조금은다음과같다. 구분대상경조금장례본인, 배우자, 자녀, 부모 100,000원제5조 ( 출산 ) 교인의출산발생시다음과같이축하한다. 1. 출산후아기가처음교회에출석하는주일예배시에교역자가축복기도하며옷을증정한다. 제6조 ( 첫돌 ) 교인의자녀중첫돌발생시다음과같이축하한다. 1. 교인이돌예배인도를부탁할시에위원회는축하금 (100,000 원 ) 을준비하여축하한다. 제7조 ( 기타경사 ) 교인이경사시 ( 칠순, 팔순, 백수등 ) 예배인도를부탁할시에위원회는축하금 (100,000 원 ) 을전달한다. 56

57 제 2 편제직회위원회편 직원경조사업무처리세칙 직원경조사업무처리세칙 제 1 조 ( 목적 ) 본세칙은교회직원의경조사발생시휴가와경조금지급에대한기준을정함을목적으로한다. 제 2 조 ( 적용대상 ) 본세칙은 3 개월이상근속한직원을대상으로하며휴직중인자는제외한다. 제 3 조 ( 휴가 ) 직원의경조사발생시다음과같이휴가를허가한다. 구분대상휴가일수 결혼 본인 자녀 6 일 2 일 배우자, 자녀, 부모 4 일 사망 배우자의부모 형제, 자매, 조 ( 외조 ) 부모 4 일 2 일 형제, 자매의배우자 2 일 단, 서무위원장은사안에따라휴가일수를조정할수있다. 제 4 조 ( 경조금지급기준 ) 경조금의지급기준은다음과같다. 구분대상금액 축의금 본인결혼 자녀결혼 300,000 원 200,000 원 조의금 부모및배우자의부모, 배우자 자녀 300,000 원 200,000 원 57

58 제 2 편제직회위원회편 선교위원회규정 선교위원회규정 제 1 장총칙 제1조 ( 명칭 ) 본회는대한예수교장로회서귀포제일교회선교위원회라칭한다.( 이하본위원회라한다.) 제2조 ( 목적 ) 본위원회는성서에입각한개혁주의신앙노선을굳게지키며국내외복음선교에진력하고, 선교활동을적극돕는것을목적으로한다. 제3조 ( 위치 ) 본위원회는대한예수교장로회서귀포제일교회내에위치한다. 제 2 장조직 제4조 ( 임명 ) 본위원회의위원은당회에서임명하며, 그임무는다음과같다. 1. 지도교역자 1명 : 본위원회를지도하며당연직으로한다. 2. 선교위원장 1명 : 본위원회의회의를주재하며본회의제반행정을총괄한다. 3. 국내선교부장 1명 : 본위원회의국내선교에관한업무를관장한다. 4. 세계선교부장 1명 : 본위원회의세계선교에관한업무를관장한다. 5. 직능별선교부장 1명 : 본위원회의직능별선교에관한업무를관장한다. 6. 위원 : 본위원회는지도교역자를두고, 위원장, 국내선교부장, 세계선교부장, 직능별선교부장, 각남녀선교회회장과당회에서선임한위원 (3인이내 ) 으로하며본위원회의의결권을갖는다. 단, 총무, 서기, 회계는필요시위원중에서선임하며당회의승인을거쳐임명할수있다. 제5조 ( 위원의임기 ) 본위원회위원의임기는 1년으로하되, 연임할수있다. 단, 보선된위원은전임자의잔여기간으로한다. 제 3 장사업및재정 제6조 ( 종류 ) 본위원회의선교사업은다음과같다. 1. 해외선교활동 2. 해외선교사협력활동 3. 후원선교사지원활동 4. 해외교회개척활동 5. 해외단기선교사파송지원활동 6. 국내선교지원활동 7. 기타선교관련사업활동제7조 ( 재정확보 ) 본위원회의재정충당은다음의방법으로한다. 1. 선교헌금 2. 특별헌금 ( 찬조금 ) 3. 헌신헌금 4. 교회보조금 5. 기타수익금제8조 ( 재정지출 ) 본위원회의재정지출은다음을기준으로하여당회의승인을거쳐지출한다. 58

59 제 2 편제직회위원회편 선교위원회규정 1. 주후원선교사 : 약정액 2. 해외협력선교사 : 약정액 3. 국내협력선교사 : 약정액 4. 국내선교협력활동 5. 해외단기선교사파송 : 한달이상일때월 20만원 6. 해외선교지방문 : 자비부담을원칙으로한다. 단, 목회자경비는전액지원한다. 7. 해외교회건축및활동비지원 8. 기타 제 4 장회의 제9조 ( 종류 ) 본위원회는월례회및임시회가있다. 제10조 ( 소집 ) 본위원회의각종회의소집권자는위원장이다. 제11조 ( 회의내용 ) 본위원회회의는다음사항을처리한다. 1. 월례회 : 매월넷째주에소집하며월간사업계획과예산집행등을심사하며제반사항을처리한다. 2. 임시회 : 임시회는필요시선교담당교역자및위원장이소집하며해당안건을심의하며제반사항을처리한다. 제 5 장행정 제14조 ( 회계년도 ) 본위원회의회계년도는매해 1월 1일부터 12월 31일까지로한다. 제15조 ( 출납 ) 본위원회의재정의출납은회계가수납또는지출한다. 제16조 ( 기록과보고 ) 회계는매월재정현황을월례회에보고하여야하며, 제직회에결산보고를하여야한다. 제17조 ( 감사 ) 본위원회의회계감사위원회에의하여실시한다. 부칙 제18조 ( 부칙 ) 1. 규정의효력및개정 : 본회칙은당회의인준을받아통과일로부터시행한다. 다만개정을요할때는재적위원 2/3 이상의동의를요하며당회의승인이있어야한다. 2. 기타 : 본규정이외의사항은통상규정에준한다. 59

60 제 3 편재정관리편 재정운용규정 재정운용규정 제 1 조 ( 목적 ) 본규정은서귀포제일교회의모든기관, 부서의재정운용기준으로써총회및노회의재정운용제 규정을기본으로하고, 제규정의미비또는서귀포제일교회의특수한상황을살려그기본을규정함을목 적으로한다. ( 단, 총회및노회의규정과충돌하는경우의무준수조항이아닌한본규정을적용한다.) 제2조 ( 회기 ) 서귀포제일교회의모든부서및기관의회기는 1월 1일부터 12월 31일로한다. 제3조 ( 기록유지 ) 부서, 기관은장부, 통장을구비하여사실대로기록유지한다. 1. 매월말월계, 누계, 정리하여착오확인및실적확인한다. 2. 모든수입지출은선결제후지출을기본으로한다. ( 단, 시급을요할시결재권자의구두또는통화결재후늦어도월말이전에서류결재를득한다.) 3. 수입지출결의서에그내역을상세히기록유지하며지출결의서인경우영수증및그에가름할수있는증빙서를첨부한다. 4. 중간결산은 6월 30일자로상반기가결산하여 7월중에감사를받는다. 5. 모든기관부서는 12월 31일자로결산하고, 1월중에결산감사한다. 감사서류는아래와같다. 1) 장부 ( 원부포함 ) 2) 예산결산서 3) 거래통장 4) 수입지출결의서및증빙서 6. 12월말일자로다음회기부서, 기관장에게확실히인계인수해야한다. 7. 사용하던장부통장은그기록란이다하여다음장부통장으로이월시이전장부통장은교회서무위원회로이관한다. 제4조 ( 회계관리기준 : 수입 ) 1. 일반회계와특별회계의수입은수입결의서를통해수입한다. 2. 모든수입은지정된통장으로전액입금처리하여통장에근거를남기는것을원칙으로한다. 제5조 ( 회계관리기준 : 지출 ) 1. 각위원회의일반회계지출은지출결의서를통해지출한다. 2. 모든지출은지정된통장으로송금하는것을원칙으로한다. 3. 지출결의서에는상세한내역또는견적서가첨부되어야하며, 집행된후에는영수증이첨부되어야한다. 4. 불가피하게영수증을첨부할수없을시는지출담당자의서명이포함된지불증으로대신할수있다. 60

61 제 4 편행정사무관련편 행정내규 행정내규 1. 당회와제직회의역할재조정 1) 재정에관한결재권자 ( 사업품위결정 ) : 각부부장, 위원장, 지도목사, 당회장 2) 당회는정책을심의하고결정하며, 감사의기능을담당 3) 재정에관한재정지출 ( 회계 ) 예산은제직부서부장책임하에실시함 4) 재정에관하여위원장은실무자가아니고정책집행기능을담당함 2. 재산관리 1) 교회의재산에대한매매, 증여, 수증기타일체의행위는당회 / 제직회결의, 교회재산처분에대한행위는당회, 제직회, 공동의회심의및결의를요함 2) 금액에관한사항 - 100만원이하의금액은각위원회에서위원장책임으로결정 - 각위원회에서결정된사항은각위원장책임하에지출되며, 재정위원회에서는지정된재정의내역및한계내에서지출되는지에대해검토함. 3) 지출한도액 : 당회장전결지출액은 100만원이내, 당회결의에의한지출은 500만원이내, 제직회결의에의한지출은 500만원이상 4) 예결위원회는재정의적절한한계내에서결정되었는지를검토하며예산안은당회에서승인한후집행 ( 당회결의후제직회, 공동의회인준 ) 3. 교역자및사무직원인사에관한사항 1) 부목사 : 적절한청빙과정을거친후담임목사결정, 당회, 제직회결의로청빙 2) 전도사, 교육전도사 : 적절한청빙과정을거친후담임목사결정, 당회의결의로청빙 3) 사무직원 : 적절한청빙과정을거친후담임목사결정, 당회의결의로임명 4. 교회인사에관한사항 1) 구역장, 권찰 : 교구장추천을받아교역자회의에서결정, 당회결의로임명 2) 교사 : 각부장의추천을받아교육위원회에서결정, 당회결의로임명 3) 찬양대원 : 찬양대장의추천을받아예배위원회에서결정, 당회결의로임명 4) 무급, 유급의지휘자, 반주자 : 예배위원회에서결정, 당회결의로임명 5. 감사 1) 감사위원 : 위원장을포함하여 3 명 2) 감사는당회또는외부에의뢰하여감사할수있다. 61

62 제 4 편행정사무관련편 문서접수및보관규정및파일이름생성규정 문서접수및보관규정및파일이름생성규정 1. 문서접수및보관규정 1) 문서의접수 : 사무실에접수된문서는사무간사의접수도장 ( 접수연월일포함 ) 을받아행정목사를통해수시로담임목사에게보고한다. 2) 담임목사는보고되어진문서를검토하고, 폐기, 보류, 진행을결정한다. 2-1) 폐기는곧바로접수하지않고, 폐기한다. 2-2) 보류는접수하여위원회별로보관한다. 2-3) 진행은절차대로진행한다. 3) 진행되어질문서는담임목사가위원회를분류하여, 행정목사를통해다음과같은절차를밝는다. 위원회담당부장의열람과서명 위원회담당위원장의열람과서명 위원회담당교역자의열람과서명 협조하거나확인해야할위원회담당부장및위원장의열람과서명 담임목사의최종열람과서명 담임목사의최종열람시 지시사항, 의견, 보완및재검토, 보류, 결재 를표시한다. - 지시사항 : 확인하여진행한다. - 의견 : 확인하여, 담당자의의견을더해진행한다. - 보완및재검토 : 보완되어야할부분과검토해야할부분을확인하여수정한다. - 보류 : 보류한다. - 결재 : 진행한다. 4) 진행되어진모든문서는결과와상관없이아래와같은방법으로보관되어진다. 스캔되어져파일제목생성규정에따라제목을정하고, 파일로보관된다. 접수대장을위원회별, 접수날자별로만들고, 스캔파일과연동되도록한다. 진행을완료한모든문서는위원회별로파일을분류하고, 날자별로보관한다. 2. 파일제목생성규정 서귀포제일교회에서생성되는파일은아래와같은규칙에따라제목을정한다. 일반문서제목순서 ( 대상 : 위원회별, 날자순으로파일을정리해야하는일반문서 ) ( 문서제목중분류에는언더바 _ 를사용함을원칙으로한다.) 1) 교회명 : 서귀포제일 2) 위원회번호 : 00~15 00 : 목회실 01 : 서무위원회 02 : 예배위원회 03 : 제1교육위원회 04 : 제2교육위원회 05 : 관리위원회 62