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목차 Ⅰ Ⅱ (2013)

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숙련기술인의경제적 사회적지위 분석을위한측정지표개발


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산업별인적자원개발위원회역할및기능강화를위한중장기발전방안연구 한국직업자격학회

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이슈분석 2000 Vol.1

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레프트21

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슬라이드 1

한국경영자총협회가전국 508개기업을대상으로 2014년추석연휴및상여금실태조사 를실시한결과, 올해추석연휴는 4.3 일, 상여금은 93만 2천원 1) 으로조사됨. 올해추석연휴는평균 일로조사됨 작년 일대비 일감소 추석상여금을지급하는기업의비율은 로작년 에비해다소감소했으며 지급액

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저는 기업이 진정한 인재를 평가하는 기준으로 삼아야 할 잣대를 크게 세 가지로 제시하고 싶습니다. 첫째, 실용적 전문성 둘째, 문제 해결 능력 셋째, 공동 팀워크입니다. DECEMBER 2014 HRD 19

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[ 별지제3 호서식] ( 앞쪽) 2016년제2 차 ( 정기ㆍ임시) 노사협의회회의록 회의일시 ( 월) 10:00 ~ 11:30 회의장소본관 11층제2회의실 안건 1 임금피크대상자의명예퇴직허용및정년잔여기간산정기준변경 ㅇ임금피크제대상자근로조건악화및건강상

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보도참고자료 ( 수 ) 12:00 부터사용하여주시기바랍니다. 생산부서 : 국세통계담당관실담당과장장일현과장 044) 배포일시 : 2016 년 12 월 28 일담당자조영탁사무관 044) 년국세통계연보 발간 -

목 차 Ⅰ. 조사개요 2 1. 조사목적 2 2. 조사대상 2 3. 조사방법 2 4. 조사기간 2 5. 조사사항 2 6. 조사표분류 3 7. 집계방법 3 Ⅱ 년 4/4 분기기업경기전망 4 1. 종합전망 4 2. 창원지역경기전망 5 3. 항목별전망 6 4. 업종

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보건 복지 Issue & Focus 이 글은 시간에 대한 (저출산)정책적 관점의 중요성을 고려하여, 주 출산연령층(20~49세)의 경활동 특성에 따른 가사노동시간 3) 의 차이를 분석하고 정책적 함의를 도출하고자 함 우선 가사노동시간의 성별 차이를 살펴보고, 여성의 경

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2013 년 10 월관광객입출국 / 관광수입 지출분석

임정연 이영민 1) 주저자, 숙명여자대학교인력개발정책학박사과정, 2) 교신저자, 숙명여자대학교여성 HRD 대학원부교수,


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이보고서는 2017년도전자산업인적자원개발위원회 의 산업인력현황보고서 작성사업의일환으로전자산업의인적자원개발을위한인력수급이슈분석과정책지원방안을마련하기위해작성되었습니다.

해양수산관서 언 론 지방해양안전심판원 해양안전심판관리시스템입력 통계생성 대외제공 자체인지

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본보고서에대한문의사항은방송통신기술산업인적자원개발위원회 로연락주시기바랍니다

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정치사적

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미국부동산및건설업활황으로전동공구수요증가 뉴욕지부 ( 금 ) 1 주요내용 미국경기가완만한성장세를유지하는가운데부동산과건설업도호황을맞아전동공구수요가연평균 4.0% 증가하여시장규모가 2020년 72억달러에달할전망ㅇ건설업의호황과제조업계생산량증가는각각건축용공구


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서울 노동시장구조와 동향


한편, 전체실업자중청년실업자의비중은 2010 년이후계속증가하여그어느때보다심각 전체실업자중청년실업자비중은 2010 년 37.0% 에서 2014 년 41.1% 까지 확대 지속 * 청년실업 : 15~29 세사이의청년계층의실업을의미 2014 년청년실업률은 15 년래역대최고치인

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수출및수입액현황 (2016) 6억 1,284 만달러억 1 7,045 만달러 4억 4,240 만달러 2015 년대비 15.4 % 증가 2015 년대비 11.1 % 증가 2015 년대비 1.3 % 증가 수출액 수출입차액 수입액 지역별수출액 ( 비중 ) 일본 4,129만달러

2006

KEEP 패널 브리프 가하고 있음. 장기 연체로 법적 조치를 받은 학생은 2009년 649명(채무액 37억 원)에서 2012년 1,785명(110억 원)으로 3배 가량 늘어났으며, 2013년 에는 3,742명(채무액 256억 원)으로 2012년 대비 2배 이상 증가함.

다는 판단에 따라, 현 정부는 NCS의 조기 개발을 목표로 하여 2013년에는 250개 분야의 신규개 발을 하였고, 2014년에는 241개 분야의 신규개발과 286개 분야의 수정 보완을 추진 중에 있다. 2) 이러한 NCS에 기반을 둔 능력중심사회의 구현을 위해, 특히

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목 차

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보수규정 제 1 장총 칙

[2016년조사대상 (19곳)] 대림산업, 대한항공, 동부화재해상, ( 주 ) 두산, 롯데쇼핑, 부영주택, 삼성전자, CJ제일제당, 아시아나항공, LS니꼬동제련, LG이노텍, OCI, 이마트, GS칼텍스, KT, 포스코, 한화생명보험, 현대자동차, SK이노베이션 [ 표

목 차 1. LED/ 광 1 2. 자동차 의료기기 정보가전 플랜트엔지니어링 생산시스템 조선 로봇 화학공정 세라믹 디스플레이 이차전지

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C O N T E N T S 1. FDI NEWS 2. GOVERNMENT POLICIES 3. ECONOMY & BUSINESS 4. FDI STATISTICS 5. FDI FOCUS

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모바일동향

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2001 년 4 월전력산업구조개편과함께출범한전력거래소는전력산업의중심 기관으로서전력시장및전력계통운영, 전력수급기본계획수립지원의기능을 원활히수행하고있습니다. 전력거래소는전력자유화와함께도입된발전경쟁시장 (CBP) 을지속 적인제도개선을통해안정적으로운영하고있으며, 계통운영및수급

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사회수요에맞는교육을위한정책방안연구 연구책임자 : 박 동 ( 한국직업능력개발원 )

목 차 대구 봉안시설 확충방안 연구 - i -

년경영기조, 긴축경영 49.5% 한국경영자총협회 회장박병원 가 개사를대상으로 년최고경영자경제전망조사 를실시한결과 응답자의 가내년도경영계획의방향성을 긴축경영 으로응답 현상유지 는 확대경영 은 로집계됨 그림 년경영계획기조 규모에관계없이 긴축경영 이라는응답이높게


본보고서에있는내용을인용또는전재하시기위해서는본연구원의허락을얻어야하며, 보고서내용에대한문의는아래와같이하여주시기바랍니다. 총 괄 경제연구실 : : 주 원이사대우 ( , 홍준표연구위원 ( ,


전산학부전공과목이수요건 (2015 학년도이전입학생학사과정용 ) 공통이수요건은반드시따로확인하시기바랍니다. 졸업이수학점 : 총 130 학점이상이수 ( 특이사항 ) 기초선택이수요건 : - 기초선택교과목으로선형대수학개론을반드시포함하여야하며, 복수전공이수자는선형대수학개론을반드시

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SW 인력실태보고서 - 2 분기 - 2015. 8 정보기술 사업관리 인적자원개발위원회

목차

Ⅰ. 일반현황 1.1 SW 시장규모 2014년주요국가별 SW시장규모 ( 임베디드 SW 제외 ) 를보면, 한국은 17위를머물고있는것으로나타남ㅇ미국이시장규모 (4,323 억달러 ) 가 2위 10 위 (4,026 억달러 ) 를합친규모보다큰것으로파악됨

국내 SW 시장규모 ( 임베디드 SW 제외 ) 는 2014 년추정치가 19 억달러로파악되며, 매해꾸 준히상승하고있는것으로나타남 2014 년기준국내임베디드 SW 시장은세계시장의 13% 를차지하는것으로추정

1.2 SW 기업규모 2013년 SW기업은전년대비 2.2% 증가한 7,103개 ( 임베디드 SW는별도산정 ) ㅇ패키지SW 는 2012년대비 4.3% 증가한 2,473개, IT서비스 2012년대비 1.1% 증가한 4,630개로집계됨ㅇ임베디드SW 기업수는 2,400개로임베디드SW 공급기업이 1,355개로파악됨. 임베디드SW 를활용하는기업분야를보면, 전자가 608개로가장많은비중을차지하고있음

1.3 SW 인력규모 소프트웨어기업에종사하는인력은 12 만 8,376 명 ㅇ IT 서비스 56.1%, 패키지 SW 13.3%, 게임 SW 10.4%, 포털 / 데이터베이스 9.9% 임 ㅇ소프트웨어기술인력 10 만 2,730 명으로추정됨 ㅇ소프트웨어기술인력중 IT 서비스 59,079 명 (82%), 게임 SW 13,379 명 (74.4%), 패키지 SW 12,966 명 (75.7%) 을차지하고있음 SW 기술인력은경영지원 / 전략기획, 영업 / 마케팅인력을제외한기술전문인력을의미 업종별소프트웨어직종별인력현황을살펴보면, 소프트웨어개발자가약 48,556 명으로전 체 SW 기술인력의 47.3% 차지 ㅇ그다음으로웹전문가 11.6%, 정보시스템운영자 11.3%, 데이터베이스전문가 9.1% 등임 웹전문가에는웹기획자, 웹마스터, 게임기획자, 게임프로그래머, 멀티미디어, 애니메이션개발자등이포함되어있음

한편, SW인력을 SW기업의 SW매출비중으로전체인력대비 SW인력을추정해보면다음과같은수치가나오며이는 SW 기업의총종사자수의합과일치하지않을수있음ㅇ패키지SW 분야에종사하는 SW인력은 2013년기준, 36,000명, IT서비스분야는 127,000 명인것으로조사됨

1.4 SW생산액 2014년 SW산업생산규모는전년대비 2.4% 증가한 36.4조원임 ( 임베디드SW 는별도산정 ) ㅇ패키지SW 는전년보다 1.9% 성장한 6.6조원, IT서비스는전년보다 2.5% 성장한 29.8조원임ㅇ 2009년도 3.3조원이었던패키지SW는 2014년 ( 추정치 ) 가 6.6조원에달해 2배나성장할것으로나타남. IT서비스는 2009년 22.7조원에서 2014년 29.8조원으로늘어남ㅇ임베디드 SW의경우, 2013년말기준시장규모는 2012년대비 3.04% 성장한 13조 5,319 억원규모로추정됨. 2014년추정치에대한자료는현재없는상황임 - 임베디드 SW의시장규모는전자, 자동차, 기계로봇, 항공, 의료기기, 조선에한해조사함

지난 1분기에비해 2분기는월별생산액이증가한추세를보임ㅇ패키지SW 는지난 1분기 (1월-3 월 ) 평균생산액이약 0.497조원임에반해, 2분기 (4월통계만나와있는상황임 ) 는 0.52조원을기록함ㅇ IT서비스는지난 1분기 (1월-3 월 ) 평균생산액이약 2.34조원임에반해, 2분기 (4월통계만나와있는상황임 ) 는 2.34조원을기록함 * 임베디드 SW 는월별통계가없음. 별도조사가필요함

1.5 SW수출액 2014년 SW수출은증가세가다소둔화 (27.1%) 되어 53.3억달러, 원화환산 (2014 년평균환율 1,053.2) 시 5조 6,136억원규모임ㅇ패키지 SW는전년보다 26% 성장한 26.4억달러, IT서비스는전년보다 29% 성장한 26.9억달러임

지난 1분기에비해 2분기는월별수출액이균등한추세를보임ㅇ패키지SW 는지난 1분기 (1월-3 월 ) 평균수출액이 2.2억달러였고, 2분기 (4월통계만나와있는상황임 ) 역시 2.2억달러를기록함ㅇ IT서비스는지난 1분기 (1월-3 월 ) 평균수출액이약 2.13억달러임에반해, 2분기 (4월통계만나와있는상황임 ) 는소폭증가한 2.2억달러를기록함 * 임베디드 SW 는월별통계가없음. 별도조사가필요함

II. 인력현황 2.1 SW 인력현황 2014년기준직종별 SW인력종사자수를보면, 소프트웨어개발전문가가 11만8천명으로가장많은것으로나타남 2014 년기준으로소프트웨어개발전문가는필요한인력보다 5,108 명가량 ( 부족률 4.1%) 부족한것으로집계됨 ㅇ웹전문가는 1378 명 (5.2%), 컴퓨터시스템설계전문가는 871 명 (2.6%) 이부족한것으로나타남

산업기술인력상위 10대직종을살펴보면, 산업기술인력현원상위 10대직종중소프트웨어관 련분야는 5위에 응용소프트웨어개발자, 8위에 시스템소프트웨어개발자 인것으로나타남 ㅇ 산업기술인력현원상위 10대직종 은산업기술인력을세분류하여집계한것임 산업기술인력상위 10 대직종을살펴보면, 부족인원이가장많은직종은 금속공작기계조작원 으로 3,357 명 (8.6%) 에이르고, 다음으로 전기ㆍ전자부품및제품조립원 이 2,294 명 (5.9%), 응용소프트웨어개발자 2,271 명 (5.8%) 순임 ㅇ부족인원기준상위 10 대직종의비중이 46.3% 에달해전체부족인원의절반에가까움

임베디드 SW 인력현황을살펴보면, 부족인원은 3,642명이며부족률은 9.5% 로매우높은것으로파악됨ㅇ채용예상인원은 2,464 명으로채용의향율은대부분 60% 75% 사이를나타내고있음 - 임베디드 SW 공급인력은연간 48,570 명이나이중에서 5% 에해당하는 2500명정도가임베디드 SW 산업분야에서일하고나머지 95% 는다른업종에종사함

2.1 SW 수급실태전망 ( 15년) SW직종별인력수급실태조사 (554개기업대상 ) 에따르면, 2015년 SW인력확보어려움전망으로동일할것이다가 70.6% 로가장높게나타남ㅇ SW인력확보전반적어려움정도는다소어려운편이 41.9% 로가장높게나타남. 다음으로보통이다 (40.1%), 매우어려움 (11.2%), 별로어렵지않음 (5.4%), 전혀어렵지않음 (1.4%) 순으로나타남ㅇ SW인력확보전반적어려움주된이유로는해당분야전문인력부족이 37.1% 로가장높게나타남

2014 년비교 2015 년인력규모증가전망으로는 25% 이하가 68.6% 로가장높게나타남 ㅇ다음으로 25% 초과 ~ 50% 이하 (21.1%), 76% 이상 (7%), 50% 초과 ~ 75% 이하 (3.3%) 순으로나타남 2014 년비교 2015 년인력규모감소전망으로는 25% 이하가 81% 로가장높게나타남 ㅇ다음으로 25% 초과 ~ 50% 이하 (16.7%), 76% 이상 (2.4%) 순으로나타남

SW사업기술인력채용예정비율로는 76% 이상이 59.9% 로가장높게나타남. 다음으로 25% 초과 ~ 50% 이하 (27.9%), 25% 이하 (7.3%), 50% 초과 ~ 75% 이하 (4.9%) 순으로나타남ㅇ기업규모별로보면대기업의경우 25% 이하가 50% 로가장높게나타남

2.1 최근 3개년학력별 전공별신입사원비중현황 SW기술자신고에의한학력별 전공별신입사원비중현황을분석해보면, 학사급이 66.8% 이며 SW관련전공계열이 62.1% 로가장많은것으로나타남ㅇ SW기술자신고 DB를활용해근무경력을기준으로파악함. 단, 기술자신고는의무신고가아니기때문에전체종사자현황과다를수있음 SW 기술자신고에의한직종별현황을분석해보면, SW 구현 ( 개발 ) 이가장큰비중을차지함

SW 기술자신고통계를보면, 30 대 ( 연령대별 )- 남성 ( 성별 )- 학사 ( 학력별 )- 서울 ( 지역별 ) 이 가장많이분포하는것으로파악됨

III. 교육훈련현황 3.1 정보기술분야교육훈련현황 ('15 년 1 월 6 월 ) 3.1.1 NCS 소분류별 NCS 소분류별로교육훈련현황을살펴보면, 정보기술 ( 중분류 ) 전체과정은총 899 개이며, 정보기술개발분야가 714 건으로가장많은것으로파악됨 ( 이하 HRD-NET 분석 ) 3.1.2 지역별 서울에교육훈련이집중돼있는것으로나타남

한편, 2014 년 12 월기준교육현황을살펴보면, 웹프로그래머과정이 802 개, 6,274 명으로가 장많은것으로파악됨 고용노동부사업주 ( 기업 ) 및콘소시엄훈련과정, 내일배움카드제 ( 실업자 ) 훈련과정, 재직자지원훈련과정 (2014.12) 자체분석

3.2 교육훈련수요 ('15 년 ) SW 인력확보관련교육훈련필요유무로는필요하다가 71.3% 로가장높게나타남. 다음 으로필요하지않다 (28.7%) 순으로나타남 SW인력확보관련교육훈련필요분야 (1순위) 로는 SW구현이 31.1% 로가장높게나타남. 다음으로프로그래밍언어활용 (22%), 프로그래밍방법론 (11.4%), 운영체제이해 (6.8%) 등순으로나타남ㅇ기업규모별로보면대기업의경우프로그래밍언어활용이 30% 로가장높게나타남

< > 정보기술개발교육훈련은 SW 구현분야에부합하는과정임 상기 3 장에서살펴본바, NCS 소분류별교육현황은정보기술개발이가장많은것으로나타 났으며, 세분류로다시나눠보면 SW 아키텍쳐부터응용 SW 엔지니어링, UI/UX 엔지니어링등으 로구분될수있음 ㅇ이는기업들이필요한교육훈련분야라고제시한 SW 구현분야에가장근접한교육훈련현 황이라고판단할수있을것임 - SW 기업들은교육훈련필요유무에대해대부분이필요하다고응답했으며, SW 구현이외에 프로그래밍언어활용, 프로그래밍방법론, 운영체제이해등순으로나타난것으로보아, 프로그래밍개발과 SW 구현이가장필요한분야인것으로시사됨 - 실제로 SW 기술자신고현황을보면, SW 구현 ( 개발 ) 분야가가장많은것으로나타나교육 훈련과이에따른인원배출이일관성있는흐름을보이는것으로추측됨 - 다만기업들이가장요구하고있는전문인력의필요성에대해서는과연적합한교육이실 시되고있는지는자세한통계자료가부족해판단하기어려움 HRD-NET 을분석해본결과, 2015. 7. 1. ~ 2015 7. 31 교육훈련역시정보기술개발에집 중돼있는것으로파악되었음 19 150 12 5 2 전문가양성은어떤교육을어떻게해야하는지파악필요 기업에서가장필요로하는개발 웹 컴퓨터시스템설계전문가가부족한상황에서실제로기업들은 SW인력확보가어렵다고응답하고있어교육과기업의현황에간극이존재하는것으로파악되어이에대한문제점해결이시급한과제임ㅇ기업에선기술인력을채용하겠다는의사가분명한것으로파악되며실제로인력난에빠져자체인력양성을해서라도전문가를육성하려는의지를갖고있는편임 - 국내개발자의경우지속적으로개발전문가로나아가기보다는관리자로경력을선회하는경우가많아전문가양성의차원에서심각한문제라고판단되며, 이는단순히교육의개수를늘린다고해결될사안은아니며산업생태계가더불어인력양성정책이병행되어야개선될수있는사항이라고사료됨

IV. 분석결과 소프트웨어개발전문가는필요한인력보다 5,108명이부족한것으로파악됨ㅇ SW기업에종사하는인력은 12만8,376 명, SW기술인력은 10만2,730 명임. 그중 IT서비스는 72,053 명종사인력중기술인력이 59,079 명으로 82% 를차지함ㅇ직종별 SW인력현황을보면, 소프트웨어개발자가약 5만명으로전체 SW기술인력의 47.3% 를차지하고있으며웹전문가, 정보시스템운영자, 데이터베이스전문가순으로나타남ㅇ SW기술자신고현황을보면, SW구현 ( 개발 ) 분야 (35.2%) 가가장많은것으로나타남. 특히 30 대 (46.9%)- 남성 (81.6%)- 학사 (63.0%)- 서울 (46.4%) 이가장많은것으로파악됨ㅇ산업기술인력현황에서는응용SW 개발자와시스템 SW개발자가가장부족한것으로파악됨ㅇ직업별사업체노동력조사를보면, 소프트웨어개발전문가가가장부족한것으로파악됨ㅇ임베디드 SW 인력현황을보면, 부족인원이 9.5%(3,642 명 ) 로부족인원상위 10대직종 1위인금속공작기계조작원보다많은수치를나타냄 기업은 SW인력확보의어려움을호소하고전문인력부족이그이유인것으로나타남. 이에따라 SW전문인력양성을위한성장체계가필요한것으로보임ㅇ인력규모는증가 감소세를보면각각 25% 수준인것으로파악되며, SW사업기술인력채용예정비율은 76% 로인력수요가많은것으로파악됨ㅇ정보기술분야교육훈련현황을보면, 서울에대부분의교육훈련이포진되어있어서울- 지역격차가존재하며, NCS 소분류로보면정보기술개발분야가가장많은것으로파악됨. 그만큼소프트웨어개발전문가에대한양성을많이하고있으나기업에선전문인력을요구하는실정임ㅇ산업기술인력현황에선응용SW 개발자와시스템 SW개발자가매우부족한것으로나타나이에대한전문인력양성혹은교육훈련이병행되어야하는것을알수있음ㅇ SW기술인력은소프트웨어개발자, 웹전문가등으로많이포진돼있으며교육현황을살펴보더라도웹프로그래머를양산하는구조를갖고있음ㅇ특히임베디드 SW 분야는산업과 SW가융합하는분야로서부가가치및수출의가능성이높은분야이나인력부족률은매우높은것으로파악돼전문인력양성이시급한것으로파악됨ㅇ임베디드 SW 공급인력중 95% 가타분야에서일하고있는실정은 SW산업에대한비전및경력경로성장에대한로드맵제시가부족한것으로추정됨