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1 OCI 2012 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY OCI 2012

2 ABOUT THIS REPORT OCI OCI OCI VIP9 OCI GRI Global Reporting Initia tiveg3 1 ISO DJSI OCI 94 OCI OCI E mailoci csr oci co kr Websitewww oci co kr

3 CONTENTS OCI 2012 Sustainability Overview HIGHLIGHT CEO Message Company Profile Special Issue Special Issue 01 Special Issue 02 SCM Special Issue 03 SCI Project Focus on core business SCM SH&E Management Talent development Customer-Focused Social Contribution OCI Solar School Project Appendix 78

4 HIGHLIGHTS 2012 OCI OCI OCI LED OCI20123LED LED

5 ENERVAC ENERVAC OCI OCIKAIST 2 6kW KAIST Wi fi OCI 107 OCI Solar Power San Antonio CPS Energy MW Power Purchase Agreement San Antonio MW

6 CEO Message Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI

7 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 05 OCI OCI 2012 OCI Green Energy OCI LED 2012OCI OCI Solar PowerTexasSan Antonio CPS Energy 400MW MOU OCI OCI SH&E OCI SH E SafetyHealth Environment OCI SCI3 Safety Culture OCI CO SCM OCISCMSupply Chain ManagementS OPSales Operation Planning SCM Green SCM OCIWin Win OCI 2012 DJSI3 2011Solar School Project500 KAIST 2 6kW OCI OCI

8 3. SHANDONG OCI CO., LTD. Sustainability Overview 11. OCI CHEMICAL EUROPE N.V. (GEEL, BELGIUM) 2. JIANGSU OCI MATERIALS CO., LTD. 1. OCI CHINA CO., LTD. 6. OCI VIETNAM CO., LTD. Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Company Profile OCI BTXTDI ENERVAC OCI 7. ELPION SILICON SDN. BHD PHILKO PEROXIDE CORP. 4. OCI JAPAN CO., LTD OCIOCI Company Ltd

9 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY OCI CHEMICAL CORP. 9. OCI SOLAR POWER LLC ANSAN PLANT (OCI -FERRO) Ceramic frits Ceramic color 10. EKO PEROXIDE LLC INCHEON PLANT Calcium chloride GUNSAN PLANT Polysilicon Toluene di-isocyanate Fumed silica CHEONAN PLANT (ELPION) Silicon filament Monocrystalline 2 silicon wafers YEONGJU PLANT (OCI MATERIALS) Specialty gas POHANG PLANT Pitch and Carbon black IKSAN PLANT Hydrogen Peroxide ULSAN PLANT (OCI -SNF) Polymer flocculants ONSAN PLANT (ORDEG) Automotive and Industrial catalysts IKSAN INSULATION PLANT ENERVAC JEONJU PLANT Sappire Ingots for LEDS GWANG YANG PLANT Carbon black Pitch and benzene / toluene, xylene Global & Local network 1. OCI CHINA CO., LTD. Room 4301~03, Wheelock Square No Nanjing West RoadShanghai , China Tel : Fax : PHILKO PEROXIDE CORP. Unit 8-1, 8th floor, Citibank Center8741 Paseo de Roxas, Makati City, Philippines Tel : Fax : OCI SOLAR POWER LLC 300 Convent St, Ste 2460 San Antonio, TX 78205, USA Tel : JIANGSU OCI MATERIALS CO., LTD.. No.59 Longxi Road, Zhenjiang Xinqu, Jiangsu, China Tel : Fax : SHANDONG OCI CO., LTD. Hengshan Road No.1, Xuecheng District Zaozhuang City, Shandong Province, , China Tel : Fax : OCI JAPAN CO., LTD. 3F, Sanno Park Tower, 11-1, Nagatacho 2-chome Chiyoda-ku, Tokyo , Japan Tel : Fax : OCI VIETNAM CO., LTD. KM 24, DT 743 Street, Binh An Village Di An Town, Binh Duong Province, Vietnam Tel : Fax : ELPION SILICON SDN. BHD. Persiaran Perindustrian Banting Kawasan Perindustrian Bandar Mahkota Banting Banting, Selangor Darul Ehsan, Malaysia Tel : Fax : OCI CHEMICAL CORP. 5 Concourse Parkway, Suite 2500, Atlanta, GA 30328, USA Tel : Fax : EKO PEROXIDE LLC 4374 Nashville ferry Road WestColumbus, MS 39701, USA Te l: Fax : OCI CHEMICAL EUROPE N.V. (GEEL, BELGIUM) Cipalstraat 3, B2440 Geel, Belgium Tel : Fax : OCI COMPANY LTD. OCI Building, 94 Sogong-ro Jung-gu Seoul, Korea Tel : Fax :

10 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 08 Sustainability Overview OCI 4 TDIENERVAC Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Products RE OCI OCI ProductsTDI Toluene Di-Isocyanate BTX Products Products Chemical Chemical OCI Portfolio Chemical Chemical

11 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 09 Crystal GrowthProducts Products ENERVAC VIP OCI 2013 OCI4 OCI LED 2013LED 5 1 Portfolio OCI VIPOCIGreen Energy Engineering VIP We wrap the World with ENERVAC 2013 Point

12 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 10 Sustainability Overview OCI OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Our Way Global Leading Green Energy and Chemical Company Our Future OUR WAY OUR FUTURE VISION OUR VALUES Our Values OCI OCI SH E

13 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 11 Chance OUR VALUES Change Challenge Sustainable Growth Focus on Core Business Talent Development Customer Focused OUR STRATEGIES Social Contribution Innovation OUR WAY Operational Excellence Core Technical Leadership Resource Optimization Openness in Corporate Culture

14 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 12 Sustainability Overview OCI OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution 95 CEO OCI 3 OCI OCI OCI OCI OCI OCI Capital Z Partner Seoul Managing Director KAIST KAIST 20133

15 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY OCI OCI Solar Power DCRE OCI Enterprises CPS Energy DCRE P4P Debottlenecking OCI Power OCISE 2013

16 투명경영 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 14 Sustainability Overview OCI 는임직원의청렴마인드부터기업의회계처리, 기업간거래의공정성에이르기까지내부통제제도, 윤리경영실천을통해투명경영을구현하고있습니다. 감사정책 Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution 감사실은이사회산하감사위원회를지원하는조직으로, OCI 사업장및계열사를대상으로감사업무를수행하고있습니다. 2년을주기로하는정기감사외에필요시수시감사를하고있습니다. 조사결과는내부경영진에게전달될뿐만아니라, 감사위원회를통해이사회에전달되어논의됩니다. 내부통제시스템운영투명경영을위한신뢰할수있는회계정보작성및공시를위해선진화된 내부회계통제시스템 을구축하여내부통제운영실태에대해모니터링을하고있습니다. 회계상의부정과오류를예방하고적시에발견할수있도록회계시스템을관리하고, 분기별로유효성평가와함께내부통제제도평가를진행하고있습니다. 내부통제제도평가운영은 Coordinator, Assessor, Tester, Reviewer의총 4단계의검토주체를두어경영진인증전에내부통제시스템을지속적으로업데이트를할수있도록합니다. 윤리경영체계및실천활동 임직원윤리행동준칙 은임직원으로서투명하고공정한업무수행을위한행동강령입니다. 윤리행동준칙은고객과주주에대한책임과의무, 공정한업무수행, 재산과정보보호, 건전한직장과사회생활, 국가와사회에대한기여등으로구성되어있습니다. 현재국내계열사또한행동준칙의적용을받고있으며, 향후해외계열사및협력회사에도행동준칙을확대해나갈계획입니다. 사내인트라넷에윤리경영상설코너를운영하여구체적인윤리교육과함께윤리경영에관한업무가이드라인을제시하고있습니다. 또한매년신입사원을대상으로기업윤리강의를실시하고윤리서약서를제출토록하고있으며, 관리자급이상을대상으로반부패교육도정기적으로실시하고있습니다. 더불어, 신문고제도, 윤리경영참여안내문, 교육등임직원이윤리경영을이해하는것에서부터실천하는데이르기까지포괄적인범위에서윤리경영을추진하고있습니다. OCI 윤리경영시스템기업윤리경쟁력제고 윤리경영교육시간및참여인원 Compliance(2hr) Business Ethics(2hr) Diversity & Gender Equality(2hr) 전직원 임직원에대한윤리의식교육강화계열사윤리행동준칙적용내부비리신고제도운영협력사거래처에도윤리규범이행요청

17 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 15 OCI OCI OCI OCI1 822 OCI1976 OCI OCI Q ALMS Legal Management System

18 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 16 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI 6 OCI IR 867OCI OCI ISO OCIISO OCIISO IR 7 Due diligence ISO 26000

19 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 17 OCI 3 Trend Impact GRI G3 1DJSI ISO Trend Impact 867 Trend Impact OCI BRICS 20~ ~ ~ ~ ~77

20 SPECIAL ISSUE Sustainability Strategy Performance OCISustainable Growth OCI CSV Creating Shared Value SPECIAL ISSUE MW MOU 100MW MOU 100MW MOU 100MW MOU OCI340MW MOU OCI OCI 40MW100MW100MW 100MW40MWMOU OCI Solar Power MW Power Purchase Agreement San Antonio7

21 SCM OCISCMSupply Chain ManagementS OP Sales Operations Planning SCM OCIS OP Visibility Green SCM SPECIAL ISSUE 02 S&OP Green SCM Speed Visibility Flexibility S OP GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 19 OCI SCI Loss Control 2013SH E 2014 SH E OCI Reactive Proactive OCISH E SCI Project SPECIAL ISSUE 03 SH E ELCM MSM PAI HIRA

22 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 20 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Change Challenge Chance

23 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 21 FOCUS ON CORE BUSINESS Strategy OCI 2012 Performance R D CR Plan & Outlook OCI OCI OCI OCI OCI OCI

24 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 22 OCI Sustainability Overview OCITFT LCD OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution 3 NF OCI OCI2008 Debottlenecking N11N GDP Pitch

25 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 23 LCD LED LED LCD IT OCI OCI OCI Pitch BTX OCI Pitch

26 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 24 Sustainability Overview NF3SiH Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution ROA OCI

27 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 25 OCI OCI 2012OCI EPS ,

28 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 26 Sustainability Overview OCI OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI6 CR 6 OCI MBB BB 50 BBGB 76know how MBBBB Coaching CR Cost Reduction OCI 62006CR Top down 2011CR 2012CR OCICR FEA Financial Effect Analyst 6 CR

29 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 27 OCI130 R D OCI Origin of Chemical Innovation1 2 34Open Innovation R D 2012 OCI 2012 OCI 2012 LED , % % % OCI 3 OCI

30 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 28 Sustainability Overview OCIENERVACLED Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution ENERVAC ENERVAC OCI2010ENERVAC OCI sqm sqm LED LEDLED OCI LED OCI OCI Solar Power20127CPS 400MW OCI OCI OCI Specialty Mg Si OCI OCI OCI Materials 1NF OCI Materials 1 NF MT OCI OCI China OCI JapanOCI ChinaOCI Japan OCIOCI Materials Liaoning East Shine Chemical Technology OCI Materials NF3AHFOCI ENERVAC 02

31 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 29 OCI Lead Time OCIVIPVacuum Insulation Panel Commercial Line VIP OCI Air Packer OCI CASE STUDY 38 Auto Packing System OCIVIP 2012 OCI Air PackerOCI Win Win

32 SCM OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 30 OCI Sustainability Overview SCM Supply Chain Management SCM Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI OCIS OP Sales Operations PlanningVisibility Green SCM 4 SCM VISIBILITY SPEED FLEXIBILITY S&OP Balancing S OP Issue PDCA Cycle A P S&OP S OP C D Data

33 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 31 SCM 4 1 S OP 1 SCM S OP Complexity Visibility Single NumberS OP Portal System S OP Top Line 2 S OP 3 OCI 4 Green SCM SCM Green SCMOCISCM Green SCM S OP Green SCM Speed Global

34 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 32 Sustainability Overview OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI2012OCI OCI OCI 2012 OCI OCI OCI 2 3 OCI OCI

35 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 33 ISO OCISCMSupplier Code of Conduct Supplier Code of Conduct

36 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 34 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI VaR Value at Risk ERP OCI

37 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 35 OCI OCI1 OCI OCI

38 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 36 Sustainability Overview Change Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Challenge Chance

39 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 37 SH&E MANAGEMENT Strategy 2012 Performance ton ton tonco eq TJ ton Plan & Outlook OCI 2015 SH&E SH E OCI SH E

40 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 38 Sustainability Overview OCI INPUT PROCESS Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution VIP VIP VIP ton TJ ton OCI OCI VIP

41 OCI OCI OUTPUT 9 VIP Scope1 Scope2 tonco eq VIP ton ton GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 39 OCI

42 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 40 OCI Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI OCI GLOBAL STANDARD ISO CLIMATE CHANGE 2020 GHG Master Plan WASTE REDUCTION POLLUTION PREVENTION Open ditch

43 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 41 ISO 9001 ISO TS ISO 9001 ISO OHSAS KOSHA KGS ISO 9001 ISO KOSHA VIP ISO 9001 ISO 9001 ISO TS ISO KOSHA ISO 9001 ISO TS ISO OHSAS OCI SH E SH E SH E SH E Control Tower OCI4ISO ISO Continuous assessment Re assessment SH E SH E SH E SH E VIP SH E SH E SH E SH E SH E SH E

44 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 42 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI OCI KPI BO Business Objective PMS OCI 2012W S OCI OCI 18 Open ditch 3

45 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 43 OCI OCI DNT Al2O No 1 PA 94 2 Al2O3 Roaster DNT Dinitro toluene FCC FCC VIP FSFiberOpacifier 378 Al2O OCI OCI Hot Water 1 21 Chiller 62 OCI Chiller ton

46 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 44 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI OCI TMS NOx 10VIP 5 OCI Extended Producer Responsibility C B PVC PVC YRCBaffle Bag VIP Pallet Pallet FS Pallet Pallet Drum PVC 2 1 Baffle Bag 5.3 PVC C B PVC TAR FS VIP VIP Pallet 31 Box 1

47 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 45 OCI Mission 2012VIP VOCs BTXBenzene Fume Scrubber 2 1 Tank Lorry2 RFID Radio Frequency Identification Tank Lorry2 BTX Benzene Fume Scrubber BTX Tank Lorry MT 25MT158 ISO Tank 20MT 21 24MT VIP OCI 3PE

48 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 46 OCI Sustainability Overview 2020 GHG Master Plan Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI OCI GHG Master Plan 2020BAU Business As Usual Item Item Project OCI OCI IPCCWRI WBSCDGHG ISO Scope1 Scope2

49 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 47 OCI tonCO eq Scope135 Scope265 OCI TDI H2 Compressor MVR OCI OCI OCI TJ TJ79 OCI TJ ,890 7,133 7,636 8,025 8,233 8,694 11,898 6,488 5, , ,739 41,767 41,087

50 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 48 Sustainability Overview OCI OCI GHG Energy IT System Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI Tar Heater Tail gas Carbon Black U 4 Rotary DryerTypeTail gas TDI H2 Compressor 8 Tar 3 Carbon Black U 4 Rotary DryerTypeTailgas 13 MVR 3 GHG Energy IT System

51 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 49 OCI OCI ton OCI ,174 88,496 51,371 5,224 OCI Vent Gas MPC1 10 OCI OCI OCI VIP 11 2

52 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 50 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI 1 OCI OCI RE Flushing OCI TMS Tele Monitoring System24 TMS 90 OCI2012 B CNOx 1NOx OCIOzone Depleting Chemicals HCFCHalon OCI m ,625, , , , , , , , , , ,074,975 2,468,473 2,292,373 TMS24 3

53 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 51 OCI OCI Material Safety Data Sheet ton , ,069 43,512 25,277 4,652 3,249 4,227 3,374 19,235 17,978 19, OCI ph 1 Sump Dike OCIREACHRoHS 6 PbCdHgCr 6PBBPBDE SVHC73 OCIUN GHS MSDS OCI REACH Item TDI TDI MLFS SiO2 PA PA DOP HCN PVA VAM ML Ethylene Carbon Black Carbon Black SPC SPC PCS Silicon

54 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 52 OCI Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI2011SH E 3 OCI SH&E OCI OCI KOSHA OHSAS OCI Hour 6,682,444 5,992,032 15, VIP

55 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 53 OCI OCIWork Permission Human Error OCI KPI Key Performance IndexBO Business Objective 2012 SH E 10 1 SH E SH E 20125OCI SWOT Safety Culture ImprovementSCI

56 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 54 Sustainability Overview ELCMExecutive Loss Control Management ~ MSMModern Safety Management OCI ~ PAI HIRAProfessional Accident Investigation Hazard Identification Risk Assessment Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCISH E VIP MSDS 2012OCI AED VIP OCI 1

57 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 55 OCI VIP VIP OCI

58 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 56 Sustainability Overview Chance Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Challenge Change

59 TALENT DEVELOPMENT GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 57 Strategy 2012 Performance , Plan & Outlook OCI OCI OCI15 OCI

60 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 58 OCI Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCICHANCECHALLENGECHANGE SEIZE EMERGING OPPORTUNITIES FASTER THAN MARKET CHANCE Chance INNOVATIVE SOLUTION ENTREPRENEURIAL THIKING Challenge GLOBAL OUTLOOK FLEXIBLE AND OPEN MIND Change OCI Retention Program 2011

61 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 59 OCI OCI Green Company Town hall meeting 61 OCI 1 OCI OCI OCI

62 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 60 Sustainability Overview OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCISuccession PlanningOCI MBA Succession Planning Pool OCI MBA OCI OCI Monthly Forum 61 OCI MBA OCI-MBA

63 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 61 OCI 6 3 Leadership Pipeline Team Manager Manager Associate Needs GRADE KOREA TITLE Team Manager Manager Associate 6yrs2 6yrs2 OCI SMART 8 Mid Review 11 End Review SMART 97.4 SpecificMeasurable Action orientedreasonable Time bound

64 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 62 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI4 OCI Defined Benefit DBDefined Contribution : DC OCI ILO International Labor Organization ILO OCI 3 10

65 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 63 OCI OCI5 OCI GREEN COMPANYGREEN LIFE OCIGreen CompanyGreen Life Green CompanyGreen Life DP 30 Rule OCT Rule Green Team

66 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 64 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Chance Change Challenge

67 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 65 CUSTOMER-FOCUSED Strategy OCI 2012 Performance Plan & Outlook OCI OCI OCI

68 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 66 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCIISO 9001ISO TS OCI Clean Mind Level Up

69 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 67 OCI OCI ENERVAC DIY89 OCI 1 OCI

70 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 68 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution CG LED OCI 200 OCI CG OCI LED TPM 4M

71 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 69 OCI OCI 3 1 OCI OCI SMS E Mail 2012 OCI OCI I C

72 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 70 Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Challenge Change Chance

73 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 71 SOCIAL CONTRIBUTION Strategy 2012 Performance ,694 8,439 2,578 6,532 5,200 5,654 Plan & Outlook OCI OCI Solar School Project MOU DIYD OCI CSV

74 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 72 OCI Sustainability Overview Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution OCI OCI 1004 Solar school OCI 1 1 OCI CEO

75 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 73 OCI OCI OCI ,578 hr 6,532 5,200 5,654 CEO 1004 OCI

76 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 74 Sustainability Overview OCINGO OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution 1 1 OCI OCI OCI OCI 34 OCI2

77 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY EWB KAIST 3 300m2 6kW kW20129 OCI D

78 OCI Solar School Project OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 76 Sustainability Overview OCI Special Issue Focus on core SH&E Management Talent development Customer-Focused Social business Contribution Solar School OCI OCI Solar School Project OCI Solar School OCI Solar School 2011 OCI OCI kW OCI Solar School Project Solar school

79 APPENDIX GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 77 환경, 사회성과데이터주요수상현황및협회가입제3자검증의견서 GRI Guideline Index & ISO Glossary

80 환경, 사회성과데이터 환경데이터요약 수질오염물질배출농도단위 : mg /l 분류법적기준치사내기준치 익산 BOD 광양 연구소 KT 군산 RE KP 폐쇄 COD 익산 광양 포항 연구소 KT 군산 RE KP 폐쇄 SS 익산 광양 포항 연구소 대기오염물질배출농도 분류법적기준치사내기준치 NOx ( 단위 : ppm) KT 군산 BAS 익산 광양 포항 SOx ( 단위 : ppm) 먼지 ( 단위 : mg / m3 ) 익산 광양 포항 KT 군산 BAS 익산 광양 포항 익산 VIP

81 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 79 사업장별용수사용량 단위 : ton 사업장 군산 5,448,158 7,943,400 8,103,100 포항 1,596,380 1,884,757 1,989,160 광양 1,135,292 1,157,115 1,118,416 익산 622, , ,065 익산VIP - 4,029 5,885 연구소 14,873 21,892 22,313 전주 ,125 온실가스배출현황 단위 : tonco₂eq 사업장 군산 1,212,772 1,867,794 포항 493, ,951 광양 303, ,070 익산 111, ,842 익산 VIP 본사 Scope1 28,150 Scope2 1,618,851 Scope1 550,987 Scope2 9,692 Scope1 272,599 Scope2 9,768 Scope1 60,413 Scope2 0 Scope1 - Scope2 1,959 Scope1 799 Scope2 1,487 연구소 연수원 3,059 4,862 Scope1 590 Scope2 1,642 Scope1 126 Scope2 138 전주 - - 총계 Scope1 54 Scope2 7,866 Scope1 913,718 Scope2 1,651,403

82 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 80 폐기물배출량 사업장 일반 2012 단위 : ton 지정 군산 57,280 83,504 47,989 4,275 포항 2,594 3,537 2, 광양 익산 익산 VIP 연구소 전주 소계 61,174 88,496 51,371 5,224 임직원데이터요약 임직원현황 2012 년 12 월말기준 분류 전체임직원 ( 명 ) 2,617 2,912 2,871 고용별 ( 명 ) 정규직 2,560 2,865 2,826 계약직 사회적소수계층 ( 명 ) 여성 장애인 국가보훈자 연령별 ( 명 ) 30세미만 ~50세 1,681 1,829 1,897 50세이상 직급별 ( 명 ) 임원 부장 팀매니저 120 차장 과장 매니저 249 대리 책임 325 사원 주임 연구직 95 사무보조원 기능직 ,942 육아출산휴가후업무복귀율 (%) 이직 (%) 신규채용 ( 명 )

83 주요수상현황및협회가입 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 81 지속가능경영관련수상내역 담당부서 수상내용 사회공헌추진단 2012 년대한민국커뮤니케이션대상 : CSR 부문우수 CSR 대상수상 ( ) RE 사업본부 10 대그린에너지어워드 ( 국무총리표창산업통상자원부선정우수기술 ) 녹색기술재인증 ( 한국에너지기술평가원, 폴리실리콘제조기술 ) 전주공장 소방안전관련전북도지사표창 ( 전주공장관리팀김이준사원 ) 광양공장 1 사 1 하천가꾸기운동우수사업장 ( 광양공장 ) 익산공장 안전보건활동우수사례발표대회우수상 50 주년소방의날행정안전부장관상 ( 오창우부장 ) 익산시청 나눔의날 행사표창 : 모범후원자 ( 자원봉사자 ), OCI 익산공장 ( ) 군산공장 2012 년전국녹색기업워크숍환경부장관상 ( 윤두성부장 ) 군산공장녹색공장재지정인증 주요협회가입현황 경제단체협의회한국 RC 협회한국수입업협회 그린에너지포럼한국공업화학회한국신재생에너지학회 대한화학회한국능률협회한국열관리사협회 서울상공회의소한국단미사료협회한국이사협회 신재생에너지협회한국무역협회한국작물보호협회 유럽태양광협회한국불포화폴리에스테르수지협회한국전력기술인협회 전국경제인연합회한국산업기술진흥협회한국정밀화학공헙진흥회 태양광산업협회한국상장회사협의회한국품질인증센터 한국고무학회한국생산관리학회한국화학공학회 한국 CFO 협회한국생산성본부한국화학물질관리협회 한국경영자총협회 한국경제연구원 한국석유화학공업협회 한국소방안전협회

84 제 3 자검증의견서 OCI 이해관계자귀중 한국생산성본부 ( 이하 검증인 ) 는 OCI 로부터 2012 OCI 지속가능경영보고서 ( 이하 보고서 ) 에대한제 3 자검증을요청받아다음과같이검증의견을제출합 니다. 책임과독립성 본보고서에기술된정보와의견에대한책임은전적으로 OCI 에있습니다. 본검증인은보고서에대한검증의견에대해책임지며, 독립된검증기관으로서 본보고서의작성에일절참여하지않았으며독립성을저해할수있는어떠한이해관계도맺고있지않습니다. 검증기준본검증은 AA1000AS(2008) 검증표준을기준으로 Type1 검증유형과 Moderate검증수준에맞추어수행하였으며, AA1000APS(2008) 검증원칙에따라포괄성, 중요성, 대응성의원칙에대한적합성여부를점검하였습니다. 또한보고내용이 GRI G3.1 Guideline의기준에준수하였는지확인하였습니다. 제한사항본검증은상기의검증기준에따라 2012년도성과에대하여검증을실시하였으며, 사업보고서, Annual Report, 홈페이지연동정보등공시된데이터의신뢰성에대한확인은검증에포함하지않습니다. 또한 OCI 본사에서현장검증을제한적으로실시하였으므로향후국내및해외사업장등의추가적인현장검증절차가수행될경우그결과가달라질수있음을밝힙니다. 검증방법 본검증은다음과같은방법을통해보고서에대한검증을진행하였습니다. GRI G3.1 Guideline 지표 (Indicator) 에대한보고및기술방식을점검하고충족여부를확인하였습니다. GRI G3.1 Guideline을기준으로보고내용및품질에대한원칙의준수여부를확인하였습니다. 이슈선정의적절성을점검하기위해보고서에적용한중대성평가방법론을검토하고, 도출된주요이슈대응을위해기술된내용에대해서도점검하였습니다. OCI 본사에대한현장검증을통해주요데이터및정보에대한근거를확인하고, 업무담당자인터뷰등을통해내부프로세스및시스템을확인하였습니다. 검증결과검증인은본보고서가 OCI의지속가능경영활동및성과를성실하고공정하게반영하고있음을확인하였습니다. 또한본검증을통해 OCI에서자체적으로선언한 GRI Application level 00 수준에대한요건을충족하는것으로확인하였습니다. 포괄성 (Inclusivity) : 이해관계자의참여포괄성이란조직이지속가능성에대해책임있고전략적인대응방식을개발하고달성하는과정에서이해관계자를참여시켜야한다는원칙입니다. 본검증을통해 OCI는포괄성원칙을준수하기위해주요이해관계자를정의하고, 이해관계자별커뮤니케이션채널을공개하고있음을확인하였습니다. 이해관계자를고객사, 정부, 협력회사, 노동조합, 계열사로분류하고있으며, 다양한커뮤니케이션채널을통해이해관계자와소통하고의견을수렴하고있습니다. 특히, 중요성평가에따라선정된핵심이슈를보고서에반영하여기술함으로써이해관계자의기대에부응하고자노력하고있습니다. 반면, 참여이해관계자선정기준, 참여자수와형태의적절성에대한보완이필요하며, 향후이해관계자가핵심이슈에대한보고서내용을쉽게확인할수있도록어떻게반영하였는지보다상세한정보를제공할것을권고드립니다.

85 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 83 중요성 (Materiality) : 주요이슈의선정및보고중요성원칙이란조직과조직을둘러싼주요이해관계자에게관련성이있고중요한이슈를결정해야한다는원칙입니다. OCI는국내외관련기업벤치마킹, 미디어분석, 이해관계자인터뷰, Trend-Impact 분석등다양한방법을통해지속가능경영관련이슈를파악하고있음을확인하였습니다. 식별된이슈는 Trend와 Impact로구분하고, OCI의중대성과이해관계자의중대성을기반으로종합적으로판단하여핵심이슈를선정하였습니다. 경제분야는기술발전가속화, 경쟁심화, 신흥시장확대등이며, 환경분야는기후변화, 자원확보경쟁증가, 환경훼손등이며, 사회분야는임직원교육및훈련, 지역사회, 고객만족, 안전및보건등이주요이슈로선정되었습니다. 이러한이슈는보고서에대체로균형적으로반영되었음을확인하였습니다. 반면, 이슈도출과정에서는산업의특성을반영한이슈를추가하고명확한이슈수준정의를통해구조화가보다강화되어야하며, 이렇게도출된주요이슈에대한자사의사업적기회와위협요소를지속적으로확인할것을권고드립니다. 대응성 (Responsiveness) : 이슈에대한조직의대응대응성원칙이란, 조직이이해관계자의성과에영향을미칠수있는이슈에대응해야한다는원칙입니다. OCI는 글로벌그린에너지화학산업리더 라는비전을중심으로지속가능경영활동을추진하고있습니다. 하지만지속가능경영에대한전략적방향을설정하고실행과제를적극적으로추진하기위한체계는마련되어있지않습니다. 향후 OCI의중장기적인지속가능경영추진을위해전략체계에대한보완을권고드립니다. 또한금번보고서는경제, 환경, 사회의균형적보고를위해선택과집중 ( 경제적성과 ), 환경안전경영 ( 환경적성과 ), 인재육성, 고객중심, 사회공헌 ( 이상사회적성과 ) 로내용을구성하고있습니다. 향후에는지속가능경영에대해수준진단의결과를통해전략적방향을도출하고중장기로드맵을수립하여, 경제, 환경, 사회부문을포괄적으로관리할수있는지속가능경영체계를구축할것을권고드립니다. 권고사항본검증인은 OCI의지속가능성제고를위한다양한노력과성과를높이평가하며, 향후보고서발간및지속가능경영수준향상을위해다음의내용을제언하는바입니다. 지속가능경영의활동과정보공개를위한보고서발간프로세스를재정비하여계획, 활동, 성과, 정보공개가통합적이고정교하게운영될수있는기반을구축하고, 지속가능경영이슈가 OCI 및이해관계자들에게미치는영향력에대한배경과대응을보고하는체계를구축하는것을권고드립니다. 지속가능경영을보다체계적으로추진하기위해지속가능경영전략체계를구축할것을권고드립니다. 향후지속가능경영의전략방향을설정하고추진과제및핵심성과지표 (KPI) 를도출하여이를지속적으로관리함으로써, OCI의지속가능경영활동및성과가보고서에상세하게기술될수있을것입니다. 경제, 환경, 사회각영역별로정량데이터를통합, 관리할수있는시스템을구축하여, 데이터에대한신뢰성과정확성을높일것을권고드립니다 년 04 월 한국생산성본부회장진홍 김동수센터장 이기환팀장 이양호팀장 박태호팀장 한국생산성본부지속가능경영센터는이해관계자참여및검증글로벌국제표준 AA1000 제정기관인 Account Ability 사로부터공식인증을받은검증기관으로서단독검증을수행할수있는 자격을지니고있습니다. 또한, 검증위원단의경우, 지속가능경영자문및검증에서경험을쌓고전문교육을이수한전문가들로구성되어있습니다.

86 GRI Index & ISO GRI G3.1 세부내용 ISO 핵심사회적책임주제와테마공개수준페이지 이해관계자참여원칙지역사회참여 16 경계프로토콜가치사슬내에서의사회적책임촉진 About this report 전략및분석 1.1 최고의사결정권자 ( 예 : CEO, 회장또는동급임원 ) 가보고조직및전략과지속가능성의연관성을밝힌선언문 ) 조직거버넌스 4~5 1.2 주요영향, 위험요인및기회에대한기술 4~6 조직프로필 2.1 조직명칭 6~7 2.2 대표브랜드, 제품및서비스 8~9 2.3 주요사업부서, 운영회사, 자회사, 합작회사를비롯한보고조직의조직구조조직거버넌스 6~7 2.4 본사 / 본부소재지 6~7 2.5 보고조직이영업중인국가수 주요사업장이있거나보고서에서다루는지속가능성문제와구체적인연관성을갖는국가명 6~7 2.6 소유구조특성및법적형태 6~7 2.7 대상시장 ( 지역별구분, 사업분야, 고객 / 수익자유형 ) 6~7, 보고조직의규모 6~7 2.9 보고기간중규모, 구조또는소유구조상의중대한변화 6~7, 보고기간중수상내역 15, 81 보고매개변수 보고됨 부분보고 미보고 N/A 해당사항없음 3.1 보고대상기간 ( 예 : 회계연도 / 달력연도 ) About this report 3.2 가장최근보고서발간일자 ( 존재하는경우 ) About this report 3.3 보고주기 ( 매년, 격년등 ) About this report 3.4 보고서및관련내용에대한문의처 About this report 3.5 보고내용정의프로세스 About this report 3.6 보고경계 ( 예 : 국가, 사업부, 자회사, 임대시설, 합작회사, 공급업체 ) About this report 3.7 보고범위또는보고경계상의구체적인제한사항 About this report 3.8 합작회사, 자회사, 임대시설, 외주업무등기간별또는조직간비교가능성에큰영향을줄수있는객체에대한보고기준 About this report 3.9 성과지표등기타정보수집과정에서적용된예측을뒷받침하는가정과기법을포함한데이터측정기법및계산기준 About this report 3.10 이전보고서에제시된정보의재기술로인한효과및재기술사유 About this report 3.11 이전보고기간대비보고서의범위, 경계또는측정방식상의큰변화 About this report 3.12 보고서내에서표준공시사항의위치를나타내는표 About this report 3.13 외부검증을구하기위한정책및현재활동, 외부검증의범위와기준, 보고조직과검증기관간의관계 검증 About this report 지배구조, 책임및참여 4.1 조직의지배구조 - 전략수립, 전사적감독등을책임지는이사회산하위원회포함 12~ 이사회의장의임원겸직여부 12~ 이사회가일원화된조직의경우, 이사회에서독립적인또는임원이아닌구성원의수와성별명시 12~ 주주와직원이이사회에조언하거나방향을제시하는메커니즘 12~ 이사회구성원, 고위관리자, 임원등에대한보상 ( 부서별구성포함 ) 과조직의성과 ( 사회 환경성과포함 ) 간의관계 조직거버넌스 12~ 이사회내의이해관계상의충돌방지를위한프로세스 12~ 경제 환경 사회전략을보조하기위한이사회구성및이사회에의한이사회구성원의자격및전문성기준을결정하는프로세스 ( 성별및다양성지표들을포함 ) 12~ 경제 환경 사회성과및활동과관련하여내부에서마련한미션 핵심가치진술문, 행동강령및원칙 12~13

87 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 85 보고됨 부분보고 미보고 N/A 해당사항없음 GRI G3.1 세부내용 ISO 핵심사회적책임주제와테마공개수준페이지 4.9 이사회가경제 환경 사회성과파악및관리를관장하는절차 - 관련위험요소및기회, 국제적으로합의된표준, 행동강령및원칙준수포함 12~ 이사회자체의성과, 특히경제 환경 사회관련성과를평가하는프로세스 12~ 사전예방의원칙과접근방법채택여부및채택방식에대한설명 34~ 경제 환경 사회헌장, 원칙등가입하거나지지하고있는외부이니셔티브 협회 ( 예 : 산업협회 ) 및국가별 국제적정책기구멤버십획득현황 조직거버넌스 참여한이해관계자그룹목록 참여할이해관계자식별및선정기준 참여유형, 이해관계자그룹별참여빈도등이해관계자참여방식현황 16~ 이해관계자참여를통해제기된핵심주제와관심사, 이에대한대처방식 16~17 세부내용 경제부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 21 EC1 직접적인경제적가치의창출과배분 ( 예 : 수익, 영업비용, 직원보상, 기부, 지역사회투자, 이익잉여금, 자본비용, 세금등 ) 지역사회참여와발전 / 지역사회참여 / 부와소득창출 / 사회적투자 24 EC2 기후변화의재무적영향과사업활동에대한위험과기회 기후변화완화와적응 22, 46~48 EC3 연금지원범위 62 EC4 정부보조금수혜실적 N/A EC5 주요사업장의현지법정최저임금대비신입사원성별임금비율 근로조건과사회적보호 / 지역사회참여와발전 EC6 주요사업장의현지구매정책, 관행및비율 가치사슬내에서의사회적책임촉진 / 지역사회참여와발전 / 고용창출과기능개발 / 부와소득창출 29 EC7 주요사업장의현지인우선채용절차및현지출신고위관리자비율지역사회참여와발전 / 고용창출과기능개발 / 부와소득창출 58~59 EC8 공익을우선한인프라투자및서비스지원활동과효과 ( 지원형태구분포함 ) EC9 간접적인경제적파급효과에대한이해및설명 ( 영향의범위포함 ) 경제적, 사회적및문화적권리 / 지역사회참여와발전 / 지역사회참여 / 교육과문화 / 기술개발과접근 / 부와소득창출 / 사회적투자 경제적, 사회적및문화적권리 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 / 재산권존중 / 필수서비스접근 / 지역사회참여와발전 / 고용창출과기능개발 / 기술개발과접근 / 부와수입창출 / 사회적투자 18, 71~76 22 환경부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 37 EN1 중량또는부피기준원료사용량 43 EN2 재생원료사용비율 49 EN3 1차에너지원별직접에너지소비량 47 EN4 1차에너지원별간접에너지소비량 47 EN5 절약및효율성개선으로절감한에너지량 48 환경 / 지속가능한자원이용 EN6 에너지효율적이거나재생가능에너지기반제품 / 서비스공급노력및해당사업을통한에너지감축량 28 EN7 간접에너지절약사업및성과 48 EN8 공급원별총취수량 43, 79 EN9 취수로부터큰영향을받는용수공급원 EN10 재사용및재활용된용수총량및비율 43 EN11 보호구역및생물다양성가치가높은구역또는주변지역에소유, 임대, 관리하고있는토지의위치및크기 N/A 보고구역내의토지소유없음 EN12 보호구역및생물다양성가치가높은구역에서의활동, 제품, 서비스로인하여생물다양성에미치는영향 N/A 환경 / 환경보호, 다양성및자연서식지복원 EN13 보호또는복원된서식지 N/A 보호구역내생산, 서비스활동없음 EN14 생물다양성관리전략, 현행조치및향후계획 N/A EN15 사업영향지역내에서식하고있는국제자연보호연맹 (IUCN) 지정멸종위기종 (Red List) 과국가지정멸종위기종의수및멸종위험도주요제품과서비스의중대한환경적영향 N/A

88 OCI 2012 SUSTAINABILITY REPORT 86 보고됨 부분보고 미보고 N/A 해당사항없음 세부내용공개수준페이지 EN16 직ㆍ간접온실가스총배출량 79 EN17 기타간접온실가스배출량환경 / 기후변화완화와적응 79 EN18 온실가스감축사업및성과 EN19 오존층파괴물질배출량 50 EN20 NOx, SOx 및기타주요대기오염물질배출량 50, 78 EN21 최종배출지별총폐수배출량및수질 50, 78 환경 / 오염방지 EN22 형태및처리방법별폐기물배출량 49, 80 EN23 중대한유해물질유출건수및유출량 N/A 유출건수없음 EN24 바젤협약부속서 I, II, III, VIII에규정된폐기물의운송 / 반입 / 반출 / 처리량및해외로반출된폐기물의비율 N/A EN25 보고조직의폐수배출로인해영향을받는수역및관련서식지의명칭, 규모, 보호상태및생물다양성가치 환경 / 지속가능한자원이용 / 환경보호, 다양성및자연서식지복원 EN26 제품및서비스의환경영향저감활동과성과 환경 / 지속가능한자원이용 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 / 지속가능한소비 28 EN27 판매된제품및관련포장재의재생비율환경 / 지속가능한자원이용 / 지속가능한소비 44 EN28 환경법규위반으로부과된벌금액및비금전적제재건수환경 N/A 위반사항없음 EN29 제품및원자재운송과임직원이동의중대한환경영향 환경 / 지속가능한자원이용 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 45 EN30 환경보호지출및투자총액환경 44 노동부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 37, 57 LA1 성별고용유형, 고용계약및지역별인력현황 80 노동관행 / 고용과고용관계 LA2 신규직원채용그리고직원이직건수및비율 ( 연령층, 성별및지역별 ) 80 LA3 임시직또는시간제직원에게는제공하지않고상근직직원에게만제공하는혜택 ( 사업장중요지역별 ) 노동관행 / 고용과고용관계 / 근로조건과사회적보호 62 LA4 단체교섭적용대상직원비율 LA5 중요한사업변동사항에대한최소통보기간 ( 단체협약에명시여부포함 ) 노동관행 / 고용과고용관계 / 근로조건과사회적보호 / 사회적대화 / 근로에서의기본원칙과권리 노동관행 / 고용과고용관계 / 근로조건과사회적보호 / 사회적대화 LA6 노사공동보건안전위원회가대표하는직원비율 52 노동관행 / 근로에서의보건과안전 LA7 부상, 직업병, 손실일수, 결근및업무관련재해건수 ( 지역별및성별 ) 52 LA8 심각한질병에관해직원및그가족그리고지역주민을지원하기위한교육, 훈련, 상담, 예방및위험관리프로그램 노동관행 / 근로에서의보건과안전 / 지역사회참여와발전 / 지역사회참여 / 교육과문화 / 보건 55 LA9 노동조합과의정식협약대상인보건및안전사항노동관행 / 근로에서의보건과안전 53~54 LA10 직원형태별및성별일인당연평균교육시간노동관행 / 직장에서의인간개발과훈련 60 LA11 지속적인고용과퇴직직원지원을위한직무교육및평생학습프로그램 노동관행 / 직장에서의인간개발과훈련 / 고용창출과기능개발 60 LA12 정기성과평가및경력개발심사대상직원의성별비율노동관행 / 직장에서의인간개발과훈련 61 LA13 이사회및직원의직원범주 ( 형태 ) 별구성현황 ( 성, 연령, 소수계층등다양성지표기준 ) LA14 LA15 사업의중요위치에따른직원범주별여성직원의남성직원대비기본급및보상비율 육아휴직이후성별복직및유지비율 차별과취약그룹 / 근로에서의기본원칙과권리 / 노동관행 / 고용과고용관계 차별과취약그룹 / 근로에서의기본원칙과권리 / 노동관행 / 고용과고용관계 / 근로조건과사회적대화 취약그룹에대한차별금지 / 기업및지역구성원의경제, 사회, 문화적권리보장 59, 80 O 80 인권부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 37, 57 HR1 HR2 인권보호에대한관심을조항이포함되거나인권심사를통과한주요투자협약과계약건수및비율 주요공급업체, 및계약업체및기타협력사들의인권심사비율 인권 / 실사 / 공모회피 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 인권 / 실사 / 공모회피 / 고용과고용관계 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 HR3 업무와관련한인권정책및절차에대한직원교육시수 ( 교육이수직원비율포함 ) 인권 / 공모회피 14 HR4 총차별건수및관련조치 인권 / 고충처리 / 차별과취약그룹 / 근로에서의기본원칙과권리 / 고용과고용관계

89 GLOBAL LEADING, GREEN ENERGY & CHEMICAL COMPANY 87 세부내용공개수준페이지 인권부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 37, 57 HR5 결사및단체교섭의자유가심각하게침해될소지가있다거나위반된다고판단된업무분야및주요공급자그리고해당권리를보장하기위한조치 HR6 아동노동발생위험이높은사업분야및중요공급자그리고아동노동을효과적으로폐지하기위한조치 HR7 HR8 HR9 강제노동발생위험이높은사업분야및중요공급자및그리고모든형태의강제노동근절을위한조치 업무와관련한인권정책및절차교육을이수한보안담당자비율 원주민권리침해건수및관련조치 인권 / 실사 / 인권위험상황 / 공모회피 / 시민권과정치적권리 / 근로에서의기본원칙과권리 / 고용과고용관계 / 사회적대화 인권 / 실사 / 인권위험상황 / 공모회피 / 차별과취약그룹 / 근로에서의기본원칙과권리 인권 / 공모회피 / 고용과고용관계 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 인권 / 고충처리 / 차별과취약그룹 / 근로에서의기본원칙과권리 / 고용과고용관계 인권 / 고충처리 / 차별과취약그룹 / 시민권과정치적권리 / 재산권존중 보고됨 부분보고 미보고 N/A 해당사항없음 HR10 인권심리 ( 審理 ) 그리고 / 또는인권영향평가를받는사업장의비율및개수실사 / 인권위험상황 HR11 공식적인민원처리방법에의해접수, 제기및해결된인권관련민원의수고충해결 사회부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 71 SO1 지역사회에대한참여, 영향평가및개발프로그램을실시한사업의비율 경제적, 사회적및문화적권리 / 지역사회참여와발전 / 고용창출과기능개발 / 부와소득창출 / 재산권존중 72~75 SO2 부패위험이분석된사업단위의수및비율 SO3 반부패정책및절차에대한교육을받은직원비율공정운영관행 / 반부패 14 SO4 부패사건에대한조치 SO5 공공정책에대한입장, 공공정책수립및로비활동참여 공정운영관행 / 책임있는정치적참여 / 지역사회참여 SO6 정당, 정치인및관련기관에대한국가별현금 / 현물기부총액 SO7 부당경쟁행위및독점행위에대한법적조치건수및그결과공정운영관행 / 공정경쟁 / 재산권존중 SO8 법률및규제위반으로부과된벌금및비금전적제재건수공정운영관행 / 재산권존중 / 부와소득창출 N/A 금전적제재건수없음 SO9 SO10 지역사회에중대한잠재영향을가진또는실제부정적인영향을끼치는사업 사업활동에있어서지역사회에중대한잠재영향을가진또는실제부정적인영향을예방및완화하기위한조치 지역사회참여와발전 74~75 74~75 제품부문경영방식공시 (Disclosure on Management Approach) 65 PR1 PR2 개선을목적으로제품및서비스의건강및안전영향을평가한라이프사이클상의단계, 주요제품및서비스의해당평가실시비율 제품및서비스의라이프사이클상에서고객의건강과안전영향관련규제및자발적규칙위반건수 ( 결과유형별 ) 경제적, 사회적및문화적권리 / 가치사슬내에서의사회적책임촉진 / 소비자이슈 / 소비자의보건과안전보호 / 지속가능소비 51, 66 N/A 위반건수없음 PR3 절차상필요한제품및서비스정보유형, 그러한정보요건에해당되는주요제품및서비스의비율 소비자이슈 / 공정마케팅, 사실적이고치우치지않은정보와 51 공정계약관행 / 소비자의보건과안전보호 / 지속가능소비 PR4 제품 / 서비스정보및라벨링과관련된규제및자발적규칙위반건수 ( 결과유형별 ) / 소비자서비스, 지원및불만과분쟁해결 / 교육과인식제고 N/A 위반건수없음 PR5 고객만족도평가설문결과등고객만족관련활동 소비자이슈 / 소비자의보건과안전보호 / 지속가능소비 / 소비자서비스, 지원및불만과분쟁해결 / 필수서비스에대한접근 / 교육과인식제고 67 PR6 광고, 판촉, 스폰서십등마케팅커뮤니케이션과관련된규제, 표준및자발적규칙준수프로그램 소비자이슈 / 공정마케팅, 사실적이고치우치지않은정보와 N/A 위반건수없음 공정계약관행 / 소비자서비스, 지원및불만과분쟁해결 / PR7 광고, 판촉, 스폰서십등마케팅커뮤니케이션과관련된규제, 표준및자발적규칙위반건수 교육과인식제고 N/A 위반건수없음 PR8 고객개인정보보호위반및고객데이터분실과관련하여제기된불만건수소비자이슈 / 소비자데이터보호와프라이버시 69 PR9 제품및서비스공급에관한법률및규제위반으로부과된벌금액수소비자이슈 / 소비자서비스, 지원및불만과분쟁해결 N/A 위반건수없음 C C+ B B+ A A+ 표준공시 공사항목보 C레벨의모든항목과보 G3.1 프로파일공시 1.1, 1.2~2.10, 3.1~3.8, 3.10~3.12, B레벨의요구사항과동일고 1.2, 3.9, 3.13, 4.5~4.13, 4.16~4.17 고 4.1~4.4, 4.14~4.15 서서결 G3.1 경영방식공시 과물 필요없음 각지표범주에대한검영방식 (DMA) 공시 각지표범주에대한검영방식 (DMA) 공시 G3.1 성과지표및산업별부가지표 최소한 10 개이상의성과지표를보고해야함 ( 경제 환경 사회지표를각각 1 개이상포함 ) 외부검증 최소한 20 개이상의성과지표를보고해야함 ( 경제, 환경, 노동, 인권, 사회, 제품책임지표를각각 1 개이상포함 ) 외부검증 중용성원칙에따라모든 G3.1 핵심성과지표및산업가이드지표에대해 a) 보고하거나 b) 보고하지않을경우그이유를설명 보고서 외부검증 OCI 지속가능경영보고서는 GRI G3.1 가이드라인지표보고수준에서 B+ 수준의요구사항을모두충족하였습니다. 또한제 3 자검증기관과 GRI 의 Application Level Check 을통해본보고서가 G3.1 가이드라인의적용수준중 B+ 에적합함을확인하였습니다.

90 Glossary 가성소다 (NaOH) 소금을전기분해하여얻는제품에는가성소다, 염산, 차염등이있으며, 가성소다는섬유표백에주로쓰인다. 가소제 (Plasticizer) 딱딱한플라스틱에유연성및탄성을주어성형하기쉽도록첨가되는물질을말한다. 벽지, 바닥재등에쓰인다. 과산화수소 (Hydrogen Peroxide) 과탄산소다 (Sodium Percarbonate) 물분자에산소원자가하나더결합한형태 (H₂O₂) 의무색투명하고특유의냄새를가진화합물로, 분해하면산소를내보내고물이되므로강력한산화작용이있음. 과산화수소의강력한산화력을이용하여종이, 펄프, 섬유의표백과폐수처리약품, 토양복원약품, 상수도처리제등으로사용되고있음. 최근에는친환경적인화학약품및의약품제조에도사용되며, 반도체및태양전지제조시에천트및세척용등광범위하게사용됨. 무색의흰색분말또는입상분말로대표적인산소계표백제로염소계표백제와달리불쾌한냄새나섬유에대한손상및옷감탈색이없으며최종적으로산소와물그리고소다회로분해되기때문에독성물질이나유해물질배출이없고친환경세제및표백제로사용됨. 최근에는금속표면세제, 토양복원약품, 산소발생장치등광범위하게사용되고있음. 나프타 (Naph., Naphtha) 석유, 콜타르, 함유셰일 ( 含油 shale) 등을증류하여얻는탄화수소혼합물. 휘발성이높고타기쉬우며, 분해될때올레핀류 (olefin 類 ) 가생김. 사파이어단결정 (Singlecrystalline sapphire) 소다회 (Soda Ash) 알루미나 (Alumina) 사파이어는푸른색보석으로강옥의일종이다. 사파이어단결정은고순도알루미나를고온용융하여단결정으로성장시킨인조사파이어로 LED 산업의핵심기초소재다. 높은광투과성, 경도, 열전도등우수한물리적특성으로반도체, 우주항공등첨산산업에핵심재료로사용된다. 가성소다와함께알칼리부분의대표적인제품으로화학산업의기초원료로널리사용되고있음. 소다회는무수탄산나트륨의일반명칭으로겉보기비중차이에따라중회 (Dense Ash) 와경회 (Light Ash) 로나뉘며, 백색무수분말또는입상물질임. 현재유리공업, 비누및세제공업, 광석제련, 식품공업등용도로사용되고있음. 알루미나또는산화알루미늄은화학식 Al2O3 를가지는양쪽성산화물로보크사이트에서베이어법등의방법으로얻어낸다. 사파이어단결정의주원료다. 염화칼슘 (Calcium chloride) 백색결정또는덩어리로써자동차엔진의냉각수동결의방지제, 겨울철눈을녹이는데사용된다. 인산 (Phosphoric acid) 무색, 무취, 투명, 시럽상의액체로불휘발성산이고, 피막처리, 식품첨가물, 폐수처리용으로쓰인다. 인산암모늄 (Ammonium Phosphate) 조경유 (Light Oil) 카본블랙 (Carbon Black) 인산에암모니아를넣어만든무색의결정. 물에잘녹으며질소와인의비료로쓰인다. 화학식은 (NH4)3PO4 이다. 조경유는코크스건류시발생하는가스중벤젠 (Benzene), 톨루엔 (Toluene), 자일렌 (Xylene), 나프탈렌 (Naphthalene) 등의방향족탄화수소성분이포집하여생산된오일분을칭함. FCC, Oil, OBO 등을불완전연소및열분해시켜제조되는흑색의미세한탄소분말, 주로타이어등의고무보강제, 플라스틱 잉크등의착색제및전도성소제로사용되고있음. 콜타르 (Coal Tar) 석탄을건류할때생기는, 기름상태의끈끈한검은액체. 석탄산, 아닐린의원료로함석, 철재의방부제로쓴다. 폴리실리콘 (Polysilicon) 고순도의 Si 다결정분자구조를지닌화합물. 규소 (Si) 는지표면의약 1/4 인 27% 를차지하며, 산소 (O) 다음으로풍부한원소. 모래나자갈에서 95% 이상의순도를가진규석을추출한뒤, 화학과정을거쳐초고순도의폴리실리콘을생산함. 짙은회색의고체로대부분반도체및태양전지웨이퍼 (Wafer) 의원료로사용되고있음. 핏치 (Pitch) Coal Tar 처리시생산되는 Aromatics Hydro Carbon 혼합물로흑갈색이며상온에서고체임. 알루미늄제련시전극봉 (Carbon Anode) 으로사용됨. 흄드실리카 (Fumed Silica) 흄드실리카진공단열재 (Fumed silica vacuum insulation panel) BTX Chiller 하얀색의매우가벼운분말로무정형의이산화규소, 기본입자가극히작고, 구형의형태이며넓은표면적과특유의표면특성을가지고있음. 높은순도로인하여실리콘고무에강도를개선해주고씰란트, 접착제, 마감재에있어점도를증가시키고강도를강화하며수지의결합력을높여줌. 최근에는반도체웨이퍼평탄화공정과페인트 코팅공정과단열재및 Powder 물질등에도사용되고있음. 흄드실리카를주원료로하며, 진공등특수처리를하여열전도율 W/mK 이하의단열성능을갖는제품이다. 방향족화학제품인벤젠 (B) 톨루엔 (T) 크실렌 (X) 의머리글자를합하여부르는약칭으로 BTX 공업은석탄건류때에얻는타르의유효이용을목적으로하는부산물공업 ( 타르계 BTX) 으로출발하였으나, 그후 BTX 에대한수요가급증하고석유화학공업이급격히발전함에따라석유계 BTX 가비약적으로발전하여 BTX 공업은부산물공업을탈피하여중요한화학공업의한분야가되었다. 공장에서사용되는냉각장치의통칭 Demi water (DMW) Demineralized water 의줄임말로우리말로는 순수 라는뜻으로불순물이없는물을칭함. MPC Rinse water Tailgas Mother PerCarbonate 의줄임말로소다회에서 Sodium Percarbonate( 과탄산소다 ) 제품생산이전중간물질을칭함 공정설비의세척후발생되는폐수를칭하는용어 화학공정중원부자재의물리화학적반응에의해발생되는 Gas 를칭하는용어로열량을함유하고있어에너지원으로사용됨 TDI 무색투명한액체이다. 대표적인이소시아네이트로서폴리우레탄의원료로사용된다. Vent gas 화학공정중발생되어대기로배기시키는 Gas 를칭함

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