2. 시험방법 제 1 2 차시험 ( 병합실시 ): 선택형필기시험 ( 객관식 4 지택 1 형, 과목당 20 문항 100 점만점 ) 제 3 차시험 : 면접시험 제 1 2 차시험합격자에한해응시가능 3. 응시자격 가. 응시결격사유 ( 적용기준일 : 당해시험의면접시험최종일 )

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(공고문 ).hwp

기안문

응시결격사유 적용기준일 당해면접시험최종일 지방공무원법 제 조의결격사유에해당되거나 지방공무원법 제 조 정년 에 해당되는자 지방공무원임용령 제 65 조및 부패방지및국민권익위원회의설치와 운영에관한법률 제 82 조등다른법령에의하여응시자격이정지된자는응시할 수없습니다. 지방공무원

강원지방우정청공고제 호 2016 년도우정 9 급우정서기보 ( 계리 ) 공무원 공개경쟁채용시험시행계획 2016년도우정9급우정서기보 ( 계리 ) 공무원공개경쟁채용시험시행계획을다음과같이공고합니다. 2016년 3월 7일강원지방우정청장 1. 선발예정인원및시험과목 우

년도경상북도지방공무원제 1 회공개경쟁임용시험 - 필기시험합격자및면접시험시행계획공고 ( ) 필기시험합격자 : 491 명 ( 명단붙임 ) 2 필기시험합격자등록및유의사항. : ( ) ~ 7. 6( ) 3 등

경인지방우정청공고제 호 2018 년도경인지방우정청우정 9 급 ( 계리 ) 공무원공개경쟁채용시험시행계획공고 2018 년도우정 9 급우정서기보 ( 계리 ) 공무원공개경쟁채용시험시행계획을 다음과같이공고합니다 년 3 월 5 일 경인지방우정청장 1. 선

3. 응시자주의사항및기타사항 위변경공고이외에시험과목 시험방법및시험시간 응시자격 응시원서접수기간및시험시행일정 응시자주의사항및기타사항등변경공고에없는내용은 년도제주지방우정청우정 급 계리 공무원공개경쟁채용시험시행계획공고제주지방우정청공고제호 와동일합니다 본변경공고문과당초공고문등

3. 출제범위 관련 과 목 사 회 과 학 수 학 세부범위 법과정치, 경제, 사회 문화 물리Ⅰ, 화학Ⅰ, 생명과학Ⅰ, 지구과학Ⅰ 수학Ⅰ, 수학Ⅱ, 확률과 통계, 미적분Ⅰ 선택과목간 난이도 차이로 인한 점수 편차 해소를 위해 선택과목에 조정(표준)점수를 적용합니다.(16번

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라. 답안지의모든기재및표기사항은 컴퓨터용흑색사인펜 으로만작성하여야하므로반드시컴퓨터용흑색사인펜 ( 사인펜에 " 컴퓨터용 으로표시되어있음 ) 을지참하여야합니다. 연필이나일반필기구는사용할수없음 마. 답안은매문항마다반드시하나의답만을골라그숫자에 로표기하여야하며, 일단표기한내용은

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시설관리직렬업무내용 : 기관 ( 학교 ) 내 외부각종시설물유지관리업무 ( 제초 작업, 수목관리등 ), 소규모시설보수, 인쇄업무, 금융기관출납업무지원, 소방, 재산, 에너지관련업무, 기타기관 ( 학교 ) 장이부여하는업무 m 운전직렬 ( 지역별구분모집 ) 선발예정선발예정지

시험명직급직렬직류 선발예정인원 임용예정기관 ( 인원 ) 제 4 회공개경쟁임용시험 제 8 회경력경쟁임용시험 [ 특성화고졸업 ( 예정 ) 자 ] 9 급 시설 일반토목 29 충청남도 6, 천안시 15, 계룡시 1, 당진시 2, 홍성군 5 건축 9 천안시 5, 서산시 2, 계

2. 시험방법 가 제 차시험 병합실시 필기시험 과목당 문제 점만점 지선택형 구분 공개경쟁임용시험교육행정, 보건, 사서, 시설 ( 건축 ) 공업 ( 일반전기 ), 공업 ( 일반기계 ) 조리 경력경쟁임용시험시설 ( 건축 ), 공업 ( 일반전기 ) 공업 ( 일반기계 ) 운전

제 2 회 경 력 경 쟁 연구직군 기술직군 보건연구직 ( 공중보건 ) 연구사 7 명 근무지역 : 부산광역시또는자치구 군, 주민센터 응시연령 급및연구 지도사 세이상 이전출생자 급이하 세이상 이전출생자 보건학, 의학, 한의학, 치의학, 약학, 한약학, 간호학, 화학, 생물

2017년 경상북도교육청 지방공무원 신규임용시험 시행계획 공고.hwp

구분직렬 ( 직류 ) 직급선발예정인원시설직 ( 일반토목 ) 9급 38명 제 2 회 제 3 회 공개경쟁 기 술 직 군 시설직 ( 일반토목 - 장애인 ) 9 급 3 명 시설직 ( 건축 ) 9 급 14 명 시설직 ( 건축 - 장애인 ) 9 급 1 명 제한없음 시설직 ( 지적

부산광역시인사위원회공고제 호 2019 년도부산광역시공무원임용시험계획공고 년도부산광역시공무원임용시험계획을다음과같이공고합니다 년 월 일부산광역시인사위원회위원장 1. 선발예정인원및응시자격 구분직렬 ( 직류 ) 직급선발예정인원 학력및자격 총계 30 개직렬 972

3. 응시자격 가. 지방공무원법제31조의규정에의한결격사유가없고, 지방공무원법제66조 ( 정년 ) 에해당되는사람또는 부패방지및국민권익위원회의설치와운영에관한법률 등다른법령에의하여응시자격이정지당한사람은응시할수없습니다.( 적용기준일 : 당해시험의면접시험일 ) - 지방공무원법제

나. 세부전공및담당예정업무

3. 시험일정 응시원서접수및취소는기간중 09:00 21:00 까지입니다. 시험장소공고, 합격자발표는경상남도홈페이지시험정보란 에 공고하며, 서류전형일정은필기시험합격자발표시별도공고합니다. 필기시험성적은불합격자는필기시험합격자발표시에, 합격자는최종합격자발표시에자치단체통합인터넷

1.2019ë–—ë‘—ì§•ë°©ê³µë¬´ìł’ìž—ìı©ì‰œíŠŸê³µê³€ë¬¸.hwp

시험과목 및 시험시간 시험명 구분 직급 직렬 직류 시 험 과 목 제2회 임 용 시 험 제3회 임 용 시 험 공개 경쟁 공개 경쟁 경력 경쟁 8급 간 호 간 호 국어, 영어, 한국사, 간호관리, 지역사회간호 보 건 진 료 보 건 진 료 국어, 영어, 한국사, 지역사회간호

세종도시교통공사공고제 호세종도시교통공사 2018 년제 3 회직원채용시험공고 세종도시교통공사직원채용시험계획을다음과같이공고하오니전문지식과경력을갖춘유능한인재들의많은응시바랍니다. 1. 채용분야및인원 2018 년 11 월 12 일세종도시교통공사사장 ~ 2. 응시

시험명 ( 시험일자 ) 직급직렬직류 선발예정인원 임용예정기관 세무지방세 8 제주시 5, 서귀포시 3 시험과목 필수 (3) : 국어, 영어, 한국사선택 (2) : 지방세법, 회계학 ( 회계원리, 원가회계및정부회계는반드시포함 ), 행정학개론 ( 지방행정포함 ), 사회, 과

m 자격상세 연번 채용분야 ( 직급 ) 채용인원 1 행정 2 사서 3 전산 4 공업시설 ( 통신 ) 지원자격및우대조건 지원자격 : 별도제한없음 우대조건 : 컴퓨터활용능력등 IT 관련자격증소지자 지원자격 : 준사서이상소지자 우대조건 : 제2외국어능통자또는국내외대학의학부,

명 직급 직 렬 방법 선발예정인원 임용예정기관별 선발예정인원 당초 변경 증감 지방세 25 목포, 여수 2, 순천 3, 나주 2, 광양 3, 담양 곡성, 구례 2, 고흥 3, 보성, 강진, 영암 2 함평, 완도, 신안 지방세 ( 장애인) 2 도 일괄 2 (목포, 강진 )

구분직급직렬기본자격 (1) 공통자격 (2) 신입 일반 8 급 행정 ( 일반행정 ) 기술 ( 전기, 기계 ) 공고전일기준만 18 세 34 세이하인자 신입 전문마급 기계 ( 보일러 ) 신입 ( 취업지원대상자, 무기계약 고객안내 장애인 ) 공고전일기준만18 세 34세이하인자

시험명 직급 직렬 직류 선발예정인원 소 계 8개 48명 학예연구 학예일반 1 보령시 1 연구사 보건연구 공중보건 2 충청남도 2 환경연구 환 경 1 충청남도 1 기계 운전굴삭기 1 금산군 1 제 3 회경력경쟁임용시험 제 2 회공개경쟁임용시험 제 4 회경력경쟁임용시험 제

고양도시관리공사공고제 호 고양도시관리공사신입직원공개채용공고 고양도시관리공사에서자신의능력과창의력을힘껏발휘할수있는참신하고 패기있는유능한인재를모집하고자다음과같이공고합니다. 2017년 02월 22일 고양도시관리공사사장 1. 모집분야및인원 구분 직렬/ 직급 예정인원

국방부공고제 호 2018 년도국방부주관일반군무원채용시험시행계획공고 채용예정인원 [ 장애인구분모집 ] [ 장애인구분모집 ] [ 장애인구분모집 ] [ 장애인구분모집 ] [ 장애인구분모집 ]

분야직위 / 직급인원직무내용및응시자격 / 우대사항 문화행정사원 /5 급 7 직무분야 - 문화기획및행정 (0 명 ) - 예산ㆍ회계등경영관리 (0 명 ) 응시자격 -자격및경력제한없음 채용분야직무설명서별첨 지역인재우선선발 : 채용인원의 30% 이내 2 근무조건 m 근무 :

저소득층구분모집합격자증빙서류제출 - 기초수급자 : 수급자증명서, 사회복지서비스및급여결정통지서 각 1통 - 보호대상자 : 한부모가족증명서, 사회복지서비스및급여결정통지서 각 1통 해당증명서는시장 군수 구청장이발행함 연구직합격자증빙서류제출 - 학예일반, 화학, 공중보건, 환

4. 채용 자격 요건 가. 연령제한 : 만 20세 이상 나. 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호의 결격사유에 해당되지 아니한 자 (적용기준일 : 당해 면접시험일) 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을

1.2013년도 부산시험시행계획변경공고문.hwp

시험명 종류 계급 직렬 직류 구분모집 거주지제한및임용예정기관별선발예정인원 도내거주자 해당시군거주자 세무 지방세 일반 청주시 충주시 제천시 옥천군 증평군 음성군 장애인 제천시 음성군 전산 전산 일반 도일괄 충주시 제천시 보은군 옥천군 증평군 진천군 사회복지 사회복지 일반

22 법학논고제 63 집 ( )

시험명 종류 계급 직렬 직류 구분모집 거주지제한및임용예정기관별선발예정인원 도내거주자 해당시군거주자 세무 지방세 일반 청주시 충주시 단양군 제천시 옥천군 증평군 음성군 장애인 제천시 음성군 전산 전산 일반 도일괄 충주시 제천시 보은군 옥천군 증평군 진천군 사회복지 사회복

한국국토정보공사신입사원채용공고 국민에게신뢰받는최고의국토정보전문기관 LX 한국국토정보공사에서 변화와도전을함께할인재를모집합니다. 1. 채용분야및지원자격 분야별채용인원 분야별주요업무내용은직무설명서참조 2018 하반기신입사원채용공고문.hwp


2. 근거법령 국가공무원법 법률제호 공무원임용시험령 대통령령제호 별정직공무원인사규정 대통령령제호 별정직공무원인사규칙 인사혁신처예규 공무원임용시험및실무수습업무처리지침 인사혁신처예규 - 2 -

취업보호대상자가산점은법률에따라 퍼센트와 퍼센트를적용합니다 - 독립유공자예우에관한법률 제16조및 국가유공자등예우및지원에관한법률 제 29조에의한취업보호대상자와 5 18민주유공자예우에관한법률 제20조및 특수임무수행자예우및단체설립에관한법률 제19조에의한취업지원대상자그리고 고엽

3. 응시자격 가. 공통사항 구분자격내용 연령 18 세이상 60 세미만 ( 출생자 ) 병역지역근무조건 병역필또는면제자 현역의경우단계별시험이가능하고면접시험일전일까지전역 ( 소집해제 ) 예정자 1 번과 2 번의요건중하나를충족하는자,

명 직급 직 렬 방법 해양 수 일반수 보 환경 여수, 나주, 광양, 보성, 화순, 해남 영암, 완도 3 목포, 여수 3, 순천 3, 광양 4, 담양, 곡성 고흥 3, 보성, 화순, 해남, 무안, 영광 장성, 완도, 전라남도 5 8 적 개 54명 (북한이탈주

다. 제출서류 아래번호순으로제출 : 공통서류 1~3 + 개별서류 4~9 - 제출서류는 A4를기준으로하며, 자격증 면허증사본이외의모든발급서류는원본으로제출 ( 스테플러사용금지, 미편철상태로순서대로제출 ) 자격증가산점을받은응시자는자격증의일련번호가보이도록복사하여 ( 아래예시참

111118_경기도용인시_공고문.hwp

3. 필기시험합격자등록 ( 서류제출 ) 관련학과학위취득증명서및학교장추천서 통 1 상기의모든증명서는발행기관의관인또는직인이반드시있어야하며, 제출된서류확인결과응시원서및답안지기재사항과상이할경우에는필기시험의합격이취소또는무효처리됨. 1 우리道에서는공무원의창의적인사고력과이해력증진을

2 시험방법 ( 제 1 차 ) 필기시험 합격 ( 제 2 차 ) 체력시험 합격 ( 제 3 차 ) 신체검사및서류전형 ( 인 적성검사포함 ) 합격 ( 제 4 차 ) 면접시험

사업결과보고(2010년 5월 14일)

세종충남대학교병원 (2019 년완공예정 ) 개원과관련하여인사발령에의해세종으로근무지가변경될수있음 * 모집인원은응시인원이미달되거나적임자가없을시예정인원보다적거나선발하지않을수있음 * 구체적인직무정보는채용센터에첨부된직무설명서를참고하시기바랍니다. 나. 응시결격사유등 해당시험의최종

응시원서교부 접수기간및방법 장소 영어성적등록기간 인터넷 응시원서접수기간 접수방법및장소 금 화 월 화 화 금 화 금 인터넷 보험개발원홈페이지 서면 현장및우편 보험개발원 한국화재보험협회빌딩내 영어과목이있는종목의응시자는 년 월 일이후국내영어시험기관에서실시된시험에서취득한성적으

나 자격기준 채용분야자격기준 건설기계 ( 굴삭기 ) 조종사 건설기계관리법 제 26 조에따른건설기계조종사면허 ( 종류 : 굴삭기 ) 를 취득한사람으로서취득한후 1 년이상임용예정직무분야의실무 경력이있는사람 임용예정직무분야 : 건설기계 ( 종목 : 굴삭기 ) 조종 ( 운전

응시원서접수 필기시험대상자발표및필기시험장소공고 필기시험시행 필기시험합격자발표 10.18( 화 )~10.24( 월 ) 10.31( 월 ) 11.5( 토 ) 11.11( 금 ) 직종실기시험논술시험면접시험 사무직 6 급, ( 토목, 전기, 기계, 임업, 전산 ) 기술직 4

지방공무원법 제31조 ( 결격사유 ) 에의하여공무원이될수없는사람 1. 피성년후견인또는피한정후견인 2. 파산선고를받고복권되지아니한사람 3. 금고이상의형을선고받고그집행이끝나거나집행을받지아니하기로확정된후 5년이지나지아니한사람 4. 금고이상의형을선고받고그집행유예기간이끝난날부터

장애인전형 - 2 -

Ⅰ 일반직경력직원 1. 모집분야및인원 ~ 2. 수행직무주요내용 NEXT Energy, With KOGAS - 1 -

2 근무조건및보수 가. 근무시간 : 주 40시간 (1일 8시간, 주 5일근무 ) 나. 보수 ( 기본급 + 수당 ): 재단보수및수당규정에의함다. 보험 : 4대보험가입라. 근무장소 : 제주문화예술재단 3 응시자격요건 가. 남자의경우병역필또는면제자나. 해외여행에결격사유가없는

2. 전형일정 구분전형일정방법 입사지원서접수 ( 목) 채용홈페이지이용온라인접수 필기시험장소공고 ( 화) 채용홈페이지공고 필기시험 ( 토) 해당고사장 필기시험합격자발표 인성검사 면접장소및개인별면접시간안

1

구분 제 회 시험종류직급직렬직류선발예정인원 공개경쟁임용시험 급 임용기관및인원 녹지산림자원 19 진주 김해 밀양 양산 함안 고성 남해 하동 산청 함양 합천 조 경 4 진주 의령 하동 해양수산일 반 수 산 23 도 창원 통영 밀양 거제 고성 남해 하동 보 건보 건 26 창

나. 근무조건 m 보수수준 ( 단위 : 천원 ) 구분 ( 직급 ) 상한액 기본연봉 하한액 비고 6 급 34,000 24,000 보수규정에따른부가급여 ( 직급수당, 정액급식비, 명절 7 급 30,000 21,000 휴가비, 초과수당, 연차휴가수당등 ) 별도지급 보수규정제

선발직무분야별응시자격요건 임용예정직급 학예연구사 학예연구사 학예연구사 공통 직류 ( 분야 ) 학예일반 ( 고고학 - 역사고고학 ) 학예일반 ( 미술사학 - 한국 동양미술사 ) 학예일반 ( 역사학 - 조선시대문헌 서지 ) 학예일반 ( 역사학 - 조선시대과학사 ) 선발예정

3. 응시자준수사항 [ 일반사항 ] 가. 시험당일 09:20까지해당시험실의지정된좌석에앉아시험감독관안내에따라야합니다.(07:30 이후시험실개방 ) 나. 시험전일까지시험장소, 교통편, 이동소요시간등을반드시확인하시기바랍니다.( 단, 시험실에는입실할수없음 ) 다. 수험생이외에

회공임 간호 보건진료 전산 사서 속기 일반선박 선박항해 선박기관 지적 운전 회경임 기계운전 굴삭기 의료기술 임상병리 수질 도시계획 1 (1 ) - 4 ( ) 우리道에서는공무원의창의적인사고력과이해력증진을위하여신규채용공무원면접시독서소양능력등을평가함. 바. 등록 ( 서류제출

라. 시행일자 양성평등채용목표제는 2022년 12월 31일까지시행한다. 마. 합격자결정방법 (1) 제1차시험 각과목만점의 40% 이상득점한사람중에서선발예정인원의 5배수범위에서시험성적을고가높은사람부터차례로합격자를결정함 상기합격자중양성의합격자가모두목표인원이상인경우에는양성평

서울특별시제 1 인사위원회공고제 호 서울특별시시간선택제임기제공무원채용시험계획재공고 년 월 일서울특별시제 인사위원회위원장 1. 임용분야및선발예정인원 임용분야임용등급임용인원 근무기간 근무예정부서 담당직무내용 프로그램 개발 운영 시간선택제임기제라급 명 년 주


2 응시자격 ( 적용기준일 : 시험공고일현재 ) 가. 거주지 성별 : 제한없음 ( 다만, 남자의경우병역을필하였거나면제된사람 ) 나. 연령 가, 나, 다급 : 20 세이상 / 라, 마급 : 18 세이상 다. 응시결격사유 : 지방공무원법 제 31 조 ( 결격사유 ) 에해당

3 응시자격 가. 선발분야별응시자격 선발분야 중등학교 교사 응시자격 선발예정표시과목의중등학교준교사이상교원자격증소지자및부전공표시과목교원자격증소지자 2017년 2월해당과목교원자격증취득예정자포함 현역군인 : 공고일현재병역복무중인자도시험에응시할수있으며, 최종합격하였을경우, 2

구분 시험종류 기준성적 TOEFL IBT69 TOEIC 600점 영어 TOEIC-S 110점 TEPS 482점 OPIc IM1 일본어 JPT 600점 중국어 新 HSK 4급 210점 BCT 600점 1) 제 78 조 ( 기록물관리전문요원의자격과배치 ) 1 법제 41 조

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m (-6933, `12.5.2) ( ),,,,.,. 2 2 ( ) 1 2 (( 高 ) M10 110) 2,280, H, H.. - (, ) H, H, H. - ( 引拔 ), H,. (-6933, `12.5.2) ( ),. 3 (2,280), (, ) ( 共

입학전형일정표 구분일시장소비고 1. 지원서접수 ( 인터넷접수만시행 ) ( 화 ) 10:00 ~ ( 금 ) 17:00 입학홈페이지 - 대학원공지사항 ( 최근 3 개월이내에촬영한사진파일 (

나. 응시연령 : 18 세이상인자 ( 이전출생자, 청원경찰법시행령제 3 조 ) 단, 남자의경우는군복무를필하였거나면제된자에한함 다. 학력 경력 : 제한없음 라. 지역제한 : 시험공고일현재주민등록상주소지가울산광역시에 등재되어있는자로교대근무가가능한자 마.

경인지방통계청공고제 호 2019 년 1 차경인지방통계청대체인력뱅크인력풀 ( 한시임기제공무원 9 호 ) 모집공고 경인지방통계청에서는대체인력뱅크인력풀모집을다음과같이실시하고자하오니유능한인재의많은지원을바랍니다 2019 년 2 월 1 일경인지방통계청장 1. 대체인

서울특별시제 1 인사위원회공고제 호 서울특별시시간선택제임기제공무원채용시험계획공고 1. 임용분야및선발예정인원 임용분야임용등급임용인원 프로그램 개발 운영 프로그램 개발 운영 프로그램 홍보및 운영 시간선택제임기제다급 시간선택제임기제라급 시간선택제임기제라급 명

다 본인확인을위해반드시응시표 [ 지방자치단체인터넷원서접수센터 홈페이지 마이페이지 에서 부터출력가능 와공공기관이발행한신분증 주민등록증 자동차운전면허증 여권 장애인등록증중하나 을 소지하여야합니다 학생증, 자격수첩등은신분증으로인정하지않습니다. 개명한응시자는증빙서류 ( 주민등

2019 년도제 2 회경상남도지방공무원임용필기시험합격인원및합격선 합격선 : 조정점수가있는직류는총점으로표시됩니다. 직렬명 임용선발예정출원응시필기합격자기관인원인원경쟁률인원응시율인원 합격선 비고 합계 1,944 18, , % 1,765 - 간호8

공무원복지내지82p-2009하

2015년 경상남도 지방소방공무원 채용계획 공고.hwp

2. 다음각호의 1에해당하는자는제1차시험을면제한다. o 대학또는대학원에서해당과목을이수한자. - 경제학과, 경영학과, 회계학과등경상계열 4년제대학졸업자는제1차시험을면제한다. - 제1차시험의시험과목 4과목모두를이수한자도제1차시험을면제한다. o 5급이상의공무원또는정부투자기관

표준공고문(우체국택배원).hwp

2017

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나 근무예정지 구분근무예정지 ( 지역 ) 어업관리단동해어업관리단 ( 부산 ), 서해어업관리단 ( 목포 ), 남해어업관리단 ( 제주 ) 지방해양수산청 여수 포항 평택지방해양수산청항로표지과 ( 여수 포항 평택 ) 목포지방해양수산청진도항로표지사무소 ( 진도 ) 국립수산과학원

의료기관평가인증원채용공고 호 년제 회직원채용공고 의료기관평가인증원 은의료기관인증제도및의료기관을대상으로실시하는각종평가업무를통합 수행하여의료의질과환자안전수준을제고함으로써국민건강의유지증진에기여하기위해설립된기관으로함께근무할진취적이고유능한인재를다음과같이모집하오니많은

3. 응시자격 응시자격기준일 : 면접시험최종일기준 기본응시자격요건 임용예정직 수의주사보 응시자격요건 자격증 수의사면허증소지자 ( 공무원임용시험령제27 조및별표8) ( 필수 ) < 우대요건 : 서류전형시에만반영 > 1. 수의학 ( 산업동물임상전공 ) 석사이상학위소지자 2

<C0CEBBE7B9DFB7C92DC3D6C1BE2E687770>

시험명 사이트시험일정참고 ( 소방교육 > 시험신청시험일정 ) 구분 원서접수 시험일 ( 제 1 2 차시험동시시행 ) 제 1 차시험합격자발표 최종합격자발표 시험 제 8 회 05.28( 월 ) ~ 06.08( 금 ) 06.23( 토 ) 07.13( 금 ) 10:

제 5 시험장 ( 항도여중 ) ( 일반행정 / 저 ) 소계 810 명 영암 ~ 무안 ~ 함평 ~ 영광 ~ 완도 ~

1. 전형일정 모집시기원서접수면접실기합격자발표합격자등록 1 차 2 차 1 차 2 차 면접실시과학과및시기 1) 1,2 차 : 전체학과전체전형 ( 목 ) ~ ( 목 ) ( 수 ) ~ ( 월 )

2018 년도 2 차 NCS 기반신규직원공개채용공고 도로교통안전의중심 선진교통문화의리더 라는비전을가지고교통안전 통합인프라구축 생명존중국민의식제고 사회적책임경영실천을통해 도로교통사고로부터국민이안전하고행복한세상구축에이바지하고있는 도로교통공단 에서국가직무능력표준 중심의블라인

2019 학년도교육대학원 신입생모집요강 부산대학교교육대학원

자격취득시험 1 급소방안전관리자 1 급소방안전관리자 시험안내 구분주요내용근거법령 화재예방, 소방시설설치 유지및안전관리에관한법률 시행근거 (Ver 19.05) 동법시행령제 23 조 ( 소방안전관리자및소방안전관리보조자의선임대상자 ) 동법시행규칙제 34 조 ( 시험방법, 시

2018년 10월 12일식품의약품안전처장

HANDONG G L O B A L UNIVERSITY 한 동 대 학 교 학 년 도 재외국민과외국인전형계획 재외국민 전형 1학기(3월 입학)만 선발 전교육과정 이수 재외국민 및 외국인 전형 1학기(3월 입학), 2학기(9월 입학) 선발 북한이탈주민 전형

A 목차

2. 근거법령 국가공무원법제 28 조제 2 항제 2 호및공무원임용령제 4 조, 제 16 조 공무원임용시험령제 29 조, 제 30 조, 제 31 조의 2 우정사업본부소속공무원인사관리세칙 3. 응시자격및요건 가. 공통사항 최종 ( 면접 ) 시험예정일기준 국가공무원법제33

시험장 제 2 시험장 제 3 시험장 직급 / 직렬 ( 직류 ) 7 급 / 행정 ( 일반행정 ) 지도사 / 농촌지도 ( 농업 ) 9 급 / 공업 ( 일반기계 / 고졸 ) 9급 / 해양수산 ( 일반수산 / 고졸 ) 9급 / 시설 ( 일반토목 / 고졸 ) 9 급 / 공업 (

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울산광역시교육청인사위원회공고제 호 2018 년도제 3 회울산광역시교육청지방공무원임용시험계획공고 년도제 회울산광역시교육청지방공무원임용시험시행계획을다음과같이 공고합니다 2018년 2월 21일울산광역시교육청인사위원회위원장 1. 선발예정인원및시험과목 출제범위등 가. [ 사회 ] 는법과정치, 경제, 사회 문화, [ 과학 ] 은물리 Ⅰ, 화학 Ⅰ, 생명과학 Ⅰ, 지구과학 Ⅰ, [ 수학 ] 은수학 Ⅰ, 수학 Ⅱ, 확률과통계, 미적분 Ⅰ 에서출제됩니다. 나. 교육행정, 사서직렬의경우선택과목득점은조정점수적용 ( 지방공무원임용령 제 50 조의 2) - 1 -

2. 시험방법 제 1 2 차시험 ( 병합실시 ): 선택형필기시험 ( 객관식 4 지택 1 형, 과목당 20 문항 100 점만점 ) 제 3 차시험 : 면접시험 제 1 2 차시험합격자에한해응시가능 3. 응시자격 가. 응시결격사유 ( 적용기준일 : 당해시험의면접시험최종일 ) 최종 ( 면접 ) 시험일을기준으로 지방공무원법 제31조( 결격사유 ) 에해당되거나같은법제66조 ( 정년 ) 에해당되는사람, 지방공무원임용령 제65조 ( 부정행위자등에대한조치 ) 및 부패방지및국민권익위원회의설치와운영에관한법률 제82조 ( 비위면직자등의취업제한 ) 등기타관계법령에의하여응시자격이정지된사람은응시할수없습니다. - 2 -

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나. 응시연령 : 18 세이상 (2000.12.31. 이전출생자 ) 단, 경력경쟁임용시험에한해, 2001. 1 월 ~2 월생으로 2018 학년도고교 3 학년재학생응시가능 다. 거주지제한 단, 경력경쟁임용시험응시자는거주지제한을두지않습니다. 아래의두가지요건중하나를충족하는사람은응시가능 1. 2018 년 1 월 1 일이전부터최종시험일 ( 면접시험 ) 까지계속하여울산광역시에주민등록상 주소지를갖고있는사람으로서동기간중주민등록의말소및거주불명으로등록된 사실이없어야함 2. 2018 년 1 월 1 일이전까지, 울산광역시에주민등록상주소지를두고있었던기간을모 두합산하여총 3 년이상인사람 - 행정구역의통 폐합등으로주민등록상시 도의변경이있는경우현재행정구역을기 준으로하며, 과거거주사실의합산은연속하지않더라도총거주한기간을월 ( 月 ) 단 위로계산하여 36 개월이상이면충족함. - 거주지요건의확인은 개인별주민등록표 를기준으로함. 재외국민 ( 해외영주권자 ) 의경우위요건과같고주민등록또는국내거소신고사실증명 으로거주한사실을증명함 라. 응시에필요한자격증또는자격요건 1) 전산, 사서직렬 : 면접시험일현재아래와같이유효한자격증 1 개이상을 소지하여야합니다. 직렬 ( 직류 ) 및계급종목 ( 응시에필요한자격증 ) 기술사 ( 컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리 ) 기사 ( 전자계산기, 정보통신, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안 ) 전산 9급 산업기사 ( 전자계산기제어, 정보통신, 사무자동화, 정보처리, 정보보안 ) 멀티미디어콘텐츠제작전문가사서 9급 1급정사서, 2급정사서, 준사서 폐지된자격증으로서국가기술자격법령등에의하여그자격이계속인정되는자격증은임용시험응시대상자격증으로인정 2) 경력경쟁임용시험 - 울산광역시소재특성화고또는마이스터고의관련학과졸업자및 2019 년 2 월졸업예정자로서학교장으로부터추천을받아야하며, 대학에진 학하지아니한자이어야합니다. 2018.1.1. 현재특성화 ( 마이스터 ) 고등학교를졸업한각급대학중퇴자는응시가능 고등교육법제 2 조에의한모든대학의재학 휴학자는응시불가 - < 붙임 1> 울산광역시소재특성화고 마이스터고졸업자또는졸업예정자기 술직군공무원경력경쟁임용시험시행계획 을확인하시기바랍니다. - 4 -

마. 장애인구분모집응시대상자 1) 장애인복지법시행령 제 2조에따른장애인및 국가유공자등예우및지원에관한법률시행령 제 14조제3 항에따른상이등급기준에해당하는자이어야합니다. 2) 응시원서접수마감일 (2018. 3.30.) 까지장애인으로유효하게등록되거나, 상이등급기준에해당하는자로서유효하게등록 결정되어있어야합니다. 3) 장애인은장애인구분모집과관계없이일반모집시험에도비장애인과동일한조건으로응시할수있습니다.( 단, 중복접수불가 ) 4) 필기시험합격자는관련증빙서류 ( 장애인복지카드또는장애인등록증, 국가유공자증 ) 를필기시험합격자발표시안내하는기간내에제출하여야합니다. 5) 장애인응시자는본인의장애유형에맞는편의지원을신청할수있으며, 이공고문에첨부한 < 붙임2> 장애인응시자편의지원계획 에따라지정기한내에관련서류를제출하여야합니다. 바. 저소득층구분모집응시대상자 1) 국민기초생활보장법 에따른수급자또는 한부모가족지원법 에따른보호대상자에해당하는기간 ( 이기간의시작은급여또는보호를신청한날 ) 이응시원서접수마감일 (2018. 3.30.) 까지계속하여 2년이상인자이어야합니다. 2) 응시자가군복무 ( 현역, 대체복무 ) 또는교환학생으로해외에체류하는경우이로인하여그기간에급여 ( 보호 ) 대상에서제외된경우에도가구주가그기간에계속하여수급자 ( 보호대상자 ) 로있었다면응시자도수급자 ( 보호대상자 ) 에해당하는것으로봅니다.( 다만, 군복무또는교환학생으로해외에체류하는기간종료후다시수급자 ( 보호대상자 ) 로결정되어야기간의계속성을인정함. 이경우급여 ( 보호 ) 의신청을기간종료후 2개월내에하거나, 급여 ( 보호 ) 결정이기간종료후 2개월내여야함 ) 군복무또는교환학생으로해외에체류한그전 후기간에 1인가구수급자 ( 보호대상자 ) 였다면군복무또는교환학생으로해외에체류한기간동안수급자또는보호대상자자격을계속유지하였다고봄 ( 이경우에도군복무또는교환학생으로해외에체류하는기간종료후다시수급자 ( 보호대상자 ) 로결정되어야기간의계속성을인정하며, 이경우급여 ( 보호 ) 의신청을기간종료후 2개월내에하거나, 급여 ( 보호 ) 의결정이기간종료후 2개월내어야한함 ) 단, 교환학생의경우는소속학교에서교환학생으로해외에체류한기간 ( 교환학생시작시점및종료시점 ) 에대한증빙서류를제출해야함. - 5 -

3) 저소득구분모집응시대상자는저소득구분모집과관계없이일반모집시험에도비저소득층과동일한조건으로응시할수있습니다.( 단, 중복접수불가 ) 4) 필기시험합격자는수급자증명서 ( 수급기간명시 ), 한부모가족증명서 ( 보호기간명시 ) 등증빙서류를필기시험합격자발표일에안내하는기간내에제출하여야합니다. 수급 ( 보호 ) 기간이명시된수급자 ( 한부모가족 ) 증명서는주민등록상의거주지관할시 군 구청에본인또는가족 ( 동일세대원에한함 ) 이직접방문하여발급받을수있으며, 방문전시 군 구청기초생활보장 한부모가족담당자에게유선으로신청하시기바람사. 학력 경력 성별 : 제한없음 4. 필기시험문제출제 가. 시험문제는한국교육과정평가원에일부시험과목을위탁출제하며, 위탁하지 않는시험과목에한하여 17 개시 도교육청이공동출제합니다. 구분출제기관출제과목 위탁출제 한국교육과정평가원 국어, 영어, 한국사, 교육학개론, 행정법총론, 사회, 과학, 수학, 행정학개론, 컴퓨터일반, 정보보호론, 화학, 물리 공개여부 공개 문제책회수여부 미회수 공동출제 17 개시 도교육청 위탁출제하지않는과목비공개회수 한국교육과정평가원에위탁하여출제한시험문제는시험시행일한국교육과정평가원홈페이지에공개합니다. 5. 응시원서접수기간및시험일정 응시원서접수기간 구분 시험장소공고일 시험일 합격자발표일 3.26.( 월 ) 3.30.( 금 ) [ 취소마감일 : 4. 2.( 월 ) 18 시 ] 제 1 2 차필기시험 2018. 5. 1.( 화 ) 2018. 5.19.( 토 ) 2018. 6.11.( 월 ) 제 3 차면접시험 2018. 6.11.( 월 ) 2018. 6.28.( 목 ) 2018. 7. 5.( 목 ) 시험장소 ( 필기, 면접 ) 와합격자발표는울산광역시교육청홈페이지 (http://www.use.go.kr) 시험 / 공고 란에공고합니다. 필기시험성적열람의경우불합격자는필기시험발표시에, 합격자는최종합격자발표시에각각울산광역시교육청지방공무원온라인채용시스템 (http://edurecruit.use.go.kr) 을통하여본인성적에한하여확인가능합니다. - 6 -

6. 응시원서접수 ( 인터넷접수만가능 ) 가. 접수방법 1) 방법 : 울산광역시교육청지방공무원온라인채용시스템 (http://edurecruit.use.go.kr) - 구체적인방법은접수기간중, 동사이트에서처리단계별로안내합니다. - 접수자폭주및인터넷웹브라우저오류등으로인한피해가없도록여유있게미리접수하시기바랍니다. 2) 접수시간 - 응시원서접수기간내에는접수시작일 09:00 부터 24시간, 접수마감일 (3.30( 금 )) 은 18:00까지접수합니다. - 응시원서취소기간내에는취소시작일 09:00 부터 24시간, 취소마감일 (4.2( 월 )) 은 18:00까지취소가능합니다. 3) 응시수수료 : 5,000원 - 수수료결제방법 : 카드결제, 계좌이체 [ 휴대폰결제불가 ] 응시수수료이외에소정의처리비용 ( 신용카드결제, 계좌이체비용등 ) 이소요됩니다. - 저소득층 ( 국민기초생활보장법 에따른수급자또는 한부모가족지원법 에따른보호대상자 ) 응시자는응시수수료면제 ( 응시수수료를먼저납부하고원서접수마감후확인절차를거쳐응시료환불 ) - 원서접수취소자에한해환불가능하나, 취소기간후에는일체반환하지아니합니다. 3) 응시원서업로드용사진파일 - 가로 3.5cm 세로 4.5cm, 컬러반명함, 파일크기 100Kbyte 이하, 확장자명 JPG - 최근 3개월이내에모자를쓰지않고촬영한정면상반신컬러반명함사진으로써, 시험당일본인확인이가능한사진이어야합니다. ( 본인확인이불가능할경우, 원서접수가무효처리될수있음 ) 라. 인터넷원서접수시유의사항 1) 접수기간에는기재사항을수정할수있으나, 접수기간이종료된후에는수정할수없습니다.( 단, 가산대상자격증수정은필기시험전일까지가능 ) 2) 응시직렬 ( 직류 ) 을변경하고자할때에는반드시취소후다시접수하시기바랍니다. 3) 응시원서에는연락가능한전화번호및핸드폰번호를반드시기재하여야합니다. 4) 응시표는원서접수마감후 2018. 5. 2부터면접시험일까지온라인채용시스템 (http://edurecruit.use.go.kr) 에서출력가능합니다. 5) 접수완료와동시에 접수번호 가부여되고, 응시번호 는접수취소기간후에부여됩니다. 응시표출력기간에응시표를반드시출력하여 응시번호 를확인하여야합니다. - 7 -

6) 응시자는입력한내용을최종확인하여야하며, 접수부주의로인하여시험에 응시할수없을경우에는응시자에게모든책임이있습니다. 7) 선발직렬및구분별로중복하여원서를접수할수없으며, 중복접수로인한 불이익에대한책임은응시자에게있습니다. 8) 경력경쟁임용시험응시자는학교장추천을받은사람에한하여원서접수를하여야합니다. 9) 시험응시에필요한자격및가산특전관련증빙에관한사항은필기시험 합격자발표시안내하는기간내에제출하여야합니다. 10) 응시원서접수사이트는 PC 운영체제윈도우 7, 8(32bit) 과익스플로러버전 7~11(32bit) 을지원하고있으나, 사용자 PC 환경에따라다르게표현되거나 일부기능이제한될수있으니착오없으시기바랍니다. 7. 양성평등채용목표제 가. 대상시험 : 선발예정인원이 5 명이상인공개경쟁임용시험 나. 채용목표 : 시험실시단계별합격예정인원의 30% 시험실시단계별로합격예정인원에대한채용목표비율이며, 인원수계산시선발예정인원이 5 명이상 10 명미만일경우소수점이하는적용하지않으며, 10 명이상인경우에는소수점이하를반올림함 다. 실시방법 : 어느한성 ( 性 ) 의합격자가채용목표인원에미달할경우매과목 4 할이상득 점하고, 전과목평균득점이합격선 3 점이상인해당성 ( 性 ) 의응시자중에서고득점자 순으로목표미달인원만큼당초의합격예정인원을초과하여추가합격처리합니다. 목표인원에미달하는인원만큼해당성 ( 性 ) 의응시자를추가합격시키는것이므로, 합격선 내의다른성 ( 性 ) 합격자가탈락하는것은아님 8. 시험에있어서의가산특전 가 가산특전대상및가산점비율 가산점합산방법 - 8 - 취업지원대상자 / 의사상자등가산점중택 1 + 공통적용가산점 1 개 + 직렬별가산점 1 개

나. 취업지원대상자및의사상자등 ( 필기시험일전일까지지정된경우에한함 ) - 독립유공자예우에관한법률 제 16 조및 국가유공자등예우및지원에관한 법률 제 29 조, 보훈보상대상자지원에관한법률 제 33 조, 5 18 민주유공자 예우에관한법률 제 20 조, 특수임무유공자예우및단체설립에관한법률 제 19 조에의한취업지원대상자, 고엽제후유의증등환자지원및단체설립에 관한법률 제 7 조의 9 에의한고엽제후유의증환자와그가족은각과목만점 의 40% 이상득점한사람에한하여, 각과목별득점에각과목별만점의 10% 또는 5% 에해당하는점수를가산합니다. - 취업지원대상자가점을받아합격하는사람은선발구분별선발예정인원의 30% 를초과할수없으므로, 선발예정인원이 3 명이하인경우가산합격자가없 습니다.( 단, 응시인원이선발예정인원과같거나그보다적은경우에는그러하지않음 ) - 의사상자등예우및지원에관한법률 제 2 조제 2 호에따른의사자의배우자 또는자녀및제 2 조제 3 호에해당하는사람중같은법제 13 조에따라취업보호의 대상이되는의상자와배우자또는자녀가 6 급이하공무원신규임용시험에응 시하는경우각과목만점의 40% 이상득점한사람에한하여, 각과목별득점에 각과목별만점의 5% 또는 3% 에해당하는점수를가산합니다. - 의사상자등가점을받아합격하는사람은선발예정인원의 10% 를초과할수 없으므로, 선발예정인원이 9 명이하인경우가산합격자가없습니다.( 단, 응시인원 이선발예정인원과같거나그보다적은경우에는그러하지않음 ) 다. 자격증소지자 ( 필기시험일전일까지취득하여유효한자격증에한함 ) 1) 공통적용가산점 ( 전산직렬제외 ) - 다음표에제시된자격증 ( 통신 정보처리및사무관리 ) 을소지한응시자에게는각과 목만점의 40% 이상득점한자에한하여각과목별득점에각과목별만점의일 정비율 ( 다음표에서정한가산비율 ) 에해당하는점수를가산합니다. - 9 -

분야임용직급자격증가산비율 통신 정보처리 사무관리 9 급 9 급 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 정보처리기사, 전자계산기조직응용기사, 정보보안기사, 사무자동화산업기사, 정보처리산업기사, 전자계산기제어산업기사, 정보보안산업기사 정보기기운용기능사, 정보처리기능사 0.5% 컴퓨터활용능력 1 급 1% 워드프로세서 [2012.1.1. 이전취득은 1 급만인정 (2 3 급제외 )], 컴퓨터활용능력 2 급 1% 0.5% 폐지된자격증으로서국가기술자격법령등에의하여그자격이계속인정되는자격증은 가산대상자격으로인정되며, 종전법령에따라취득한워드프로세서는 1 급만해당됩니 다.(2012. 1. 1 이전취득워드프로세서는 1 급만해당 (2,3 급제외 )) 공통적용가산대상자격증을 2 개이상소지한경우, 본인에게유리한것하나만가산 2) 직렬별로적용되는가산점 - 다음표에제시된자격증을소지한응시자에게는각과목만점의 40% 이상득점한 자에한하여각과목별득점에각과목별만점의일정비율 ( 다음표에서정한가산 비율 ) 에해당하는점수를가산합니다. 직군직렬 ( 직류 ) 자격증 국가기술자격법에의한자격증 기타법령에의한자격증 가산비율 비고 행정 교육행정 - 변호사 5% 신규임용시험가산대상자격증종류는 공업 ( 일반기계 ) 기술사, 기능장, 기사, 산업기사 5% 기술 시설 ( 건축 ) < 붙임3> 직렬별가산대상 환경 ( 일반환경 ) 기능사 3% 자격증참조 폐지된자격증으로서국가기술자격법령등에의하여그자격이계속인정되는자격증은 가산대상자격으로인정 관련분야자격증을 2 개이상소지한경우, 본인에게유리한것하나만가산 라. 참고사항 1) 취업지원대상자가점과의사상자등대상자가점은본인이유리한것하나만적 용합니다. 2) 위의 나 ( 취업지원대상자및의사상자등가산특전 ), 다 ( 자격증소지자가산 특전 ) 항에모두해당하는경우에는가산점수를합산합니다. 3) 자격증가산점은본인에게유리한 ( 공통적용가산자격증 ) 1 개와 ( 직렬 ( 직류 ) 별적용가산자격증 )1 개에대하여각각인정되며 ( 최대 2 개인정 ), 하나의자격증이공통적용가산분야와직렬 ( 직류 ) 별 적용가산분야에중복되는경우에는본인에게유리한하나의분야에만가산점이적용됩니다. - 10 -

가산점합산방법 취업지원대상자 / 의사상자등가산점중택1 + 공통적용가산점 1개 + 직렬별가산점 1개 4) 가산점을받고자하는자는필기시험일전일까지까지해당요건을갖추어야하며, 필기시험시행전일까지응시원서접수사이트에자격번호 ( 보훈번호 ) 및자격증종류 ( 가산비율 ) 를입력하여야합니다. OMR 답안지에는가산점표기란없음 5) 응시자의부주의로자격번호 ( 보훈번호 ) 및자격증종류 ( 가산비율 ) 등을잘못입력하여생기는불이익은응시자본인의귀책사유입니다. 6) 허위로가산점을등록하거나관련서류를위조 변조하는경우 지방공무원임용령 제65조에따라시험을정지또는무효로하거나합격결정을취소하고, 5년간공무원임용을위한시험의응시자격을정지합니다. 9. 합격자결정 가. 필기시험 1) 공개경쟁임용시험 : 각과목에서 40% 이상득점한사람중에서총득점이높은사람부터차례로선발예정인원의 110% 의범위 ( 선발예정인원이 6명이하인경우에는선발예정인원에 1명을합한인원범위 ) 에해당되는사람에대하여총득점및면접시험응시자수등을고려하여합격자를결정합니다. 단, 교육행정장애인및저소득층구분모집은선발예정인원의 100% 범위 2) 경력경쟁임용시험 : 각과목에서 40% 이상득점하고, 총점의 60% 이상득점한사람중에서총득점이높은사람부터차례로선발예정인원의 110% 의범위 ( 선발예정인원이 6명이하인경우에는선발예정인원에 1명을합한인원범위 ) 에서시험성적및면접시험응시자수등을고려하여합격자를결정합니다. 나. 면접시험 : 필기시험합격자를대상으로실시하며, 평정결과는다음의등급으로구분합니다. 1) 우수 : 면접위원과반수가평정요소 5개항목모두를 상 으로평정한경우 2) 미흡 : 면접위원과반수가평정요소 5개항목중 2개항목이상을 하 로평정하였거나면접위원과반수가어느하나의동일한평정요소를 하 로평정한경우 3) 보통 : 우수 와 미흡 외의경우다. 최종합격자 1) 면접시험에서 우수 등급을받은응시자는합격으로합니다. - 11 -

다만, 우수 등급을받은응시자의수가선발예정인원을초과하는경우에는필기시험총득점이높은사람부터차례로선발예정인원에달할때까지합격으로합니다. 2) 면접시험에서 보통 등급을받은응시자는필기시험총득점이높은사람부터차례로 우수 등급을받은응시자수를포함하여선발예정인원에달할때까지합격으로합니다. 3) 면접시험에서 미흡 등급을받은응시자는불합격으로합니다. 라. 추가합격자 : 최종합격자의임용포기등으로결원을보충할필요가있을때에는합격자발표일로부터 6개월이내에불합격기준에해당하지아니하는사람중에서추가합격자를결정할수있습니다. 10. 응시자유의사항 본시험계획은사정에따라변경될수있으며, 변경된사항은시험시행 7 일전까 지울산광역시교육청홈페이지 (http://www.use.go.kr) 에공고합니다. 가. 시험문제책의과목순서는시험공고문상의과목순서를따르고있습니다. 나. 응시희망자는자격요건등이적합한지를우선판단하여응시원서를접수하시기바랍니다. 다. 응시원서의기재착오및누락, 자격미비자, 거주지제한미확인, 연락불능등으로초래되는불이익에대한책임은응시자에게있습니다. 라. 필기시험장소는시험장소공고일에별도공고합니다. 마. 응시자는공고문, 응시표, 답안지, 시험시간및장소공고등에서정한유의사항을철저히확인하여불이익을받지않도록하시기바랍니다. 바. 답안지는컴퓨터용흑색수성싸인펜으로만기재하여야하며일반펜, 수정액, 수정테이프사용및작성상의오기로인한불이익에대한책임은본인에게있습니다. ( 답안지에수정액, 수정테이프등을사용할수없으며, 사용할경우해당문항은무효처리됨 ) 사. 응시자는필기시험당일시험시작 40분전까지응시표와신분증 [ 주민등록증, 운전면허증, 여권, 주민등록번호가포함된장애인등록증 ( 복지카드 ) 만가능 ], 컴퓨터용흑색수성싸인펜을지참하고지정된좌석에앉아감독관의안내에따라야합니다.( 시험지가시험장에들어간후에는입실불가 ) 아. 응시자는시험시간중에는일체의통신장비 ( 무선호출기, 휴대폰, PDA, MP3, 스마트워치, 이어폰등 ), 전산기기 ( 전자수첩, 전자계산기등 ) 등을소지할수없으며, 적 - 12 -

발시에는부정행위자로간주처리됩니다. 다만, 소지한경우에는시험시작전시험감독관의안내에따라전원을차단하여시험실밖으로제출하여야합니다. 자. 임용시험에있어부정한행위를하거나가점등시험에관한증빙서류에허위사실을기재하여시험결과에부당한영향을주는행위를한자에대하여는당해시험을정지하거나합격결정을취소하고, 그처분이있은날로부터 5년간 지방공무원임용령 에의한시험및그밖의공무원임용을위한시험의응시자격이정지될수있습니다. 차. 9급공개경쟁시험의선택과목간난이도차이로인한점수편차해소를위해조정 ( 표준 ) 점수를적용하며, 각과목만점 40% 이상득점의판단기준은각과목의조정 ( 표준 ) 점수와조정전점수중어느하나가 40% 이상에해당하는것을말합니다. 카. 필기시험합격자 제출서류및면접시험장소 는필기시험합격자발표시공고하며, 필기시험합격자는응시자격및가산특전과관련된증빙서류를지정된기간내에제출하여야하며, 최종합격자로결정되었어도추후응시자격미충족및임용결격등이확인된경우에는합격을취소합니다. 타. 최종 ( 면접 ) 시험합격자는 공무원채용신체검사규정 에의한신체검사를받아야하며, 이에불합격판정을받은자는임용될수없습니다. 파. 공개경쟁임용시험으로임용된자는임용된날로부터 3년간, 경력경쟁임용시험으로임용된자는임용된날로부터 4년간타시 도등으로전출할수없습니다. 하. 기타자세한사항은울산광역시교육청총무과 ( 인사팀, 052-210-5723~5725) 로문의하시기바랍니다. [ 붙임 ] [1] 울산광역시소재특성화고 마이스터고졸업자또는졸업예정자기술직군공무원경력경쟁임용시험시행계획 1부 [2] 장애인응시자편의지원계획 1부 [3] 신규임용시험가산대상자격증 1부 - 13 -