보 도 자 료 http://www.msip.go.kr 2014. 12. 4(목) 석간(온라인 12. 4. 06:00)부터 보도하여 주시기 바랍니다. 문의 : 소프트웨어정책과 김도균 과장(02-2110-1810), 공진호 사무관(02-2110-1813) 실무능력 중심 정보통신 인재양성 위해 민-관의 역량 모은다. - TOPCIT 활용을 위한 22개 기업 대학 기관과 업무협약 체결 - 미래창조과학부(장관 최양희)는 12월 4일(목) 서울 코엑스에서 정보 통신(이하 ICT ) 기업 대학 협회 등 22개 기관과 정보기술(IT)역량 지수평가(이하 TOPCIT * ) 활용 및 확산을 위한 업무협약(이하 MOU )을 체결하고, 제1회 TOPCIT 콘퍼런스를 개최한다고 밝혔다. * TOPCIT : Test Of Practical Competency in ICT o TOPCIT은 ICT산업 종사자 및 소프트웨어(이하 SW ) 개발자가 산업현장에서의 업무를 성공적으로 수행하는데 요구되는 핵심 역량을 진단하고 평가하는 시험으로, 도입 첫해인 금년 정기평가에 7천명 이상이 응시하였으며, o 이날 MOU에 강원대학교, 한국SW산업협회, 마이다스아이티 등 주요 대학과 협회, 기업이 참여함으로써 협약을 체결한 기관이 총 69개로 늘어나게 되어, TOPCIT에 대한 ICT 산업현장과 학생 들의 관심이 더욱 확산될 것으로 전망된다. 구분 기업 (12개) 대학 (6개) 협회 (4개) < MOU 참여기관 > 참여기관 대우정보시스템, 마이다스아이티, 비트컴퓨터, 안랩, 알서포트, STA테스팅 컨설팅, MDS테크놀로지, 와이즈넛, 웹캐시, 콤텍 정보통신, 티맥스소프트, 하나아이엔에스 강원대, 단국대, 인제대, 창원대, 한국해양대, 한양대 한국IT서비스산업협회, 한국SW산업협회, 한국정보과학진흥협회, 한국정보산업연합회 - 1 -
MOU를 체결한 기업과 협회 등 산업계에서는 TOPCIT을 신규 직원 채용 및 역량진단 등에 활용하고, TOPCIT이 산업현장이 요구하는 역량을 평가할 수 있도록 지속 참여할 예정이다. o 또한, 대학에서는 향후 TOPCIT을 전공학과 교과과정 개선 및 졸업역량 검증 그리고 공학교육 인증 등에 활용함으로써, 산업현장 에서 즉시 활용 가능한 인재를 양성하는 데 힘을 보탤 계획이다. 한편, MOU 체결식 이후에는 ICT분야의 트렌드와 TOPCIT의 미래 비전을 공유하는 제1회 TOPCIT 컨퍼런스가 개최된다. o 이번 컨퍼런스에서는 ICT, 생생한 실무 현장 목소리를 듣다 를 주제로 SW 데이터베이스(DB) 보안 ICT비즈니스 등 각 분야 전문가 들의 분야별 최신 트렌드와 현장 동향을 엿볼 수 있는 특별 강연이 이루어질 예정이다. 이날 MOU 체결식에 참석한 미래부 윤종록 차관은 TOPCIT이 학벌이나 스펙 중심의 채용 문화를 능력중심으로 개선하는 데 기여할 것 이라고 밝히며, o TOPCIT의 활용과 확산을 통해 창조경제를 실현할 ICT 인재를 양성하는 데 정부와 민간이 힘을 모아 나가자. 고 당부할 예정이다. [붙임] 1. TOPCIT MOU 체결식 및 컨퍼런스 개요 2. TOPCIT MOU체결 기관 현황 3. TOPCIT 개요 - 2 -
붙임1 TOPCIT MOU 체결식 및 컨퍼런스 개요 행사개요 ㅇ 목 적 : 미래부와 기업 대학 기관과의 MOU 체결 및 TOPCIT 관련 ICT 주제발표로 TOPCIT의 활용 확산 추진 ㅇ 일시/장소 : 14.12.4(목) 13:35 ~ 17:20 / 코엑스 317호 318호 ㅇ 주요인사 : 미래부 2차관, NIPA 원장, 기업 CEO 및 대학 총장 등 ㅇ 참석대상 : 미래부, NIPA, 기업, 대학, 유관기관, 대학생 등 200명 내외 MOU체결 : 미래부, NIPA, 기업, 대학, 협회 등 총 30명 내외 Conference : 기업 인사담당자, 재직자, 전공 대학생 등 150명 내외 행사계획 구분 시간 내 용 비 고 MOU 체결 (317호) 콘퍼 런스 (318호) 13:35~13:40 05 입장 및 참석자 소개 사회자 13:40~13:45 05 환 영 사 미래부 차관 13:45~13:55 10 인사말씀 및 TOPCIT 소개 NIPA 원장(대행) 13:55~14:10 15 환 담 주요 참석자 14:10~14:15 05 협 약 식 미래부-참여기관 14:15~14:25 10 기념촬영 주요 참석자 14:30~14:35 05 정리 및 시작 안내 사회자 14:35~14:40 05 환 영 사 NIPA 원장(대행) 14:40~14:50 10 TOPCIT 소개 및 발전방향 NIPA 역량개발팀장 14:50~15:10 20 공군 TOPCIT 활용 사례 공군 정보화기획실 15:10~15:20 10 휴식 15:20~15:50 30 소프트웨어 개발 한방에 끝 한국MS 권오성이사 15:50~16:20 30 빅데이터의 이해와 전문가의 길 16:20~16:50 30 16:50~17:20 30 보안이 SW개발환경에 가져온 새로운 변화 ICT비즈니스의 새로운 변화와 우리의 준비 CSLEE컨설팅 이춘식대표 우리FIS 김복주검사역 LGCNS 정사무엘 부장 17:20~ 폐회 및 정리(경품추첨) 사회자 - 3 -
붙임2 TOPCIT MOU 체결기관 현황 구 분 기업/대학/기관 공공 산업계 (40개) 공군, 네오위즈게임즈, 더존IT그룹, 대우정보시스템, 동부CNI, 롯데정보통신, 마이다스아이티, MDS 테크놀로지, 비트컴퓨터, 벤처기업협회, 삼성SDS, CJ시스템즈, 아시아나IDT, 안랩, 알서포트, 와이즈넛, IT여성기업인협회, SK C&C, STA 테스팅 컨설팅, 엔씨소프트, 웹케시, LG CNS, 콤텍정보통신, 큐브스, KT DS, 티맥소프트, 티켓몬스터, 하나아이엔에스, 한국MS, 한국오라클, 한국SW산업협회, 한국IT서비스산업협회, 한국정보과학진흥협회, 한국정보산업연합회, 한글과 컴퓨터, 한솔 인티큐브, 한전KDN, 한국특허정보원, 현대오토에버, 현대정보기술 MOU 교육계 (29개) 강릉원주대, 강원대, 건국대, 경북대, 경희대, 국민대, 단국대, 동의대, 대전대, 명지대, 부산대, 성균관대, 세종사이버대, 숭실대, 아주대, 안동대, 인제대, 전남대, 전북대, 제주대, 중앙대, 창원대, 충남대, 충북대, 한국해양대, 한양대(에리카), 한국정보과학회, 한국정보처리학회, 한국컴퓨터교육학회 총계 69개 - 4 -
붙임3 TOPCIT 개요 개요 ㅇ 융합형 ICT인재 육성과 산 학 Gap을 줄이기 위해 객관적 실무능력 지표를 요구를 측정할 수 있는 ICT 역량평가(TOPCIT) 제도를 개발 (Test of Practical Competency in ICT) SW개발자가 현장에서의 업무를 성공적으로 수행하는데 요구되는 핵심 역량을 진단하고 평가하는 수행형 테스트(1,000점 만점) 추진경과(11.7월~) ㅇ (모델개발) 대학과 산업계에서 공통적으로 요구하는 IT전공 졸업생이 갖추어야 할 SW 등 6개 * 필수 역량모델 개발 SW, DB, 네트워크/보안, IT비즈니스, Technical Communication, 프로젝트 관리 ㅇ (문항개발) 산 학 전문가로 구성된 출제위원회(산 학 전문가 100명)를 구성 운영하여 출제와 감수를 통한 고품질의 문항 개발 객관식(16%), 단답형(18%), 서술형(30%), 수행형(36%) 등 65문항으로 구성 ㅇ (시스템개발) 실무문제 해결능력 측정을 위해 시뮬레이션 방식의 평가 시스템(CBT)을 국내외 최초로 개발하여 운영중 ㅇ (제도검증) 대학생 경진대회(전국 128개 대학생 976명) 및 시범테스트 (60개 대학/8개 기업 등 총 1,771명)를 통해 제도 검증 ㅇ (제도확산) 공공기관(공군, NIPA), 대기업, 중견 중소 IT기업, 벤처기업 등 전 방위적으로 제도 활용 확산 진행(70개 기관과 MOU체결) ㅇ (제도시행) SW관련 전공대학생, ICT기업 재직자, SW개발 희망자 등을 대상으로 한 정기시험을(2회 약7천명 참여) 성공적으로 개최 - 5 -
주요 성과 ㅇ TOPCIT에 대한 전공학생 및 기업 재직자들의 높은 응시율 구분 대학생 재직자 군인 일반 총계 1회 984명 599명 40명 68명 1,691명 2회 579명 1,094명 458명 239명 2,370명 SW관련 전공자 배출인원(15,000명)중 30%(5,000명)이 관련 산업에 취업 ㅇ TOPCIT에 대한 기업 및 기관의 높은 호응과 활용(69개 기업/기관) MOU 구 분 기업/대학/기관 총계 공공 산업계 (40개) 교육계 (29개) 공군, 네오위즈게임즈, 더존IT그룹, 대우정보시스템, 동부CNI, 롯데정보 통신, 마이다스아이티, MDS 테크놀로지, 비트컴퓨터, 삼성SDS, CJ시스템즈, 아시아나IDT, 안랩, 알서포트, 와이즈넛, SK C&C, STA 테스팅 컨설팅, 엔씨소프트, 웹케시, LG CNS, 콤텍정보통신, 큐브스, KT DS, 티맥소프트, 티켓몬스터, 하나아이엔에스, 한국MS, 한국오라클, 한글과 컴퓨터, 한솔 인티큐브, 한전KDN, 한국특허정보원, 현대오토에버, 현대정보기술, 벤처기업협회 IT여성기업인협회, 한국IT서비스산업협회, 한국SW산업 협회, 한국정보과학진흥협회, 한국정보산업연합회, 강릉원주대, 강원대, 건국대, 경북대, 경희대, 국민대, 단국대, 동의대, 대전대, 명지대, 부산대, 성균관대, 세종사이버대, 숭실대, 아주대, 안동대, 인제대, 전남대, 전북대, 제주대, 중앙대, 창원대, 충남대, 충북대, 한국해양대, 한양대(에리카), 한국정보과학회, 한국정보처리학회, 한국 컴퓨터교육학회 69개 ㅇ TOPCIT 성적과 실무역량간의 높은 상관관계 입증 - SW개발자(재직자)와 전공 대학생간 평가결과 비교에서 재직자(224점)가 재학생(171점) 더 높은 점수(25%)를 획득, 실무지향적 평가로 검증 향후 추진계획 ㅇ (해외보급) 공학교육인증, 서울어코드 사업등과 연계하여 TOPCIT 을 해외에서 국가자격으로 인정받을 수 있도록 확산 추진 ㅇ (모델개발) SW조기교육, ICT전문분야 및 산업군 별로 핵심 역량을 측정할 수 있는 TOPCIT 모델 신규 개발(전문모델 / 융합모델) * 산업부에서 추진하고 있는 공학역량지수와도 제도적 측면에서 연계 - 6 -