|
|
|
- 형준 정
- 6 years ago
- Views:
Transcription
1 2014 연구보고서 연구책임자 : 조흠학
2
3 1) 2014 고용노동부자료
4
5
6
7
8 - 2 -
9
10
11
12 - 6 -
13
14
15
16 2) 산업안전보건법 ( 법률제 3532 호, , 제정 ) 제 13 조 ~ 제 14 조 - 1 -
17 - 2 -
18 - 3 -
19 - 4 -
20 < 표 1> 연도별 50 인미만재해자수및비중의변화 - 5 -
21 < 표 2> 연도별 50 인이상사업장재해율대비 50 인미만사업장재해율 - 6 -
22 < 표 3> 50 인미만사업장의업무상질병발생현황 (2012 년 ) < 표 4> 50 인미만사업장의업무상사고발생현황 (2012 년 ) - 7 -
23 - 8 -
24 < 표 5> 시행단계별사업장수 - 9 -
25 < 표 6> 안전보건관리지원자제도시행업종
26 - 11 -
27 < 표 7> 연도별 50 인미만사업장 근로자 재해자현황 ( 단위 : 개 / 명 /%) < 그림 1> 연도별 50 인미만평균재해율추이
28 < 표 8> 연도별 10 인 ~49 인사업장 근로자 재해자현황 ( 단위 : 개 / 명 /%)
29 < 그림 2> 연도별 10 인 ~49 인사업장평균재해율추이
30 < 표 9> 연도별 40 개업종별재해율현황 ( 단위 :%)
31 < 그림 3> 재해율이높은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 )
32 < 표 10> 연도별 40 개 10 인 ~49 인업종별재해율현황 ( 단위 :%)
33 < 그림 4> 재해율이높은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 )
34 < 표 11> 연도별 40 개 50 인미만업종별사업장현황 ( 단위 : 개 )
35 < 그림 5> 연도별 50 인미만총사업장수추이
36 < 그림 6> 50 인미만사업장수가많은 7 개업종연도별추이 ( 기준 )
37 < 표 12> 연도별 40 개업종별 50 인미만근로자 재해자 재해율현황 ( 단위 : 명 /%)
38 - 23 -
39 < 그림 7> 연도별 50 인미만총근로자수추이 < 그림 8> 50 인미만근로자수가많은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 ) < 그림 9> 연도별 50 인미만총재해자수추이
40 < 그림 10> 50 인미만재해자수가많은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 ) < 그림 11> 50 인미만총근로자수와평균재해율연도별추이
41 < 표 13> 연도별 40 개업종별 10 인 ~49 인사업장현황 ( 단위 : 개 )
42 - 27 -
43 < 그림 12> 연도별 10 인 ~49 인총사업장수추이 < 그림 13> 10 인 ~49 인사업장수가많은 7 개업종연도별추이 ( 기준 )
44 - 29 -
45 < 표 14> 연도별 40 개업종별 10 인 ~49 인근로자 재해자 재해율현황 ( 단위 : 명 /%)
46 - 31 -
47 < 그림 14> 연도별 10 인 ~49 인총근로자수추이 < 그림 15> 10 인 ~49 인근로자수가많은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 ) < 그림 16> 연도별 10 인 ~49 인총재해자수추이
48 < 그림 17> 10 인 ~49 인재해자수가많은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 ) < 그림 18> 10 인 ~49 인총근로자수와평균재해율연도별추이
49 < 표 15> 연도별 40 개업종별 30~49 인사업장현황 ( 단위 : 개 ) 비금속광물광업 ; 연료용제외 식료품제조업 목재및나무제품제조업 ; 가구제외 펄프, 종이및종이제품제조업 코크스, 연탄및석유정제품제조업 화학물질및화학제품제조업 ; 의약품제외 의료용물질및의약품제조업 고무제품및플라스틱제품제조업 비금속광물제품제조업 차금속제조업 금속가공제품제조업 ; 기계및가구제외 ,092 1,190 전자부품, 컴퓨터, 영상, 음향및통신장비제조업 의료, 정밀, 광학기기및시계제조업 전기장비제조업 기타기계및장비제조업 1,008 1,261 1,268 1,346 자동차및트레일러제조업 기타운송장비제조업 가구제조업 기타제품제조업
50 출판업 원료재생업 수리업 농업 담배제조업 ,029 전기, 가스, 증기및공기조절공급업 하수, 폐수및분뇨처리업 육상운송및파이프라인운송업 1,038 1,109 1,164 1,215 도매및소매업 1,391 1,870 1,813 1,923 숙박업및음식점업 ,030 영상 오디오기록물제작및배급업 방송업 통신업 부동산업 연구개발업 사진처리업 기타전문, 과학및기술서비스업 보건업 ,038 창작, 예술및여가관련서비스업 수리업 기타개인서비스업 계 14,387 16,827 16,954 18,102 < 그림 19> 연도별 30~49 인총사업장수추이
51 < 그림 20> 30~49 인사업장수가많은 7 개업종연도별추이 ( 기준 )
52 < 표 16> 연도별 40 개업종별 30~49 인근로자 재해자 재해율현황 ( 단위 : 명 /%)
53 - 38 -
54 < 그림 21> 연도별 30~49 인평균재해율추이 < 그림 22> 30~49 인재해율이높은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 )
55 < 표 17> 연도별 40 개업종별 20~29 인사업장현황 ( 단위 : 개 ) 비금속광물광업 ; 연료용제외 식료품제조업 목재및나무제품제조업 ; 가구제외 펄프, 종이및종이제품제조업 코크스, 연탄및석유정제품제조업 화학물질및화학제품제조업 ; 의약품제외 의료용물질및의약품제조업 고무제품및플라스틱제품제조업 비금속광물제품제조업 차금속제조업 금속가공제품제조업 ; 기계및가구제외 1,208 1,448 1,639 1,703 전자부품, 컴퓨터, 영상, 음향및통신장비제조업 의료, 정밀, 광학기기및시계제조업 전기장비제조업 기타기계및장비제조업 1,443 1,723 1,727 1,784 자동차및트레일러제조업 기타운송장비제조업 가구제조업 기타제품제조업 출판업 원료재생업 수리업 농업
56 담배제조업 1,086 1,226 1,205 1,315 전기, 가스, 증기및공기조절공급업 하수, 폐수및분뇨처리업 육상운송및파이프라인운송업 1,049 1,164 1,256 1,282 도매및소매업 2,370 3,024 2,974 3,103 숙박업및음식점업 877 1,292 1,498 1,832 영상 오디오기록물제작및배급업 방송업 통신업 부동산업 연구개발업 사진처리업 기타전문, 과학및기술서비스업 보건업 865 1,016 1,073 1,114 창작, 예술및여가관련서비스업 수리업 기타개인서비스업 계 18,515 21,665 22,063 23,233 < 그림 23> 연도별 20~29 인총사업장수추이
57 < 그림 24> 20~29 인사업장수가많은 7 개업종연도별추이 ( 기준 )
58 < 표 18> 연도별 40 개업종별 20~29 인근로자 재해자 재해율현황 ( 단위 : 명 /%)
59 - 44 -
60 < 그림 25> 연도별 20~29 인평균재해율추이 < 그림 26> 20~29 인재해율이높은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 )
61 < 표 19> 연도별 40 개업종별 10~19 인사업장현황 ( 단위 : 개 ) 비금속광물광업 ; 연료용제외 식료품제조업 1,662 1,845 2,070 2,188 목재및나무제품제조업 ; 가구제외 펄프, 종이및종이제품제조업 코크스, 연탄및석유정제품제조업 화학물질및화학제품제조업 ; 의약품제외 1,436 1,464 1,581 1,646 의료용물질및의약품제조업 고무제품및플라스틱제품제조업 2,010 2,111 2,271 2,411 비금속광물제품제조업 1,399 1,393 1,463 1,448 1차금속제조업 금속가공제품제조업 ; 기계및가구제외 3,749 4,291 4,700 5,174 전자부품, 컴퓨터, 영상, 음향및통신장비제조업 2,027 2,089 1,932 1,949 의료, 정밀, 광학기기및시계제조업 전기장비제조업 1,612 1,852 1,903 1,982 기타기계및장비제조업 4,535 4,994 5,430 5,588 자동차및트레일러제조업 1,563 1,565 1,499 1,528 기타운송장비제조업 가구제조업
62 기타제품제조업 출판업 원료재생업 수리업 1,322 1,322 1,319 1,296 농업 968 1,060 1,243 1,166 담배제조업 3,168 3,376 3,560 3,666 전기, 가스, 증기및공기조절공급업 하수, 폐수및분뇨처리업 육상운송및파이프라인운송업 2,530 2,753 2,824 2,957 도매및소매업 10,497 11,853 12,028 13,076 숙박업및음식점업 3,596 5,280 6,233 7,958 영상 오디오기록물제작및배급업 방송업 통신업 부동산업 4,133 4,109 4,138 4,151 연구개발업 사진처리업 기타전문, 과학및기술서비스업 ,152 1,244 보건업 3,696 3,907 4,023 4,234 창작, 예술및여가관련서비스업 ,024 수리업 기타개인서비스업 1,162 1,281 1,317 1,420 계 60,107 66,162 69,228 73,875 < 그림 27> 연도별 10~19 인총사업장수추이
63 < 그림 28> 10~19 인사업장수가많은 7 개업종의연도별추이 ( 기준 )
64 < 표 20> 연도별 40 개업종별 10~19 인근로자 재해자 재해율현황 ( 단위 : 명 /%)
65 - 50 -
66 < 그림 29> 연도별 10~19 인평균재해율추이 < 그림 30> 10~19 인재해율이높은 7 개업종연도별추이 (2013 년기준 )
67 < 그림 31> 인력규모별사업장평균재해율추이
68 3) 산업안전보건법 ( 법률제 3532 호, , 제정 ) 제 13 조 ~ 제 14 조
69 - 54 -
70 - 55 -
71 - 56 -
72 - 57 -
73 - 58 -
74 - 59 -
75 4) 산업안전보건법제 15 조
76 < 표 21> 안전관리자선임업종
77 5) 산업안전보건법제 16 조
78 < 표 22> 보건관리자선임업종
79 - 64 -
80 - 65 -
81 6) 労働安全衛生法 ( 安全衛生推進者等 ) 第十二条の二事業者は 第十一条第一項の事業場及び前条第一項の事業場以外の事業場で 厚生労働省令で定める規模のものごとに 厚生労働省令で定めるところにより 安全衛生推進者 ( 第十一条第一項の政令で定める業種以外の業種の事業場にあつては 衛生推進者 ) を選任し その者に第十条第一項各号の業務 ( 第二十五条の二第二項の規定により技術的事項を管理する者を選任した場合においては 同条第一項各号の措置に該当するものを除くものとし 第十一条第一項の政令で定める業種以外の業種の事業場にあつては 衛生に係る業務に限る ) を担当させなければならない 7) 労働安全衛生法 ( 安全管理者 ) 第十一条事業者は 政令で定める業種及び規模の事業場ごとに 厚生労働省令で定める資格を有する者のうちから 厚生労働省令で定めるところにより 安全管理者を選任し その者に前条第一項各号の業務 ( 第二十五条の二第二項の規定により技術的事項を管理する者を選任した場合においては 同条第一項各号の措置に該当するものを除く ) のうち安全に係る技術的事項を管理させなければならない 8) 労働安全衛生法 ( 衛生管理者 ) 第十二条事業者は 政令で定める規模の事業場ごとに 都道府県労働局長の免許を受けた者その他厚生労働省令で定める資格を有する者のうちから 厚生労働省令で定めるところにより 当該事業場の業務の区分に応じて 衛生管理者を選任し その者に第十条第一項各号の業務 ( 第二十五条の二第二項の規定により技術的事項を管理する者を選任した場合においては 同条第一項各号の措置に該当するものを除く ) のうち衛生に係る技術的事項を管理させなければならない 9) 労働安全衛生法 ( 安全衛生推進者等を選任すべき事業場 ) 第十二条の二法第十二条の二の厚生労働省令で定める規模の事業場は 常時十人以上五十人未満の労働者を使用する事業場とする
82 10) 労働安全衛生法第十条事業者は 政令で定める規模の事業場ごとに 厚生労働省令で定めるところにより 総括安全衛生管理者を選任し その者に安全管理者 衛生管理者又は第二十五条の二第二項の規定により技術的事項を管理する者の指揮をさせるとともに 次の業務を統括管理させなければならない 一労働者の危険又は健康障害を防止するための措置に関すること 二労働者の安全又は衛生のための教育の実施に関すること 三健康診断の実施その他健康の保持増進のための措置に関すること 四労働災害の原因の調査及び再発防止対策に関すること 五前各号に掲げるもののほか 労働災害を防止するため必要な業務で 厚生労働省令で定めるもの 11) 労働安全衛生法 ( 安全衛生推進者等 ) 第十二条の二事業者は 第十一条第一項の事業場及び前条第一項の事業場以外の事業場で 厚生労働省令で定める規模のものごとに 厚生労働省令で定めるところにより 安全衛生推進者 ( 第十一条第一項の政令で定める業種以外の業種の事業場にあつては 衛生推進者 ) を選任し その者に第十条第一項各号の業務 ( 第二十五条の二第二項の規定により技術的事項を管理する者を選任した場合においては 同条第一項各号の措置に該当するものを除くものとし 第十一条第一項の政令で定める業種以外の業種の事業場にあつては 衛生に係る業務に限る ) を担当させなければならない 12) 労働安全衛生法別表第五 ( 第七十条関係 ) 一学校教育法による大学又は高等専門学校を卒業した者で その後一年以上労働衛生の実務に従事した経験を有するもの二学校教育法による高等学校又は中等教育学校を卒業した者で その後三年以上労働衛生の実務に従事した経験を有するもの三船員法第八十二条の二第三項の衛生管理者適任証書の交付を受けた者で その後一年以上労働衛生の実務に従事した経験を有するもの四その他厚生労働大臣が定める者
83 13) 労働安全衛生法第十条事業者は 政令で定める規模の事業場ごとに 厚生労働省令で定めるところにより 総括安全衛生管理者を選任し その者に安全管理者 衛生管理者又は第二十五条の二第二項の規定により技術的事項を管理する者の指揮をさせるとともに 次の業務を統括管理させなければならない 一労働者の危険又は健康障害を防止するための措置に関すること 二労働者の安全又は衛生のための教育の実施に関すること 三健康診断の実施その他健康の保持増進のための措置に関すること 四労働災害の原因の調査及び再発防止対策に関すること 五前各号に掲げるもののほか 労働災害を防止するため必要な業務で 厚生労働省令で定めるもの 14) 労働安全衛生法第五十九条事業者は 労働者を雇い入れたときは 当該労働者に対し 厚生労働省令で定めるところにより その従事する業務に関する安全又は衛生のための教育を行なわなければならない 15) 작업방법의결정및노동자배치, 노동자에대한지도및감독방법등 16) 労働安全衛生法第六十条事業者は その事業場の業種が政令で定めるものに該当するときは 新たに職務につくこととなつた職長その他の作業中の労働者を直接指導又は監督する者 ( 作業主任者を除く ) に対し 次の事項について 厚生労働省令で定めるところにより 安全又は衛生のための教育を行なわなければならない 一作業方法の決定及び労働者の配置に関すること 二労働者に対する指導又は監督の方法に関すること
84 三前二号に掲げるもののほか 労働災害を防止するため必要な事項で 厚生労働省令で定めるもの 17) 労働安全衛生規則第三十五条事業者は 労働者を雇い入れ 又は労働者の作業内容を変更したときは 当該労働者に対し 遅滞なく 次の事項のうち当該労働者が従事する業務に関する安全又は衛生のため必要な事項について 教育を行なわなければならない ただし 令第二条第三号に掲げる業種の事業場の労働者については 第一号から第四号までの事項についての教育を省略することができる 一機械等 原材料等の危険性又は有害性及びこれらの取扱い方法に関すること 二安全装置 有害物抑制装置又は保護具の性能及びこれらの取扱い方法に関すること 三作業手順に関すること 四作業開始時の点検に関すること 五当該業務に関して発生するおそれのある疾病の原因及び予防に関すること 六整理 整頓及び清潔の保持に関すること 七事故時等における応急措置及び退避に関すること 八前各号に掲げるもののほか 当該業務に関する安全又は衛生のために必要な事項 18) 労働安全衛生法第十九条の三国は 第十三条の二の事業場の労働者の健康の確保に資するため 労働者の健康管理等に関する相談 情報の提供その他の必要な援助を行うように努めるものとする 19) 群馬労働基準協会連合会 安全衛生推進者養成講習カリキュラム
85 < 표 23> 안전위생추진자양성강습교육과정
86 - 71 -
87 20) The Management of Health and Safety at Work Regulations
88 < 표 24> 위험성평가시나리오
89 - 74 -
90 < 표 25> 위험성평가보고서 ( 목재회사위험성평가, 날짜 : 2012/05/05 21) )
91 - 76 -
92 - 77 -
93 - 78 -
94 - 79 -
95 < 표 26> 안전보건조언자의자격 23) 구분 NVQ BSC 자격 / 디플로마 Skills Certificate in Health and Safety (1100) <Level 1> Health and Safety in the Workplace (4065) <Level 2> Safe Working Practices (3681) <Level 3> Occupational Health and Safety Practice (3644) <Level 4, Level 5> Occupational Health and Safety (3654) <Level 3, Level 5> Health and Safety in a Construction Environment (6072) <Level 1> International Certificate in Occupational Safety and Health International Diploma in Occupational Safety and Health Level 2 Award in COSHH Risk Assessment Level 2 Award in DSE Risk Assessment Level 2 Award in Environmental Sustainability Level 2 Award in Fire Risk Assessment Level 2 Award in Manual Handling Risk Assessment Level 2 Award in Risk Assessment Level 2 Award in Supervising Staff Safely Level 6 Diploma in Occupational Safety and Health NEBOSH NEBOSH National Diploma in Occupational Health and Safety NEBOSH International Diploma in Occupational Helath and Safety(pilot) NEBOSH Speciallist Diploma in Environmental Management 23) parisons -
96 10312NAT - Functioning as a Work Health and Safety Adviser Course OR BSB Certificate IV - Work Health and Safety (WHS) OR BSB Certificate IV. Occupational Health and Safety (with evidence of knowledge of the Work Health and Safety Act 2011 and associated legislation) 24) RTO 교육기관은직업교육에중점을둔학교로소규모수업으로진행하고있다. 직업과연관성을가진학과들이있으며수업을이수한후에는자격증을받게된다. 25)
97 < 표 27> 그룹별근로시간 26) Gesetz über Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure und andere Fachkräfte für Arbeitssicherheit(ASiG) (Auszug) 1 Grundsatz Der Arbeitgeber hat nach Maßgabe dieses Gesetzes Betriebsäzte und Fachkräte fü Arbeitssicherheit zu bestellen. Diese sollen ihn beim Arbeitsschutz und bei der Unfallverhüung unterstüzen. Damit soll erreicht werden, daß
98 < 표 28> 안전보건서비스제공의기준별연간최소시간
99 < 표 29> 산업의 ( 보건관리자 ) 의직무
100 - 85 -
101 < 표 30> 안전전문가의직무
102 - 87 -
103 - 88 -
104 - 89 -
105 < 그림 32> OSHA 기본교육파워포인트자료 27) < 표 31> OSHA 10 시간기본교육내용구성 27) 출처 : OSHA homepage
106 < 표 32> OSHA 30 시간기본교육내용구성
107 - 92 -
108 - 93 -
109 - 94 -
110 - 95 -
111 - 96 -
112 - 97 -
113 < 표 33> 50 인미만사업장사업주의일반적특성
114 < 표 34> 50 인미만사업장근로자의일반적특성
115 < 표 35> 50 인이상사업장안전 보건관련관계자의일반적특성
116 < 표 36> 50 인미만사업장사업주의사업장특성
117 < 표 37> 50 인미만사업장근로자의사업장특성
118 < 표 38> 50 인이상사업장안전 보건관련관계자의사업장특성
119
120 < 표 39> 50 인미만사업장사업주의안전보건관련특성
121 < 그림 33> 50 인미만사업장사업주의안전보건관리지원자제도필요여부 법적의무를갖고지속적관리가능 6.0 안전 보건에대한인식향상 6.0 전문적관리가능 22.0 안전관리는모르는부분이많음 4.0 근로자의안전과건강을통한산재예방 < 그림 34> 50 인미만사업장사업주의안전보건관리지원자제도필요이유
122 < 표 40> 50 인미만사업장근로자의안전보건관련특성
123 예 아니오 < 그림 35> 50 인미만사업장근로자의안전보건관리지원자제도필요여부 의무를갖고지속적관리가능 안전 보건에대한인식향상 전문적관리가능 22.4 안전관리는모르는부분이많음 회사에이익이됨으로 근로자의안전과건강을통한산재예방 < 그림 36> 50 인미만사업장근로자의안전보건관리지원자제도필요이유
124 < 표 41> 50 인미만사업장의안전문화, 동기, 수행, 지식정도
125 < 표 42> 50 인이상사업장안전 보건관련관계자의안전보건관련특성
126
127 < 그림 37> 50 인이상사업장안전 보건관련관계자의안전보건관리지원자제도필요여부 < 그림 38> 50 인이상사업장안전 보건관련관계자의안전보건관리지원자제도필요이유
128
129
130
131
132
133
134
135
136
137
138 28) 1 단계 ( 부터시행 ) 30~49 인사업장수 18,102, 2 단계 ( 부터시행 ) 20~29 인사업장수 23,233(1 단계 18,102 포함총누적 41,335 됨에따라단계적비용이발생함. 29) 15, 단계시행을위해서는 15 년예산편성에확정되어야함으로, 15 년을포함하면서, 1 년간의비용을산정하면서추계하기위해서는 3 단계 19 년비용및편익을산출하기위해서는 2021 년을포함하여산정하여야함으로, 7 년으로나누어산출함
139 < 표 43> 시행단계별사업장수
140 30) 10 인 ~49 인사업장을의미함. 31) 보수교육의경우산업안전보건법시행규칙제 39 조제 1 항후단에서신규교육을이수한후매년 2 년이되는날을기준으로전후 3 개월사이에보수교육을받도록명시하고있어이를준용함
141 32) 산업안전보건법시행령제 19 조의 6 관련신설별표 6 의 6 안전보건관리지원자의자격, 본연구보고서 178 면. 33) 본보고서 135 면의신설별표 6 의 6 안전보건관리지원자의자격 의 7 개의각호를 7 분 1 의비율 (%) 로환산하여산정함. 34) < 표 43> 의규모별사업장수 0.14 로계산함 (18, =2,534, 23,233*0.14=3,253, 73, =10,343)
142 35) 추계기간 7 년 : 해당년도 7 월 1 일회계를기준으로 2015 년 ~2021 년 7 월 1 일및 2019 년이후신규교육및보수교육비용이발생됨에따라 2021 년까지포함하여 7 년으로산정함. 36) 보수교육의경우산업안전보건법시행규칙제 39 조제 1 항후단에서신규교육을이수한후매년 2 년이되는날을기준으로전후 3 개월사이에보수교육을받도록명시하고있어이를준용함. 37) 15 년시행후 17 년에 15 년 18,102 개소가보수교육대상이며, 19 년 15 년시행개소인 18,102 개소 + 17 년시행되는 23,233 개소가보수교육대상이됨으로누적되고, 21 년에는 19 년시행개소인
143 73,875 가보수대상에포함되면서, 10 인 ~49 인전체사업장이누적됨
144 < 표 44> 안전보건관리지원자시행의비용추계
145
146 38) 물가상승률 : 년 1.3% ( 통계청, 2014 자료 )
147 39) 10 인 ~49 인사업장의업무상사망한사망자의수와, 규모별사망자의수를추계하면서, 안전보건관리지원자의선임시사망자 1% 를예방할수있는경우를산출한다면 1,295,255,324 원이절감됨. 40) 산업재해로인해서장애가발생할경우, 직장에복귀를못함으로써장애발생근로자의가족에발생되는경제적손실절감분을산출하였음
148 41) 2012 년기준으로 10 인 ~49 인사업장의재해자는 45,291 명이며, 2012 년전체산업재해자는 92,256 명중에서신체장애발생근로자가 37,323 명으로장애발생률이 40.5% 로나타남. 42) 장애근로자가족경제적손실절감편익 2015 년에 7,508,172,335 = 15 년산재근로자수 4,707(10 인 ~49 인사업장 ) 장애비율 40.5% 미복귀율 61.3%
149 43) 18,102(1 단계사업장수 ) 2 건 ( 공상건수 )/75( 설문사업장 ) 0.01(1% 감소 ) 154,689 원 ( 겸업으로발생한근로손실액 )= 746,715 원 (2015 년 ) 이를참조하여 746,715 원 ( 15 년 )+746,715 원 ( 16 년 )+1,705,085 원 ( 17 년 )+1,705,085 원 ( 18 년 )+4,752,459 원 ( 19 년 )+4,752,459 원 ( 20 년 )+4,752,459 원 ( 21 년 )/7 년 = 2,737,282 원공상진료비감소 1,916( 15 년 )=18,102 2 건 / 원
150 < 표 45> 안전보건관리지원자시행의편익추계 1 28,424,501,985 1,295,255,324 21,145,501,977 8,863,376,656 2,744,307 59,731,380, ,
151 < 표 46> 안전보건관리지원자제도시행의비용 - 편익비교 (: ) (A) 31,917,657, ,039 (B) 59,731,380, ,457 (B-A) 27,813,722, ,418 -(B/A) ) 총편익 (B)- 총비용 (A) = 27,813,722,332 원 / 1 개사업장별금액 241,418 원
152 총비용 31,917,657,916 총편익 59,731,380, ,000,000,000 40,000,000,000 60,000,000,000 80,000,000,000 < 그림 39> 안전보건관리지원자제도신설에따른비용 - 편익비교
153
154
155
156 < 표 47> 안전보건관리지원자시행의편익추계민감도분석
157 < 표 48> 안전보건관리지원자겸업및편익발생비율에따른비용과편익
158 < 표 49> 응급실기반직업성손상전국추정치에근거한민감도분석결과 < 표 50> 안전보건관리지원자겸업비율과편익발생비율변화에따른민감도분석
159
160
161
162 < 표 51> 단계별홍보방법 내용 기간내역 ( 안 )
163 45) 본보고서제 3 편포커스그룹인터뷰주요내용 89 면. 46) 산업안전보건법제 32 조
164 < 표 52> 안전관리자신규교육내용
165 < 표 53> 보건관리자신규교육내용
166 < 표 54> 안전보건관리지원자교육내용구성 ( 안 )
167
168 < 표 55> 현행안전보건관리책임자등에대한교육 ( 시행규칙제 39 조제 2 항관련별표 8 제 2 호 ) < 표 56> 제 1 안안전보건관리지원자에대한법정교육시간 ( 시행규칙별표 8 제 2 호 )
169 < 표 57> 제 2 안안전보건관리지원자에대한법정교육시간 ( 시행규칙별표 8 제 2 호 ) < 표 58> 제 3 안안전보건관리지원자에대한법정교육시간 ( 시행규칙별표 8 제 2 호 )
170 < 표 59> 주관교육기관의교육장소 ( 예 )
171 < 표 60> 제 1 안교육비용부담내역 < 표 61> 1단계교육비용부담내역
172 < 표 62> 2 단계교육비용부담내역
173 < 표 63> 안전보건관리지원자제도시행의비용 - 편익비교 (: ) 47) 본보고서제 4 편안전보건관리지원자제도의규제영향분석 105 면
174
175
176 48) 고용노동부산재예방보상정책국자료. 49) 산업안전보건법시행령제 12 조및제 16 조 50) 산업안전보건법시행령제 16 조및제 16 조
177 < 표 64> 50인미만안전보건관리지원자시행시기
178 51) 산업안전보건법제 15 조제 4 항대통령령으로정하는종류및규모에해당하는사업의사업주는고용노동부장관이지정하는안전관리업무를전문적으로수행하는기관 ( 이하 안전관리전문기관 이라한다 ) 에안전관리자의업무를위탁할수있다. 52) 산업안전보건법제 16 조제 3 항보건관리자에관하여는제 15 조제 3 항부터제 5 항까지, 제 15 조의 2 및제 15 조의 3 을준용한다. 이경우 안전관리자 는 보건관리자 로, 안전관리 는 보건관리 로, 안전관리전문기관 은 보건관리전문기관 으로본다
179
180
181
182 < 신설 > 제16조의3( 안전보건관리지원자 ) 1 사업주는사업장에안전보건관리지원자를두어안전 보건에관하여사업주를보좌하고관리감독자에게조언 지도하는업무를수행하게하여야한다. < 신설 > ➁ 안전보건관리지원자를두어야할사업의종류 규모, 안전보건관리지원자의수 자격 업무 권한 선임방법, 그밖에필요한사항은대통령령으로정한다. < 신설 > ➂ 안전보건관리지원자에관하여는제15조제3항부터제5항까지, 제1 5조의2 및제15조의3을준용한다. 이경우 안전관리자 는 안전보건관리지원자 로, 안전관리 는 안전보건관리 로, 안전관리전문기관 은 안전관리전문기관 과 보건관리전문기관 으로본다
183 < 신설 > 4 대통령령으로정하는종류및규모에해당하는사업의사업주는안전관리전문기관또는보건관리전문기관에안전보건관리지원자의업무를위탁할수있다. 제32조 ( 관리책임자등에대한교육 ) ➀ 다음각호의자는고용노동부장관이실시하는안전 보건에관한직무교육 ( 이하 직무교육 이라한다 ) 을받아야한다. 1. 관리책임자, 제15조에따른안전관리자및제16조에따른보건관리자 제32조 ( 관리책임자등에대한교육등 ) 안전관리자, 제16조에따른보건관리자및제 16조의3에따른안전보건관리지원자 2. ( 생략 ) 2. ( 현행과같음 ) 2 ( 생략 ) 2 ( 현행과같음 ) 3 제1항에따른직무교육을위탁받고자하는기관은대통령령으로정하는자격 인력 시설 장비등의요건을갖추어고용노동부장관에게등록하여야한다. 3 제1항에따른직무 양성교육을위탁 대행하고자하는기관은대통령령으로정하는자격 인력 시설 장비등의요건을갖추어고용노동부장관에게등록하여야한다
184 4 5 ( 생략 ) 4 5 ( 현행과같음 ) 제63조의2( 청문및처분기준 ) 1 고용노동부장관은다음각호의어느하나에해당하는처분을하려면청문을하여야한다. 1. 제15조의2제1항 ( 제16조제3 항, 제30조의2제3항, 제34조의5 제4항, 제36조제10항, 제36조의 2제7항, 제38조의2제7항, 제42 조제10항, 제43조제11항, 제47 조제4항및제49조제4항에따라준용되는경우를포함한다 ) 에따른지정의취소 ) 제63조의2( 청문및처분기준 ) 제15조의2제1항 ( 제16조제3항, 제16조의3제3항, ~ 8. ( 생략 ) 2. ~ 8. ( 현행과같음 ) 2 제15조의2제1항 ( 제16조제3 항, 제30조의2제3항, 제32조의3, 제34조의5제4항, 제36조제10항, 제36조의2제7항, 제38조의2제7 항, 제38조의4제6항, 제42조제1 0항, 제43조제11항, 제47조제4 항및제49조제4항에따라준용되는경우를포함한다 ), 제28조제4항, 제34조의3제1항, 제35조 2 제15조의2제1항 ( 제16조제3항, 제16조의3제3항,
185 의3제1항, 제36조의2제4항, 제3 6조의3제3항, 제37조제3항, 제3 8조제5항및제52조의15에따른취소, 정지, 사용금지또는개선명령의기준은고용노동부령으로정한다. 제64조 ( 서류의보존 ) 1 사업주는다음각호의서류를 3년 ( 제3호의경우 2년 ) 간보존하여야한다. 다만, 고용노동부령으로정하는바에따라보존기간을연장할수있다 제64조 ( 서류의보존 ) ( 생략 ) 1. ( 현행과같음 ) 2. 제13조 제15조 제 16조및제17조에따른관리책임자 안전관리자 보건관리자및산업보건의의선임에관한서류 2. 제13조 제15조 제 16조 제 16조의 관리책임자 안전관리자 보건관리자 안전보건관리지원자 ~ 7. ( 생략 ) 3. ~ 7. ( 현행과같음 ) 2 ~ 7 ( 생략 ) 2 ~ 7 ( 현행과같음 ) 제 72 조 ( 과태료 ) 1 ~ 3 ( 생략 ) 제 72 조 ( 과태료 ) 1 ~ 3 ( 현행과같 음 ) 4 ( 생략 ) 4 ( 현행과같음 )
186 1. ~ 2. ( 생략 ) 1. ~ 2. ( 현행과같음 ) 3. 제12조전단, 제13조제 1항, 제1 4조제1 항, 제15조제 1항, 제16조제1항 이하생략 4. 제15조제 3항 ( 제16조제 3항에따라준용되는경우를포함한다 ) 또는제51조제 8항에따른명령을위반한자 제16조제1항, 제16조의3 제1항 이하생략 4. 제15조제3항 ( 제16조제3항및제16조의3제3항
187
188
189
190 현행개정안 < 신설 > 제19 조의 4( 안전보건관리지원자의선임등 ) 1 법제16조의3제1항에따라안전보건관리지원자를두어야할사업의종류 규모, 안전보건관리지원자의수및선임방법은별표 6의6과같다. 2 안전보건관리지원자의선임등에관하여는제12조제5항 제 6 항을준용한다. < 신설 > 제19조의5( 안전보건관리지원자의업무등 ) 1 법제16조의3제2항에따라안전보건관리지원자가수행하여야하는업무는다음각호와같다. 1. 해당사업장안전보건관리계획의수립및실시 2. 위험성평가에관한사항 3. 법제34조제2항본문에따른의무안전인증대상기계 기구등 ( 이하 의무안전인증대상기
191 계 기구등 이라한다 ) 과법제 35조제1항각호외의부분본문에다른자율안전확인대상기계 기구등 ( 이하 자율안전확인대상기계 기구등 이라한다 ) 구입시적격품선정 4. 법제24조제1항제5 호에따른건강장해를예방하기위한작업관리 5. 법 41조에따라작성된물질안전보건자료게시또는비치 6. 근로자의건강관리, 보건교육및건강증진지도 7. 작업장내에서사용되는전체환기장치및국소배기장치등에관한설비의점검 8. 사업장순회점검 지도및조치의건의 9. 산업재해발생의원인조사및재발방지를위한기술적지도 조언 10. 법또는법에따른명령이나취업규칙중안전 보건에관한사항을위반한근로자에대한조
192 치의건의 11. 업무수행내용내용의기록 유지 12. 그밖에안전보건에관한사항으로서고용노동부장관이정하는사항 2 사업주가안전보건관리지원자에관하여는제10조제2항과제1 3조제2항 제3항을준용한다. < 신설 > 제19 조의 6( 안전보건관리지원자의자격등 ) 법제16조의3제2항에따른안전보건관리지원자의자격은별표 6 의6과같다. 제19조의7( 안전보건관리지원자의업무위탁등 ) 1 법제16조의2 제3항에따라안전보건관리지원자의업무를안전관리대행기관또는보건관리대행기관에위탁할수있는사업의종류및규모는건설업을제외한사업으로서상시근로자 50명미만을사용하는사업으로한다. 2 안전보건관리지원자업무의위
193 탁에관하여는제 15 조제 2 항또는 제 19 조제 4 항을준용한다. 안전보건관리지원자의자격 ( 제19조의6 관련 ) 안전보건관리지원자는다음각호의어느하나에해당하는사람으로한다. 1. 국가기술자격법 에따른산업안전산업기사또는산업위생산업관리기사또는건설안전산업기사이상의자격을취득한사람 2. 의료법 에따른간호사 3. 고등교육법 에따른 4년제대학또는이와같은수준이상의학교를졸업한자로서 1년이상안전보건실무에종사한사람 4. 고등교육법 에따른이공계전문대학또는이와같은수준이상의학교를졸업한자로서 1년이상안전보건실무에종사한사람 5. 초ᆞ중등교육법 에따른공업계고등학교또는이와같은수준이상의학교를졸업하고 3년이상안전보건실무에종사한사람 6. 고용노동부장관이정하는교육을수료한자 7. 고용노동부장관이위각호에정하는자와동등이상의능력을가지는것으로인정하는자
194 현행개정안 제39조 ( 안전보건관리책임자등에대한직무교육 ) 1 법제32조제1 항에따라다음각호의어느하나에해당하는사람은해당직위에선임 ( 위촉의경우를포함한다. 이하같다 ) 된후 3개월 ( 보건관리자가의사인경우는 1년 ) 이내에직무를수행하는데필요한신규교육을받아야하며, 신규교육을이수한후매 2년이되는날을기준으로전후 3개월사이에고용노동부장관이실시하는안전 보건 제39조 ( 안전보건관리책임자등에대한직무교육 )
195 에관한보수교육을받아야한다 ~3. ( 생략 ) 1.~3. ( 현행과같음 ) < 신설 > 3의2 안전보건관리지원자 4. ( 생략 ) 4. ( 현행과같음 ) 2 ~ 7 ( 생략 ) 2 ~ 7 ( 현행과같음 )
196
197
198
199
200
201 Regulation of Safety and health manager in Small-Sized Enterprise
202
203
204 연구과제명 : 사업장안전보건담당자지정제도신설에관한연구
?.? -? - * : (),, ( 15 ) ( 25 ) : - : ( ) ( ) kW. 2,000kW. 2,000kW 84, , , , : 1,
기계 기구및설비설치또는변경시사업장안전성문제가걱정된다면? 제조업등유해 위험방지계획서로해결하세요! '14 9 13 10 13. ?.? -? - www.kosha.or.kr * : (),, ( 15 ) - 15 - ( 25 ) - 2 - : - : ( 2013-2 ) ( ) 10. 500kW. 2,000kW. 2,000kW 84,000 123,000 183,000
- 1 - - 2 - 3) 공표효과란기업이배당지급을공표하게되면투자자및이해관계자에게기업의긍정적인이미지개선등부수적인효과가발생하는것을말함. - 3 - - 4 - - 5 - - 6 - - 7 - α β β β β β β β β β ε - 8 - α β β β β β β β β β ε - 9 - α β β β β β β β β β β β ε 세무보고이익 법인세부담액
년 6 월 3 일공보 호이자료는 2015년 6월 3일 ( 조 ) 간부터취급하여주십시오. 단, 통신 / 방송 / 인터넷매체는 2015년 6월 2일 12:00 이후부터취급가능 제목 : 2013 년산업연관표 ( 연장표 ) 작성결과 20
2 0 1 5 년 6 월 3 일공보 2 0 1 5-6 - 7 호이자료는 2015년 6월 3일 ( 조 ) 간부터취급하여주십시오. 단, 통신 / 방송 / 인터넷매체는 2015년 6월 2일 12:00 이후부터취급가능 제목 : 2013 년산업연관표 ( 연장표 ) 작성결과 2013 년산업연관표 ( 연장표 ) 는 2010 년실측산업연관표를기준년표로설정하여 작성되었으며,
<352831292E5FBBEABEF7C1DFBAD0B7F9BAB02C5FC1B6C1F7C7FCC5C25FB9D75FB5BFBAB05FBBE7BEF7C3BCBCF65FA1A4C1BEBBE7C0DABCF62E786C73>
5. 산업중분류, 조직형태 및 동별 사업체수, 종사자수 단위 : 개, 명 금정구 서1동 서2동 서3동 Geumjeong-gu Seo 1(il)-dong Seo 2(i)-dong Seo 3(sam)-dong TT전 산 업 17 763 74 873 537 1 493 859 2 482 495 1 506 15 519 35 740 520 978 815 1 666 462
목 차 Ⅰ. 서론 8 Ⅱ. 온배수가해양환경및생태계에미치는영향및규율방안 Ⅲ. 온배수배출규제관련발전회사의견 Ⅳ. 대부도연안환경의위기요인과화력발전소영향 (1) 40 (2) 41
목 차 Ⅰ. 서론 8 Ⅱ. 온배수가해양환경및생태계에미치는영향및규율방안 1. 10 2. 12 3. 16 4. 18 Ⅲ. 온배수배출규제관련발전회사의견 1. 24 2. 25 3. 26 4. 29 Ⅳ. 대부도연안환경의위기요인과화력발전소영향 1. 40 (1) 40 (2) 41 (3) 42 (4) 44 (5) / 46 2. 49 (1) 5~8 11 () 49 (2)?
발간등록번호대한민국의새로운중심 행복도시세종 2015 년기준 사업체조사보고서 Report of The Census on Establishments
발간등록번호대한민국의새로운중심 58-5690000-000018-10 행복도시세종 2015 년기준 사업체조사보고서 Report of The Census on Establishments Ⅰ. 조사개요 - 1 - Ⅰ. 조사개요 Ⅰ. 조사개요 1. 조사목적 2. 법적근거 3. 조사연혁 4. 조사대상 5. 조사기간 6. 조사주기 - 3 - 2015 년기준사업체조사보고서
MRIO (25..,..).hwp
공공투자사업의지역경제파급효과추정을위한 다지역산업연관모형 MRIO 구축및분석 한국개발연구원 제 Ⅰ 장문제의제기 1 제Ⅱ장다지역산업연관모형 (MRIO) 분석의추이및문제점 7 제Ⅲ장 MRIO 모형구축을위한방법론검토 17 제Ⅳ장 KDI MRIO 모형의구조및특성 37 제Ⅴ장 KDI MRIO 모형의세부구축방법 60 제Ⅵ장 KDI MRIO 모형의추정및결과 120 제Ⅶ장
연구보고서 건설업안전 보건관리자선임기준개선방안에관한연구 박용규 정성춘 권준혁
연구보고서 건설업안전 보건관리자선임기준개선방안에관한연구 박용규 정성춘 권준혁 Ⅰ. 서론 건설업안전 보건관리자선임기준개선방안에관한연구 - 2 - Ⅰ. 서론 1) 기존연구고찰 - 3 - 건설업안전 보건관리자선임기준개선방안에관한연구 - 4 - Ⅰ. 서론 - 5 - 건설업안전 보건관리자선임기준개선방안에관한연구 - 6 - Ⅰ. 서론 - 7
<34B3EBB5BF5F BCF6C1A431C2F72E687770>
시간외근무수당인정요건관련최근판례비교연구 / 권오현 시간외근무수당인정요건관련최근판례비교연구 A Comparative Study on the Recent Cases Related to Requirements for Overtime Pay 辯護士權五鉉 Kwon Oh Hyun 사건의표시 서울중앙지방법원 2014. 1. 7. 선고 2013가소5258885 판결비교판례1
붙임2-1. 건강영향 항목의 평가 매뉴얼(협의기관용, '13.12).hwp
환경영향평가서내위생 공중보건항목작성을위한건강영향항목의평가매뉴얼 - 협의기관용 - 2013. 12 환경부환경보건정책관실 - i - - ii - - iii - - iv - - v - - vi - 제 1 장건강영향평가의개요 건강영향평가의정의건강영향평가제도의필요성건강영향평가의목적및기능건강영향평가의원칙건강결정요인 - 1 - - 2 - - 3 - 제 2 장건강영향평가제도의시행방안
- 2 -
주요선진외국과국내산업안전보건법상의 MSDS 영업비밀제도비교연구 원창덕 송민영 이수철 원정일 노상헌 강대순 백승엽 - 2 - - 3 - - 4 - - 5 - - 6 - - 7 - - 8 - - 9 - 1) 일본은 09.5 월화심법을개정하여기존화학물질에대한위해성평가를제도화 ( 11.4.1 시행 ) 2) 중국의신화학물질환경관리법개정 ( 안 ) 공표 ( 09.5)
- 2 -
14. 유해위험방지계획서 작성자의학력및경력요건완화 < 현황및문제점> - 1 - - 2 - < 개선방안및기대효과> 현행 제8 조( 작성자) 1 사업주는계획서를작성할때에다음각호의자격을갖춘사람또는공단이실시하는관련교육을 20시간이상이수한사람 1 명이상을포함시켜야한다. 1. 기계, 금속, 화공, 전기, 안전관리, 산업보건관리, 산업위생또는환경분야기술사자격을취득한사람
요 약 생산동향 가동률및설비투자 수주동향 수익성동향 재고동향
2007 년 3 월중소제조업동향 2007. 4 기은경제연구소 IBK Economic Research Institute 담당 : 차장기세영 (T. 02-729-6892) 요 약 생산동향 가동률및설비투자 수주동향 수익성동향 재고동향 원자재조달동향 자금동향 고용동향 조사목적및조사결과공표 조사개요 조사지역및대상업체 조사표본구성 조사항목신설, 일부변경 (2006 년
ºñÁ¤±ÔħÇغ¸°í¼�.hwp
100.0 90.0 80.0 70.0 60.0 50.0 40.0 30.0 20.0 10.0 0.0 전기,가스,수도업 광업 운송,창고,통신업 기타공공 및 개인서비스업 제조업 금융 및 보험업 부동산업 및 사업서비스업 도소매 및 소비자용품수리업 건설업 음식숙박업 농림어업 비정규직비율 퇴직금지급이행률 100.0 90.0 80.0 70.0 60.0 50.0 40.0
현안과과제_8.14 임시공휴일 지정의 경제적 파급 영향_150805.hwp
15-27호 2015.08.05 8.14 임시공휴일 지정의 경제적 파급 영향 - 국민의 절반 동참시 1조 3,100억원의 내수 진작 효과 기대 Executive Summary 8.14 임시공휴일 지정의 경제적 파급 영향 개 요 정부는 지난 4일 국무회의에서 침체된 국민의 사기 진작과 내수 활성화를 목적으로 오는 8월 14일을 임시공휴일로 지정하였다. 이에 최근
최근개정된 산업안전보건법령 주요개정내용해설
최근개정된 산업안전보건법령 주요개정내용해설 목 차 제 1 편개관 1 제 2 편주요개정내용 6 제 1 편개관 - 1 - - 2 - - 3 - - 4 - - 5 - 제 2 편주요개정내용 1. 안전보건관리담당자선임제도신설 * 08년 3.31배 09년 3.42배 10년 3.59배 11년 3.92배 12년 3.71배 13년 3.44배 14년 3.17배 - 6 -
GMI 유진연구소책임연구원 GMI 유진연구소공동연구원 GMI 유진연구소공동연구원 GMI 유진연구소공동연구원 정장우이승은임경식정일성 연구요약 1 연구요약 2 연구요약 3 1) 직업능력개발시책의운영체제 2) 공공직업능력개발훈련시설 연구요약 4 3) 훈련품질관리방식 연구요약 5 4) 직업능력개발훈련의실시 연구요약 6 5) 전원참가의사회실현 연구요약 7 연구요약
[ 별표 2] 과태료의부과기준 ( 제 63 조관련 ) 1. 일반기준가. 위반행위의횟수에따른과태료부과기준은최근 3년간같은위반행위로과태료를부과받은경우에적용한다. 이경우위반행위에대하여과태료부과처분을한날과다시같은위반행위를적발한날을각각기준으로하여위반횟수를계산한다. 나. 안전행정부장관또는관계중앙행정기관의장은다음의어느하나에해당하는경우에는제2호에따른과태료부과금액의 2분의
<BBEAC0E7BAB8C7E8C1A6B5B52E687770>
산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 요약 ⅰ ⅱ 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 요약 ⅲ ⅳ 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 요약 ⅴ ⅵ 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 제 1 장서론 1 2 산재보험제도발전방안에대한연구 ( 재활 복지 ) 제 1 장서론 3 4 산재보험제도발전방안에대한연구
[ 본조신설 ] 제6조 ( 안전점검지침및정밀안전진단지침의작성 ) 법제7조제1항에따른안전점검지침및정밀안전진단지침각호의사항이포함되어야한다. < 개정 , > 1. 안전점검및정밀안전진단실시계획의수립및시행에관한사항 2. 안전점
![[ 본조신설 ] 제6조 ( 안전점검지침및정밀안전진단지침의작성 ) 법제7조제1항에따른안전점검지침및정밀안전진단지침각호의사항이포함되어야한다. < 개정 , > 1. 안전점검및정밀안전진단실시계획의수립및시행에관한사항 2. 안전점](/thumbs/91/104933682.jpg "[ 본조신설 ] 제6조 ( 안전점검지침및정밀안전진단지침의작성 ) 법제7조제1항에따른안전점검지침및정밀안전진단지침각호의사항이포함되어야한다. < 개정 , > 1. 안전점검및정밀안전진단실시계획의수립및시행에관한사항 2. 안전점")
연구실안전환경조성에관한법률시행령 [ 시행 2015.1.1.] [ 대통령령제25836호, 2014.12.9., 타법개 미래창조과학부 ( 연구환경안전과 ) 02-2110-2 제1조 ( 목적 ) 이영은 연구실안전환경조성에관한법률 에서위임된사항과그시행에관하여필요한함을목적으로한다. 제2조 ( 정밀안전진단의실시자 ) 연구실안전환경조성에관한법률 ( 이하 " 법 " 이라한다
목차 요약 생 산 가동률 설비투자 경영상황 수주동향 수익성동향 재고동향 원자재조달사정동향 자금 자금사정 자금조달사정 고용 고용동향 고용수준동향 부록
담당부서 IBK경제연구소통계조사팀 담당팀장 황수영 (02-729-6898) 담당팀원 박수민 (02-729-6694) 2015 년 2 월중소제조업동향조사 경제연구소 목차 요약 생 산 가동률 설비투자 경영상황 수주동향 수익성동향 재고동향 원자재조달사정동향 자금 자금사정 자금조달사정 고용 고용동향 고용수준동향 부록 년 월중소제조업동향요약 15년 2월중소제조업생산은전월대비
여수신북항(1227)-출판보고서-100부.hwp
2012 년도타당성재조사보고서 여수신북항건설사업 2012. 10 요약 요약 1. 사업의개요 가. 추진배경및목적 2012( 1), 2) ) 164 11. -.,,. (2008.10.23, ) 3). 1),,,,,,,. 2),,,,. 3) 2013 7 2012(, ) 11, ( A,B,C,W ).. 나. 사업내용및추진경위 : : : 1,103m, 1,270m,
¿©¼ººÎÃÖÁ¾¼öÁ¤(0108).hwp
어렵다. 1997년우리나라 50대그룹 (586개기업 ) 에근무하는 110,096 명의과장급이상관리 - 1 - - 2 - - 3 - 행정및경영관리자 (02) 중에서경영관리자에해당되는부문이라고할수있다. 경영관리자는더세부적으로는기업고위임원 (021), 생산부서관리자 (022), 기타부서관리자 (023) 등으로세분류할수있다 (< 참고-1> 참조 ). 임원-부장-과장
순 서 고용부문잠정결과 종사자동향월말기준 노동이동월중 입직 이직 근로실태부문 월급여계산기간기준 임금 근로시간 월누계근로실태 시계열자료 사업체노동력조사개요
사업체노동력조사결과 순 서 고용부문잠정결과 종사자동향월말기준 노동이동월중 입직 이직 근로실태부문 월급여계산기간기준 임금 근로시간 월누계근로실태 시계열자료 사업체노동력조사개요 고용부문 잠정결과 종사자동향 월마지막영업일기준 월사업체종사자수는 천명으로전년동월 천명 대비 천명 증가 월 월 월 월 월 월 월 종사자수증감 천명 상용근로자 천명 임시 일용근로자 천명 기타종사자
ºñÁ¤±Ô±Ù·ÎÀÇ ½ÇÅÂ¿Í °úÁ¦.hwp
비정규근로의 실태와 정책과제 요약 i ii 비정규근로의 실태와 정책과제(II) 요약 iii iv 비정규근로의 실태와 정책과제(II) 요약 v vi 비정규근로의 실태와 정책과제(II) 요약 vii 제1장 서 론 1 2 비정규근로의 실태와 정책과제(Ⅱ) 제1장 서 론 3 4 비정규근로의 실태와 정책과제(Ⅱ) 제1장 서 론 5 6 비정규근로의
일러두기 목 차 2016 년 5 월고용동향 ( 요약 ) 취업자 - 1 - 실업자 비경제활동인구 - 2 - - 3 - - 4 - w w w w w w w w w w w w w w w w w w - 5 - - 6 - 2016 년 5 월고용동향 1. 15 세이상인구및경제활동인구 가. 15 세이상인구및경제활동인구 - 7 - 나. 경제활동참가율 - 8 - 2. 취업자동향
일러두기 목 차 2016 년 1 월고용동향 ( 요약 ) 취업자 - 1 - 실업자 비경제활동인구 - 2 - - 3 - - 4 - w w w w w w w w w w w w w w w w w w - 5 - - 6 - 2016 년 1 월고용동향 1. 15 세이상인구및경제활동인구 가. 15 세이상인구및경제활동인구 - 7 - 나. 경제활동참가율 - 8 - 2. 취업자동향
Ⅰ Ⅱ
Ⅰ Ⅱ Ⅰ - 1 - 현행 개정안 - 2 - 분석대상규제의개요 1. 규제사무명등 2. 구분 3. 소관부처및작성자인적사항 등록번호 0000047871 규제사무명 안전검사를받아야하는유해 위험기계등의현황 등록변경사유강화등록단위 성격별분류 사회적규제 / 투입 - 산업재해 유형 / 구분 검사 소관부처고용노동부제안부처고용노동부 담당부서산업안전과처리기관중앙행정기관본부 /
일러두기 목 차 2015 년 3 월고용동향 ( 요약 ) 취업자 - 1 - 실업자 비경제활동인구 - 2 - ( 천명 ) 취업자 전년동월대비증감률 (%) 27,000 14.0 26,000 25,163 25,684 25,811 25,875 25,979 25,885 25,917 25,951 25,968 25,384 25,106 25,195 25,501 10.0
< DC0D3BDC7C5EBB0E82E687770>
Mining and Manufacturing 1. 광업 제조업읍면별현황 단위 : 개, 명, 백만원 합계 연별 사업체수 월평균종사자수 급여액 출하액 읍면별 No. of No. of ( 퇴직금제외 ) Value of establishments workers Wage & salary shipments 2005 48 880 15,540 186,917 2006 36
210 법학논고제 50 집 ( )
경북대학교법학연구원 법학논고 제 50 집 (2015.05) 209~236 면. Kyungpook Natl. Univ. Law Journal Vol.50 (May 2015) pp.209~236. 주제어 : 산업재해보상보험, 급여지급체계, 업무상재해, 휴업급여, 장해급여, 상병보상연금, 중복급여, 급여의조정 투고일 : 2015.04.30 / 심사일 : 2015.05.15
UDI 이슈리포트제 18 호 고용없는성장과울산의대응방안 경제산업연구실김문연책임연구원 052) / < 목차 > 요약 1 Ⅰ. 연구배경및목적 2 Ⅱ. 한국경제의취업구조및취업계수 3 Ⅲ. 울산경제의고용계수 9
UDI 이슈리포트제 18 호 고용없는성장과울산의대응방안 2009.11. 3. 경제산업연구실김문연책임연구원 052)283-7722 / mykim@udi.re.kr < 목차 > 요약 1 Ⅰ. 연구배경및목적 2 Ⅱ. 한국경제의취업구조및취업계수 3 Ⅲ. 울산경제의고용계수 9 Ⅳ. 고용없는성장지속과대응방안 16 고용없는성장과울산의대응방안 요약문. 2005 5,..,..,..,
목 차 Ⅰ. 조사개요 2 1. 조사목적 2 2. 조사대상 2 3. 조사방법 2 4. 조사기간 2 5. 조사사항 2 6. 조사표분류 3 7. 집계방법 3 Ⅱ 년 4/4 분기기업경기전망 4 1. 종합전망 4 2. 창원지역경기전망 5 3. 항목별전망 6 4. 업종
2 0 1 4 년 4 / 4 분기 2014. 9 목 차 Ⅰ. 조사개요 2 1. 조사목적 2 2. 조사대상 2 3. 조사방법 2 4. 조사기간 2 5. 조사사항 2 6. 조사표분류 3 7. 집계방법 3 Ⅱ. 2014 년 4/4 분기기업경기전망 4 1. 종합전망 4 2. 창원지역경기전망 5 3. 항목별전망 6 4. 업종별전망 7 5. 규모및유형별전망 8 6. 정부경기부양정책발표에따른영향
100120_2008년도국내바이오산업통계_보고서_최종본_edKIET(수정)_흑백.hwp
2008 년도 국내바이오산업통계 2009. 12. 작성기관 : 지식경제부기술표준원 수행기관 : 산업연구원 조사기관 : 한국바이오협회 Ⅱ. 조사결과분석 - 16 - - 17 - [ 그림 1] 국내바이오산업활동분포 ( 08 년 ) 350 311 300 250 230 활동기업수 200 185 연구개발단계 150 127 임상 / 필드테스트단계 100 50 36 78
요약문 1
요약문 1 2 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 요약문 3 4 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 요약문 5 6 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 차례 7 8 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 차례 9 10 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 차례 11 12 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 차례 13 14 자율안전관리제도의실효성강화방안연구 Ⅰ. 서론 1 2 자율안전관리제도의실효성강화방안연구
Ⅰ 일반직경력직원 1. 모집분야및인원 ~ 2. 수행직무주요내용 NEXT Energy, With KOGAS - 1 -
2018 년한국가스공사하반기채용공고문 ( 일반직경력 (4 5 급 ) 및일반직신입 (6 7 급 )) 한국가스공사는산업통상자원부산하시장형공기업으로대한민국 가스산업의새로운가치를창조할우수한인재를모집합니다. 2018년하반기 1차채용 * 은일반직경력직 (4 5급) 및신입직원 (6 7급) 으로모집합니다. 특히, 공공기관채용비리후속조치 관련채용비리입사자 ( 부정청탁으로입사한자포함
< B3E BFF920BBEABEF7C8B0B5BFB5BFC7E220BAB8B5B5C0DAB7E128C0CEBCE2BFEB295FBCF6C1A4322E687770>
보도일시 217. 11. 3.( 목 ) 8: 배포일시 217. 11. 3.( 목 ) 8: 담당부서 경제통계국담당자 (42.481. 해당번호 ) 보도자료 산 업 동 향 과 과장 : 어운선 (2157) 사무관 : 박병선 ( 광공업동향, 2161) 사무관 : 배영숙 ( 전산업생산, 2169) 사무관 : 강동환 ( 설비 건설투자, 2158) 사무관 : 백지선 ( 경기종합지수,
일러두기 1. 본보고서는 2015년기준환경산업통계조사 의결과를수록한것임 2. 본조사의대상사업기간은 2015년 1월 1일부터 2015년 12월 31일까지를기준으로함 3. 본조사의단위는 사업체 로서일정한물리적장소에서단일또는주된경제활동을독립적으로수행하는단위를의미함 4. 환경산업은 기후 대기, 물, 환경복원 복구, 환경안전 보건, 자원순환, 지속가능환경 자원, 환경지식
< D342D31302DBBEABEF7BEC8C0FCBAB8B0C7B9FDB7C9C1D6BFE4B0B3C1A4B3BBBFEB28BCF6C1A4292D342E687770>
최근개정된 산업안전보건법령 주요내용 2017. 4. 고용노동부 산재예방보상정책국 동산업안전보건법령주요내용에관한설명자료는 2017. 4. 18. 산업안전보건법 이공포됨에따라산업재해은폐금지의무, 건설공사발주자의안전보건조정자선임의무등그내용을소개하고, 2016. 1. 27. 산업안전보건법 이개정됨에따라안전보건관리담당자를두어야하는사업의종류및규모와안전보건교육위탁기관의등록요건및절차등법률에서위임된사항과그시행에필요한사항을정하는한편,
jichi12_kr
일본의 지방자치 2012 2014개정판 일본의 지방자치 일본의 지방자치의 개요 1 1 지방자치가 법률에서 차지하는 위치 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 지방자치단체의 계층 수 2 지방자치단체의 성격 2 지방자치단체의 구역 3 지방자치단체의 규모와 수 3 지방자치단체의 획일성 6 지방자치단체의 종류 6 지방자치단체의 조직 9 지방자치단체가
사회복지관운영안내 3 목 차 4 사회복지관운영관련업무처리요령안내 Ⅰ. 기본방향 5 6 사회복지관운영관련업무처리요령안내 Ⅱ. 사회복지관운영 7 04 05 06 07 08 370 391 397 407 410 8 사회복지관운영관련업무처리요령안내 Ⅲ. 사회복지관사업 9 10 사회복지관운영관련업무처리요령안내 Ⅲ. 사회복지관사업 11 12 사회복지관운영관련업무처리요령안내
4. 연구장비, 안전설비및위험물질보유현황 5. 연구실레이아웃배치도 6. 연구실운영규정 7. 연구실안전환경활동실적 8. 미래창조과학부장관이연구실안전환경체계및연구실안전환경관계자의안전의식확인과관련하여류를고시하는경우해당서류 2 제1항에따라인증신청서를제출받은미래창조과학부장관은
( 약칭 : 연구실안전법시행규칙 ) [ 시행 2017.1.1.] [ 미래창조과학부령제88호, 2016.12.30., 일부 미래창조과학부 ( 연구환경안전팀 ) 02-2110-2 제1조 ( 목적 ) 이규칙은 연구실안전환경조성에관한법률 및같은법시행령에서위임된사항과그필요한사항을규정함을목적으로한다. < 개정 2015.7.1.> 제1조의2( 중대연구실사고의정의 ) 연구실안전환경조성에관한법률
근로기준법일부개정법률안 ( 대안 ) 의안번호 12226 제안연월일 : 2018. 2 제안자 : 환경노동위원장 1. 대안의제안경위 가. 2016년 5월 30일김성태의원이대표발의한 근로기준법일부개정법률안, 2016년 6월 14일한정애의원이대표발의한 근로기준법일부개정법률안, 2016년 6월 17일이철희의원이대표발의한 근로기준법일부개정법률안, 2016년 7월 11일김성태의원이대표발의한
- 459 - 유신익 김동철 - 460 - 위기기간의동안국내공모형주식펀드의수익률, 정보의질, 정보의비대칭성, 업종집중도및스타일간의영향분석 - 461 - 유신익 김동철 - 462 - 위기기간의동안국내공모형주식펀드의수익률, 정보의질, 정보의비대칭성, 업종집중도및스타일간의영향분석 - 463 - 유신익 김동철 - 464 - 위기기간의동안국내공모형주식펀드의수익률, 정보의질,
학교교과교습학원 ( 예능계열 ) 및평생직업교육학원의시설 설비및교구기준적정성연구 A Study on the Curriculum, Facilities, and Equipment Analysis in Private Academy and It's Developmental Ta
www.sen.go.kr 학교교과교습학원 ( 예능계열 ) 및평생직업교육학원의 시설 설비및교구기준연구 2012. 10. 학교교과교습학원 ( 예능계열 ) 및평생직업교육학원의시설 설비및교구기준적정성연구 A Study on the Curriculum, Facilities, and Equipment Analysis in Private Academy and It's Developmental
숙련기술인의경제적 사회적지위 분석을위한측정지표개발
2013-06 숙련기술인의경제적 사회적지위 분석을위한측정지표개발 2013. 11 . 2013. 11. : ( ) : (, ) : (, ) ( ( ) ) ( ( ) ) ( ( ) ) : ( ) ( ) ( ) ( ) < > I. 1 1. 1 2. 3 II. 5 1. 5 1.1 5 1.2. 7 1.3. 8 2. 10 III. 20 1. 20 1.1. 20 1.2.
<302DB8F1C2F72E687770>
이자를위하여 사업임금근로시간조사보고서 에는매분기지정된표본사업 7,208 개소를 대으로근로일수및근로시간, 임금등에관한사항을조사합니다. 08 년부터근로자에서근로자범위를확대하였고, 추정방법이 변경되었습니다. 따라서 08 년 1/4 분기부터통계자료의시계열이불연속됩니다. 분류는한국표준분류제 8 차개정 ( 00. 1. 7 통계청고시 ) 을기준으로 하였습니다. 모집단자료와추정모수자료는통계청의
3.. :. : : 2015 ~ : 5.. : (C10),,,, (C26), (C28). : (10720), (26221),. (26222), (26291), (26293), (26299), (28902) ( : ) ( m2 ) (%) 106,
2017-89 () 15 (), 74 192, 30, 8. 2017. 9. 21. 1., (). :. : 87-1. : - 182,501m2, - 182,590m2 ( ) 89m2 ) 2. 1 3.. :. : 822 4.. : 2015 ~ 2018. : 5.. : (C10),,,, (C26), (C28). : (10720), (26221),. (26222),
STEPI STAT 지표통계 통계로보는혁신유형별기업성과 ( 특허출원부문 ) Ⅰ. 혁신유형별기업의특허출원성과 혁신유형별로기업의특허출원성과에어떤차이가있는지혁신조사결과 ( 08년) 와기업특허자료 ( 15년) 1) 를연계 활용하여비교 분석함 - 기업혁신조사제조업응답기업 (3,
STEPI STAT 지표통계 통계로보는혁신유형별기업성과 ( 특허출원부문 ) Ⅰ. 혁신유형별기업의특허출원성과 혁신유형별로기업의특허출원성과에어떤차이가있는지혁신조사결과 ( 08년) 와기업특허자료 ( 15년) 1) 를연계 활용하여비교 분석함 - 기업혁신조사제조업응답기업 (3,081개사, 2007년말기준 ) 과특허정보연계기업 (1,358 개사 ) 의국내특허출원평균추이
3. 연구개발과제수행현황 4. 연구장비, 안전설비및위험물질보유현황 5. 연구실레이아웃배치도 6. 연구실운영규정 7. 연구실안전환경활동실적 8. 과학기술정보통신부장관이연구실안전환경체계및연구실안전환경관계자의안전의식확인과관한서류를고시하는경우해당서류 2 제1항에따라인증신청서를
연구실안전환경조성에관한법률시행규칙 ( 약칭 : 연구실안전법시행규칙 ) [ 시행 2017.7.26.] [ 과학기술정보통신부령제1호, 2017.7.26., 타법 과학기술정보통신부 ( 연구환경안전팀 ) 02-2110-2 제1조 ( 목적 ) 이규칙은 연구실안전환경조성에관한법률 및같은법시행령에서위임된사항과그필요한사항을규정함을목적으로한다. < 개정 2015.7.1.>
안전확인대상생활화학제품지정및안전 표시기준 제1조 ( 목적 ) 제2조 ( 정의 )
안전확인대상생활화학제품지정및안전 표시기준 제1조 ( 목적 ) 제2조 ( 정의 ) - 1 - - 2 - 제3조 ( 안전확인대상생활화학제품지정 ) 제4조 ( 안전기준의설정 ) 제5조 ( 안전기준 ) 제6조 ( 표시기준 ) - 3 - - 4 - 제9조 ( 규제의재검토 ) 제 7 조 ( 안전기준확인제출자료 ) 제8조 ( 안전기준적용예외 ) 부칙 제1조 ( 시행일 )
의안 번호
의안 번호 관계법령 국민건강증진법 [ 시행 2017. 12. 30] [ 법률제 15339 호, 2017. 12. 30, 일부개정 ] 보건복지부 ( 건강증진과 - 금연 ) 044-202-2822 제1조 ( 목적 ) 이법은국민에게건강에대한가치와책임의식을함양하도록건강에관한바른지식을보급하고스스로건강생활을실천할수있는여건을조성함으로써국민의건강을증진함을목적으로한다.
사 창업진흥원
사 창업진흥원 창업진흥원이사장귀하 목차 표목차 < 표 Ⅱ-1> 한국표준산업분류표 (KSIC) 에따른창업기업선정기준 5 < 표 Ⅱ-2> 공공사업체및일반사업체로분류하기어려운사업체의통계작성대상분류 6 < 표 Ⅱ-3> 창업후영업기간별기업수변화 : 2002-2009 ( 단위 : 천개 ) 7 < 표 Ⅱ-4> 창업후영업기간별기업수지수변화 : 2002-2009 (2002=100)
> 국가기술자격검정시행계획 2015. 11. 2016 - 4 - 1. 근거 2. 기본방침 - 1 - 3. 세부시행계획 - 2 - - 3 - - 4 - 4. 검정별시행계획 - 5 - - 6 - - 7 - 기술사 종목별시행회 108 110 108 110 108 110 108 109 110 108 109 110 108 109 110 108
2003report250-9.hwp
2003 연구보고서 250-9 여성의 IT 직종교육훈련후취업현황및취업연계방안 : () : () 한국여성개발원 발간사 2003 12 연구요약 1. 2. 전체정부위탁훈련기관의취업관련서비스제공정도에서, 취업정보, 취업상담, 취업알선을 적극적이며많이제공 한다가각각 76.6%, 70.3%, 65.6% 로알선기능이약간떨어지며, 취업처개척 개발 (50.0%) 이가장낮다.
-. BSE ( 3 ) BSE. ㆍㆍ ( 5 ). ( 6 ) 3., ( : , Fax : , : 8 177, : 39660).. ( ). ( ),. (
2018-231 ( 2017-4, 2017.1.25.) 46. 2018 7 00 ( ) 1., ㆍ ㆍ. 2.. ( 2 ) - - 1 - -. BSE ( 3 ) BSE. ㆍㆍ ( 5 ). ( 6 ) 3., 2018 9 00 ( : 054-912-0423, Fax : 054-912-0431, E-mail : ilsu@korea.kr, : 8 177, : 39660)..
장애인건강관리사업
장애인건강관리사업 2013. 2013 : : ( ) : ( ) ( ) ( ) : ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 1.. 2.. 제1장. 연구개요 1 제2장. 1세부과제 : 장애인건강상태평가와모니터링 10 - i - 제3장. 2세부과제 : 장애인만성질환위험요인조사연구 117 - ii - 4장.
한일여성포럼 성희롱문제한 일비교 일시 : 2013 년 6 월 5 일 ( 수 ) 15:00~18:00 장소 : 한국여성정책연구원 3 층회의실 프로그램 한일여성포럼 : 성희롱문제한 일비교 일시 : 2013 년 6 월 5 일 ( 수 ) 15:00~18:00 장소 : 한국여성정책연구원 3 층회의실 15:00~15:10 환영사최금숙 ( 한국여성정책연구원원장 ) 발제및토론
출산전후근로및임금동학에관한연구 첫자녀출산과연계된경력단절및복귀를중심으로 I. 서론
출산전후근로및임금동학에관한연구 첫자녀출산과연계된경력단절및복귀를중심으로 I. 서론 II. 선행연구 Ⅲ. 실증분석 ln ln ln ln ln ln ln ln ln ln 경력단절경험 경력단절무경험 표본수 1,079 1,781 근로자수 ( 명 ) 173 223 시간당실질임금 ( 로그시간당 2005 년만원 ) -0.511-0.238 경력기간 ( 년 ) 9.945
<C6EDC1FD202D B3E220BBE7B8C1C0E7C7D8BFF8C0CEBAD0BCAE5FC3D6C1BE2E687770>
일반분야 - 연구자료연구원 2010-105- 952 2009 년사망재해원인분석 - 업무상사고 - 2010. 12 목차 3 목 차 Ⅰ. 분석개요 7 Ⅱ. 사망재해분석결과괄현황 13 1. 조사결과요약 15 2. 원인분석결과 16 가. 산업별 16 나. 규모별 21 다. 발생형태별 22 라. 기인물별 25 마. 작업지역 공정별 28 바. 작업내용별 31 사. 불안전한상태별
2018년 10월 12일식품의약품안전처장
2018년 10월 12일식품의약품안전처장 - 1 - - 2 - - 3 - - 4 - - 5 - - 6 - - 7 - - 8 - - 9 - - 10 - - 11 - - 12 - - 13 - - 14 - - 15 - - 16 - - 17 - - 18 - - 19 - - 20 - - 21 - - 22 - - 23 - - 24 - - 25 - - 26 - - 27
연구보고서산재예방정책의중장기전략모색 이명구 이근오 주영수 요약문 i ii 산재예방정책의중장기전략모색 요약문 iii iv 산재예방정책의중장기전략모색 차례 v vi 산재예방정책의중장기전략모색 차례 vii viii 산재예방정책의중장기전략모색 차례 ix x 산재예방정책의중장기전략모색 차례 xi xii 산재예방정책의중장기전략모색 I. 서론 1 1) 산업재해정책특징
제 KI011호사업장 : 서울특별시구로구디지털로26길 87 ( 구로동 ) 02. 공산품및소비제품 생활용품검사검사종류검사품목검사방법 안전확인대상생활용품 생활 휴대용레이저용품 안전확인대상생활용품의안전기준부속서 46 ( 국가기술표준원고시제 호 (
제 KI011호사업장 : 서울특별시구로구디지털로26길 87 ( 구로동 ) 02. 공산품및소비제품 02.003 생활용품검사 안전확인대상생활용품 생활 휴대용레이저용품 안전확인대상생활용품의안전기준부속서 46 ( 국가기술표준원고시제 2017-032 호 (2017.2.8.)) 03. 재료및부품 03.001 자동차부품검사 기능안전심사 ISO 26262-2 : 2011
소비자기본법제 16 조및동법시행령제 8 조및제 9 조 소비자기본법제16조 ( 소비자분쟁의해결 ) 소비자기본법시행령제8조및제9조제8조 ( 소비자분쟁해결기준 ) 제9조 ( 소비자분쟁해결기준의적용 )
消費者紛爭解決基準 ( 公正去來委員會告示第 2011-10 號 ) 韓國消費者院 소비자기본법제 16 조및동법시행령제 8 조및제 9 조 소비자기본법제16조 ( 소비자분쟁의해결 ) 소비자기본법시행령제8조및제9조제8조 ( 소비자분쟁해결기준 ) 제9조 ( 소비자분쟁해결기준의적용 ) [ 별표 1] 일반적소비자분쟁해결기준 ( 소비자기본법시행령제 8 조제 2 항관련 ) 목
슬라이드 1
산업안전보건법 ( 보건관리자 ) 한국산업위생협회경인지역본부장유기호 목차 1 2 산업안전보건법의역사 산업안전보건법의주요내용 산업재해발생시조치사항 1953. 5 : 근로기준법제정목적 : 근로자의기본적생활보장 생활향상 제 6 장안전과보건 제 64 조 ( 위험방지 ) 제 65 조 ( 안전조치 ) 제 66 조 ( 특히위험한작업 ) 제 67 조 ( 유해물 ) 제 68
알기쉽게풀어쓴 중소기업범위해설 - 5 - 중소기업기준 ( 요약 ) 해당업종분류부호규모기준 제조업광업건설업운수업출판, 영상, 방송통신및정보서비스업사업시설관리및사업지원서비스업전문, 과학및기술서비스업보건및사회복지사업농업, 임업및어업전기, 가스, 증기및수도사업도매및소매업숙박및음식점업금융및보험업예술, 스포츠및여가관련산업하수처리, 폐기물처리및환경복원업교육서비스업수리및기타서비스업부동산업및임대업
- 2 - 결혼생활 유지에 중대한 지장을 초래하는 정신질환 병력과 최근 10년간 금고 이상의 범죄경력을 포함하고, 신상정보(상대방 언어 번역본 포함)의 내용을 보존토록 하는 등 현행법의 운영상 나타나는 일부 미비점을 개선 보완함으로써 국제결혼중개업체의 건전한 영업을 유
결혼중개업의 관리에 관한 법률 일부개정법률안 (한선교의원 대표발의) 의 안 번 호 9899 발의연월일 : 2010. 11. 15. 발 의 자 : 한선교 손범규 이인기 유성엽 이애주 이한성 안홍준 김태원 안형환 정갑윤 의원(10인) 제안이유 최근 국제결혼의 상당수가 국제결혼중개업체를 통해 이루어지고 있 으나, 일부 국제결혼중개업자가 이윤만을 추구하기 위하여 사실과
<28C0DABFAC29BDC0C1F6BAB8C8A3B9FDC0D4B9FDBFB9B0ED2E687770>
< 붙임 1> 환경부공고제2005-191호 습지보전법시행령 을개정함에있어국민에게미리알려의견을듣고자그취지와주요내용을 행정절차법 제41조의규정에의하여다음과같이공고합니다. 2005년 8월일환경부장관습지보전법시행령일부개정령 ( 안 ) 입법예고 1. 개정이유국가가수행하고있는습지보전에관한기능을국가와시 도가공동으로수행할수있도록 습지보전법 이일부개정 ( 법률제 7461호,
- 2 - 의 개월 수를 곱한 금액을 기준으로 하고 있어 범죄피해자에 대한 현 실적인 피해회복 수단으로는 미흡함. 이는 구조금이 생계유지비 차원 에 머무르고 있기 때문임. 이로 인하여 범죄피해자를 구조하여 이들의 복지증진을 추구하려는 이 법의 목적을 제대로 달성하지 못
범죄피해자 보호법 일부개정법률안 (배기운의원 대표발의) 의 안 번 호 4267 발의연월일: 2013. 3. 26. 발 의 자: 배기운 김광진 김영록 이종걸 김춘진 강동원 김우남 강기정 정성호 양승조 김태년 최규성 주승용 정청래 심재권 의원(15인) 제안이유 및 주요내용 현행법은 대한민국의 영역 안에서 또는 대한민국의 영역 밖에 있는 대한민국의 선박이나 항공기
hwp
여성의직업선택과고용구조 요약 ⅰ ⅱ 여성의직업선택과고용구조 요약 ⅲ ⅳ 여성의직업선택과고용구조 요약 ⅴ ⅵ 여성의직업선택과고용구조 요약 ⅶ ⅷ 여성의직업선택과고용구조 요약 ⅸ ⅹ 여성의직업선택과고용구조 요약 ⅹⅰ ⅹⅱ 여성의직업선택과고용구조 요약 ⅹⅲ 제 1 장서론 1 2 여성의직업선택과고용구조 제 1 장서론 3 가정에만전념해야결혼전까지만출산전까지만자녀양육기이후재취업남편경제력이충분치않을때만평생직업가져야기타
내부정보관리규정
화우테크놀러지 내부정보관리규정입니다. 내부정보관리규정은코스닥시장공시규정제 45조에따라신속 / 정확한공시및임원 / 직원의내부자거래방지를위하여회사내부정보의종합관리및적절한공개등을목적으로제정되어졌습니다. 내부정보관리규정 내부정보관리규정 제정 2009. 09. 01 제1장총칙 제1 조( 목적) 이규정은 자본시장과금융투자업에관한법률 ( 이하 법 이 라한다) 및제반법규에따른신속
[11하예타] 교외선 인쇄본_ver3.hwp
![[11하예타] 교외선 인쇄본_ver3.hwp](/thumbs/81/84006372.jpg "[11하예타] 교외선 인쇄본_ver3.hwp")
2012 년도예비타당성조사보고서 교외선 ( 능곡 ~ 의정부 ) 철도사업 2012. 7. 요약 요약 제 1 장예비타당성조사의개요 1. 사업추진배경 2000 5 16, 2004 4 1,, 2006 -,, 39,., ~~, 2. 사업의추진경위및추진주체 2004. 12: (~) () - 21 (B/C=0.34). 2010. 04~2012. 02: (~) () - (B/C=0.53,
2002report hwp
2002 연구보고서 210-23 가족법상친권 양육권및면접교섭권제도의실효성확보방안연구 한국여성개발원 발간사 연구요약. 연구의목적 . 가족법상친권 양육권및면접교섭권제도의내용 1. 친권에관한검토 2. 양육권에관한검토 3. 면접교섭권에관한검토 4. 관련문제점 . 가족법상친권 양육권 면접교섭권제도의시행현황 1. 공식통계를통해본시행현황 2. 친권 양육권 면접교섭권관련법원실무
연구보고서양질의일자리가산업안전보건에미치는영향에관한연구 김기식 요약문 i ii 양질의일자리가산업안전보건에미치는영향에관한연구 요약문 iii iv 양질의일자리가산업안전보건에미치는영향에관한연구 요약문 v vi 양질의일자리가산업안전보건에미치는영향에관한연구 요약문 vii viii 양질의일자리가산업안전보건에미치는영향에관한연구 요약문 ix 차례 i ii 양질의일자리가산업안전보건에미치는영향에관한연구
지역온천수의농업활용타당성연구
2011-43 지역온천수의농업활용타당성연구 차례 표차례 그림차례 요약, 40%. i 1 제 1 장서론,, FTA.,.. 1990 25,000ha 2010 52,000ha. 1990 7,800 4.3% 2009 11. 52,000ha 13,000ha 25% 95%. 지역온천수의농업활용타당성연구 30~50% 20%, 14~15%, 10%.,.,. 1 7,500,
보건분야 - 보고서연구원 직업성천식감시체계구축 운용 The surveillance to detect the occupational asthma in Korea 2011 년사업결과보고서 Occupational Safety and Health Research
보건분야 - 보고서연구원 2011-- 직업성천식감시체계구축 운용 The surveillance to detect the occupational asthma in Korea 2011 년사업결과보고서 Occupational Safety and Health Research Institute 요약문 1-1 - 2 직업성천식감시체계구축운용 - 2 - 요약문 3-3 -
< B0E6C3D12D4A424620BBF3C8A3B1B3B7F9C7C1B7CEB1D7B7A520C8B8C0C720C0DAB7E12028C3BBB3E2BDC7BEF72928BCADBFB5C1F8292E687770>
청년실업의원인과대책 2004. 3 한국경영자총협회 < 표 1 > 한국노동시장관련주요지표의변화추이 ( 단위 : 천명, %) 1982 1987 1992 1997 1999 2003 경제활동인구 15,032 16,873 19,499 21,782 21,666 22,916 경제활동참가율 58.6 58.3 60.9 61.4 60.6 61.4 취업자 14,379 16,354
<28C6EDC1FD29C0CFC1A6C7C7C7D8C0DAB9AEC1A62DC3D6C1BE2E687770>
일제피해자 문제 이렇게 해결하자! 심포지엄 - 헌법재판소 부작위위헌확인 결정 2주년을 기념하여 - 시 간 일 정 사회: 장완익 변호사 14:00~14:20 14:20~14:50 14:50~15:20 15:20~15:40 개 회 사 : 위철환 대한변호사협회 협회장 야마기시 켄지 일본변호사연합회 회장 축 사 : 이석현 국회의원 발 표 : 헌법재판소 결정 및 대법원
지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률시행 지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률시행령 [ 시행 ] [ 대통령령제25840호, , 타법개 산업통상자원부 ( 전력진흥과 ) 제1장총칙 제 1 조 ( 목적 ) 이영은 지능형전력망의
![지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률시행 지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률시행령 [ 시행 ] [ 대통령령제25840호, , 타법개 산업통상자원부 ( 전력진흥과 ) 제1장총칙 제 1 조 ( 목적 ) 이영은 지능형전력망의](/thumbs/94/118323918.jpg "지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률시행 지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률시행령 [ 시행 ] [ 대통령령제25840호, , 타법개 산업통상자원부 ( 전력진흥과 ) 제1장총칙 제 1 조 ( 목적 ) 이영은 지능형전력망의")
령 [ 시행 2015.1.1.] [ 대통령령제25840호, 2014.12.9., 타법개 산업통상자원부 ( 전력진흥과 ) 044-203-5 제1장총칙 제 1 조 ( 목적 ) 이영은 지능형전력망의구축및이용촉진에관한법률 에서위임된사항과그시행에필 규정함을목적으로한다. 제 2 장지능형전력망기본계획등 제2조 ( 지능형전력망기본계획의수립및시행등 ) 1 산업통상자원부장관은
(: ) () (,) () () () (:) (:3-24)
제 4610 호 2015. 8. 28( 금 ) 고 시 2015-319 () 3 2015-322 67 2015-323 () 130 2015-324 2018 135 2015-325 135 2015-326 () 155 공 고 2015-1043 () 161 2015-1046 164 2015-1047 164 2015-1055 165 시군행정 2015-270 (:, :113,
<C0CEBCE2BFEB2D C203138BDC B3E2B1E2C1D820B1E2BEF7BBFDB8EA20C7E0C1A4C5EBB0E85FC1F8C2A5C3D6C1BE2E687770>
보도일시 2016. 12. 23.( 금 ) 12:00 보도자료 배포일시 2016. 12. 23.( 금 ) 09:00 담당부서 경제통계국경제통계기획과 담당자과장 : 강유경 (042-481-2181) 사무관 : 안은진 (042-481-2156) 2015 년기준 기업생멸행정통계결과 통계청이작성한 2015년기준기업생멸행정통계결과 는 공공누리 출처표시-상업적이용금지-변경금지조건에따라이용할수있습니다.
提出文 문화체육관광부貴中 貴기관이의뢰한조사용역사업인 스마트공장지원사업 인식도및만족도조사 의최종보고서를제출합니다 년 12 월 ( 주 ) 월드리서치 대표이사 박승열
貴中 스마트공장지원사업인식도및만족도조사 2015. 12. 提出文 문화체육관광부貴中 貴기관이의뢰한조사용역사업인 스마트공장지원사업 인식도및만족도조사 의최종보고서를제출합니다. 2015 년 12 월 ( 주 ) 월드리서치 대표이사 박승열 이용자를위하여그래프 도표 교차분석표내의숫자는소수점이하둘째자리에서반올림되었으므로세부항목의합이합계와일치하지않을수도있음 목 차 Ⅰ 조사개요
한국경제연구원 대외세미나 일본 코베대학 오오우치 신야( 大 內 伸 哉 )교수 초청강연 및 최근 韓 日 노동입법의 동향과 과제 2014년 8월 27일(수) 14:30~18:00 전경련회관 컨퍼런스센터 3층 다이아몬드룸 한국경제연구원 대외세미나 일본 코베대학 오오우치 신야( 大 內 伸 哉 )교수 초청강연 및 최근 韓 日 노동입법의 동향과 과제 2014년 8월
Layout 1
대대대대대대대대 :Layout 1 2014-07-15 대대 1:40 Page 1 대학의기업연계형장기현장실습 (IPP) 프로그램확산방안연구 연구보고서 2013-04 http://hrd.koreatech.ac.kr 대학의기업연계형장기현장실습 (IPP) 프로그램확산방안연구 오창헌편저 지은이 오창헌 ( 한국기술교육대학교교수 ) 엄기용 ( 한국기술교육대학교부교수 )
입법예고 공 고
규 칙 공보게재방법및절차를다음과같이안내하오니업무에참고하시기바랍니다. 달성군공보발행규정의일부개정에따라 2014. 8. 1. 부터는공보발행형식이전자적형태로전환되어군청홈페이지 (http://dalseong.daegu.kr) 에게시됩니다. 공보는매월 10 일, 20 일, 30 일 (10 일단위 ) 에발행되며, 발행일이공휴일인경우 다음날 발행됩니다. 원고접수마감일은매월
< B3E22035BFF920BBEABEF7C8B0B5BFB5BFC7E220BAB8B5B5C0DAB7E15FC0CEBCE2BFEB2E687770>
광업제조업동향조사, 서비스업동향조사, 건설경기동향조사, 기계수주동향조사, 경기종합지수, 설비투자지수, 전산업생산지수 보도일시 218. 6. 29.( 금 ) 8: 배포일시 218. 6. 29.( 금 ) 8: 담당부서 경제통계국담당자 (42.481. 해당번호 ) 보도자료 산 업 동 향 과 과장 : 어운선 (2157) 사무관 : 송요성 ( 광공업동향, 2161)
神戸市子ども子育て新制度2016_韓国語_0330
어린이 육아 지원 신제도 빠르게 알 수 있는 가이드 헤이세이27년 4월부터, ①질 높은 교육 보육의 제공, ②대기 아동의 해소, ③지역에서의 육아 지원의 충실을 목표로, 어린이 육아 지원 신제도 가 전국의 시정촌에서 시작되었습니다. 이 어린이 육아 신제도를 빠르게 알 수 있는 가이드 에서는, 신제도에서 이용할 수 있는 고베시의 다양한 시설 지원사업이나 그 이용절차
연속간행물 산업 & 혁신 Brief 혁신역량관점에서살펴본부산지역제조업의산업구조개선방안 정윤정
연속간행물 2019-02 산업 & 혁신 Brief 정윤정 산업 & 혁신 Brief 2019-02 정윤정 Ⅰ. 서론...03 Ⅱ. 산업구조연구의이론적배경... 06 Ⅲ. 부산제조업산업구조현황과개선방안... 10 Ⅳ. 결론...22 요약문산업 & 혁신 Brief 2019-02 본고는지역의장기적인경기침체의근본적인원인은지역산업구조의후진성이라는점에주목하여, 지역주도산업정책의일환으로산업구조개선을위한방안제시를목적으로함
정책이슈과제 재고주택거래특성분석 연구자 연구책임김태섭 ( 연구위원 ) 1. 서론 1) 연구의필요성및목적 2) 연구의범위및방법 - 1 - 2. 재고주택시장특성 1) 재고주택특성 전국수도권서울 ( 단위 : 천호, 천가구, %) 주택수가구수보급률주택수가구수보급률주택수가구수보급률 2005 15,663 15,887 98.3 7,165 7,462 96.0 3,102
. ( ). 4. ( ) ( ) ( ). 7..( ) (, ). 12.,.( ) 13..( ) 14.
( ) (, 042-481-3270) 2001-49 (2001. 9.20 ) 2003-43 (2003.12. 8 ) 2006-31 (2006. 7. 4 ) 2007-39 (2007.12. 5 ) 2009-89 (2009. 8.20 ) 2010-98 (2010. 6.10 ) 2012-43 (2013. 1. 1 ) 2014-48 (2014. 5.20 ) 2014-81
< C0CEBCE2BABB5FC3A5C0DA28C3D6C1BE292E687770>
산업재해조사개요 1. 조사목적 이조사는산업재해의산업별, 규모별, 지역별, 발생시기별, 원인별분포와재해근로자의성별, 연령별, 입사근속기간별등취업상태및특성을파악하여산업재해예방정책수립의기초자료로제공하는데그목적이있다. 2. 법적근거 통계법제 8 조에따른일반통계 ( 승인번호 1186 호 ) 이다. 3. 조사연혁및주기 1975. 3. 11 총리령제154호에따라보고양식
Ⅰ. 개요 v 2016 년한해가저물어가고 2017 년새해를맞이하면서노동관계법령의 2016 년개정및 2017 년 시행예정내용을살펴보고자합니다. v 2016년은정국의혼란으로인해대다수의법안들이국회계류중에있습니다. 2017년노동관계법령개정예정사항은 기준이법예고이
노무법인위맥회원사를위한 노동관계법령 2016 년개정사항및 2017 년시행예정법령안내 2016. 12. Ⅰ. 개요 v 2016 년한해가저물어가고 2017 년새해를맞이하면서노동관계법령의 2016 년개정및 2017 년 시행예정내용을살펴보고자합니다. v 2016년은정국의혼란으로인해대다수의법안들이국회계류중에있습니다. 2017년노동관계법령개정예정사항은 2016.12 기준이법예고이후그시행일이공고되지않은상태로서향후각개정안별시행일은추가적으로안내드리겠습니다.
가습기살균제피해구제를위한특별법일부개정법률안 ( 이정미의원대표발의 ) 의안번호 10166 발의연월일 : 2017. 11. 14. 발 의 자 : 이정미ㆍ김종대ㆍ김현권노회찬ㆍ민홍철ㆍ송옥주심상정ㆍ우원식ㆍ윤소하추혜선의원 (10인) 제안이유 가습기살균제피해질환에천식을포함하고, 피해자범위의확대와피해자단체의활동지원등을보장할필요성이제기됨. 또한, 피해범위조사와연구를위한개인정보접근및정부출연금조성의필요성이제기됨.
2 0 1 2 3 2012 1 2 Part I. 1-1 1-2 1-3 1-4 1-5 1-6 1-7 1-8 Part II. 2-1 2-2 2-3 2-4 2-5 2-6 2-7 2-8 2-9 2-10 2-11 2-12 2-13 2-14 2-15 2-16 2-17 2-18 2-19 2-20 2-21 2-22 2-23 2-24 2-25 2-26 2-27 2-28
2 조사연구 Ⅰ. 머리말 Ⅱ. 생산성개관 Ⅲ. 데이터및생산성측정 1. 데이터 2. 생산성측정 목 차 Ⅳ. 총요소생산성의분해 1. 방법론 2. 결과및분석 Ⅴ. 맺음말 Ⅰ. 머리말 경제가어려워지는상황이발생할때마다매번제기되는정책적처방중의하나가 구조조정 이다. 구조조정은결국산
산업별생산성분석및기업여신방향성연구 1 조사 연구 산업별생산성분석및기업여신방향성연구 이용우 * 1) 산업별생산성분석은한국경제의장기적인성장동력파악을위하여중요한작업중의하나이며그간여러연구기관을통해여러각도에서분석이이루어져왔다. 본연구에서는일차적으로한국산업은행이 2001 년부터 2006 년까지집적한기업재무분석데이터를이용하여기업단위의미시적기반으로부터생산성분석을시도한다.
차 례
3 ( 15 19) 15. 8. 4. 차 례 수립배경 (2.223), (14.6 ), ( ) *, ( ) 1) 어떤산업의생산품에대한최종수요가 1 단위가발생할때, 해당산업및타산업에서직 간접적으로유발된생산효과의크기 2) 특정산업부문에최종수요가 10 억원발생할때, 직 간접적으로유발되는취업자수 - 1 - ,,,, *,, - 2 - 건설근로자수급전망및고용실태 1. 건설산업동향및전망
경제지표 월간 동향 문화체육관광 산업 경기는 전년도 기저효과의 영향으로 일시적인 수출부진이 소비자동향지수 16. 12.1 1.3 1.3 나타났으나 소비 등 내수가 양호한 흐름을 지속하고 생산 고용도 개선되는 모습 16년 기준 / 전년동월(동기) 대비 증감 1.4% 11
216년 4월 월간 문화체육관광 경제지표 경제지표 월간 동향 2 소비자동향지수 4 서비스물가지수 6 기업경기실사지수 8 1 시가총액주가지수 12 수출입동향 14 고용동향 16 산업별 지식재산권 무역수지 추이 18 경제지표 월간 동향 문화체육관광 산업 경기는 전년도 기저효과의 영향으로 일시적인 수출부진이 소비자동향지수 16. 12.1 1.3 1.3 나타났으나
Occupational Safety & Health Guideline Nail shop employee 2015--3 직업건강가이드라인 이란? Guideline KOSHA GUIDE*, ( ). Occupational Safety & Health Guideline Nail shop employee KOSHA GUIDE* Prologue, ( )., ( )
자본시장법상부정거래행위금지의일반론과최근쟁점사항검토 최원우 ( 금융감독원수석검사역 ) 목차
자본시장법상부정거래행위금지의일반론과최근쟁점사항검토 최원우 ( 금융감독원수석검사역 ) 목차 1) 이규정은미국 1934 년증권거래법 10 조 (b) 항과 SEC 10b-5 와마찬가지로상당히일반적인내용을담고있으며, 구체적인조문은일본금융상품거래법제 157 조와제 158 조를도입한것이다 ( 정순섭, 각국의부정거래적용실태와우리나라에적합한적용기준정립방안연구, BFL (
2014 년제 1 차조계종교육아사리정기포럼 조류인플루엔자와살처분 현황과문제, 대안 c 연합뉴스 일시 : 2014 년 2 월 28 일금요일 장소 : 한국불교역사문화기념관 2 층국제회의장 발표 : 원영 ( 계율과불교윤리분야교육아사리 ) - 1 -
2014 년제 1 차조계종교육아사리정기포럼 조류인플루엔자와살처분 현황과문제, 대안 c 연합뉴스 일시 : 2014 년 2 월 28 일금요일 장소 : 한국불교역사문화기념관 2 층국제회의장 발표 : 원영 ( 계율과불교윤리분야교육아사리 ) - 1 - -- 이야기순서 -- 발표를시작하며 Ⅰ. AI 발생현황 Ⅱ. 정부의방역활동과문제점 Ⅲ. 대안과실천 발표를마무리하며 -